变电站部门及岗位职责

1、变电站部门及岗位职责一. 部门职责：变电站是我公司的唯一电能来源，直属公司领导。它肩负着公 司各分厂及部门的供电工作，是公司的心脏和命脉。负责电网运行及 各用电部门的组织、协调工作。在业务上受地区供电分公司领导，其 主要职责是配合电力系统安全、经济的运行，更好的为本公司提供安 全、合格、优质的电能。二. 岗位职责：站长在公司和地区供电局领导下，主持全站工作，是本站各项 工作的第一责任人，主要职责是：1.站长：1) .编制年、季、月度工作计划并组织实施，签发并按时报出各类 报表和各类总结。2) .根据上级有关要求，结合实际，编制木站“两措”计划，并认 真督促检查和组织实施。3) .组织政治学习，

2、做好思想工作，搞好民主管理，关心职工生活。4) .加强安全教育，主持安全日活动，组织木站的事故、障碍调查 分析和安全工作检查，搞好安全性评价。5) .督促全站人员贯彻各项规章制度和变电站标准化管理条例， 定期不定期查阅有关记录、台帐和“两票”，并提出改进意见。督促 检查现场管理工作。6) .每月每值至少跟班一次，掌握设备运行状况和人员行为规范 的执行情况，抓好安全经济运行分析、电能质量分析、可靠性分析等 工作和设备定级、缺陷管理、设备验收及新设备投运前的准备工作。7) .亲自主持较大停电和较复杂操作的准备工作，并现场监督。8) .参与编写、修改现场运行规程和典型操作票，并检查执行情 况，抓好培

3、训工作和本站微机管理工作。9) .定期组织人员对安全工器具、消防通讯、生活等设施进行检 查，组织搞好全站设备维护及文明生产工作10) .制定切实可行的考核办法,落实各级岗位责任制，并公开、公 正执行，做好记录。2.主值主值是木值的负责人，主要职责是：1) .组织木值人员按变电站标准化管理条例要求交接班、值班、 监盘、抄表、操作、巡视、记录等，发现异常及时组织处理，严重和 危急缺陷在采取防范措施的同时立即上报；完成木值的日、月例行工 作和定期维护切换工作。2) .领导木值接收、执行调度命令，正确迅速地组织倒闸操作和事 故、异常处理。3) .接收、审查和办理工作票，布置安全措施，组织并参加设备及

4、现场验收工作。4) .组织本值搞好运行分析、事故预想和岗位培训工作。5) .管理并正确使用微机。6) .积极完成站长布置的各项工作。3. 副值副值在主值领导下工作，协助主值完成本值各项工作，主要职 责是：1) .监视设备正常运行及表计变化情况，按规定正确抄表，计算有 功、无功电量，核算母线电量不平衡率和电压合格率，按要求填写各 种记录、报表。2) .根据要求填写操作票和布置安全措施，在主值监护下进行倒闸 操作和事故处理。3) .按时寻视设备，发现问题及时汇报和记录。4) .在主值领导下，完成本值的日、月例行工作。5) .管理当值使用的资料、记录簿、报表、工器具、仪表、备件、 公用器具等。6) .搞好卫生工作，完成主值交给的其它工作。7) .利用微机进行倒闸操作票的填写及各种记录填写。4. 助手(实习人员)1) .在值班人员指导下，认真学习现场运行规程，熟悉设 备原理、性能、参数，掌握倒闸操作的基本概念和步骤，掌握操作微 机的一般技能。2) 在值班人员的监护下，协助倒闸操作