2022年“道德讲堂”建设实施方案_第1页
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文档简介

1、2022年“道德讲堂”建设实施方案市司法行政系统各单位:为认真贯彻落实党的_届_中全会精神,根据芜湖市委办、市政府办_芜湖市“道德讲堂”建设实施意见_通知(芜市办_号)文件精神,结合本系统实际情况,就“道德讲堂”建设,制定实施方案如下:一、总体目标芜湖市司法行政系统“道德讲堂”,是搭建在全市司法行政系统干部职工、法律服务工作者身边的加强思想道德建设的新平台,通过“身边人讲身边事,身边人讲自己事,身边事教身边人”,大力倡导“爱国守法,明礼诚信,团结友善,敬业奉献”等基本道德规范,营造“_德,树新风”的浓厚氛围,持续提升干部职工、法律服务工作者思想道德修养和文明素质。二、主要内容围绕社会公德、职业

2、道德、家庭美德、个人品德“四德”内容,突出诚实守信、孝老爱亲、敬业奉献、见义勇为、助人为乐“五类”先进典型,结合“忠诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观教育实践活动,广泛宣讲我市司法行政系统涌现的先进典型和道德模范事迹;结合传统节日,讲授中华经典及-_城优秀传统文化等;开展_典诵读,道德故事宣讲,道德感悟交流等道德文化建设。三、讲堂形式(一)授课讲堂。不定期聘请道德模范、专业人员或本单位先进典型进行宣讲。通过道德模范、先进典型讲述亲身经历和专家讲解文明礼仪、社会道德、行为品德等方面的知识及规范,从理论和实践两方面立体地诠释道德内涵。(二)舆论讲堂。在-_淮普法网站、芜湖司法、局机关和公证处

3、、法律援助中心电子显示屏等宣传媒体,开设专栏和专题,刊发文明道德知识、文明道德征文和典型人物的先进事迹,营造“崇德尚善”的浓厚氛围。(三)活动讲堂。举办或参加道德模范事迹报告会、观看道德电影、讲述道德故事、诵读_典等,调动干部职工、法律服务工作者学习道德模范、争做道德模范的热情。四、活动载体按照全市“道德讲堂”规定的“六个一”流程,采取全系统统一_和各单位自行_的方式,根据司法行政工作的特点,主要抓好机关“道德讲堂”和行业“道德讲堂”,重点开展以下活动:(一)选树道德模范。选树一批可亲、可近、可学的身边好人和道德模范,在本系统、本单位进行集中宣传,带动大家感悟身边先进人物的可贵精神和宝贵品质。

4、(二)营造道德氛围。结合机关正在开展的读书活动,精选和推荐一批具有道德影响力、感染力的影片和名著,有计划地_党员干部职工观看、阅读,交流感想,开展征文评比,在看、读、思、写的过程中引发思考,启迪心智,促进道德素养的提升。(三)充实培训内容。将学习政法干警核心价值观、保持党的纯洁性及_倡廉教育和加强思想道德建设的内容,纳入各类教育培训中,充分发挥培训主渠道在道德建设中的基础优势。并将参与“道德讲堂”活动情况作为机_务员评优考核、优秀法律服务工作者推荐的依据之一。五、推进步骤“道德讲堂”建设分三个阶段进行:1、宣传发动阶段(_年_月-_月)。召开会议进行动员部署,号召系统内各单位、各部门积极响应、

5、主动参与“道德讲堂”建设,广泛开展“道德讲堂”主题歌曲推荐活动。2、示范引领阶段(_年_月-_月)。建立本系统“道德讲堂”示范点,探索科学有效的特色讲堂模式,做好示范引领工作。3、全面推广阶段(_年_月-_月)。在本系统“道德讲堂”示范点的基础上,推广经验模式,全面开展“道德讲堂”建设工作,力争“道德讲堂”每月开讲_次。六、工作要求(一)加强_领导。系统内成立领导小组,局长为组长,局领导班子成员为副组长,各单位负责人及各部门负责人为成员,各单位、各部门要充分认识建设“道德讲堂”的重要意义,要按照总体部署,结合各自实际,确定一名工作人员作为联络员,负责日常工作的开展,实现讲堂的经常化运作。(二)扎实推进实施。要充分发挥已有各类讲坛、论坛、党课、理论学习报告会的积极作用,以整合提升或新建相结合的方式,开设“道德讲坛”。要及时总结宣传“道德讲堂”活动的开展情况,广泛宣传身边的道德典型。(三)注重工作实效。各单位要从实际出发,着眼全

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