物料控制方案

1、物料控制方案与管控制度1、目的控制减少物料损耗，降低生产成本，达到高效率、高质量低成本同时确保工厂生产 正常运作、责任明确、程序顺利进行。2、范围适用于本工厂管理范围内的所有物料3、管控原则采取以扣绩效分为原则（各级人员标准额绩效分为准）各部门相互监督以及办公室人 员不定时抽查与监督，对于监督优秀人员当月给予一定的奖励。4、领料控制4.1 、生产部领料员根据限额发料单开具领料单 （ 领料部门、生产单号、日期、 物料名称、领料数量及在领料员处签名）4.2、领料单必须认真填写完整、字迹清晰，所有领料单一律不得涂改，物殊情况涂 改需在改处签名确认： （如有违反经查实相关责人扣绩效分 2 分）4.3、

2、仓管员对领料单所申领物料进行核对无误后双方签字确认4.4、仓管员对所需领的每包物料写上标示（生产单号、产品名称、机台号、日期） ：（如 有违反经查实扣当事人绩效分 2 分）4.5、如领料员在仓库物料未写好标示的情况下私自将物料拉走（扣领料员绩效2 分）4.6、仓管员如私自未按限额发料单发放物料，超单发或者私自协商不按流程操作， （如有违反经查实扣当事人绩效分 2 分）5、退料控制5.1 碎料员及时确认生产任务单完工状况，根据已完工订单所产生物料（水口料、杂料、 废料）按物料种类及质量分类清楚贴上相应标签5.2 退料员开具退料单（退料部门、退料单号、物料名称、日期、退料数量、退料原 因及在退料员

3、处签名）5.3退料单必须认真填写完整、字迹清晰，所有领料单一律不得涂改，物殊情况涂改 需在改处签名确认：（如有违反经查实相关责人扣绩效分 2 分）5.3 退料单需质检现场签名确认，质检严格核实实物与标签是否相符，同袋物料是否混有其他物料，如发现实物与标签不相符及混有其他物料及时上报， （扣退料员绩效分 3 分）5.4 退料时必须单、物一同，严格杜绝有物未单现象，仓管员必须进一步现场确认 实物 与标签是否相符，同袋物料是否混有其他物料，如存在以上问题及时上报（扣退料员、 质检员绩效分各 3 分）5.5 仓管员核实无误后签名确认办理入库，如不认真核实、隐瞒事实、知情不报给予仓 管员（扣绩效分 3

4、分）6、补料控制6.1 当生产任务单完工后出现产品不够订单数（所有不够数量订单）产生补料 6.2当出以上情况当次领班开具 补料单（生产单号、 物料名称、补料原因、补料数量） 同时附上此生产任务单的退料单方可申请补料6.3补料单必须认真填写完整、字迹清晰，所有领料单一律不得涂改，物殊情况涂改 需在改处签名确认：（如有违反经查实相关责人扣绩效分 2 分）6.4 补料单填写完整后及时交至办公室签名确认，办公室负责人及时核实并给出补料结 果，如发现补料单弄虚作假给予补料领班（扣绩效分 3 分）6.5 仓管员根据经相关人员签核完毕补料单发放所补物料，严格杜绝多发或手续不 齐备发放以及私下协商不按流程作业

5、等（特殊情况除外但必须要经上级领导批评）否则 给予当事仓管员（扣绩效分 2-4 分）7、现场物料管控7.1 当车间所领物料未按生产单号使用，一经发现（扣当班碎料员及领班绩效分3分）7.2 车间所领物料必须按同单号摆放同一位置标示清楚，严禁到处乱放、乱摆，如有违 反扣（当次碎料员绩效分 2 分）7.3 生产单完工后所产生物料（水口料、杂料、废料）必须在次日下午下班前及时处理 以及退入仓库，如未及时入库给予当班碎料员扣（绩效分 2 分/次）7.4 现场所产生的（试模料、水口料、杂料、废料）当天未处理完的需及时做好标示严 禁到处推放，一经发现（扣当次碎料员及领班绩效分 3-4 分）7.5 在操作过程中（试模、调机、装卸模）产生的（杂料、废料）经查实如是人为造成 的追究相应责任人，给予当事人扣绩效分（ 3-5 分）7.6 现场物料白班与夜班交接不清楚导致物料混单用及（水口料、杂料、废料）未及时 退、碎，经查实给予当班交接碎料员扣绩效分（ 2-3 分）8、附相关流程图