招商部经理岗位说明书_第1页
招商部经理岗位说明书_第2页
招商部经理岗位说明书_第3页
招商部经理岗位说明书_第4页
招商部经理岗位说明书_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、精品资料*L&7于正四川吉祥一生酒业有限公司岗位说明书岗位名称招商经理岗位编号所在部门招商部岗位定员直接上级招商部经理直接卜级无所辖人员无分析时间2017.2.15【职责概述】1 .发展加盟商2 .产品招商3 .发展维护团购客户4 .当地市场调研5 .市场团队建设6 .加盟店运营管理7 .市场营销活动的组织、执行、结果评估【职责】1、销售任务概述:完成销售任务任务1.1按照销售计划要求,有计划地完成月度、季度、年度销售指标和任务;负责所辖区域的市场开拓、维护、销售、回款督促工作.1.2有效拜访客户并与客户有效沟通,达成合作意向并保持联系。定期检查经销商的销售状况,对经销商管理及市场控制,全力落

2、实并执行公司的销售政策,完成区域内月、年销售任务.2、订单处理概述:处理相关订单任务2.1接受订单业务;2.2销售账款的追踪回收。3、市场分析概述:开拓客户、进行市场分析任务3.1启效的开拓市场,并拜访后效客户;3.2与客户建立良好的合作关系,维护客户关系;3.3完成市场分析,制定相对应的拜访技巧策略。做好市场预测、分析,肩效提出市场合理化建议4、工作总结概述:工作汇报总结任务4.1每天的工作总结、客户拜访表和每周、每月的工作完成计划表;公司总部行政管理工作正常有效沟通.负责卜属销售团队的激励、培训、提升、管理,并对其进行考核.【权力】业务类财务类人事类【工作协调关系】协调关系沟通力式协调部门

3、/人员协调内容/方式内部协调关系汇报营销管理中心/营销经理销售工作进展、汇报/会议、书面、口头督导协调营销管理中心/销售、销售助理销售工作沟通、协助/书面、口头外部协调关系汇报督导协调合作单位/合作伙伴销售工作沟通、协调、合彳/书面、口头【任职资格】(以岗位实际要求为标准,不是以当前在岗人员情况为标准)教育水平大专及以上学历专业市场营销培训经历专业营销培训工作经验2-3年快消品相关行业招商,作经验专业知识与业务了解范围精逋营销管理相关知识、了解招商相关基础知识业务技能熟练使用办公软件能力系质良好的客户服务能力以及沟通能力、良好的执行能力口良好的应义能力其他要求具有f的客户积累量【职业发展】可直接升迁岗位销售副总可横向转换岗位可升迁至此岗位【其他】工作时间特征固定工作时间,出差所需记录文档客户资料的归档整理【关键考核指标】工作成果衡量要素工作成果衡量标准年度个人销售任务指标完成情况

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论