企业如何有效激励员工学习课程试题标准答案_第1页
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1、企业如何有效激励员工学习课 程试题答案作者: 日期:2学习课程：企业如何有效激励员工总进体度单选题1.老资格员工孑学习课程2.3.青年员工.追求机会者* 查看考试结果3360度改进计II1.对于不同的员工我们有不同的激励机制，下列选项中不属于我们 对于员工三种分类的是回答：正确4.360度改进评追求发展者2.激励员工时必须用以人为本的三位一体的思维方法，下列哪项不 是三位一体的内容回答：正确改进实施报告1.换位2.补位3.定位4.到位3.下列不属于激励机制的高级原则的是回答：正确1.激励要从结果均等变为创造机会均等2.激励要奖惩适度3.激励要把握最佳时机4.激励要有足够的力度4.下列选项中不是

2、中小企业建立激励机制的是回答：正确1.明确收入和绩效密切挂钩，激励员工努力工作2.加大资本化分配改革3.利用激励制度筛选员工4.Dr短期激励和长期激励相结合5.与其他政策相比,一家企业的员工激励政策的主要特点，就是有很大的回答:错误1.Ar合理性2.B宿推动性3.Cr风险性4.Dr有效性6. A、E两位先生去看戏，都迟到了，而这家戏院规定在第一幕和第二幕之间不许进入，A先生对门卫大发雷霆要闯进去，B先生却趁着A先生跟门卫争吵的时候，从旁边偷偷地溜进去了，B先生属于下列哪种人回答：正确1.Ar粘液质2.Br抑郁质3.Cr胆汁质4.D(T多血质7.下列不属于员工四种气质之一的是回答：正确1.Ar胆

3、汁质2.Br粘液质3.C(T缺血质4.Dr抑郁质8.对于企业的目标管理，（）应该起到核心作用。回答：正确1.Ar.员工2.Br经理3. C厂员工经理的共识人力资源部9.下列选项中，不属于激励机制误区的是回答：错误1.金钱与精神激励结合的激励2.马太效应式的激励3.不授权式的激励4.重才轻德式的激励10.授予股票期权的最佳时机应是回答：正确1.受聘升职时期2.公司重大改革时期3.公司有重大项目时期4.即将离任时期11.下列哪项不是我国目前经理层激励机制的主要方法回答:正确1.年薪制2.奖金激励3.管理者收购（MOB）4.股票期权12.马斯洛的需求层次理论将人的需求从低到高按塔式结构排列, 中最高层需求是回答：正确1.社交需求2.安全需求3.尊重需求自我实现需求13.下列不是现代人力资源管理的理论和内涵的选项是 正确回答:1.了解人性2.尊重人性3.善待人性4.以人为本14.下列不属于制定有效激励政策时应做的是回答：正确1.制定员工需求清单2.制定公司的长远计划3.制

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