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文档简介

1、如何设计与开发培训课程答案测试成绩：93.33分。恭喜您顺利通过考试!单选题1.培训课程的第一步是：（）V进行市场分析B厂进行供需分析C广进行风险分析D存进行需求分析正确答案：D2.下列选项中不属于设计培训教材三个要点的是：（）A广学会发掘素材B广应用模块化的技巧设计生动有效的培训教材D企业员工的安全文化建设正确答案：D3.教育强调的是：（）VA广管理B安全教育C厂环境D宿为什么正确答案：D培训最终要落实到：（）A厂企业发展上去B厂团队利益上去C广组织管理上去V4.()VD宿学员身上去正确答案：D5.四步骤”培训是：（）V定位、演示、练习、考试B厂讲解、计划、练习、点评C存讲解、演示、练习、点

2、评D广讲解、演示、点评、考试正确答案：C 6.不属于培训师六使命的一项是：（）会设计课程确保学员完成学习目标创造良好的气氛把简单问题复杂化正确答案：D 7.市场信息属于：（） VA广图片资料B厂文字性的资料C厂技术性的资料D存动态信息资料正确答案：D 8.设计有效的培训目标是培训课程要做的：（）第一步第二步第三步VD第四步正确答案：B9.严格地说构成一个系统化的培训应该是：设计、论证、积累、实施、评价B厂要求、步骤、材料、理论、评议C广市场、流程、资料、实践、鉴定D存需求、目标、教材、实施、评估正确答案：D10.培训强调的是：（）VA宿如何做B广为什么C广理论D实践正确答案：A11.下列各项属于技术性的资料的是：（）A广销售数据B厂销售政策C厂市场信息D存工艺流程图正确答案：D12.下列不属于文字性资料的一项是：（）A厂行业相关政策B宿机器操作说明C人力资源政策V正确答案：B13.适用于知识类的培训方法是：（）V实操演练B厂案例分享C广角色扮演D存考试正确答案：D视频资料属于材料六渠道中的A经验分享B广技术性资料C广动态信息资料D e辅助工具14.正确答案：D 15.质量体系ISO文件

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