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文档简介
1、高品质文档“工会工作先进单位”申报材料XX年度,xx包装工会在集团工会的正确领导下,在公司领导的关怀和指导下,xx包装工会紧紧围绕公司XX度经济工作中心,以服务于企业的各项生产、经营活动为主要工作任务,团结务实,开拓创新,扎实工作,全面履行xx包装工会职能,维护广阔职工的合法权益,有效的促进了企业职工的思想文化建设、组织建设等各项工作的顺当开展,并取得了肯定的成果。一、公司领导高度重视,充分发挥工会作用,维护职工的合法权益(一)维护职工的合法权益是工会的一项重要职能。XX年,xx包装工会充分发挥工会职能作用,始终为职工利益着想、在维护职工利益、乐观开展送暖和活动中取得肯定成效。关怀职工身心健康
2、,公司设立了特地的医务室,定期对职工健康状况进行检查,处理日常的医务护理工作。职工家中的遇到困难,以及职工家里的红白喜事等,工会领导坚持上门探望、慰问;自XX年以来,连续4年在各种节日期间,xx包装工会开展慰问走访活动,竭尽所能的为职工搞好福利,关心职工排忧解难,使职工全身心的投入到工作中去。xx包装工会通过慰问困难职工、送暖和,对职工家庭进行慰问,通过这些活动的开展,使职工和谐相处、团结友爱,增加了职工和企业之间深厚的感情,充分体现了企业大家庭的暖和。长期以来,xx包装工会乐观制造条件,丰富职工的业余生活,关怀困难职工,开展“送暖和”活动。xx包装工会,还乐观响应集团工会及政府机关等部门的号
3、召,乐观参与社会公益活动。(二)xx包装工会组织开展丰富多彩的职工文化体育活动,增加职工的分散力和向心力。为了增加职工的分散力和向心力,xx包装工会把精神文明建设和工会的创建活动结合起来,乐观组织职工开展各种形式的文化体育活动,既增加了职工的体质,又培育了职工坚韧拼搏、乐观向上的作风。XX年农历端午节这一天,在企业内部举办职工篮球友情竞赛,并取得了圆满的胜利;组建职工文艺表演队,参与集团、公司内部、兄弟单位、市级举办的各种文娱表演活动,并多次获奖受到公司领导的好评,丰富了职工文化生活,呈现xx包装员工工风采。组织常常性的学习和消遣活动,公司还设置了阅览室、电教会议室,组织职工学习活动,例如:观
4、看电影、培训讲座、座谈会等不同形式,通过这些文化活动的开展,既活跃了职工的文化生活,又增加了职工的集体荣誉感和分散力,陶冶了职工的思想情操,职工的精神风貌也发生了根本性转变,广阔职工工作热忱、工作效率有了明显提高。(三)深化生产一线,关爱员工,下入基层,了解员工的工作、生活状况,解决他们在工作、生活上遇到的难题,为职工排忧解难,让员工感受到企业大家庭的关爱和暖和。特殊是每年进入夏天,由于天气酷热,生产车间温度高达30多度,为了能让一线的员工在这样不利的环境下,战高温、斗酷暑,保证生产的顺畅进行,公司工会准时讨论防暑降温方案,保证防暑降温物品的按时发放,每天将藿香正气水、仁丹、风油精、茶水、送到
5、生产现场,定时发放冷饮、矿泉水,为员工降暑;同时公司医务室24小时开放,做好防暑护理预备工作,让身体不适的员工能准时得到休息和护理,保证高温气候下生产工作的顺当进行。二、坚持以人为本,提高职工的整体素养,推动企业经营、技术的进步和进展(一)xx包装工会长期以来始终坚持以人为本,把提高职工的整体素养和职业道德放在一个重要的位置,乐观吸纳企业内的生产经营各类优秀人才、生产技术骨干加入工会组织,不断的提高工会会员队伍。职工是企业的仆人,通过不同形式对职工的培训讲座、专题培训、针对性训练、组织职工外出培训、技术观摩沟通,为员工制造一个良好的学习氛围和空间,提搞职工在企业的仆人翁的责任感,乐观引导职工坚
6、固树立爱岗敬业、喜爱集体的思想,使每位职工都有详细荣誉感和危机感,并且充分调动职工的乐观性、发挥职工的主观能动性和聪慧才能,为企业的经营业务、技术经济的进展做游历的推动作用。xx包装工会抓好职工队伍建设,提高职工的思想意识。在包装工业园区、生产车间设立宣扬栏、看板等形式进行宣扬,定期更新内容,公司的的各项管理制度、日常工作中涌现的好人好事、嘉奖通报、公司进展目前的现状以及将来的进展前景等多方面的内容进行思想训练宣扬,让职工明确了企业和个人的利益关系,端正了职工的思想和工作态度,建立一支高素养的职工队伍。(二)开展岗位技能学习竞赛、鼓舞职工进行进行技术创新和技术改造。生产技术是第一生产力,随着生
7、产技术的不断进展,生产设备、工艺技术不断的更新换代,适应技术进展带来的新形势,培育职工“一工多能、一人多用”,组织职工进行多种形式的岗位技术培训、岗位标准化操作规范、岗位技术练兵,特殊是专业技术人员,进行专业技术集中培训、全面把握一门以上的职业技能,对于技术过硬的职工赐予嘉奖,充分调动职工的乐观性,激发了职工的工作激情,增加了职工的仆人翁的意识,提高了职工整体技术水平的提高,保证各项工作的顺当开展。xx包装印刷工段职工吴文国被推举为巢湖市青年岗位技术能手评比的候选人。鼓舞职工进行进行技术改进和技术革新是工会始终高度重视的工作内容之一,为了能够提高生产效率、降低生产成本,长期以来,始终鼓舞职工进
8、行技术改进和技术革新活动。在企业的节能减排、技术改进如生产流水线的蒸汽冷凝水的回收、循环冷凝水的回收、纵切技术改进实现不停机换单、纸箱成型技术的攻关改进等20多个大大小小的项目中取得了突破性进展,大大的提高了生产效率、降低生产成本,每一项技术改进的胜利,带来的经济效益是明显的,工会组织准时对职工进行通报嘉奖,鼓足了职工技术改造和创新的激情。(三)在企业内部树立标杆人物、营造争优争先的氛围。在XX年度中,涌现出一大批爱岗敬业的优秀员工,他们各拘束自己的岗位上仔细负责,知难而上,为企业的各项工作起到了乐观的推动作用。xx工会旨在增重劳动、敬重学问、敬重人才、敬重制造良好的氛围,先后树立了印刷机长吴
9、文国、原料库保管员童友华、后勤厨师韦仕明等几位同志的先进事迹,树立了岗位标杆人物,号召广阔职工学习模范,争优争先,立足本岗位,把工作做好做到位,做出水平、做出档次。充分利用非常关怀这一良好的氛围,公司的宣扬栏,宣称标杆人物的先进事迹,大力宣扬弘扬劳模精神,树立岗位标杆人物,加强对标杆人物的推举与宣扬,用榜样的力气感召广阔职工。在即将过去的XX年度中,xx包装工会组织在集团工会的领导下,在公司领导的高度重视下,全面履行xx包装工会的职能作用,为维护广阔职工的合法权益,提高员工的整体素养,敬重人才、敬重学问、敬重技术,从广阔职工的实际需求动身,为职工排忧解难、激发职工的工作激情,乐观引导广阔职工全身心的投入到工作中去,做了一系列的工作并取得肯定的成果,乐观推动了企业生产、经营等各项工作,为xx包装的快速进展做出了肯定的努力,但是确定还存在一些问
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