煤矿安全宣传教育总结

1、煤矿安全宣传教育总结我们以创建本质安全型企业为主线，以提高广大职工 的安全意识和自我保护安全能力为重点，米取多种形式，紧 扣月度安全活动的主题，不断加大安全教育力度，广泛深入 地开展系统性安全教育活动，促进全矿安全生产各项奋斗目 标的实现。S0100一、加大宣传教育力度，营造出人人事事保安全的浓厚 氛围。我们扎实开展以“依法管理，本质安全”、“实施安全 生产法，人人事事保安全”和“本质安全，珍爱生命”为主 题的安全宣传教育活动。矿充分利用广播、电视、板报、图 片等形式大张旗鼓地宣传开展安全宣传教育活动的目的意 义，形成安全教育的重叠效应，筑牢思想上的防线。在五六 月安全宣传教育活动中，相继推出

2、29个活动项目，涉及职能部门6个，基层单位40多家，全矿7000余名职工参加， 相继开展了安全大观园、安全巡回演讲、组织职工代表安全 调研等活动。在活动中我们力争做到考学用相结合，以学保 用、以考促学、以用验学。通过组织广大职工深入学习煤 矿安全规程，真真正正掌握自我保安的本领，切实做到“三不伤害”；开展安全理念的灌输、隐患预想和党员岗位目标 承诺活动，组织职工面对全家福照片进行安全宣誓和承诺，通过亲情教育增强职工做好安全的自觉性；组织党团员在大 会堂集中上安全大课，全矿党员、入党积极分子和班组长 1000余人接受了一场生动的安全教育；6月19日矿在灯光球场举办了首届“本质安全杯”安全知识竞赛

3、，来自基层单 位的49支代表队参加了预赛，10支代表队的30名选手脱颖 而出参加了当天的决赛。在开展这些活动的基础上，矿通过 抽查的方式组织专人出试卷对职工掌握安全知识和近期所 开展的一系列活动了解情况进行考试，其成绩纳入职工的奖 金分配并与本单位党政主管的经济挂钩，扎实有效的措施确 保了活动的质量。二、突出本质安全重点，不断提高安全教育的针对性和实效性。一是安全教育由灌输型向参与互动型转变。宣教活动一 改以往领导干部台上讲职工台下听的固定模式，增加了互动 的内容，使大家在参与的过程中轻松愉快地掌握安全方面的 知识。在“聚焦安全”“法眼看案例”访谈录活动上，安全 管理者和职工们一起针对身边人发

4、生的身边事畅谈自己对 于事故的认识和体会；组织职工代表进行安全视察，对井上 井下采掘头面存在的不安全隐患及时得到整改。二是安全考 核由单向型向双向型转变。我们适时推出周五安全教育双向 考核，让基层单位和职能部门一起按照评估的标准“答案”，给对方“阅卷”、打分，职能部门和基层单位双向考核，相 互监督、相互促进，从而在全矿形成比、学、赶、超的氛围。 为保持活动的持续性和连贯性，在所有开展的宣教活动中均 开展了效果评估。每一项活动结束后根据活动的开展情况、 存在的问题、收到的效果写出评估报告，为今后开展类似活 动提供了很好的借鉴。三是安全教育活动由声势型向效果型 转变，确定了“声势要大，效果要好”和

5、“声势与效果相结 合”的主调，使形式、内容和效果达到了有机的融合和统一。 通过一系列活动的开展，职工的精神面貌焕然一新，遵章作 业，狠反“三违”蔚然成风。三、突出安全教育重点，创建本质安全型企业在安全宣传教育活动中， 相继开展了 “排查消除危险源， 确保安全生产”、“安全、质量标准化回头看”、“周五安 全教育实行双向考核”、“学习案例、查找原因、吸取教训”以及“本质安全，珍爱生命”理念教育等活动。在“我为本 质安全献一计”、安全生产法与本质安全企业创建征 文和一句话说安全等活动中，职工们结合自己的本职岗位有 针对性地对安全工作提出意见和建议，使得广大职工安全意 识得到进一步加强，安全思想境界得到进一步升华，有力地 促进了安全生产。全矿共收到征文30余篇、400多条安全警 语、一句话说安全” 500多条、安全合理化建议 80多条、创 建本质安全型企业征文 50多篇、党员安全承诺 1100多份，“法眼看案例” 20多人次各单位通过看取得的成绩总结工作经验、查存在的问题做到超前防范、改现尝思想和工作中存 在的不足、定决战全年的各项目标任务；在排查危险源活动 中，各单位结合本岗位、本工种和工作现场的实际，分类、 分专业组织排查，全矿共排查出各类危险源1583条，追逐条登记造册，落实整改责任人，夯实了矿井安全生产基础； 在学习案例的活动中，各单