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文档简介

1、煤矿计划生育工作安排矿计划生育工作的指导思想是： 认真实践 “三个代表” 重要思想，以开展全面优质服务为中心，以加强基层基础工 作为重点，努力探索适合矿特点的计划生育工作机制，使计 划生育工作与现代化矿井建设同步发展。具体工作目标是： 确保计生率 100%，坚决杜绝计划外生 育；目标管理达到集团公司计生办要求标准；优质服务与基 层基础管理水平明显提高；形成齐抓共管计划生育格局；实 现计生微机管理，基本实现无纸办公。现将全年工作安排如 下：1、，全矿认真组织员工深入学习中共中央、国务院关 于进一步加强人口和计划生育工作，稳定低生育水平的决 定、人口与计划生育法 和辽宁省人口与计划生育条例 使全矿

2、员工做到明白政策、奖惩规定及公民的权利和义务， 自觉依法规范自己的生育、 节育行为， 维护自己的合法权益， 履行应尽的计生义务。2、抓好重点环节，减少意外妊娠，严防不符合法定条 件生育。各单位要认真贯彻落实集团公司人口与计划生育 管理规定，逐条逐项全面抓好落实。一是改变过去重抓女、轻抓男的做法。今年重点注意加 强男员工的计生工作。二是认真执行婚育报告制度。对不及时收集、上报计生情况的单位。每次罚款 50 元。三是要把具有生育条件的同居人员纳入计生管理范围， 要做好防范性的生育政策和避孕措施指导，对不符合生育条 件的也要签订不育合同。四是落实重点人包保和班组成员联保并与经济利益挂 钩，发动群众共

3、同参与工作，重点人要每月走访一次。五是督促员工及时落实以长效避孕措施为主的节育措 施。重点放在产后、人流术后、避孕效果不稳定人员身上， 控制意外妊娠的发生。 产后、人流术后、 上环做到必须走访。 对不适合采用长效避孕措施的男女员工，必须保证及时发放 避孕药具的供应，做好发放登记和随访记录。六是定期组织查环查孕和生殖健康检查，经常保持联系 和沟通。七是员工变动情况及时输入微机，每月 25 日，矿计划 生育办将进行抽查、检查，确保落实。对不及时落实的单位 给予罚款并全矿通报批评。八是坚持每月一次的宣传日活动，及时学习矿计划生育 办下发的学习资料。九是切实把普及计划生育知识纳入职教计划，各期员工 培训都要安排计生课。各单位要安排员工认真进行学习，保 证良好的学习态度。十是重大节日组织大型活动3、全矿要认真落实计划生育责任制，加强计划生育工 作的领导，明确计划生育法定代表人责任的重要性，认真履 行合同的具体内容。善于发现新情况，解决新问题。创造良 好的计划生育

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