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文档简介

1、关于非公企业党建的调研报告按照市委组织部通知要求，我区对非公企业党建工作情况进行了调研，现将情况报告如下:一、非公企业现状我市共有非公企业*家，其中规模以上非公企业*家，共设非公企业党组织*个，其中：单独建*个，联合建*个。共有党员*名,从业人员*人，资产总额*元，年营业收入*亿元，年纳税额*亿元。二、加强和改进非公企业党建工作的主要经验和成效近年来，我局积极探索非公企业党组织建设的新方法、新途径，找准企业党组织建设与企业经营管理的结合点，把非公企业党建打造成经济发展的“推进器”，达到党建工作和企业发展“共促双赢”，呈现出良好的发展态势。（一）创新领导结构。做到“三个到位”，加强对非公企业党建

2、工作的领导。一是思想认识到位。随着经济建设步伐不断加快，非公企业不断增多，但企业党员数量偏少，党组织覆盖面小，党的力量薄弱。如不加强非公企业党建工作，势必影响党对经济工作的领导，影响党的执政基础和群众基础，影响非公有制经济的发展。为此，我局坚持把非公企业党建工作作为基层组织建设的重要工作来抓。二是组织领导到位。建立党建指导员制度，经常对非公企业党建工作进行督查指导，确保了各项政策措施落实到位。三是责任落实到位。把非公党建工作列入党委党建工作责任状，与其它党建工作同布置、同实施、同考核，形成了非公企业一落户，党建工作就立即跟进对接的良好氛围。（二）创新领导方式。指导、帮助非公企业党建工作的开展。

3、每位班子成员选定了若干家党支部作为党建工作联系点，帮助党支部党建工作开展。（三）坚持实施“三培养”活动。即把年轻、有发展潜力的党员培养为优秀人才，把政治觉悟高、群众基础好的优秀人才培养为党员，把年纪轻、思想素质好、有培养前途的党员培养为业务骨干。（四）强化阵地建设。一方面，把建立必要的活动场所，配备相应的设备和学习资料作为一项重要工作来抓，坚持从党建工作需要和企业实际出发，整合资源，将党员活动室、电教中心、职工之家等融为一体，实现资源共享。另一方面，注重加强制度建设，建立健全了“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、发展党员、党费收缴、学习培训等制度，使各项党建工作有章可循。三、巩固和发展非公

4、企业党建工作的意见和建议一是坚持“四为”原则。即，为非公企业党组织所需要、为业主所信赖、为党员所欢迎、为员工所拥护。二是坚持“发展是第一要务”的原则。在非公企业建立党组织，开展党的工作，其目的是要更好地服从和服务于经济发展这个中心，致力于促进非公企业党组织不断发展壮大，推动社会各项事业健康发展。三是坚持依法办事的原则。保证非公企业党组织在法定范围内开展活动，支持业主依法行使职权，把加强党的领导、发扬民主与坚持依法办事有机地统一起来。四是坚持深入开展各种活动的原则。在非公企业中深入开展“创先争优”活动。通过不断扩大党的工作覆盖面和党组织组建面增强党组织的凝聚力和战斗力。通过开展争创“五星”党支部，评选“优秀共产党员”活动，发挥典型企业的带动作用，推动企业党建工作上新水平。五是坚持实效原则。结

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