下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、公司内部培训方案方案一:公司内部培训方案步提升个人为贯彻执行公司的各项规章制度,纠正各种不良习惯,进一和公司形象,特拟定本方案。一、培训对象:公司全体职员。二、培训内容: 公司规章制度和服务规范(以下简称“规范准)三、培训时间:利用周六上午进行(具体时间以每周通知为四、培训形式:在公司内部以集体研讨互动的方式展开。第一阶段:意识的潜移默化(一个月)1、李践做自己想做的人(光碟一张,3小时)时间:两周周六活动方式:光碟观摩,每次活动分两节进行,每节个小时。2、潜能训练 时间:一周周六(全天)行户外拓展活动方式:联系有关培得机构,组织同事与外部企业联合进 训练。第二阶段:规范内容的再认识(半个月)
2、1、公司规章制度(总则、雇用、员工守则、考勤制度、请公司会假、外出、待遇、 休假、奖惩、考核、安全卫生、财务制度、议、电脑管理、图书管理、广告带管理)活动时间:一周周六活动方式:a、集体学习、理解规章制度(1小时);b、结合公司现状个案研讨(2小时)2、公司服务规范(服饰仪容、握手的礼仪、接待礼仪、电话礼仪、手机礼仪、办公室仪态要求、礼仪中的禁忌)活动时间:一周周六活动方式:a、集体学习、理解规章制度(1小时); b、结合公司现状个案研讨(2小时) 第三阶段:规范内容的研修(半个月)活动内容:结合公司实际执行的情况,就规范中个别的条款 展开研讨。活动时间:两周周六活动方式:结合公司现状个案研讨
3、,每次活动分两节进行,每节用时个小时。第四阶段:业务技能的观摩(一个半月)活动内容:a、金正昆商务礼仪(共 8张vcd,每张碟约60分钟)b、余世维赢在执行(共 6张vcd,每张vcd约55分钟)c、解除 客户抗拒的六大绝招(一张vcd,约52分钟)活动时间:六周周六活动方式: 光碟观摩, 每次活动分三节进行,每节1个小时五、组织实施:1、培训部负责培训活动的组织实施,结合公司的实际情况,合理安排每期培训的主讲嘉宾。2、公司员工参加培训必须签到,培训部在培训结束后将培训签到表提交行政部备案。3、各部门应合理安排工作,协调好工作和培训时间,保证部门员工能准时参与培训活动。4、各部门可结合本部门的工作实际提出培训需求,培训部 根据情况纳入 公司整体的培训计划。5、培训部执行培训计划,各部门负责人指导本部门同事在实际工作中的行为调整。六、学习考查评估:学习考核评估工作的展开:培训不是目的,仅是一种手段而已。培训的效果考查评估工作本身仍然不是目的,如何对实际工作和个人成长有
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 快递员双11准备工作计划
- 2020年青海省中考满分作文《坚持我的年度关键词》
- 年金保险产品的市场适应性分析考核试卷
- 课堂情景剧教具设计与制作考核试卷
- 液压系统在康复训练设备中的作用考核试卷
- 北京市海淀区2024-2025学年高三上学期10月月考物理试卷 含解析
- 农产品加工设备在精准扶贫中的应用与成效考核试卷
- 非金属矿物材料在能源储存领域的应用考核试卷
- 乡村旅游行业风险管理与应对策略
- 农产品销售渠道与模式
- 化工生产班组安全培训课件
- 公司治理 课件 第4章 董事会治理
- 《中非合作论坛》课件
- 颈椎病中医护理方案课件
- 范微观济学现代观点课后习题详解
- 安全生产应知应会教育培训课件
- 货款互抵协议书模板
- 社康述职报告
- 【良品铺子企业营运能力存在的问题及对策(8700字论文)】
- 服务器基础与日常运维
- 国际货物运输中的跨境电商与海商法的法律适用
评论
0/150
提交评论