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文档简介

1、安全目标考核方案2020年5月29日安阳华润燃气有限公司安全目标考核方案为考核本年度公司各部门及县域公司目标责任书完成情况及 整体安全管理水平，特制定本方案。安全目标考核方案包含 安全消防目标责任书 及安全管理各 项要求，满分为100分,不满足相应安全目标要求时，予以相应扣分 扣完相应项目分值为止。安全目标考核与业绩考核同步进行 ，由公司考核小组统一进行 考核，考核结果计入业绩考核内容中。管网运行部考核内容安全目标分值存在问题扣分目标管理部门将目标分解到所属基层组织、班组及员工5分目标责任书体现个性化指标或要求3分部门对执行情况进行监督、考核，考核结果与绩效挂钩4分事故管理本发生特别重大事故、

2、重大事故、安大事故100分/起不发生重大燃气泄漏、中毒、火灾、爆炸事件100分/起不发生一般事故100分/起因单次责任事故停气户数不超过3000户（民用户）100分/起全年第二方破坏燃气管道事故不超过4起,4起后每增加一起扣2分2分/起安全检查每月开展部门级安全检查1分/月隐患管理管网泄漏自查率不低于90%每低1%扣2分。重大安全隐患监控率100%每低1%,扣1分。遗留违章占压管线整改率5%每低1%扣2分，每局1%奖5分。违章占压书面告知率100%。每低1%扣2分不出现新增责任违章占压2分/处新接收管线隐患为零2分/处每月上报上月隐患整改情况1分/月每月上报下月隐患整改计划1分/月对公司安全检查及时反馈1分/次安全教育全员安全教育率100%每低1%扣2分部门级教育不少于16学时1分班组级教育不少于40学时1分培训记录齐全，包括签到表、培训内容、照片等。1分消防管理设备台帐实时更新1分消防设备在有效期内 检查、维护及时1分应急演练不少于1次

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