开州区关于成立塑料色母料公司可行性研究报告（参考模板）

1、泓域咨询/开州区关于成立塑料色母料公司可行性研究报告开州区关于成立塑料色母料公司可行性研究报告xx投资管理公司报告说明大量中小企业在低端产品市场激烈竞争，这些企业规模较小，设备陈旧，研发实力较弱，产品单一且质量不稳定，以价格竞争为主。由于我国塑料制品行业终端应用领域差异较大，这些企业主要满足在对着色性能要求不高的普通产品市场领域的需求。xx投资管理公司主要由xxx集团有限公司和xx有限公司共同出资成立。其中：xxx集团有限公司出资873.00万元，占xx投资管理公司90%股份；xx有限公司出资97万元，占xx投资管理公司10%股份。根据谨慎财务估算，项目总投资38462.19万元，其中：建设投

2、资30224.92万元，占项目总投资的78.58%；建设期利息306.65万元，占项目总投资的0.80%；流动资金7930.62万元，占项目总投资的20.62%。项目正常运营每年营业收入73100.00万元，综合总成本费用56772.80万元，净利润11963.24万元，财务内部收益率24.56%，财务净现值19178.26万元，全部投资回收期5.22年。本期项目具有较强的财务盈利能力，其财务净现值良好，投资回收期合理。经初步分析评价，项目不仅有显著的经济效益，而且其社会救益、生态效益非常显著，项目的建设对提高农民收入、维护社会稳定，构建和谐社会、促进区域经济快速发展具有十分重要的作用。项目在

3、社会经济、自然条件及投资等方面建设条件较好，项目的实施不但是可行而且是十分必要的。本报告基于可信的公开资料，参考行业研究模型，旨在对项目进行合理的逻辑分析研究。本报告仅作为投资参考或作为参考范文模板用途。目录第一章 筹建公司基本信息8一、 公司名称8二、 注册资本8三、 注册地址8四、 主要经营范围8五、 主要股东8公司合并资产负债表主要数据9公司合并利润表主要数据10公司合并资产负债表主要数据10公司合并利润表主要数据11六、 项目概况11第二章 行业发展分析15一、 行业的市场规模15二、 行业竞争格局15三、 有利因素16第三章 公司成立方案17一、 公司经营宗旨17二、 公司的目标、主

4、要职责17三、 公司组建方式18四、 公司管理体制18五、 部门职责及权限19六、 核心人员介绍23七、 财务会计制度24第四章 项目背景、必要性28一、 与行业上下游的关系28二、 行业竞争格局28三、 行业基本风险特征30四、 积极推动高质量发展，加快建设绿色产业体系31五、 抢抓成渝地区双城经济圈建设机遇，积极融入新发展格局32第五章 法人治理36一、 股东权利及义务36二、 董事38三、 高级管理人员42四、 监事45第六章 发展规划分析47一、 公司发展规划47二、 保障措施48第七章 环保方案分析51一、 环境保护综述51二、 建设期大气环境影响分析51三、 建设期水环境影响分析5

5、2四、 建设期固体废弃物环境影响分析52五、 建设期声环境影响分析53六、 环境影响综合评价54第八章 风险评估55一、 项目风险分析55二、 公司竞争劣势60第九章 选址分析61一、 项目选址原则61二、 建设区基本情况61三、 坚持创新引领，打造渝东北川东北地区创新高地63四、 项目选址综合评价66第十章 投资计划67一、 编制说明67二、 建设投资67建筑工程投资一览表68主要设备购置一览表69建设投资估算表70三、 建设期利息71建设期利息估算表71固定资产投资估算表72四、 流动资金73流动资金估算表74五、 项目总投资75总投资及构成一览表75六、 资金筹措与投资计划76项目投资计

6、划与资金筹措一览表76第十一章 项目规划进度78一、 项目进度安排78项目实施进度计划一览表78二、 项目实施保障措施79第十二章 经济效益评价80一、 基本假设及基础参数选取80二、 经济评价财务测算80营业收入、税金及附加和增值税估算表80综合总成本费用估算表82利润及利润分配表84三、 项目盈利能力分析85项目投资现金流量表86四、 财务生存能力分析88五、 偿债能力分析88借款还本付息计划表89六、 经济评价结论90第十三章 项目综合评价说明91第十四章 附表附件93主要经济指标一览表93建设投资估算表94建设期利息估算表95固定资产投资估算表96流动资金估算表97总投资及构成一览表9

7、8项目投资计划与资金筹措一览表99营业收入、税金及附加和增值税估算表100综合总成本费用估算表100固定资产折旧费估算表101无形资产和其他资产摊销估算表102利润及利润分配表103项目投资现金流量表104借款还本付息计划表105建筑工程投资一览表106项目实施进度计划一览表107主要设备购置一览表108能耗分析一览表108第一章 筹建公司基本信息一、 公司名称xx投资管理公司（以工商登记信息为准）二、 注册资本970万元三、 注册地址undefinedxxx四、 主要经营范围经营范围：从事塑料色母料相关业务（企业依法自主选择经营项目，开展经营活动；依法须经批准的项目，经相关部门批准后依批准的

8、内容开展经营活动；不得从事本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。）五、 主要股东xx投资管理公司主要由xxx集团有限公司和xx有限公司发起成立。（一）xxx集团有限公司基本情况1、公司简介公司将依法合规作为新形势下实现高质量发展的基本保障，坚持合规是底线、合规高于经济利益的理念，确立了合规管理的战略定位，进一步明确了全面合规管理责任。公司不断强化重大决策、重大事项的合规论证审查，加强合规风险防控，确保依法管理、合规经营。严格贯彻落实国家法律法规和政府监管要求，重点领域合规管理不断强化，各部门分工负责、齐抓共管、协同联动的大合规管理格局逐步建立，广大员工合规意识普遍增强，合规文化氛围更加浓厚。

9、公司不断推动企业品牌建设，实施品牌战略，增强品牌意识，提升品牌管理能力，实现从产品服务经营向品牌经营转变。公司积极申报注册国家及本区域著名商标等，加强品牌策划与设计，丰富品牌内涵，不断提高自主品牌产品和服务市场份额。推进区域品牌建设，提高区域内企业影响力。2、主要财务数据公司合并资产负债表主要数据项目2020年12月2019年12月2018年12月资产总额14176.8511341.4810632.64负债总额4564.743651.793423.55股东权益合计9612.117689.697209.08公司合并利润表主要数据项目2020年度2019年度2018年度营业收入47240.5037

10、792.4035430.38营业利润10498.818399.057874.11利润总额9449.037559.227086.77净利润7086.775527.685102.47归属于母公司所有者的净利润7086.775527.685102.47（二）xx有限公司基本情况1、公司简介未来，在保持健康、稳定、快速、持续发展的同时，公司以“和谐发展”为目标，践行社会责任，秉承“责任、公平、开放、求实”的企业责任，服务全国。公司始终坚持“人本、诚信、创新、共赢”的经营理念，以“市场为导向、顾客为中心”的企业服务宗旨，竭诚为国内外客户提供优质产品和一流服务，欢迎各界人士光临指导和洽谈业务。2、主要财务

11、数据公司合并资产负债表主要数据项目2020年12月2019年12月2018年12月资产总额14176.8511341.4810632.64负债总额4564.743651.793423.55股东权益合计9612.117689.697209.08公司合并利润表主要数据项目2020年度2019年度2018年度营业收入47240.5037792.4035430.38营业利润10498.818399.057874.11利润总额9449.037559.227086.77净利润7086.775527.685102.47归属于母公司所有者的净利润7086.775527.685102.47六、 项目概况（一）投

12、资路径xx投资管理公司主要从事关于成立塑料色母料公司的投资建设与运营管理。（二）项目提出的理由国内色母粒行业企业众多，高端与低端市场竞争均较为激烈。高端色母粒市场领域主要由规模较大、技术实力雄厚的企业占据。同时由于中国塑胶市场的容量比较大，还会吸引一部分国外的行业巨头进入中国市场，进一步加剧了高端色母粒市场的竞争风险。而低端色母粒市场主要由大量中小企业占领，这些企业规模较小，设备陈旧，研发实力较弱，产品单一且质量不稳定，以价格竞争为主。当然，除了上述企业以外还存在一系列的中小型作坊式企业，生产能力高度分散，使得我国低端色母粒市场处于一个恶性价格竞争环境。展望2035年，开州区将与全国、全市一道

13、基本实现社会主义现代化，“三区一地”建设目标全面实现，成为推动成渝地区双城经济圈北翼地区高质量发展的重要支撑。经济实力大幅跃升，基本建成生态经济体系。科技实力显著增强，大数据智能化创新成为经济增长的主要动力。城乡融合发展实现新突破，山水公园城市基本建成，乡村振兴基本实现。建成文化强区、教育强区、人才强区、体育强区、健康开州，居民素质和社会文明程度达到新高度。基本实现治理体系和治理能力现代化，人民平等参与、平等发展权利得到充分保障，基本建成法治政府、法治社会。生态优先绿色发展成为主旋律，生态屏障全面筑牢，山清水秀美丽之地目标基本实现。对外开放形成新格局，对外交通大通道基本建成，参与区域经济合作和

14、竞争新优势明显增强。中等收入群体显著扩大，基本公共服务实现均等化，城乡区域发展差距和居民生活水平差距显著缩小。平安建设达到更高水平。人民生活更加美好，人的全面发展、全体人民共同富裕取得更为明显的实质性进展。（三）项目选址项目选址位于xx园区，占地面积约87.00亩。项目拟定建设区域地理位置优越，交通便利，规划电力、给排水、通讯等公用设施条件完备，非常适宜本期项目建设。（四）生产规模项目建成后，形成年产xxx吨塑料色母料的生产能力。（五）建设规模项目建筑面积100636.22，其中：生产工程68992.86，仓储工程9205.76，行政办公及生活服务设施8039.22，公共工程14398.38。

15、（六）项目投资根据谨慎财务估算，项目总投资38462.19万元，其中：建设投资30224.92万元，占项目总投资的78.58%；建设期利息306.65万元，占项目总投资的0.80%；流动资金7930.62万元，占项目总投资的20.62%。（七）经济效益（正常经营年份）1、营业收入（SP）：73100.00万元。2、综合总成本费用（TC）：56772.80万元。3、净利润（NP）：11963.24万元。4、全部投资回收期（Pt）：5.22年。5、财务内部收益率：24.56%。6、财务净现值：19178.26万元。（八）项目进度规划项目建设期限规划12个月。（九）项目综合评价项目建设符合国家产业政

16、策，具有前瞻性；项目产品技术及工艺成熟，达到大批量生产的条件，且项目产品性能优越，是推广型产品；项目产品采用了目前国内最先进的工艺技术方案；项目设施对环境的影响经评价分析是可行的；根据项目财务评价分析，经济效益好，在财务方面是充分可行的。第二章 行业发展分析一、 行业的市场规模中国染料工业协会色母粒专业委员会对最具代表性的250多家色母粒企业进行了多年的跟踪调查，从这些企业的发展轨迹可透视中国色母粒行业的市场状况。2005年到2008年是中国色母粒行业的快速发展期。正是在这一时期，色母粒行业实现了产量翻番，年产量从25万吨增至50万吨；不少厂家也在这一时期拓展了企业规模。这一时期，中国色母粒行

17、业开始出现了产量上万吨，产值过亿的企业，并逐年增多。2008年至2012年，行业处于平稳发展期，产量有稳步增长。二、 行业竞争格局目前，国际色母粒市场呈现垄断竞争格局，色母粒生产集中在少数大公司。其中，美国卡博特公司垄断了世界上30%黑色母粒的生产，瑞士科莱恩公司是全球最大的彩色母粒供应商，美国安配色公司、舒尔曼公司主要向国际市场提供白色母粒和功能母粒。近几年，我国的色母粒行业市场不断扩大，部分规模较大的企业逐步参与国际色母粒市场竞争。目前，中国色母粒市场呈现出市场化程度高，行业集中度低等显著特点。各企业面向市场，实现自主经营、充分竞争。三、 有利因素1、国家产业政策的扶持以色母粒为代表的高分

18、子复合着色材料属于国家鼓励发展的高新技术产业，是我国“十三五”战略新兴产业发展的重点领域之一，已被国家和地方政府列为重点扶持发展的高科技产业，获得了国家有关部门的大力支持。同时，产业技术创新能力发展规划（20162020年）中也提到要做好战略前沿材料提前布局和研制，以功能性高分子材料、高性能结构材料和先进复合材料为发展重点。2、下游需求旺盛，产品市场空间广阔世界塑料制品行业规模庞大，中国塑料工业更是保持快速发展势头，色母粒市场空间广阔。3、下游相关行业产品趋于节能环保，推动本行业发展随着“十三五”期间我国塑料制品产量在继续保持平稳增长的同时，下游相关行业产品越来越趋于节能化、功能化和人性化，大

19、力推进低碳环保，具备环保节能优势的色母粒着色技术必将在塑料制品行业中得到更多的采用。第三章 公司成立方案一、 公司经营宗旨以市场需求为导向；以科研创新求发展；以质量服务树品牌；致力于产业技术进步和行业发展，创建国际知名企业。二、 公司的目标、主要职责（一）目标近期目标：深化企业改革，加快结构调整，优化资源配置，加强企业管理，建立现代企业制度；精干主业，分离辅业，增强企业市场竞争力，加快发展；提高企业经济效益，完善管理制度及运营网络。远期目标：探索模式创新、制度创新、管理创新的产业发展新思路。坚持发展自主品牌，提升企业核心竞争力。此外，面向国际、国内两个市场，优化资源配置，实施多元化战略，向产业

20、集团化发展，力争利用3-5年的时间把公司建设成具有先进管理水平和较强市场竞争实力的大型企业集团。（二）主要职责1、执行国家法律、法规和产业政策，在国家宏观调控和行业监管下，以市场需求为导向，依法自主经营。2、根据国家和地方产业政策、塑料色母料行业发展规划和市场需求，制定并组织实施公司的发展战略、中长期发展规划、年度计划和重大经营决策。3、深化企业改革，加快结构调整，转换企业经营机制，建立现代企业制度，强化内部管理，促进企业可持续发展。4、指导和加强企业思想政治工作和精神文明建设，统一管理公司的名称、商标、商誉等无形资产，搞好公司企业文化建设。5、在保证股东企业合法权益和自身发展需要的前提下，公

21、司可依照公司法等有关规定，集中资产收益，用于再投入和结构调整。三、 公司组建方式xx投资管理公司主要由xxx集团有限公司和xx有限公司共同出资成立。其中：xxx集团有限公司出资873.00万元，占xx投资管理公司90%股份；xx有限公司出资97万元，占xx投资管理公司10%股份。四、 公司管理体制xx投资管理公司实行董事会领导下的总经理负责制，各部门按其规定的职能范围，履行各自的管理服务职能，而且直接对总经理负责；公司建立完善的营销、供应、生产和品质管理体系，确立各部门相应的经济责任目标，加强产品质量和定额目标管理，确保公司生产经营正常、有效、稳定、安全、持续运行，有力促进企业的高效、健康、快

22、速发展。总经理的主要职责如下：1、全面领导企业的日常工作；对企业的产品质量负责；向本公司职工传达满足顾客和法律法规要求的重要性；2、制定并正式批准颁布本公司的质量方针和质量目标，采取有效措施，保证各级人员理解质量方针并坚持贯彻执行；3、负责策划、建立本公司的质量管理体系，批准发布本公司的质量手册；4、明确所有与质量有关的职能部门和人员的职责权限和相互关系；5、确保质量管理体系运行所必要的资源配备；6、任命管理者代表，并为其有效开展工作提供支持；7、定期组织并主持对质量管理体系的管理评审，以确保其持续的适宜性、充分性和有效性。五、 部门职责及权限（一）综合管理部1、协助管理者代表组织建立文件化质

23、量体系，并使其有效运行和持续改进。2、协助管理者代表，组织内部质量管理体系审核。3、负责本公司文件（包括记录）的管理和控制。4、负责本公司员工培训的管理，制订并实施员工培训计划。5、参与识别并确定为实现产品符合性所需的工作环境，并对工作环境中与产品符合性有关的条件加以管理。（二）财务部1、参与制定本公司财务制度及相应的实施细则。2、参与本公司的工程项目可信性研究和项目评估中的财务分析工作。3、负责董事会及总经理所需的财务数据资料的整理编报。4、负责对财务工作有关的外部及政府部门，如税务局、财政局、银行、会计事务所等联络、沟通工作。5、负责资金管理、调度。编制月、季、年度财务情况说明分析，向公司

24、领导报告公司经营情况。6、负责销售统计、复核工作，每月负责编制销售应收款报表，并督促销售部及时催交楼款。负责销售楼款的收款工作，并及时送交银行。7、负责每月转账凭证的编制，汇总所有的记账凭证。8、负责公司总长及所有明细分类账的记账、结账、核对，每月5日前完成会计报表的编制，并及时清理应收、应付款项。9、协助出纳做好楼款的收款工作，并配合销售部门做好销售分析工作。10、负责公司全年的会计报表、帐薄装订及会计资料保管工作。11、负责银行财务管理，负责支票等有关结算凭证的购买、领用及保管，办理银行收付业务。12、负责先进管理，审核收付原始凭证。13、负责编制银行收付凭证、现金收付凭证，登记银行存款及

25、现金日记账，月末与银行对账单和对银行存款余额，并编制余额调节表。14、负责公司员工工资的发放工作，现金收付工作。（三）投资发展部1、调查、搜集、整理有关市场信息，并提出投资建议。2、拟定公司年度投资计划及中长期投资计划。3、负责投资项目的储备、筛选、投资项目的可行性研究工作。4、负责经董事会批准的投资项目的筹建工作。5、按照国家产业政策，负责公司产业结构、投资结构的调整。6、及时完成领导交办的其他事项。（四）销售部1、协助总经理制定和分解年度销售目标和销售成本控制指标，并负责具体落实。2、依据公司年度销售指标，明确营销策略，制定营销计划和拓展销售网络，并对任务进行分解，策划组织实施销售工作，确

26、保实现预期目标。3、负责收集市场信息，分析市场动向、销售动态、市场竞争发展状况等，并定期将信息报送商务发展部。4、负责按产品销售合同规定收款和催收，并将相关收款情况报送商务发展部。5、定期不定期走访客户，整理和归纳客户资料，掌握客户情况，进行有效的客户管理。6、制定并组织填写各类销售统计报表，并将相关数据及时报送商务发展部总经理。7、负责市场物资信息的收集和调查预测，建立起牢固可靠的物资供应网络，不断开辟和优化物资供应渠道。8、负责收集产品供应商信息，并对供应商进行质量、技术和供就能力进行评估，根据公司需求计划，编制与之相配套的采购计划，并进行采购谈判和产品采购，保证产品供应及时，确保产品价格

27、合理、质量符合要求。9、建立发运流程，设计最佳运输路线、运输工具，选择合格的运输商，严格按公司下达的发运成本预算进行有效管理，定期分析费用开支，查找超支、节支原因并实施控制。10、负责对部门员工进行业务素质、产品知识培训和考核等工作，不断培养、挖掘、引进销售人才，建设高素质的销售队伍。六、 核心人员介绍1、段xx，中国国籍，无永久境外居留权，1971年出生，本科学历，中级会计师职称。2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限责任公司财务经理。2017年3月至今任公司董事、副总经理、财务总监。2、钟xx，中国国籍，无永久境外居留权，195

28、8年出生，本科学历，高级经济师职称。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事长；2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事长；2016年11月至今任xxx有限公司董事、经理；2019年3月至今任公司董事。3、丁xx，1957年出生，大专学历。1994年5月至2002年6月就职于xxx有限公司；2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事。2018年3月至今任公司董事。4、段xx，1974年出生，研究生学历。2002年6月至2006年8月就职于xxx有限责任公司；2006年8月至2011年3月，任xxx有限责任公司销售部副经理。2011年3月至今历任公司监事、销售

29、部副部长、部长；2019年8月至今任公司监事会主席。5、钟xx，中国国籍，无永久境外居留权，1961年出生，本科学历，高级工程师。2002年11月至今任xxx总经理。2017年8月至今任公司独立董事。6、冯xx，中国国籍，1977年出生，本科学历。2018年9月至今历任公司办公室主任，2017年8月至今任公司监事。7、石xx，中国国籍，1978年出生，本科学历，中国注册会计师。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司独立董事。8、潘xx，中国国籍，1976年出生，本科学历。2003年5月至2011年9月任xxx有限责任公司执行董事

30、、总经理；2003年11月至2011年3月任xxx有限责任公司执行董事、总经理；2004年4月至2011年9月任xxx有限责任公司执行董事、总经理。2018年3月起至今任公司董事长、总经理。七、 财务会计制度1、公司依照法律、行政法规和国家有关部门的规定，制定公司的财务会计制度。2、公司除法定的会计账簿外，将不另立会计账簿。公司的资产，不以任何个人名义开立账户存储。3、公司分配当年税后利润时，应当提取利润的10%列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的50%以上的，可以不再提取。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依照前款规定提取法定公积金之前，应当先用当年利润弥补亏损

31、。公司从税后利润中提取法定公积金后，经股东大会决议，还可以从税后利润中提取任意公积金。公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润，按照股东持有的股份比例分配，但本章程规定不按持股比例分配的除外。存在股东违规占用公司资金情况的，公司应当扣减该股东所分配的现金红利，以偿还其占用的资金。股东大会违反前款规定，在公司弥补亏损和提取法定公积金之前向股东分配利润的，股东必须将违反规定分配的利润退还公司。公司持有的本公司股份不参与分配利润。4、公司的公积金用于弥补公司的亏损、扩大公司生产经营或者转为增加公司资本。但是，资本公积金将不用于弥补公司的亏损。法定公积金转为资本时，所留存的该项公积金将不少于转增前公司注

32、册资本的25%。5、公司股东大会对利润分配方案作出决议后，公司董事会须在股东大会召开后2个月内完成股利（或股份）的派发事项。如股东存在违规占用公司资金情形的，公司在利润分配时，应当先从该股东应分配的现金红利中扣减其占用的资金。6、公司利润分配政策为：（1）利润分配的原则公司实施积极的利润分配政策，重视对投资者的合理投资回报，并保持连续性和稳定性。（2）利润分配的形式公司采取现金分配形式。在符合条件的前提下，公司应优先采取现金方式分配股利。公司一般情况下进行年度利润分配，但在有条件的情况下，公司董事会可以根据公司的资金需求状况提议公司进行中期现金分配。（3）现金分红的具体条件和比例在当年盈利的条

33、件下，如无重大投资计划或重大现金支出等事项发生，公司每年以现金方式分配的利润应不低于当年实现的可分配利润的10%，且连续三年以现金方式累计分配的利润不少于该三年实现的年均可分配利润的30%。公司董事会在制定以现金形式分配股利的方案时，应当综合考虑公司所处行业特点、发展阶段、自身经营模式、盈利水平等因素在当年实现的可供分配利润的20%-80%的范围内确定现金分红在本次利润分配中所占比例。独立董事应针对已制定的现金分红方案发表明确意见。7、公司利润分配决策机制与程序为：公司当年盈利且符合实施现金分红条件但公司董事会未做出现金利润分配方案的，应在当年的定期报告中披露未进行现金分红的原因以及未用于现金

34、分红的资金留存公司的用途，独立董事应该对此发表明确意见。第四章 项目背景、必要性一、 与行业上下游的关系上游行业主要是钛白粉、炭黑、聚乙烯、聚丙烯等资源型企业。上游产品价格的不断变化对该行业的成本控制势必带来影响。近年来，上游产业不断发展，可供色母粒行业选择的原材料品种逐年增多，品质不断提高，为色母粒行业发展创造了良好的条件。钛白粉和炭黑的生产厂家数量众多，单个厂商产品价格的变动对本行业的经营活动影响不大，再加上聚乙烯、聚丙烯主要由中国石化、中国石油等大型国企提供，供应量较充足，因此，产品价格的变动对本行业的经营活动影响不大。下游行业主要是塑料制品业，终端应用领域十分广泛。随着“十三五”期间我

35、国塑料制品产量在继续保持平稳增长的同时，下游相关行业产品越来越趋于节能化、功能化和人性化，大力推进低碳环保，具备环保节能优势的色母粒着色技术必将在塑料制品行业中得到更多的采用，这将为色母粒行业发展创造了良好的条件。二、 行业竞争格局目前，国际色母粒市场呈现垄断竞争格局，色母粒生产集中在少数大公司。其中，美国卡博特公司垄断了世界上30%黑色母粒的生产，瑞士科莱恩公司是全球最大的彩色母粒供应商，美国安配色公司、舒尔曼公司主要向国际市场提供白色母粒和功能母粒。近几年，我国的色母粒行业市场不断扩大，部分规模较大的企业逐步参与国际色母粒市场竞争。目前，中国色母粒市场呈现出市场化程度高，行业集中度低等显著

36、特点。各企业面向市场，实现自主经营、充分竞争。大量中小企业在低端产品市场激烈竞争，这些企业规模较小，设备陈旧，研发实力较弱，产品单一且质量不稳定，以价格竞争为主。由于我国塑料制品行业终端应用领域差异较大，这些企业主要满足在对着色性能要求不高的普通产品市场领域的需求。部分大型企业占据着国内中端色母粒市场。目前，中国色母粒行业已经形成了一些规模较大、实力较强的企业，这些企业凭借自身较为完善的质量管理体系和较强的新产品开发能力，已逐步形成自身的核心技术团队，开发出系列化和专业化产品。其又凭借自身技术研发、工艺设备、原材料采购等方面的优势，占据着国内中端色母粒市场大部分市场份额。国际巨头占据高端市场，

37、国内领先企业快速发展迎头赶上。我国色母粒企业与国际领先企业在产品开发、工艺和设备水平等多方面均存在着一定差距，国际巨头目前占据着国内高端产品市场的较多份额。但经过多年的努力和不断发展，国内少数领先企业已经在产品开发、工艺、设备水平、管理水平、产品质量等方面具备了与国际企业抗衡的能力，在高端产品市场上逐步站稳脚跟，获得了高端客户的认同，高端产品市场份额逐年扩大，与国际企业差距正在逐步缩小。三、 行业基本风险特征1、上下游行业波动风险色母粒产业属于上游颜料、树脂、助剂等原材料与下游相关制品行业之间的中间产业。因此，其发展必然受到上游产业的制约及下游产业的拉动。上游原材料价格受到供求关系的影响，当供

38、不应求时，原材料价格上涨，会给本行业带来成本增加的风险。下游相关塑料制品产量的相应变化，也会影响本行业的发展形势。2、行业竞争风险国内色母粒行业企业众多，高端与低端市场竞争均较为激烈。高端色母粒市场领域主要由规模较大、技术实力雄厚的企业占据。同时由于中国塑胶市场的容量比较大，还会吸引一部分国外的行业巨头进入中国市场，进一步加剧了高端色母粒市场的竞争风险。而低端色母粒市场主要由大量中小企业占领，这些企业规模较小，设备陈旧，研发实力较弱，产品单一且质量不稳定，以价格竞争为主。当然，除了上述企业以外还存在一系列的中小型作坊式企业，生产能力高度分散，使得我国低端色母粒市场处于一个恶性价格竞争环境。四、

39、 积极推动高质量发展，加快建设绿色产业体系坚持把发展的着力点放在实体经济上，大力实施产业培育行动，突出绿色化、智能化、集约化方向，提高经济质量效益和核心竞争力。聚力发展先进制造业。深入实施“工业强区”战略，把制造业高质量发展放到更加突出位置，持续优化产业结构和空间布局，引导产业向浦里新区集聚集群集约发展，大力推进五大产业园区建设，加快建成渝东北绿色制造业发展高地、重庆重要工业配套基地。重点发展三大主导产业，打造西部地区“智造重镇”重要节点。做大做强电子信息产业集群，加快企业协同发展，构建“芯屏器核网”产业体系。做精做优生物医药产业集群，突出发展现代中药。支持现有医药企业扩能增量，加速引进培育生

40、物医药、基因疫苗、医疗器械等产业。做实做细家居建材产业集群，深入实施“三品”行动，着力发展智慧家具、智慧厨电、绿色建材，搭建“泛家居”产业生态，改造升级传统建材产业向智能化、高端化发展。因地制宜发展装备制造业，大力发展新能源汽车、改装车、大排量摩托、电动车等汽摩整车及配套。深入开展质量提升行动，推动现有产业转型升级，提升产业链供应链价值链创新链水平。推动建筑业高质量发展。支持镇乡街道发展楼宇工业，建设中小企业集聚区。五、 抢抓成渝地区双城经济圈建设机遇，积极融入新发展格局把实施扩大内需战略同深化供给侧结构性改革、注重需求侧改革、对内对外开放、推动区域协同发展等战略有机结合起来，积极融入成渝地区

41、双城经济圈建设，着力探索融入新发展格局的有效途径。（一）积极融入国内国际双循环以融入长江经济带、新时代西部大开发、成渝地区双城经济圈、“一区两群”协调发展等战略为抓手，主动对接、承接产业转移，促进人口及各类生产要素合理流动和高效集聚。深化供给侧结构性改革，充分利用生态优势和产业基础，大力实施品牌和质量提升行动，扩大中高端产品有效供给。注重需求侧改革，打通经济循环堵点，补齐基础设施短板，贯通生产、分配、流通、消费各环节，形成需求牵引供给、供给创造需求的更高水平动态平衡。加强与渝川陕鄂等毗邻地区绿色发展协作，深化基础设施、公共服务、环境保护、产业发展、科技创新、对外开放等领域合作，协同破除生产要素

42、市场化配置和商品服务流通的体制机制障碍，与周边地区形成良性经济循环。继续抓好对口支援协作，突出加强经贸协作。加强与其他地区协作发展。（二）共建万达开川渝统筹发展示范区把万达开川渝统筹发展示范区建设作为融入成渝地区双城经济圈建设的重要载体，加强规划、政策、项目统筹，积极在产业发展、公共服务、生态环保等领域探索建立符合高质量发展要求的利益共享机制，共同建设全国省际交界地区高质量发展引领区和渝川陕鄂结合部核心增长极。全面提高区域间互联互通水平，共建区域性综合交通枢纽。促进产业发展互融互补，推动协作发展、有序竞争，共建现代产业体系。加强生态环境联防联治，推进生态环境标准一体化、管理协同化。加快公共服务

43、共建共享，加强教育、医疗、就业、社保、养老及行政执法、市场监管、知识产权、法律服务等合作，共同打造公共服务优质、宜居宜业宜游的高品质生活圈。（三）合力推动万开云板块同城化把推动万开云板块同城化作为融入渝东北三峡库区城镇群建设的重要载体，积极推动三峡城市核心区建设。优先推动基础设施同城化，共同谋划实施一批重大交通设施项目，缩短三地时空距离。加快探索城乡建设同城化，依托万开隧道，率先推进浦里新区与万州高铁片区同城化，建设万开云同城化先行区。大力推动产业发展同城化，优化产业发展布局，深化产业协同联动，联合制定产业政策，合作共建产业基地，打造三峡库区生态产业集聚地。推动公共服务同城化，统一区域公共服务

44、标准，推进公共服务共建共享。推进环境保护同城化，加强环境污染联防联治，构建流域生态廊道、水系保护体系和山脉生态屏障。推动社会治理同城化。大力推动开放合作，用好万州、云阳重大交通设施、保税区、海关等平台。加强与梁平、巫溪、城口等毗邻地区协同发展。（四）完善战略合作机制贯彻落实成渝地区双城经济圈建设规划纲要，协同编制和落实好万达开川渝统筹发展示范区建设方案、万开云同城化发展规划。进一步健全组织领导机制，健全万达开川渝统筹发展示范区建设、万开云同城化党政联席会议机制，研究落实重点任务、重大改革、重大项目。发挥好联合办公室作用。健全行业部门专项合作机制，分领域策划和推进具体合作事项及项目。支持毗邻乡镇

45、因地、因业制宜协作发展。积极探索新型合作开发、管理运营模式，引导社会各界、吸引社会资本共建产业园区。加强宣传引导，培育合作文化，营造全社会共同推动成渝地区双城经济圈建设的良好氛围。（五）大力推动开放发展全力拓展开放通道，统筹东西南北四个方向、铁公水空四种方式、人流物流资金流信息流四类要素，着力构建承东启西、连接南北的综合立体交通大格局，加快形成联结西部陆海新通道与长江经济带的开放大通道。提升开放平台能级，加强与周边地区开放平台合作，推动环湖城区、浦里新区两大开放平台提档升级、协同发力。积极争取在浦里新区设立特殊监管区域。开展大招商招大商行动，围绕重点产业引进一批大企业、大项目。壮大开放主体，培

46、育一批产品特色鲜明、竞争优势明显的外向型企业，支持企业拓展国外市场，提高开放型经济发展质量。第五章 法人治理一、 股东权利及义务1、公司召开股东大会、分配股利、清算及从事其他需要确认股东身份的行为时，由董事会或股东大会召集人确定股权登记日，股权登记日收市后登记在册的股东为享有相关权益的股东。2、公司股东享有下列权利：（1）依照其所持有的股份份额获得股利和其他形式的利益分配；（2）依法请求、召集、主持、参加或者委派股东代理人参加股东大会，并行使相应的表决权；（3）对公司的经营进行监督，提出建议或者质询；（4）依照法律、行政法规及本章程的规定转让、赠与或质押其所持有的股份；（5）查阅本章程、股东名

47、册、公司债券存根、股东大会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议、财务会计报告；（6）公司终止或者清算时，按其所持有的股份份额参加公司剩余财产的分配；（7）对股东大会作出的公司合并、分立决议持异议的股东，要求公司收购其股份；（8）法律、行政法规、部门规章或本章程规定的其他权利。3、公司股东大会、董事会决议内容违反法律、行政法规的，股东有权请求人民法院认定无效。4、董事、高级管理人员违反法律、行政法规或者本章程的规定，损害股东利益的，股东可以向人民法院提起诉讼。5、公司股东承担下列义务：（1）遵守法律、行政法规和本章程；（2）除法律、法规规定的情形外，不得退股；（3）不得滥用股东权利损害公司或

48、者其他股东的利益；不得滥用公司法人独立地位和股东有限责任损害公司债权人的利益；公司股东滥用股东权利给公司或者其他股东造成损失的，应当依法承担赔偿责任。公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司债务承担连带责任。（4）法律、行政法规及本章程规定应当承担的其他义务。6、持有公司5%以上有表决权股份的股东，将其持有的股份进行质押的，应当自该事实发生当日，向公司作出书面报告。7、公司的控股股东、实际控制人不得利用其关联关系损害公司利益。违反规定的，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。公司控股股东及实际控制人对公司和公司社会公众股股东负有诚信义务。控股股东

49、应严格依法行使出资人的权利，控股股东不得利用利润分配、资产重组、对外投资、资金占用、借款担保等方式损害公司和社会公众股股东的合法权益，不得利用其控制地位损害公司和社会公众股股东的利益。二、 董事1、公司董事为自然人，有下列情形之一的，不能担任公司的董事：（1）无民事行为能力或者限制民事行为能力；（2）因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，执行期满未逾5年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾5年；（3）担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、总经理，对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾3年；（4）担任因违法被吊销营业执照

50、、责令关闭的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾3年；（5）个人所负数额较大的债务到期未清偿；（6）法律、行政法规或部门规章规定的其他内容。违反本条规定选举、委派董事的，该选举、委派或者聘任无效。董事在任职期间出现本条情形的，公司解除其职务。2、董事由股东大会选举或更换，任期3年。董事任期届满，可连选连任。董事任期从就任之日起计算，至本届董事会任期届满时为止。董事任期届满未及时改选，在改选出的董事就任前，原董事仍应当依照法律、行政法规、部门规章和本章程的规定，履行董事职务。董事可以由高级管理人员兼任。第九十五条董事在任期届满以前，除非有下列情形，股东

51、大会不得无故解除其职务：（1）本人提出辞职；（2）出现国家法律、法规规定或本章程规定的不得担任董事的情形；（3）不能履行职责；（4）因严重疾病不能胜任董事工作。董事连续2次未能亲自出席，也不委托其他董事出席董事会会议，视为不能履行职责，董事会应当建议股东大会予以撤换。3、董事应当遵守法律、行政法规和本章程，对公司负有下列忠实义务：（1）不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产；（2）不得挪用公司资金；（3）不得将公司资产或者资金以其个人名义或者其他个人名义开立账户存储；（4）不得违反本章程的规定，未经股东大会或董事会同意，将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保；（5）

52、不得违反本章程的规定或未经股东大会同意，与公司订立合同或者进行交易；（6）未经股东大会同意，不得利用职务便利，为自己或他人谋取本应属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与公司同类的业务；（7）不得接受与公司交易的佣金归为己有；（8）不得擅自披露公司秘密；（9）不得利用其关联关系损害公司利益；（10）法律、行政法规、部门规章及本章程规定的其他忠实义务。（11）董事违反本条规定所得的收入，应当归公司所有；给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。4、董事应当遵守法律、行政法规和本章程，对公司负有下列勤勉义务：（1）应谨慎、认真、勤勉地行使公司赋予的权利，以保证公司的商业行为符合国家法律、行政法规以及国家

53、各项经济政策的要求，商业活动不超过营业执照规定的业务范围；（2）应公平对待所有股东；（3）及时了解公司业务经营管理状况；（4）应当对公司定期报告签署书面确认意见。保证公司所披露的信息真实、准确、完整；（5）应当如实向监事会提供有关情况和资料，不得妨碍监事会或者监事行使职权；（6）法律、行政法规、部门规章及本章程规定的其他勤勉义务。5、董事可以在任期届满以前提出辞职。董事辞职应向董事会提交书面辞职报告。董事会将在2日内披露有关情况。如因董事的辞职导致公司董事会低于法定最低人数时，在改选出的董事就任前，原董事仍应当依照法律、行政法规、部门规章和本章程规定，履行董事职务。除前款所列情形外，董事辞职自

54、辞职报告送达董事会时生效。辞职报告尚未生效之前，拟辞职董事、仍应当继续履行职责。发生上述情形的，公司应当在2个月内完成董事补选。6、董事辞职生效或者任期届满，应向董事会办妥所有移交手续，其对公司商业秘密的保密义务在其任期结束后仍然有效，直至该商业秘密成为公开信息。董事对公司和股东承担的忠实义务在其离任之日起2年内仍然有效。其他义务的持续期间应当根据公平的原则决定，视事件发生与离任之间时间的长短，以及与公司的关系在何种情况和条件下结束而定。7、未经本章程规定或者董事会的合法授权，任何董事不得以个人名义代表公司或者董事会行事。董事以其个人名义行事时，在第三方会合理地认为该董事在代表公司或者董事会行

55、事的情况下，该董事应当事先声明其立场和身份。8、董事执行公司职务时违反法律、行政法规、部门规章或本章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。三、 高级管理人员1、公司设总裁一名，由董事会聘任或解聘。公司设副总裁若干名、财务总监一名，由董事会聘任或解聘。公司总裁、副总裁、财务负责人、董事会秘书为公司高级管理人员。2、本章程关于不得担任董事的情形、同时适用于高级管理人员。本章程关于勤勉义务的规定，同时适用于高级管理人员。3、在公司控股股东、实际控制人单位担任除董事、监事以外其他职务的人员，不得担任公司的高级管理人员。4、总裁每届任期3年，总裁连聘可以连任。5、总裁对董事会负责，行使下列职权：

56、（1）主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议，并向董事会报告工作；（2）组织实施公司年度经营计划和投资方案；（3）拟订公司内部管理机构设置方案；（4）拟订公司的基本管理制度；（5）制定公司的具体规章；（6）提请董事会聘任或者解聘公司副总裁、财务负责人；（7）决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员；（8）本章程或董事会授予的其他职权。总裁列席董事会会议。6、总裁应制订总裁工作细则，报董事会批准后实施。7、总裁工作细则包括下列内容：（1）总裁会议召开的条件、程序和参加的人员；（2）总裁及其他高级管理人员各自具体的职责及其分工；（3）公司资金、资产运用，签订重大合同的权限，以及向董事会、监事会的报告制度；（4）董事会认为必要的其他事项。8、总裁可以在任期届满以前提出辞职。有关总裁辞职的具体程序和办法由总裁与公司之间的劳动合同规定。副总裁协助总裁工作，负责公司某一方面的生产经营管理工作。9、公司设董事会秘书，