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1、企业内刊创刊篥划书企业内刊创刊策划书企业内刊是企业文化的外在表现形式,是企业文化的重要 载体。企业发展到一定阶段,会形成一定的文化氛围和底蕴。企 业文化的演进过程,在很大意义上是企业对自身历史和未来的不 断阐释和描绘的过程。而这种阐释和描绘不能仅仅停留在口头传 播的形式上,它必须以文字的形式固化,才能持续并广泛传播。一、创刊的价值企业内部刊物是企业文化的一种重要载体,起着其独特的 作用。创办企业内部刊物的价值主要体现在以下几方面(一)联系合作客户若长期收到我公司刊物的客户,自然就对我公司有所了 解,在需要购买相应的设备或产品时,有可能会优先考虑选用我 公司的产品。(二)树立企业形象内刊既有广告
2、的功能又有宣传的作用,因此无论是在扩大 企业影响还是树立企业形象,都起到相当大的作用。和客户初次 见面,只要将公司报刊亮出来,对方就会意识到面对的是个大公 司,往往会刮目相看,起到微妙的作用。(三)吸引优秀人才内刊起着对外树立形象,对内增强凝聚力的作用,是宣 传企业文化的放大镜。现在许多人会慕名投奔一些内刊做得好 的公司,即便招聘人员坦言公司也有不尽人意的地方,但也影响 不了应聘者加入的决心,因为他们已被公司的形彖光环给吸引住 To(四)营造良好外部环境由于行业竞争的激烈,所以要想在同行业立于不败Z地, 必须有其独特的文化。内刊的内容新颖、观点新鲜,这样更容易 引起社会各界人士的关注,营造一个
3、良好的外部环境,更有利于 企业做强做大。二、创刊的目的与意义随着m公司的不断发展壮大,公司需要一个总结与创新的 平台,员工也需要一个交流与展示自我的平台。为了满足这些发 展需求,为了反映公司的发展动态和职员工工作、生活屮的感悟, 对内外宣传公司文化,提髙公司的知名度,特创办此刊物作为一 个交流和宣传的平台。三、创刊原则内刊是公司企业文化的载体,应该体现nf和谐、责任、 进取的公司文化,弘扬m人追求创新的开拓精神和和蓬勃向上 的进取心。反映职员工的心声,办成职员工身边的报纸,是我们 创刊的原则和宗旨。稿件应来自职员工的采写,内容应反映职员 工的工作、生活和思想。版面的编排要清新、悦目、灵活。四、
4、办刊版式初步设想内刊以报纸形式创办,每期四个版面,岀版周期 以月为单位,每月一期,在次月的第一个星期内把报纸送到读者 手中。五、刊名、刊徽和创刊词刊名、刊徽和创刊词待定。(注:具体刊名、刊徽和创刊词 将在全公司进行征集,要求:以自强不息、团结友爱为理念, 能够突出公司经营宗旨品质第一,顾客至上,锐意创新,开拓 未来特色)。请公司主要领导人提写刊名。六、版面内容(1) 第一版公司要闻报道公司重大活动,公司当月内部事务的对外公布及公司 业务业绩报道,好人好事报道。通过公司要闻要做到传递公 司最新动态,传达管理层的最新信息,是公司活动信息交流平台。(2) 第二版行业动态行业新闻的选择应该有地域性、亲
5、近性、参考性,才能使 报纸对读者有吸引力和可读性。新闻来源主要是网络、报纸,对 选择的每一篇报道必须经过编辑人员的修改。控制字数和篇数, 随时给第一版公司要闻让版面。企业内刊创刊策划书企业内刊是企业文化的外在表现形式,是企业文化的重要 载体。企业发展到一定阶段,会形成一定的文化氛围和底蕴。企 业文化的演进过程,在很大意义上是企业对自身历史和未来的不 断阐释和描绘的过程。而这种阐释和描绘不能仅仅停留在口头传 播的形式上,它必须以文字的形式固化,才能持续并广泛传播。一、创刊的价值企业内部刊物是企业文化的一种重要载体,起着其独特的 作用。创办企业内部刊物的价值主要体现在以下几方面(一)联系合作客户若
6、长期收到我公司刊物的客户,自然就对我公司有所了 解,在需要购买相应的设备或产品时,有可能会优先考虑选用我 公司的产品。(二)树立企业形象内刊既有广告的功能又有宣传的作用,因此无论是在扩大 企业影响还是树立企业形象,都起到相当大的作用。和客户初次 见面,只要将公司报刊亮出来,对方就会意识到面对的是个犬公 司,往往会刮目相看,起到微妙的作用。(三)吸引优秀人才内刊起着对外树立形象,对内增强凝聚力的作用,是宣 传企业文化的放大镜。现在许多人会慕名投奔一些内刊做得好 的公司,即便招聘人员坦言公司也有不尽人意的地方,但也影响 不了应聘者加入的决心,因为他们已被公司的形象光环给吸引住 To(四)营造良好外
7、部环境由于行业竞争的激烈,所以要想在同行业立于不败Z地, 必须有其独特的文化。内刊的内容新颖、观点新鲜,这样更容易 引起社会各界人士的关注,营造一个良好的外部环境,更有利于 企业做强做大。二、创刊的目的与意义随着m公司的不断发展壮大,公司需要一个总结与创新的 平台,员工也需要一个交流与展示自我的平台。为了满足这些发 展需求,为了反映公司的发展动态和职员工工作、生活屮的感悟, 对内外宣传公司文化,提高公司的知名度,特创办此刊物作为一 个交流和宣传的平台。三、创刊原则内刊是公司企业文化的载体,应该体现nT和谐、责任、 进取的公司文化,弘扬m人追求创新的开拓精神和和蓬勃向上 的进取心。反映职员工的心
8、声,办成职员工身边的报纸,是我们 创刊的原则和宗旨。稿件应来自职员工的采写,内容应反映职员 工的工作、生活和思想。版面的编排要清新、悦目、灵活。四、办刊版式初步设想内刊以报纸形式创办,每期四个版面,岀版周期 以月为单位,每月一期,在次月的第一个星期内把报纸送到读者 手中。五、刊名、刊徽和创刊词刊名、刊徽和创刊词待定。(注:具体刊名、刊徽和创刊词 将在全公司进行征集,要求:以自强不息、团结友爱为理念, 能够突出公司经营宗旨品质第一,顾客至上,锐意创新,开拓 未来特色)。请公司主要领导人提写刊名。六、版面内容(1) 第一版公司要闻报道公司重大活动,公司当月内部事务的对外公布及公司 业务业绩报道,好
9、人好事报道。通过公司要闻要做到传递公 司最新动态,传达管理层的最新信息,是公司活动信息交流平台。(2) 第二版行业动态行业新闻的选择应该有地域性、亲近性、参考性,才能使 报纸对读者有吸引力和可读性。新闻来源主要是网络、报纸,对 选择的每一篇报道必须经过编辑人员的修改。控制字数和篇数, 随时给第一版公司要闻让版面。企业内刊创刊策划书企业内刊是企业文化的外在表现形式,是企业文化的重要 载体。企业发展到一定阶段,会形成一定的文化氛围和底蕴。企 业文化的演进过程,在很大意义上是企业对自身历史和未来的不 断阐释和描绘的过程。而这种阐释和描绘不能仅仅停留在口头传 播的形式上,它必须以文字的形式固化,才能持
10、续并广泛传播。一、创刊的价值企业内部刊物是企业文化的一种重要载体,起着其独特的 作用。创办企业内部刊物的价值主要体现在以下几方面(一)联系合作客户若长期收到我公司刊物的客户,自然就对我公司有所了 解,在需要购买相应的设备或产品时,有可能会优先考虑选用我 公司的产品。(二)树立企业形象内刊既有广告的功能又有宣传的作用,因此无论是在扩大 企业影响还是树立企业形象,都起到相当大的作用。和客户初次 见面,只要将公司报刊亮出来,对方就会意识到面对的是个大公 司,往往会刮目相看,起到微妙的作用。(三)吸引优秀人才内刊起着对外树立形象,对内增强凝聚力的作用,是宣 传企业文化的放大镜。现在许多人会慕名投奔一些
11、内刊做得好 的公司,即便招聘人员坦言公司也有不尽人意的地方,但也影响 不了应聘者加入的决心,因为他们已被公司的形象光环给吸引住 To(四)营造良好外部环境由于行业竞争的激烈,所以要想在同行业立于不败Z地, 必须有其独特的文化。内刊的内容新颖、观点新鲜,这样更容易 引起社会各界人士的关注,营造一个良好的外部环境,更有利于 企业做强做大。二、创刊的目的与意义随着m公司的不断发展壮大,公司需要一个总结与创新的 平台,员工也需要一个交流与展示自我的平台。为了满足这些发 展需求,为了反映公司的发展动态和职员工工作、生活屮的感悟, 对内外宣传公司文化,提高公司的知名度,特创办此刊物作为一 个交流和宣传的平
12、台。三、创刊原则内刊是公司企业文化的载体,应该体现和谐、责任、 进取的公司文化,弘扬m人追求创新的开拓精神和和蓬勃向上 的进取心。反映职员工的心声,办成职员工身边的报纸,是我们 创刊的原则和宗旨。稿件应来自职员工的采写,内容应反映职员 工的工作、生活和思想。版面的编排要清新、悦目、灵活。四、办刊版式初步设想内刊以报纸形式创办,每期四个版面,岀版周期 以月为单位,每月一期,在次月的第一个星期内把报纸送到读者 手中。五、刊名、刊徽和创刊词刊名、刊徽和创刊词待定。(注:具体刊名、刊徽和创刊词 将在全公司进行征集,要求:以自强不息、团结友爱为理念, 能够突出公司经营宗旨品质第一,顾客至上,锐意创新,开
13、拓 未来特色)。请公司主要领导人提写刊名。六、版面内容(1)第一版公司要闻报道公司重大活动,公司当月内部事务的对外公布及公司 业务业绩报道,好人好事报道。通过公司要闻要做到传递公 司最新动态,传达管理层的最新信息,是公司活动信息交流平台。(2)第二版行业动态行业新闻的选择应该有地域性、亲近性、参考性,才能使 报纸对读者有吸引力和可读性。新闻来源主要是网络、报纸,对 选择的每一篇报道必须经过编辑人员的修改。控制字数和篇数, 随时给第一版公司要闻让版面。企业内刊创刊策划书企业内刊是企业文化的外在表现形式,是企业文化的重要 载体。企业发展到一定阶段,会形成一定的文化氛围和底蕴。企 业文化的演进过程,
14、在很大意义上是企业对自身历史和未来的不 断阐释和描绘的过程。而这种阐释和描绘不能仅仅停留在口头传 播的形式上,它必须以文字的形式固化,才能持续并广泛传播。一、创刊的价值企业内部刊物是企业文化的一种重要载体,起着其独特的 作用。创办企业内部刊物的价值主要体现在以下几方面(一) 联系合作客户若长期收到我公司刊物的客户,自然就对我公司有所了 解,在需要购买相应的设备或产品时,有可能会优先考虑选用我 公司的产品。(二)树立企业形象内刊既有广告的功能又有宣传的作用,因此无论是在扩大 企业影响还是树立企业形象,都起到相当大的作用。和客户初次 见面,只要将公司报刊亮出来,对方就会意识到面对的是个大公 司,往
15、往会刮目相看,起到微妙的作用。(三)吸引优秀人才内刊起着对外树立形象,对内增强凝聚力的作用,是宣 传企业文化的放大镜。现在许多人会慕名投奔一些内刊做得好 的公司,即便招聘人员坦言公司也有不尽人意的地方,但也影响 不了应聘者加入的决心,因为他们已被公司的形象光环给吸引住 To(四)营造良好外部环境由于行业竞争的激烈,所以要想在同行业立于不败Z地, 必须有其独特的文化。内刊的内容新颖、观点新鲜,这样更容易 引起社会各界人士的关注,营造一个良好的外部环境,更有利于 企业做强做大。二、创刊的目的与意义随着m公司的不断发展壮大,公司需要一个总结与创新的 平台,员工也需要一个交流与展示自我的平台。为了满足
16、这些发 展需求,为了反映公司的发展动态和职员工工作、生活屮的感悟, 对内外宣传公司文化,提高公司的知名度,特创办此刊物作为一 个交流和宣传的平台。三、创刊原则内刊是公司企业文化的载体,应该体现和谐、责任、 进取的公司文化,弘扬m人追求创新的开拓精神和和蓬勃向上 的进取心。反映职员工的心声,办成职员工身边的报纸,是我们 创刊的原则和宗旨。稿件应来自职员工的采写,内容应反映职员 工的工作、生活和思想。版面的编排要清新、悦目、灵活。四、办刊版式初步设想内刊以报纸形式创办,每期四个版面,岀版周期 以月为单位,每月一期,在次月的第一个星期内把报纸送到读者 手中。五、刊名、刊徽和创刊词刊名、刊徽和创刊词待
17、定。(注:具体刊名、刊徽和创刊词 将在全公司进行征集,要求:以自强不息、团结友爱为理念, 能够突出公司经营宗旨品质第一,顾客至上,锐意创新,开拓 未来特色)。请公司主要领导人提写刊名。六、版面内容(1)第一版公司要闻报道公司重大活动,公司当月内部事务的对外公布及公司 业务业绩报道,好人好事报道。通过公司要闻要做到传递公 司最新动态,传达管理层的最新信息,是公司活动信息交流平台。(2)第二版行业动态行业新闻的选择应该有地域性、亲近性、参考性,才能使 报纸对读者有吸引力和可读性。新闻来源主要是网络、报纸,对 选择的每一篇报道必须经过编辑人员的修改。控制字数和篇数, 随时给第一版公司要闻让版面。企业
18、内刊创刊策划书企业内刊是企业文化的外在表现形式,是企业文化的重要 载体。企业发展到一定阶段,会形成一定的文化氛围和底蕴。企 业文化的演进过程,在很大意义上是企业对自身历史和未来的不 断阐释和描绘的过程。而这种阐释和描绘不能仅仅停留在口头传 播的形式上,它必须以文字的形式固化,才能持续并广泛传播。一、创刊的价值企业内部刊物是企业文化的一种重要载体,起着其独特的 作用。创办企业内部刊物的价值主要体现在以下几方面(一)联系合作客户若长期收到我公司刊物的客户,自然就对我公司有所了 解,在需要购买相应的设备或产品时,有可能会优先考虑选用我 公司的产品。(二)树立企业形象内刊既有广告的功能又有宣传的作用,
19、因此无论是在扩大 企业影响还是树立企业形象,都起到相当大的作用。和客户初次 见面,只要将公司报刊亮出来,对方就会意识到面对的是个大公 司,往往会刮目相看,起到微妙的作用。(三)吸引优秀人才内刊起着对外树立形象,对内增强凝聚力的作用,是宣 传企业文化的放大镜。现在许多人会慕名投奔一些内刊做得好 的公司,即便招聘人员坦言公司也有不尽人意的地方,但也影响 不了应聘者加入的决心,因为他们已被公司的形象光环给吸引住 To(四)营造良好外部环境由于行业竞争的激烈,所以要想在同行业立于不败Z地, 必须有其独特的文化。内刊的内容新颖、观点新鲜,这样更容易 引起社会各界人士的关注,营造一个良好的外部环境,更有利
20、于 企业做强做大。二、创刊的目的与意义随着m公司的不断发展壮大,公司需要一个总结与创新的 平台,员工也需要一个交流与展示自我的平台。为了满足这些发 展需求,为了反映公司的发展动态和职员工工作、生活屮的感悟, 对内外宣传公司文化,提高公司的知名度,特创办此刊物作为一 个交流和宣传的平台。三、创刊原则内刊是公司企业文化的载体,应该体现nT和谐、责任、 进取的公司文化,弘扬m人追求创新的开拓精神和和蓬勃向上 的进取心。反映职员工的心声,办成职员工身边的报纸,是我们 创刊的原则和宗旨。稿件应来自职员工的采写,内容应反映职员 工的工作、生活和思想。版面的编排要清新、悦目、灵活。四、办刊版式初步设想内刊以
21、报纸形式创办,每期四个版面,岀版周期 以月为单位,每月一期,在次月的第一个星期内把报纸送到读者 手中。五、刊名、刊徽和创刊词刊名、刊徽和创刊词待定。(注:具体刊名、刊徽和创刊词 将在全公司进行征集,要求:以自强不息、团结友爱为理念, 能够突出公司经营宗旨品质第一,顾客至上,锐意创新,开拓 未来特色)。请公司主要领导人提写刊名。六、版面内容(1) 第一版公司要闻报道公司重大活动,公司当月内部事务的对外公布及公司 业务业绩报道,好人好事报道。通过公司要闻要做到传递公 司最新动态,传达管理层的最新信息,是公司活动信息交流平台。(2) 第二版行业动态行业新闻的选择应该有地域性、亲近性、参考性,才能使
22、报纸对读者有吸引力和可读性。新闻来源主要是网络、报纸,对 选择的每一篇报道必须经过编辑人员的修改。控制字数和篇数, 随时给第一版公司要闻让版面。企业内刊创刊策划书企业内刊是企业文化的外在表现形式,是企业文化的重要 载体。企业发展到一定阶段,会形成一定的文化氛围和底蕴。企 业文化的演进过程,在很大意义上是企业对自身历史和未来的不 断阐释和描绘的过程。而这种阐释和描绘不能仅仅停留在口头传 播的形式上,它必须以文字的形式固化,才能持续并广泛传播。一、创刊的价值企业内部刊物是企业文化的一种重要载体,起着其独特的 作用。创办企业内部刊物的价值主要体现在以下几方面(一)联系合作客户若长期收到我公司刊物的客
23、户,自然就对我公司有所了 解,在需要购买相应的设备或产品时,有可能会优先考虑选用我 公司的产品。(二)树立企业形象内刊既有广告的功能又有宣传的作用,因此无论是在扩大 企业影响还是树立企业形象,都起到相当大的作用。和客户初次 见面,只要将公司报刊亮出来,对方就会意识到面对的是个大公 司,往往会刮目相看,起到微妙的作用。(三)吸引优秀人才内刊起着对外树立形象,对内增强凝聚力的作用,是宣 传企业文化的放大镜。现在许多人会慕名投奔一些内刊做得好 的公司,即便招聘人员坦言公司也有不尽人意的地方,但也影响 不了应聘者加入的决心,因为他们已被公司的形象光环给吸引住To(四)营造良好外部环境由于行业竞争的激烈
24、,所以要想在同行业立于不败Z地, 必须有其独特的文化。内刊的内容新颖、观点新鲜,这样更容易 引起社会各界人士的关注,营造一个良好的外部环境,更有利于 企业做强做大。二、创刊的目的与意义随着m公司的不断发展壮大,公司需要一个总结与创新的 平台,员工也需要一个交流与展示自我的平台。为了满足这些发 展需求,为了反映公司的发展动态和职员工工作、生活屮的感悟, 对内外宣传公司文化,提高公司的知名度,特创办此刊物作为一 个交流和宣传的平台。三、创刊原则内刊是公司企业文化的载体,应该体现和谐、责任、 进取的公司文化,弘扬m人追求创新的开拓精神和和蓬勃向上 的进取心。反映职员工的心声,办成职员工身边的报纸,是
25、我们 创刊的原则和宗旨。稿件应来自职员工的采写,内容应反映职员 工的工作、生活和思想。版面的编排要清新、悦目、灵活。四、办刊版式初步设想内刊以报纸形式创办,每期四个版面,出版周期 以月为单位,每月一-期,在次月的第一个星期内把报纸送到读者 手中。五、刊名、刊徽和创刊词刊名、刊徽和创刊词待定。(注:具体刊名、刊徽和创刊词 将在全公司进行征集,要求:以自强不息、团结友爱为理念, 能够突出公司经营宗旨品质第一,顾客至上,锐意创新,开拓 未来特色)。请公司主要领导人提写刊名。六、版面内容(1) 第一版公司要闻报道公司重大活动,公司当月内部事务的对外公布及公司 业务业绩报道,好人好事报道。通过公司要闻要
26、做到传递公 司最新动态,传达管理层的最新信息,是公司活动信息交流平台。(2) 第二版行业动态行业新闻的选择应该有地域性、亲近性、参考性,才能使 报纸对读者有吸引力和可读性。新闻来源主要是网络、报纸,对 选择的每一篇报道必须经过编辑人员的修改。控制字数和篇数, 随时给第一版公司要闻让版面。企业内刊创刊策划书企业内刊是企业文化的外在表现形式,是企业文化的重要 载体。企业发展到一定阶段,会形成一定的文化氛围和底蕴。企 业文化的演进过程,在很大意义上是企业对自身历史和未来的不 断阐释和描绘的过程。而这种阐释和描绘不能仅仅停留在口头传 播的形式上,它必须以文字的形式固化,才能持续并广泛传播。一、创刊的价
27、值企业内部刊物是企业文化的一种重要载体,起着其独特的 作用。创办企业内部刊物的价值主要体现在以下几方面(一)联系合作客户若长期收到我公司刊物的客户,自然就对我公司有所了 解,在需要购买相应的设备或产品时,有可能会优先考虑选用我 公司的产品。(二)树立企业形象内刊既有广告的功能又有宣传的作用,因此无论是在扩大 企业影响还是树立企业形彖,都起到相当大的作用。和客户初次 见面,只要将公司报刊亮出来,对方就会意识到面对的是个大公 司,往往会刮目相看,起到微妙的作用。(三)吸引优秀人才内刊起着对外树立形象,对内增强凝聚力的作用,是宣 传企业文化的放大镜。现在许多人会慕名投奔一些内刊做得好 的公司,即便招
28、聘人员坦言公司也有不尽人意的地方,但也影响 不了应聘者加入的决心,因为他们已被公司的形象光环给吸引住 To(四)营造良好外部环境由于行业竞争的激烈,所以要想在同行业立于不败Z地, 必须有其独特的文化。内刊的内容新颖、观点新鲜,这样更容易 引起社会各界人士的关注,营造一个良好的外部环境,更有利于 企业做强做大。二、创刊的目的与意义随着ni公司的不断发展壮大,公司需要一个总结与创新的 平台,员工也需要一个交流与展示自我的平台。为了满足这些发 展需求,为了反映公司的发展动态和职员工工作、生活屮的感悟, 对内外宣传公司文化,提高公司的知名度,特创办此刊物作为一 个交流和宣传的平台。三、创刊原则内刊是公
29、司企业文化的载体,应该体现和谐、责任、 进取的公司文化,弘扬ni人追求创新的开拓精神和和蓬勃向上 的进取心。反映职员工的心声,办成职员工身边的报纸,是我们 创刊的原则和宗旨。稿件应来自职员工的采写,内容应反映职员 工的工作、生活和思想。版面的编排要清新、悦目、灵活。四、办刊版式初步设想内刊以报纸形式创办,每期四个版面,出版周期 以月为单位,每月一期,在次月的第一个星期内把报纸送到读者 手中。五、刊名、刊徽和创刊词刊名、刊徽和创刊词待定。(注:具体刊名、刊徽和创刊词 将在全公司进行征集,要求:以自强不息、团结友爱为理念, 能够突出公司经营宗旨品质第一,顾客至上,锐意创新,开拓 未来特色)。请公司
30、主要领导人提写刊名。六、版面内容(1) 第一版公司要闻报道公司重大活动,公司当月内部事务的对外公布及公司 业务业绩报道,好人好事报道。通过公司要闻要做到传递公 司最新动态,传达管理层的最新信息,是公司活动信息交流平台。(2) 第二版行业动态行业新闻的选择应该有地域性、亲近性、参考性,才能使 报纸对读者有吸引力和可读性。新闻来源主要是网络、报纸,对 选择的每一篇报道必须经过编辑人员的修改。控制字数和篇数, 随时给第一版公司要闻让版面。企业内刊创刊策划书企业内刊是企业文化的外在表现形式,是企业文化的重要 载体。企业发展到一定阶段,会形成一定的文化氛围和底蕴。企 业文化的演进过程,在很大意义上是企业
31、对自身历史和未来的不 断阐释和描绘的过程。而这种阐释和描绘不能仅仅停留在口头传 播的形式上,它必须以文字的形式固化,才能持续并广泛传播。一、创刊的价值企业内部刊物是企业文化的一种重要载体,起着其独特的 作用。创办企业内部刊物的价值主要体现在以下几方面(一) 联系合作客户若长期收到我公司刊物的客户,自然就对我公司有所了 解,在需要购买相应的设备或产品时,有可能会优先考虑选用我 公司的产品。(二)树立企业形象内刊既有广告的功能又有宣传的作用,因此无论是在扩大 企业影响还是树立企业形象,都起到相当大的作用。和客户初次 见面,只要将公司报刊亮出来,对方就会意识到面对的是个大公 司,往往会刮目相看,起到
32、微妙的作用。(三)吸引优秀人才内刊起着对外树立形象,对内增强凝聚力的作用,是宣 传企业文化的放大镜。现在许多人会慕名投奔一些内刊做得好 的公司,即便招聘人员坦言公司也有不尽人意的地方,但也影响 不了应聘者加入的决心,因为他们已被公司的形象光环给吸引住 To(四)营造良好外部环境由于行业竞争的激烈,所以要想在同行业立于不败Z地, 必须有其独特的文化。内刊的内容新颖、观点新鲜,这样更容易 引起社会各界人士的关注,营造一个良好的外部环境,更有利于 企业做强做大。二、创刊的目的与意义随着m公司的不断发展壮大,公司需要一个总结与创新的 平台,员工也需要一个交流与展示自我的平台。为了满足这些发 展需求,为
33、了反映公司的发展动态和职员工工作、生活屮的感悟, 对内外宣传公司文化,提高公司的知名度,特创办此刊物作为一 个交流和宣传的平台。三、创刊原则内刊是公司企业文化的载体,应该体现和谐、责任、 进取的公司文化,弘扬m人追求创新的开拓精神和和蓬勃向上 的进取心。反映职员工的心声,办成职员工身边的报纸,是我们 创刊的原则和宗旨。稿件应来自职员工的采写,内容应反映职员 工的工作、生活和思想。版面的编排要清新、悦目、灵活。四、办刊版式初步设想内刊以报纸形式创办,每期四个版面,出版周期 以月为单位,每月一期,在次月的第一个星期内把报纸送到读者 手中。五、刊名、刊徽和创刊词刊名、刊徽和创刊词待定。(注:具体刊名
34、、刊徽和创刊词 将在全公司进行征集,要求:以自强不息、团结友爱为理念, 能够突出公司经营宗旨品质第一,顾客至上,锐意创新,开拓 未来特色)。请公司主要领导人提写刊名。六、版面内容(1)第一版公司要闻报道公司重大活动,公司当月内部事务的对外公布及公司 业务业绩报道,好人好事报道。通过公司要闻要做到传递公 司最新动态,传达管理层的最新信息,是公司活动信息交流平台。(2)第二版行业动态行业新闻的选择应该有地域性、亲近性、参考性,才能使 报纸对读者有吸引力和可读性。新闻来源主要是网络、报纸,对 选择的每一篇报道必须经过编辑人员的修改。控制字数和篇数, 随时给第一版公司要闻让版面。企业内刊创刊策划书企业
35、内刊是企业文化的外在表现形式,是企业文化的重要 载体。企业发展到一定阶段,会形成一定的文化氛围和底蕴。企 业文化的演进过程,在很大意义上是企业对自身历史和未来的不 断阐释和描绘的过程。而这种阐释和描绘不能仅仅停留在口头传 播的形式上,它必须以文字的形式固化,才能持续并广泛传播。一、创刊的价值企业内部刊物是企业文化的一种重要载体,起着其独特的 作用。创办企业内部刊物的价值主要体现在以下几方面(一)联系合作客户若长期收到我公司刊物的客户,自然就对我公司有所了 解,在需要购买相应的设备或产品时,有可能会优先考虑选用我 公司的产品。(二)树立企业形象内刊既有广告的功能又有宣传的作用,因此无论是在扩大
36、企业影响还是树立企业形象,都起到相当大的作用。和客户初次 见面,只要将公司报刊亮出来,对方就会意识到面对的是个大公 司,往往会刮目相看,起到微妙的作用。(三)吸引优秀人才内刊起着对外树立形象,对内增强凝聚力的作用,是宣 传企业文化的放大镜。现在许多人会慕名投奔一些内刊做得好 的公司,即便招聘人员坦言公司也有不尽人意的地方,但也影响 不了应聘者加入的决心,因为他们已被公司的形象光环给吸引住 To(四)营造良好外部环境由于行业竞争的激烈,所以要想在同行业立于不败Z地, 必须有其独特的文化。内刊的内容新颖、观点新鲜,这样更容易 引起社会各界人士的关注,营造一个良好的外部环境,更有利于 企业做强做大。
37、二、创刊的目的与意义随着m公司的不断发展壮大,公司需要一个总结与创新的 平台,员工也需要一个交流与展示自我的平台。为了满足这些发 展需求,为了反映公司的发展动态和职员工工作、生活屮的感悟, 对内外宣传公司文化,提高公司的知名度,特创办此刊物作为一 个交流和宣传的平台。三、创刊原则内刊是公司企业文化的载体,应该体现和谐、责任、 进取的公司文化,弘扬m人追求创新的开拓精神和和蓬勃向上 的进取心。反映职员工的心声,办成职员工身边的报纸,是我们 创刊的原则和宗旨。稿件应来自职员工的采写,内容应反映职员 工的工作、生活和思想。版面的编排要清新、悦目、灵活。四、办刊版式初步设想内刊以报纸形式创办,每期四个
38、版面,出版周期 以月为单位,每月一期,在次月的第一个星期内把报纸送到读者 手中。五、刊名、刊徽和创刊词刊名、刊徽和创刊词待定。(注:具体刊名、刊徽和创刊词 将在全公司进行征集,要求:以自强不息、团结友爱为理念, 能够突出公司经营宗旨品质第一,顾客至上,锐意创新,开拓 未来特色)。请公司主要领导人提写刊名。六、版面内容(1) 第一版公司要闻报道公司重大活动,公司当月内部事务的对外公布及公司 业务业绩报道,好人好事报道。通过公司要闻要做到传递公 司最新动态,传达管理层的最新信息,是公司活动信息交流平台。(2) 第二版行业动态行业新闻的选择应该有地域性、亲近性、参考性,才能使 报纸对读者有吸引力和可读性。新闻来源主要是网络、报纸,对 选择的每一篇报道必须经过编辑人员的修改。控制字数和篇数, 随时给第一版公司要闻让版面。企业内刊创刊策划书企
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