医院继续医学教育管理制度

1、医院继续医学教育治理制度为进一步标准我院继续医学教育,增强和标准继续医学 教育学分治理,满足广阔卫生专业技术人员参加多种形式的 继续医学教育的需要,据卫生部、人事部?全国专业技术人 员继续医学教育规定试行?和国家中医药学治理局?中 医药学继续教育规定?,结合我院实际,经科室讨论、院学 术委员会研究决定,特制定本方法.一、继续医学教育是以学习新理论、新知识、新技术、 新方法为主的一种终身教育.继续医学教育的目的是使卫生 技术人员在整个职业生涯中,不断提升专业工作水平和业务 水平,保持高尚的职业道德,提升效劳质量,以适应医学科 技和卫生事业的开展.继续医学教育的对象是全院所有卫生 专业技术人员.二

2、、医院的继续医学教育在院长、副院长的领导下,由 科教科具体组织实施和治理.科教科每年制定继续医学教育 方案.三、继续医学教育实行登记制度,包括活动名称、编号、形式、日期、考核结果、学分数等内容.建立继续医学教育 档案,对每年参加各种继续医学教育活动和获得的学分进行 登记备案,医院对甲、初级卫生专业技术人员增强继教学分 治理,由原规定学分 25分提升到50分,高级卫生专业技术 人员的学分不变不低于 25分.学分的授予和登记应严格执行继续医学教育学分授予的有 关规定.当年退休的专业技术人员可以不参加本年度的继续 医学教育,但建议参加学习,由于医学开展日新月异,不学 习就不可能用最新的医学知识为老百

3、姓效劳.四、继续医学教育的内容要切合各类人员的实际,标准 化培训以“三基为主,以现代医学科学技术开展中的新理 论、新知识、新技术和新方法为主要内容,强调先进性,针 对性和实用性,重视卫生技术人员创造力的开发和创造性思 维的培训、增强政治思想、职业道德、医学伦理和法律法规 等有关内容的教育,培训高素质的卫生技术人员.五、继续医学教育采取多种形式,坚持以自学为主,采 取学术讲座、教学查房、手术示教、临床带教、远程教育等 多种手段,拓宽继教渠道.根据医院工作特点,充分发挥远 程教育的作用,院部要安排超生规定学分一倍的学术讲座数 量,年参加到 50%勺讲座数即可获得规定的最低学分；自学 是继续医学教育

4、的重要形式之一,应有明确的目标,制定自 学方案.“三基以自学为主,医院每年组织两次严格的“三基 “知识测试.不计入学分.远程医学教育、远程教学计入学 分.六、学分记录：外由参加学术会议、发表论文根据有关 规定记入相应学分,进修一年以上、考核合格者记50分;跨年度进修及请产假、病事假等按每月5分计入当年学分；短期学习经考核合格,按每月 5分记入不够一月按一月计 算,授课者获得 2倍该工程的学分；参加学术会议作汇报 讲座者不重复记分,每学时按0.51学分计算,每次讲座学分数由科教科根据学术价值确定；院内继续医学教育讲课 者每次记3学分.听课者采取两种方式记录学分,1签到方式；2测试方式.以签到方式

5、记录学分时, 以签到为准,不许代签; 以测试方式记录学分时,讲座完毕后以闭卷形式对讲座内容 进行测试,测试成绩合格者,记该次讲座学分.副主任医师、副主任护师以上人员包括副主任医师、 副主任护师的考核方法：1 .听课学分直接由科教科记入；2 .科内教学,每次记1分,由科主任上报并附教学内容 简介,院内讲座由科教科记录.七、继教内容确实定：院内讲座内容由上级批准或本院 学术委员会批准认可；远程讲座直接确定为继教内容；副主 任医师、副主任护师以上人员的科内教学由科室决定,科内 教学学分按第八条规定执行.医院定期将认可的继续医学教育工程,提前公布,供受 教育对象选择参加.八、为调动科室的业务学习,对于

6、科内业务学习做得比 较好每月3次以上、质量较高、有书面讲课内容、签名表、 每次参与人员占该科所有人员一半以上的科室,经科教科考核同意,可以给该科每月讲、听课次数在2次以上的人员记2学分.九、各科每次继教听课人数不少于本科总人数均指正式职工的25%每少一人,扣该科当月考核分 0.2分并通 报.如有抢救病人等特殊情况确实不能参加者,由科主任向 科教科说明.十、各科增强对临时招聘专业技术人员的继续医学教育 治理,科教科对临时招聘专业技术人员进行学分登记.年学 分少于50分者向院部提议,建议解聘.十一、对于短期请假少于一年人员,每年的最低学分数为其在岗时间以一个月为1单位乘以4分中、初级或2分高级；请长假一年以上人员的继教治理 依照其他相关规定.十二、对代签名者,扣除本次继教学分的2倍学分.十三、科教科每月初公布上月的继教学分数.十四、罚那么：继续医学教育考核作为卫生技术人员年度 考核、评优、聘任、续聘、执业注册和再注册等的必备条件 之一.年内不合格者,取消晋聘上一级技术职称资格,并罚 款1000元；连续两年不合格者,降聘现任技术职称一级, 并罚款3000元；连续三年不合格者,罚款 5000元,离岗培训,合格前方可上岗,并按本岗位相应最低技术职称聘用科室年度内有两人以上不合格者以由勤10月以上人数计算及科室年度内听课未到达最低人数