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1、管理学第02章在线测试剩余时间：57:39管理学第02章在线测试剩余时间：57:39答题须知：1、本卷满分20分。2 、答完题后，请一定要单击下面的“交卷”按钮交卷，否则无法记录本试卷的成绩。3 、在交卷之前，不要刷新本网页，否则你的答题结果将会被清空。第一题、单项选择题（每题 1分，5道题共5分）1、高层管理人员把例行的一般日常事务授权下层管理人员去处理，而自己只保留对例外事项的决策和监督的权力，这是泰勒提倡的rrA、工作定额原理C心理革命rB、例外原理D、职能工长制2、霍桑实验直接为（）学说提供了论据。A、人际关系学说rB、决策理论学说rC管理科学学说D、经验管理学说3、霍桑试验的第四个阶

2、段中的限制产量是由于存在（）jc-A、正式团体rB、霍桑效应aC非正式团体O-D、破坏分子4、下面管理学家（）是经验管理流派的代表人物A、赫茨伯格rB、孔茨C德鲁克rD、西蒙5、主张进行五项修炼的理论是（）口A、企业再造理论B、学习型组织O-C人本管理论0D、决策理论第二题、多项选择题（每题 2分，5道题共10分）1、中世纪出现的两种社会经济活动的组织形式是（）"A、商业行会和手工业行会B、公司制C厂商组织管理学第02章在线测试剩余时间：57:39管理学第02章在线测试剩余时间：57:39D有限责任公司厂 E、个人业主制2、下面（）等职能是法约尔管理职能理论中的要素。A计划B、组织C

3、指挥D协调E、控制3、巴纳德认为正式组织应包含的基本要素有（）回A、协作意愿 B、权威S C共同目标 巨D信息沟通 E、组织规范4、人本管理的主要内容有（）7A、运用行为科学，重塑人际关系B、民主管理C人力资源开发°D评估和考评体系7E、企业文化与企业精神5、管理思想演进的主要线索有（）7A、科学化、理性化B、人道主义C管理过程厂 D实证分析E、管理决策第三题、判断题（每题 1分，5道题共5分）1、法约尔的一般管理理论在历史上第一次使管理从经验上升到科学，为现代管理理论和管理方法奠定了基础。正确错误2、泰勒认为，要提高劳动生产率，就必须取得雇主和工人两方面的合作来一次“精神革命”。（正确错误3、甘特在动作研究和工作简化方面作岀了特殊贡献。因此，被称为“动作专家"或“效率专家”。（确°错误4、彼得？圣吉认为，形成“深度汇谈”是开展团队学习的精

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