企业质量活动方案_第1页
企业质量活动方案_第2页
企业质量活动方案_第3页
企业质量活动方案_第4页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、企业质量活动方案【篇一:公司2015 年质量月活动方案(草案 )】公司 2015 年质量月活动方案发布时间 :2015-03-23为了积极响应公司开展 2015 年“质量月 ”活动的会议精神,贯彻公司“调结构、促转变、增实力、上台阶 ”的工作方针,提高全公司的质量管理水平和产品质量上台阶,计划于 2015 年 4 月组织开展 “质量月 ”活动。一 、指导思想以科学发展观为统领,以品牌、标准、服务、信誉和效益为重点,围绕 “品牌提升年 ”和 “质量管理年 ”的精神,大力实施以质取胜战略,努力营造全员关注质量的良好氛围,全面提高质量意识,努力提高质量管理水平。二、活动主题:定岗定置治标治本今年质量

2、月的口号是:改善观念强化自我管理,规范流程提升过程质量。抓好培训细化工作标准,强化责任严控合格下传。三、活动目的加强企业质量文化建设,营造全员关心质量、全员重视质量的良好环境。强化现场管理和规范流程操作,通过完善标准和贯彻培训,努力提升员工工作水平和过程控制能力,健全质量管理体系,扎实做好质量控制,努力为用户奉献更加优质的产品。四、活动时间2015 年4月1日2015 年4月30日。五、组织领导为加强 “质量月 ”活动的组织领导,特成立 2015 年“质量月 ”活动领导小组, 展开 “质量月 ”相关活动。小组成员及分工如下:六、活动内容“质量月 ”活动分四个阶段进行,具体过程和时间如下:第一阶

3、段:动员宣传阶段1、大力营造 “质量月 ”的浓厚氛围(1) “质量月 ”活动开展之前,质量部首先要围绕 “质量月 ”活动主题,组织召开 “质量月 ”动员大会,进行 “质量月 ”活动动员和部署,引导全体员工积极投入到 “质量月 ”活动中。(2)在工作区域、主要道路现场,悬挂横幅、标语,并制作看板,对质量法规、质量文化等进行宣传,营造全员关注质量的良好氛围。第二阶段:自查自纠阶段1、由质量部组织,生产部、技术部、销售部、采购部各 1 名人员组成自查自纠活动小组,在 3 月 2326 日对现场进行检查,拍照并提出问题点,制作成看板内容。2、全体员工以岗位职责为中心,细化自身的工作环节,按照质量管理体

4、系要求,以自身岗位为基点,以产品质量、工作质量、服务质量为中心,查找自己工作中存在的质量方面的问题,找出差距和不足,并以部室、车间为单位进行讨论、分析,特别是要把生产过程中发现的问题和销售部门质量信息反馈的长期存在的普遍性的质量问题作为重点,分析讨论原因,形成书面自查报告,于 3 月 29 日前每个科室、车间最少提交 5 个重要问题上交自查自纠活动小组。3、自查自纠活动小组根据各部门上报上交一份图文并茂的自查自纠报告汇总、分析,形成公司自查自纠阶段情况书面报告,及时发现不足,最后由质量部统一汇总总结,交总经理审核,审批后存档。第三阶段:活动实施阶段1、专业质量考试。在质量月活动期间质量部组织相

5、关人员进行专业质量培训和考试,考试结果进行公示并对成绩优秀的给予相应的奖励。2、开展质量专项检查活动。质量部响应公司号召,积极开展以 “查质量意识、查质量体系、查标准覆盖、查贯标执行情况、查计量检测保证、查现场管理、查质量损失 ”为主要内容的 “七查 ”活动,要通过专项检查、综合检查等形式对质量重点控制内容及关键点进行全面质量检查和隐患排查,并形成调查和整改报告。3、开展专项培训和专题知识讲座学习活动。质量部将以 “质量月 ”活动为契机,结合公司产品质量的的实际现状,开展质量知识专项培训,主要内容是有关的规程规范、标准以及工艺。另外,将积极组织质量管理人员学习公司质量管理手册和相关的体系管理文

6、件,确保年度质量目标和指标的圆满实现。4、“质量创新,领导先行”主题活动由总经理组织展开,对中层以上干部进行引导和带动。活动分两部分进行:(1) 组织以过程质量(包括预防和整改,如8d 、 5y工作法)为中心的学习和培训活动,并与现场检查相结合,纳入质量月考核内容。(2)总经理亲自制定方案,筛查质量通病,制定应对应急措施,从而让每个人都懂得如何将质量通病发生率降到最低,如何使用最好的方法来预防质量通病。5、活动要求(1) 质量部要按照公司的要求,高度重视,周密策划,认真部署、动员、开展好 “质量月 ”活动。(2) 要围绕 “质量月 ”活动主题,扎实有效地开展各项活动,积极开展质量宣传活动,普及

7、质量知识和质量法律法规,增强全体员工的的质量主体意识。(3) 质量月活动开展后,质量部要认真详实记录、收集活动数据,及时公布公示进度,及时总结 “质量月 ”活动的经验教训,并对活动期间表现突出的单位和个人进行表彰。第四阶段:评比奖惩1、 质量部要周密策划,对活动过程中需要收集的数据和材料提前准备相关的记录表样,在活动开始前公示、下发,明确记录和收集责任人,保证数据的真实性和充足的数据量。2 、 质量部负责每天公布进度数据,每周例会通报进度及表彰情况,并对活动偏差提出校正意见和措施。【篇二:制造业企业“质量月 ”活动方案】制造公司 2012 年“质量月 ”活动方案质量管控部:根据公司 “质量月

8、”活动的总体要求,为了能全面、系统地开展好该项工作,促进公司产品质量迈上新台阶,进一步推动公司 “用户满意工程 ”和“精品工程 ”的开展与实施。经制造公司经理办公会研究决定,为搞好 9 月份 “质量月 ”活动,制造公司活动方案如下:一、组织召开制造公司2012 年质量月活动动员大会。参加人员:质量管控部领导、公司经理生产车间主任、施工管理员、班组长,职能管理部门部长、副部长。时间: 2012 年 8 月 25 日上午 8:30生产管理部组织实施,负责制作“质量月 ”活动宣传横幅,在制造公司办公楼主入口及各生产车间等场所悬挂,进行广泛的 “质量月 ”活动的宣传;在各车间管理看板上进行 “质量月

9、”宣传教育,宣传 “质量月”相关活动开展情况。 9 月 1 日前完成。二、着力组织好 “数控转塔冲床样板机 ”的生产制造工作。生产管理部、总装三车间组织实施,对样板机总装、调试过程的每道工序进行质量评定,确保达到技术中心规定的装配、调试规范,对达到质量标准的工序进行记录、拍照、存档,作为以后产品制造必须达到的质量参照标本,藉此对装配、调试作业进行规范,编制规范化作业指导书,作为数控转塔冲床的制造质量控制标准。相关部门充分认识样板机活动的重要性和责任感,对规范化的作业指导书要认真组织学习和培训,切实做好产品制造的每个细节,检查、改正以前在生产环节没有做到位的地方,避免产品出厂后可靠性和稳定性不足

10、的问题。9月30 日前完成。三、切实做好 “供应商监督审查 ”工作。集中采购部组织实施,利用好“质量月 ”活动,仔细分析前期发生的问题以及现有流程中存在的漏洞和不完善的地方,找出问题结症所在,在活动期间,要对供应体系进行细致审视,借助我公司的质量管理体系,对现有供应商进行一次切切实实的供方评价,对质量管理体系不符合要求、产品质量粗制滥造、交货质量不诚信的不合格供方予以淘汰。10月15日前完成。四、开展 “产品质量合理化建议”征集活动。工艺技术部组织实施,发动制造公司全体员工以“提高产品质量、降低制造成本”为主旨,就公司产品在制造过程中出现的问题,积极献计献策,努力改进产品质量,切实节省制造费用

11、。设立合理化建议信箱,组织相关方面的技术专家进行评定,对向公司提出正面的改进意见或建议,确实创造效益的人员,实行物质奖励。第一阶段收集合理化建议日期截止到 9 月 30 日,在 10 月 15 日评奖。五、开展 “找出差距、提升管理”活动。生产管理部组织实施,利用 “质量月 ”活动,组织车间主任到向对标企业参观学习,各部门负责人准备好需要予以解决的问题,通过学习和交流,找出与先进水平的差距,针对部门现状,要求提出至少一项改进意见,对改进方案进行评议,确有成效的,实施奖励。参观学习活动计划在 9 月 14-16 日,改进方案在 9 月 30 日前提出, 10 月 15 日实施。制造公司年月日【篇三:企业质量月活动方案】企业质量月活动方案“质量月 ”活动策划方案:指导思想本次活动以进一步贯彻落实 “精益求精、精诚服务;引领技术潮流,追求完美品质 ”的质量方针为主线,通过开展多种形式的教育、培训和产品实现过程中的质量控制活动,全员参与,全面提高员工素质,强化质量意识,视质量为生命;进一步加强质量管理控制工作,确保本公司的质量管理体系有效运行,为客户提供更优质的产品。目标和要求1、整个质量月活动在公司管理者代表的领导下,始终保持有条不紊的开展,由质检部全面负责实施,办公室协助配合。2、充分发挥技术和质量管理的作用,要求全

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论