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文档简介
1、 试用期转正申请 2019 试用期转正工作计划 【- 转正申请书】 记得当初应聘时,公司和谐、团结向上的氛围深深打动了我, 回顾这两个月来的工作, 尽管为公司的贡献微薄, 但总算迈出了发展 的第一步。 我认真学习了公司的管理制度、 组织架构等各方面的基础 知识,并且基本完成了领导安排的招聘任务, 这与领导的指导和同事 们的帮助是分不开的,我将会一如既往去工作,以诚实、认真、谦让 的态度鞭策自己,把招聘工作做的更加完善、细致。以下是这两个月 来工作内容及 201x 年工作计划: 一、招聘工作 1 、一线岗位招聘: 对日常招聘岗位进行分析,包括:岗位工作内容、任职资格、 岗位梳理等方面。 对以上这
2、些入职条件进行分析后, 根据岗位的情况, 选择相应的人群,从而选择相应的招聘渠道,找到 * 适的人员。 由于地域的差异,一线员工招聘比我心里预期有很大落差。通 过对人力资源市场进行摸底和走访, 基本掌握开发区整体用工情况及 外来务工人员流动时间。 1112 月份是外来务工人员返乡的高峰期, 给我们招聘工作带来了很大压力,针对以上情况我们积极采取措施, 调整招聘时间、扩大招聘范围,其效果还是比较明显。 2 、科员招聘: 通过对岗位说明书进行理解分析,明确了各岗位工作职责、胜 任素质等基本要素。 结* 岗位说明书及实际岗位要求有针对性的筛选, 面试注意事项、 问题维度的掌握, 在工作实践中摸索经验
3、同时更要做 到“宁缺毋滥”。 1112 月份各部门科员缺岗较多,根据缺岗情况积极与用人部 门沟通,及时补岗,满足各部门的用人需求。相对于一线岗位,科员 招聘比较稳定,主要渠道仍是网络招聘。 3 、校园招聘: 做好充分准备,注重每一个小细节。 12 月份共参加两次大型双 选会,让我感触很深,招聘的效果体现在你的 “功课”做得是否到位。 做为招聘专员不仅是企业的形象、 企业文化的转播者, 而且还要有对 应聘者高度负责的态度,我所提倡的是专业、专注、专一,这也是我 今后工作中努力的目标。 (1)12 月 3 日参加 XX 大学双选会期间,大多数同学对我司比较 熟悉且有很强的认同感, 这无疑证明了我司
4、的影响力。 此次共收到应 届本科生40份,会计-26人,人力资源管理-14人,经过简历筛选 并通知 5人(会计专业 )至公司参加专业笔试, 最终确定录用实习 3人, 2 人已签就业协议。 (2)12 月23日去XX学院参加双选会,原计划招聘人数 8人, 但实际情况远超出我们的预期,共招聘 1 6人。高分子材料与工程专 业- 6 人,精细化学品生产技术专业- 1 人,生物制药技术专业- 9 人,已签协议16人/次,并通知于201x年2月7日至公司报到实习。 二、部门常规性工作: 1 、日常工作:部分企业薪资分析报告、 每周/月招聘数据汇总、 一线岗位缺岗情况明细表、201x年度(截止11月25日
5、)用工情况分 析、 1012月校园招聘人员 _ 等基础数据统计工作。 2 、领导安排的临时性工作。 三、需要改进和提高方面: 1 、提高自身的执行力,在取得成绩的同时,不可否认我的执行 力还有所欠缺, 在以后的工作中建立危机感, 做任何事情都给自己定 一个时间段尽量往前赶,提高自己的执行力及工作效率。 2 、加强系统化、结构化意识。完善招聘流程,把每一个环节做 “细”做“精”,充分发挥自身优势,提高业务水平。 3 、增强与用人部门及员工的沟通工作,完善自己的服务质量。 4 、深入学习人力资源相关专业知识, 用扎实的理论基础武装自 己,增强分析问题解决问题的能力,使之更加专业化。 具体工作: 一
6、、认真学习理论,明确课改方向。要把理论学习作为伴随课 改全程的活动。二十一世纪,是一个信息时代,知识不断更新,新的 理念不断涌现, 学习成为现代社会生活的重要方式之一。 教师从事着 教书育人的工作,更需要学习。只有那些重视学习,善于学习的人, 看问题才会更准,思路才会更清,行动才会更快。教导处将统筹安排, 将学习安排到全校业务学习活动中, 渗透到教研组教研活动中。 在学 习中,既要学介绍具体经验文章,也要学难懂的理论性较强的文章, 防止东施效颦 ; 既要学正面宣传的文章,也要学提出争议的评论,防 止人云亦云。采用理论联系实际、集体与自学相结 * 的办法,要求每 位教师做好学习笔记。 并经常组织
7、交流, 使先进的教育思想牢牢扎根 于每位教师心中, 从而更有的放矢地指导自己的教学实践, 更好地为 教育教学服务。本期与上期一样,每周一篇学习笔记,一月一篇案例 设计一篇教育故事。 二、严格执行常规,提高教育质量。 1 、严格执行课程计划。课程计划是法规,任何人无权变更,教 导处将不定期抽查教师上课情况, 严格督促教师自觉按课表上课, 严 禁私自调课或侵占技能课等现象发生, 如有特殊情况确实需要调课的 必须报请教导处批准。 2 、本学期将继续组织教师学习常州市教研室修订的 中小学各 科教学常规,修订我校教学常规要求,使全体教师明确要求,自我 对照,切实落实常规,有效地改进教学,全面提高教学水平
8、与质量。 教导处将提倡“推门听课,翻本检查”工作制度,继续实行学月常规 检查制度。 3 、加强教研组建设。教研组是教师教学研究的主阵地,教师成 长成材的摇篮。各教研组根据学校教学,结 * 本教研组的实际情况, 拟定切实可行的教研组。教研活动做到定时间、定内容 ( 学习课改理 论、写读书笔记、钻研课标教材、集体备课、听评课,进行教法和学 法的探讨等 ) 、定好主题和中心发言人。 教研活动要在“实”与“新” 上做文章,激发教师参与教研的主体意识和创造热情, 鼓励教师 *作、 交流、共享教研成果。提倡各个教研组要创自己的特色,及时、认真 总结得失,在期末进行交流,开展先进教研组的评选。 4 、抓好集
9、体备课。备课组活动集中与分散相结 * 。集中活动做 到有组织、有计划、有安排,定时间、定内容、定主讲,突出重点, 解决难点。着力提高集体备课质量,各班要针对班级实际进行修改, 并在教学过程加以调整,倡导课后撰写教学后记和教学案例。 5 、加强对教学质量的调研。 教学质量是学校教学的灵魂和生命 线。每位教师必须树立 “有效教学”观念,增强质量意识, 忧患意识, 争先意识, 努力提升所任学科的质量。 本学期教导处将加大学科的阶 段性调研力度,分析存在问题,落实解决措施,力争不使一门学科、 一个班级、一个学生掉队。 抓好几个调研与比赛,即一年级看拼音写 汉字比赛,二年级朗读比赛,三六年级“六一”作文
10、比赛,低年级 口算调研,中高年级计算、概念、应用题调研,英语阶段性调研。 6 、抓紧毕业班复习迎考工作。认真总结上学期期末考试情况, 分析我校六年级教学工作的现状, 引导全体教师进一步明确各科教学 中存在的问题,采取针对性的应对举措 ; 及时召开毕业班家长会,加 强家校联系沟通,做好宣传发动工作,争取家长配 * 支持,为学生复 习迎考, 打胜小学毕业最后一仗营造良好的家庭环境和有力支撑。 抓 两头,促中间,分类辅导,采取学月考试,奖励前五名和进步大的等 形式,努力提高毕业考试的优秀率和及格率。 三、深化课改实验,提升实施水平。 1 、加强课改实验的师资培训。 本学期继续组织教师学习新课标, 把
11、握其精神实质,加强对三年级等使用新教材教师的培训与管理。 2 、加大课程研究的力度。加强教研和科研的结 *,以教研为载 体,以科研为先导,促进全体教师实施新课程, 改革课堂教学的水平。 继续与教研室多联系,争取专家的支持、指导,健全教研制度,改革 教研形式。各教研组制定计划时要立足本校,结 * 自身教学需要,精 心设计好每次活动的内容,开展小型、多样、高效的教研活动,创造 性地开展活动,让教研和科研活动真正为提高教师课程实施能力服务。 学校将有针对性地组织有关学科的校级教研活动,对品德与生活 ( 社 会)等术科教研活动也将有所安排。以此全面提高教师驾御新课堂的 能力。 3 、继续加强课程管理开
12、发的研究,根据 _“综*实践活动课程 指南”的有关要求,加强管理,使之不至流于形式,加强课程开发的 研究,继续开展综 *实践活动,本期综 *实践活动由教师自愿报名参加, 综*实践活动组组长郑志强指导,集中力量进一步开发、完善我校校 本课程我的家乡 - 梓潼,使校本课程真正成为拓展学生学 习领域、促进学生个性发展、培育学校教育特色的重要途径。 四、调动教师热情,加强队伍建设。 1 、上期,我校开展青年教师赛课,一部分教师在活动中脱颖而 出,一部分教师迅速成长。本期,我校将进行中老教师示范课,让教 师们在这样的活动中相互借鉴,取长补短。不同的教学风格 2 、鼓励、支持教师参加学历进修,组织教师参加
13、继续教育,切 实提高教师的教育实践水平。 加强计算机及其网络技术的培训, 重点 培养教师利用计算机进行辅助教学的能力、 教育科研能力和应用信息 的能力。本期, 要求每一位教师利用远程上俩节课,由张玉全作好记 载。 3 、积极鼓励教师参加各种评优课活动、 学术研讨和参加教坛新 秀、教学能手、学科带头人的评选活动,采取更加有力的措施,着力 造就优秀教师。 4 、继续组织校课改积极分子、青年骨干教师、优秀教研组等评 优活动,促使青年教师快速成长。教学是学校的主要、重点工作,提 高课堂教学的质量是每一位教师每一节课所必须遵循的原则, 教导处 本学期将一如既往地深入课堂、 深入各班,检查教学的各环节的落
14、实, 使我校的教学再创佳绩。 五、科研工作:教不研则浅,研不教则枯,为及时把握时代脉 搏,跟上教学改革的步伐,我校确立的科研课题为: 1 、学校社会、家庭三结 *,促进小学生诚信品质的形成 ( )2 语文课题将申报“愉快识字法” ( 市级 ) 3 、校本教材开发,综 *实践活动(校) 4 、数学课题组路漫漫其修远兮,亲爱的教师们,辛勤的付出, 必会换来金秋的收获。 教学工作大事表 201x 年 5 月主要活动: 二月份: 1、制定教学工作计划。 2、召开教研组长会议,制定 教研组工作计划。 3、各科教师制定学科。 4、召开综 *实践指导老师 会议,制定综 * 实践活动实施计划。 三月份: 1、第二次教学常规检查。 2、召开英语教师研讨会, 讨论提高英语教学质量的有关措施。 3、修订学校教学常规细则。 4、 校新课程教材培训。 ( 一、二年级数学 )5 、中老年教师示范课 8、召 开教研组长、备课组长会议。 9、课题组制定课题实施计划。 四月
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