班组长的职责、权利和义务_第1页
班组长的职责、权利和义务_第2页
班组长的职责、权利和义务_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、整理 word班组长的职责、权利和义务主讲：黄金一、班组长的职责1. 遵纪守法并严格执行厂规制度遵守国家法律法规和企业的规章制度，并严格执行，用制度管人，才会公平2. 服从安排没有服从就没有管理3. 以身作则自身不正，何以带动他人4. 执行计划不按计划，就是破坏管理5. 劳务管理严格考勤、拟定工作计划、排班、人员安排和调配、勤务、情绪管理、技术培训以及安全操作、6S管理、福利、保健、团队建设等6. 生产管理生产管理职责包括现场作业、工作质量、成本核算、材料管理、机器保养等等7、辅佐上级班组长应及时地向上级反映工作中的实际情况，提出自己的建议，做好上级领导的参谋助手。但不少班组长目前却仅仅停留在

2、通常的人员调配和生产排班上，没有充分发挥出班组长的领导和示范作用8、及时完成上级临时交办的任务9、承担责任10、改善改进二、权利1. 班组的指挥管理权2、班组的生产组织权有权对本班组的劳动力进行调配；有权改善劳动组织，实行优化组合；有权批准一定范围内的假期，安排顶班倒休；有权执行劳动纪律，维护生产正常秩序。3、贯彻执行权制定贯彻上级的管理实施细则，落实各种工作制度和责任制度4、班组的奖惩建议权5、抵制违章权有权制止违章操作，拒绝违章指挥6、班组的考核分配权7、完善班组管理制度权8、举才推荐权9、维护权益权有权维护班组员工的合法权益不受侵害三、义务1 .何谓义务？依照身份、地位或职业，由命令或习俗责成的工作、行为、服务或职务：在道德或伦理上的一般强制的应尽责任；不要报酬的；所谓义务就是无任何条件的，不管有无报酬，都是你必须做的，就是义务2 .班组长的义务 服从上级 遵照计划 以身作则 全力以赴 坚守承诺 亦师亦友保证完成多快好省解决问题反馈问题提报奖惩健全班组管理制度组织职工学习，提高综合素质组织成员积极开展提案改善活动做好职工思想工作，

人人文库> 全部分类> 行业资料 > 管理策划

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论