2022年下半年学校工作计划

1、高品质文档2022年下半年学校工作计划学校乐观主动地应对各种挑战，切实做下半年学校的各项工作。以下的是20xx年下半年学校工作方案，欢迎大家阅读借鉴20xx年下半年学校工作方案一、强化质量意识，切实加强教学管理工作。全体老师必需明确训练教学工作在学校工作中的中心地位，必需明确训练教学质量在训练教学工作中的核心地位，坚固确立“质量是学校的生命，质量是学校的声誉，质量是学校的地位”的意识，努力提高课堂效率和教学质量。1.建立教学调研制度。班级组、教研组分管领导定期深化到有关的班级、班级进行听课、调研，并准时反馈听课、调研状况，找有关老师沟通指导。要与同行沟通吗?来这里吧2.建立质量分析制度。各班级

2、要确保每月一次的质量跟踪测试，每月一次的班级老师会和两周一次的班级工作小组碰头会，定期分析学情教况，准时把握教学动态，适时调整工作措施。毕业班级每次综合性考试后，都要召开班级质量分析会，领导小组成员分工参与会议，共同做好深化细致的质量分析工作。3.进一步加大对“五仔细”工作的督查力度。要增加抽查，削减普查，确保每月一次，有检查就有结果，有结果就有体现，优秀者展现，低下者诫勉，检查结果在每月一次的教学常规考核中准时体现。4.进一步加强教研组和备课组建设。要明确工作要求，明确组长的职责，使之在教学讨论方面真正发挥作用。把教研组、备课组建设成为学习型、讨论型组织。5.进一步健全教研活动的制度。主要学

3、科确保两周一次教研活动，每周一次备课组活动，真正做到“增加数量，提高质量”。6.进一步优化课堂教学。老师们要注意优化教学过程，不断改进教学方法，科学设计教学环节，连续开设党员示范课和学科带头人示范课，发挥党员老师、学科带头人的带头示范作用。7.乐观推动课程改革。仔细制订高中课程改革实施方案，严格根据规定的学习领域、科目和模块合理支配课程，切实加强选课指导，实行学分管理，开展校本培训和讨论，努力提高老师把握新课标、驾驭新教材的力量，力争抢得课改的先机。8.提高教学常规考核的质量。要细化过程管理，落实工作措施，早、中、晚自修都要有检查、有记录、有考核。开展“学生评教”活动，内容包括水平力量、教学效

4、果、作业批改、关怀学生、课堂纪律、有无违规等项目。二、坚持德育为首，大力加强德育工作。仔细贯彻中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见，着力提高德育工作的针对性和实效性，努力开创德育工作的新局面。1.注意养成训练。要着力培育学生良好的学习习惯、生活习惯和行为习惯，要求学生做到讲卫生、爱公物、守纪律、懂礼貌，做到“四不”，即不破坏公物、不乱扔垃圾、不乱涂乱写、不铺张水电。2.严格班主任工作要求。班主任要提高对自身工作重要性的熟悉，切实加强对学生的训练管理。自觉做到：周一至周五每天7：30前到校非毕业班，周六正常上班。3.重视卫生工作。要确保两周一次大扫除，提高打扫质量。二

5、要突破卫生薄弱环节，公共教室、公共区域的卫生要全部落实到班，责任到班主任，班级组长为总责任人。三要做好卫生防疫工作，毁灭卫生死角，争创市卫生先进学校。4.加强校内文化建设。出好班级黑板报，保养好教室内外的名人名言，适当开展些班团活动，活跃学生的课余生活，努力营造一个良好的育人环境。5.努力做好问题生的帮教转化工作，坚决杜绝学生违法犯罪现象。6.做好扶贫帮困工作。连续办好“鸿志班”，进一步凸显这一办学亮点。7.健全平安保卫制度。坚决杜绝重大平安事故，争创平安文明学校。8.完善宿舍管理制度。严格宿管人员工作要求，严厉学生住宿纪律。三、坚持科研兴校，努力深化教科研工作。要以实现训练现代化为目标，坚持

6、以创新为主线的工作思路，坚固确立科研先导地位。想方设法增加老师的教科研意识，提高教科研的自觉性。紧密结合训练教学实际开展课题讨论，切实把课题讨论与学校训练教学实践紧密结合起来，在实践中讨论，在讨论中实践，切实解决训练教学工作中遇到的问题和困难。连续实施“一二三”青年老师培育工程，进一步完善青年老师培育制度，在新上岗的青年老师中开展“五课”活动。即：上岗一个月内开设“亮相课”，一学期内开设“过关课”，一年度开设“比武课”，二年内开设“观摩课”，三年内好的开设“示范课”，促使青年老师快速成长。四、坚持“三个面对”，努力提高训练技术水平。教技室要在训练技术工作会议精神的指引之下，坚持以校本培训为主，

7、组织老师仔细学习现代训练技术和训练信息化理论，不断提高自己的运用现代化手段服务于教学的水平。要尽力加强硬件建设，同时加大素材库的建设力度，同时乐观开发多媒体课件，开展优秀课件评比等活动，加快建立学校训练教学资源库，充分发挥校内网、闭路电视、校内广播系统的功能，连续完善学校网站建设。丰富内容，定期更新，美化网页，真正把学校网站建设成对外宣扬的窗口、学校管理的平台、家校联系的纽带，力争办出特色，并参与评比。要加强各专用教室的建设和管理，加强对试验室、计算机室、图书馆工作的指导和检查、考核，定期召开专用设备、专用教室管理人员会议，加强业务培训和指导。要规范老师笔记本电脑的考核工作，想方设法使其最大限

8、度地用于训练教学工作中。20xx年下半年学校工作方案一、加大招生力度，加强就业指导。招生是办学的硬指标，它直接关系到学校的生存与进展。面对更加严峻的招生形势，学校多次召开招生工作会议，讨论部署招生对策，依据生源市场的状况实行了敏捷的招生形式。一是进行广告宣扬。自年初开头先后投入资金近2万元编印招生简章，在唐山院校报考指南上刊登了招生广告，参加了河北电视台综艺节目及唐山电视台晚间新闻节目的录制，向全省各地市交通和劳动部门邮发招生信息131封等，向社会广泛宣扬自我，扩大影响，达到了外塑形象的目的。二是进行面对面的宣扬。1至3月份组织了部分老师深化到市内的27所中学进行拉网式宣扬;4月份充分利用中考

9、报名及中学召开学生家长座谈会的有利时机走进各中学，与学生及家长见面，进行自我推销式宣扬。三是内抓质量吸引生源。针对学生家长选择生活条件好管理严谨的学校的心理，学校不断优化办学条件，提高教学质量，严格学生管理，以内涵式进展促进学校进展的良性循环。四是任务分解，指标到人。为最大限度地调动教职工人人参加招生的乐观性，实行了任务分解，指标到人的责任制，并制定了相应的奖惩方法。通过全体教职工的共同努力，今年的招生方案有望完成。在市场经济条件下，招生难和就业难是制约技工学校进展的两大瓶颈。我校在加大招生力度的同时，不断加强学生就业环节的指导，组织了择业前的自我职业设计的专题就业指导讲座。在提倡自谋职业的同

10、时，学校乐观走访用人单位，推举毕业生，面对社会广开就业渠道。今年上半年，学校先后为毕业生推举了市公安局车辆管理所、市交通局监理公司、工程处等7家用人单位，近100名毕业生被推举录用。随着我校办学运行机制的改革，成人训练工作得到了进一步加强。河北工业高校大路技校函授站的招生报名工作已经圆满完成。为提高成人高考录用率，学校乐观举办成人高考辅导班，加大考前辅导力度。录用人数明显超过往年，到目前为止，函授站已录用3个专业3个层次的新生326人。二、 强化教学管理，注意教学效果。严谨、规范、科学是大路技校教学管理的特色，为完成教学任务、培育合格人才供应了保证。今年上半年，学校的教学管理工作在完善日常教学

11、管理的基础上，突出抓好了教改讨论、实习教学和技能鉴定三个环节。1、 教改讨论：从实施性教学方案入手，对各专业的课程结构进行了必要的调整。乐观推广理实一体化教学模式和多媒体课件教学。其中5门课程采纳了一体化教学，使理论教学和实践教学达到了有机的统一，普遍增加了学生的动手力量，收到了良好的效果。28名老师能娴熟运用多媒体课件教学，为进一步推广使用课件教学，提高教学质量，组织了课件制作竞赛，30名老师细心制作了课件并参与了竞赛，形成了制作课件、使用课件教学的热潮。2、 实习教学：实习教学是提高学生动手力量的重要一环，根据教学方案，学校支配组织了20xx级财会微机专业2个班为期3周的财会模拟实习，以及

12、20xx级部分学生的毕业生产实习工作。3、 技能鉴定：从4月份开头先后组织了20xx、20xx级共9个班240名学生测量工、试验工、文字录入工等三个工种的等级鉴定工作，其中达到中级工水平的207人，达到初级工水平的33人，中级工通过率92.2%，比去年提高了2.2个百分点。成人训练的教学工作已经基本实现了科学化、规范化。针对成人训练学员难以管理的特点，学校制定了相应的制度和措施对学员加以约束，并配专人管理学员的出勤、听课及生活，收到了良好的效果。河北工业高校经济管理专业两个班级160学时的授课任务已经结束。湖南高校远程训练336学时的卫星实习授课、集中辅导工作已圆满完成。三、 以改革促进展，增

13、加办学活力。1、 改革专业设置：大路技校原有大路施工与养护、财会计算机两个专业。为增加考生选择所学专业的宽度、适应社会进展对单一工种的需求，考虑在不增加设备投入的状况下，由原大路施工与养护专业衍生出工程测量与试验专业，由原财会计算机专业衍生出计算机应用专业，使技校招生专业达到了4个，在充分利用现有设备的同时吸引了部分生源。河北工业高校函授训练今年在原有交通土建工程、经济管理两个专业的基础上又增开了交通管理工程专业，在原有专科层次的基础上又增加了专升本及本科学历训练层次，适应了交通系统在职职工及学校应往届毕业生学历进修的需要。2、 改革机构设置：随着我市大路工程量的削减，学校原有中心试验室机构的

14、试验检测任务锐减，造成人员闲置，同时，为适应现代化教学的需要，需建立特地机构对学校已建成的多媒体教室、网络中心、电教中心、微机教室等加强管理，经请示局党委，撤销了中心试验室，成立了电教中心。该机构自成立以来，制定并完善了岗位责任制及各项管理制度，完成了131台微机、3台多媒体投影仪及70台(套)总价值130万元的试验仪器设备的分类建档及管理工作，安装调试了远程训练卫星实时接收系统。有力地促进了学校的系统化、规范化管理。面对技校招生生源不足，学校教职工大量闲置的实际，为充分利用学校现有条件，乐观实施产教结合两条腿走路的战略，搞好学校第三产业的经营和创收，经请示局党委同意成立了三产办公室。目前，三

15、产汽车快修门市部、款待所等立项已进入实施阶段，沿街10间门市房及款待所的改扩建工程已竣工，款待所在原有36张床位的基础上又增加100张床位，现已能满意136人同时住宿。三产办公室的成立将极大的增加校办企业的规范化管理和进展，制造经济效益。3、 改革办学机制：资源共享是社会主义市场经济的基本要求，大路技校充分运用学校现有资源，在与交通部电视中专、河北工业高校、湖南高校联合办学，开办中专、大专、本科学历训练、函授训练、远程训练的基础上，今年又在乐观筹划与有关院校联合办学。通过办学运行机制的改革，扩大了学校进展的空间，深化了多元化的办学格局，制造了良好的社会效益和经济效益。20xx年下半年学校工作方

16、案1、统一思想，提高熟悉。学校向全体教职工传达县有关部门关于做好今年寒假工作文件精神，从而提高大家对做好今年寒假工作的熟悉，努力做到学校在开放活动场所的数量和质量上有新突破，老师在社区指导家访工作上有新突破，学生在自主管理、自我训练机制上有新突破。2、在散学典礼上对学生提出详细活动要求，特殊强调平安和卫生。为使社会各界共同关怀自己子女在寒假中学习和生活，学校向每位学生家长发出致家长的公开信，通报学校在寒假中活动支配及对学生的详细要求，呼吁每位家长高度重视关怀自己子女在寒假中学习和生活。3、学校主动向乡教委汇报学校寒假工作方案。寒假第一周为老师家访周，要求每位老师利用假期对学生进行家访，特殊是班

17、主任老师家访比例不得少于30%，对新生家访比例不得少于50%。对重点帮教对象，除班主任老师帮教外，还要由学校支部、行政领导、党员老师分别明确帮教责任，落实到人，常常了解帮教对象的活动流向。帮教中，坚持以情感人，坚决下大力气，化苦功夫防止消失学生违法犯罪现象发生。对特别家庭子女、孤儿、残疾学生、家庭经济特殊困难学生和有心理障碍的学生赐予特殊的关怀、关心和指导，丰富他们的寒假生活，并主动联系村干部，详细落实对重点帮教对象的帮教措施。4、重视家长在寒假中对孩子的指导作用，召开好家长会，引导家长以健康的思想和品德营造良好的家庭氛围，督促子女完成学校布置的寒假作业和读书方案。5、在寒假中学校坚持开放图书

18、馆、阅览室、试验室和电脑房等各种功能教室，丰富和活跃师生寒假文化生活，在这过程中加强管理。6、连续关怀四川地震灾区未成年人的健康成长。学校仔细开展做好“与灾区师生共度新春”的通信活动，要求每位学生在农历春节前后给都江堰翠月湖九年制学校师生亲自写一封慰问信或自制一份写上勉励及新春祝愿赠言的贺年卡。学习灾区孩子克服灾难、努力学习、坚忍不拔的士气，鼓舞他们连续保持乐观、乐观向上的精神。全部慰问信、贺年卡统一寄至都江堰训练局，在寄信地址上标明“都江堰训练局转翠月湖九班级学校”，都江堰训练局邮编是611830，将新年的祝愿以书信的方式寄到都江堰师生伙伴的手上，共同度过一个暖和的寒假。寒假过后，各班把状况

19、及数据汇总政教处。7、开展“知荣明耻好少年”系列实践体验活动，修身立德，树立崇明海岛好少年的形象，今年寒假的主题是：与交通文明同行。通过组织学生“观现场、查自身、排隐患”的文明出行体验活动，教会学生平安步行、平安骑车、平安乘车，通过主题活动，达到既提高学生的道德水平，又提高学生自护力量的目的。学校开展五个一活动，开一堂主题班会，给家长长辈写一封信，搞一次体验活动，当一回交通平安宣扬志愿者，参与一次征文竞赛，开学后每班交二篇征文给政教处，学校组织评比，并选出优秀征文参与县评比。8、弘扬“孝敬父母、敬重长辈”等中华民族优秀传统美德。从“孝敬父母、敬重长辈”动身，要求每位学生为父母、长辈而为社区中的老人做一件好事，在回报家人、回报长辈的过程中增加感恩意识和社会责任意识，体会和谐家园的暖和。要求每位学生开展“和爷爷共享阳光，和奶奶齐声欢乐”主题活动，在寒假春节前后，为家中的父母、长辈和老人送上一份祝愿，共享天伦之乐。也要将暖和带入社区，特殊是敬老院等社会服务机构，让学生走进敬老院，走近“爷爷和奶奶”，用内容