护士就业的调查报告

1、护士就业的调查报告调查报告是对某一情况、某一事件“去粗取精、去伪存 真、由此及彼、由表及里”的分析研究，揭示出本质，寻找 出规律，总结出经验，最后以书面形式陈述出来。以下是小 编整理的护士就业的调查报告，欢迎阅读！护士的定义是什么？护士，是指经执业注册取得护士执 业证书，依照本条例规定从事护理活动，履行保护生命、减 轻痛苦、 增进健康职责的卫生技术人员。 护士一词来自 1914 年钟茂芳在第一次中华护士会议中提出将英文 nurse 译为 “护士”，大会通过，沿用至今。近年来，随着我国经济体制改革的深入发展和高校的扩 招，大学生就业问题受到了社会的广泛关注，当毕业大学生 都为工作发愁的时候，护士

2、专业的毕业生的就业前景怎样呢？ 本文将依此为中心，展开论述。1. 我省加大护士就业量 针对目前各大医院护理岗位普遍缺编的现状，今年我省 将逐步增加临床一线护士数量，清理非护理岗位占编人员， 最大限度地保障临床护理岗位的人员配置。全院临床一线护 士占护士总数的比例不低于 95% ，普通病房床位数与护理人 员之比应达到 1: ，重点科室应达到 1: （设定条件为全院床 位使用率8595%）,重症监护单元（ICU、NICU等）为1:, CCU 为 1: （设定条件为床位使用率 7585% 或使用有创呼吸机治疗病人不超过 40%的情况下），医院应建立一定数量的机 动护士库， 以满足节假日和突发事件应急

3、调配使用。 根据山 东省 201x 年优质护理服务示范工程活动方案要求，相关 医院要建立健全临床护理工作制度、护士绩效考核制度、疾 病护理常规、 专科护理工作标准和临床护理服务规范、 标准， 明确岗位职责，规范执业行为。加强全员培训，强化服务理 念，明确临床护士应当负责的基础护理项目及工作规范并履 行到位，逐步解决依赖患者家属或者家属自聘护工承担患者 生活护理的问题。引入患者和社会参与评价的机制，将临床护理服务内涵、 服务项目和工作标准纳入院务公开，向患者及家属公示。推 行临床护理责任组工作模式，结合实际探索实施护士分层次 使用，以实际工作量为基础， 实行具有专科特点的弹性排班， 为患者提供连

4、续、全程、无缝隙的护理服务。在提供基础护 理服务和专业技术服务的同时，加强与患者的沟通交流，满 足患者知情需求（环境、治疗、用药、膳食营养、康复、心 理干预、手术、检查等） 。2. 我国护士就业发展局势 护理专业被教育部、卫生部等六部委列入国家紧缺人才 专业，应予以重点扶持，世界卫生组织对各成员国卫生人才 统计结果显示，许多国家护理人才紧缺。在我国，护士的数 量远远不够，医护比例严重失调。按照卫生部要求，我国医院的医生和护士的比例是 1：2，重要科室医生和护士的比例 应是1: 4。而目前全国1:的医护比例远远达不到卫生部的要求，与 1:的国际水平相差很大，与发达国家 1：的比例相 差更远。根据

5、卫生部的统计到 XX 年我国的护士数量将增加 到万人，平均年净增加万人，这为学习护理专业的毕业生提 供了广阔的就业空间。随着我国向老龄化社会转变，将来从事老人医学的人才 将走俏，保健医师、家庭护士也将成为热门人才。另外，专 门为个人服务的护理人员的需求量也将增大。我国近年来人 口年龄结构呈现老龄化改变，家庭结构却呈现出小型化趋势。 而随着人民生活水平的提高，人群疾病谱发生了改变，慢性 病护理的需求量增加。人们在重视身心健康的同时 , 对疾病 的预防和自我保健意识也不断增强 , 社区医疗保健工作面临 着难得的机遇。社区护理在社区卫生服务和医疗保健工作中 具有重要的作用 , 已成为 21 世纪社区

6、服务的重点。社区护理 的中心任务是提高全民的身体、心理、社会整体水平，服务 对象是长期处于社区的整个群体。社区护士工作范围广, 要求综合素质高 , 常需对个人或家庭进行访问和护理工作, 除了要应用医学、心理学、社会学、关系学等学科知识去护理 患者外 , 还需运用流行病学的知识去发现社区中存在的健康 问题 , 并具备一定的提出问题和解决问题的能力。3. 我国护士走出国门的趋势随着国际医疗市场对护理人员的需求激增， “护士荒” 现象已日益突出地摆在各国医学界面前。 未来 10 年，美国、 英国、加拿大、新西兰、新加坡、日本及全球其他国家将急 需 200 万护理人才，国际人力公司已经把目光瞄准。世界

7、性 的护理人才的短缺，给我国护理人员创造了更多迈出国门、 迈向国际市场就业的机会。业内专家介绍说，护理职业一直 是国际上地位较高、薪水丰厚的职业之一。如护士在美国平 均年薪达 5 万美元，而美国缺护士 30 万人。在澳洲，护士 最容易找工作或获得升迁，同时，只要拥有了澳洲注册护士 的资格，等于拿到了通向英联邦国家工作的“绿卡” 。英、 法、德等西方发达国家对护士均有许多优惠的政策。因此，有深厚的专业知识、较高的综合素质和流畅的国 际交流语言的护士在国际上就业、发展前景十分广阔。护士 只扮演医师的助手角色的时代已经过去了。所有受过研究生 课程教育的高级实习护士，越来越需要具备过去只是要求医 生才

8、需要的条件，如参加诊断病因考试，写论文，管理麻醉 品和治疗普通的疾病，护士的工作变得越来越复杂了。目前国内很多大中城市的医院都设有涉外门诊，而一些 合资医院以及“洋”医院更是如雨后春笋一般扎根北京、上 海等地。所以，如果护理学人才在具备护理学、护理人际沟 通、护理礼仪等专业知识外，还能具备一定的外语能力，那 么就业选择将更为宽广，可以从事在华的涉外医护服务、国际技术合作交流和资料传递等。4. 护士就业机遇与挑战并存 今年山东省将在全省各级各类医院，重点是二级以上公 立医院，增加临床一线护士数量，逐步解决依赖患者家属或 者家属自聘护工承担患者生活护理的问题，进一步规范和加 强基础护理工作。 到

9、XX 年底， 在全省范围内创建 20 所“优 质护理服务示范医院” 、 100 个“护理服务示范病房” 和 500 名“优质护理服务先进个人” 。建立垂直护理管理体制，护 理部直接参与全院护士的人员调配、绩效考核等，实现护理 部责权统一，提高护士福利待遇，在分配机制上向临床一线 工作量大、技术性强、风险高、夜班多的岗位倾斜。也就是 说，护士就业前景一片大好。但挑战往往与机遇并存。现今护士为了能够有效地为病 人实施整体护理，同时又使各班工作之间能够很好地衔接， 每日都要书写多种护理文件，但内容往往重复，为此护士总 要用去大量的时间，同时随着医院病房的扩大、新病区的建 立，病房护士人数有限，加之辅

10、助支持系统不健全，面对每 日繁重的护理工作，护士还要承担许多非护理性的工作，更 加剧了护士不足。与此同时，面对医院新知识、新技术的更 新及随时可能发生的突发事件，无形中都加大了护士的工作 量，加重了工作负担，也带来了工作压力，严重影响着护士 的身心健康。5 成为一名合格的护理工作者护士应有高度的责任感和主动服务意识，在工作中不仅 能够服从领导安排，接受批评，还应有良好的协作精神，工 作勤奋，不怕苦和累，有较高的专业水平。南丁格尔曾经说 过：护士其实是没有翅膀的天使，是真、善、美的化身，那 么我们就应该和患者多沟通，用微笑为病人服务，在于患者 沟通时要讲究语言艺术，把握说话分寸，通过得体的微笑， 使患者感到关爱。护士不仅需要较高的专业技术水平，还应 善于和病人交流，能够了解到有关疾病的健康知识，切实为 病人解决实际问题，同时应尊重患者的人格，维护患者的权 力，注重服务态度和服务质量的提高！小结作为一名临床护士，我们与病人接触最密切，我