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文档简介
1、2018 年企业渠道经营销售工作总结与2018 年企业环保年度工作总结汇编2018 年企业渠道经营销售工作总结尊敬的公司领导、各位同仁:大家好!今天在台上向各位作xx 年的工作总结和 xx 年的工作计划,第一次向各位做述职报告,十分激动!总觉得还没来得及细细揣摩自己在这一年中的所获得的千般感受, xx 年的钟声已经敲响。当我坐在电脑前回想这一年走过的道路,总能让自己陷于不可自拔的回忆和感叹中。 xx 年是我人生旅程中转折的一年,我在这一年中迎接了新的工作和新的挑战,适应了新的工作环境,结识了新的工作伙伴。 o8 年是在东方中原公司的第一个年头,也是人生历练的另一个开始。踏入公司已经有七个月的时
2、间了,过去的七个月对我的人生来说亦是一次新的开始,空闲之余我常常在思考着要以何种心情来诠释刚刚过去的七个月。坦白的讲,过去的那些工作的日子里,充满了激情,也饱含着泪光,甚至也有过挣扎,在一次次推动自己前进的路上,我面对着从来没有面临过的境遇,在领导的指引下和同事的帮助下,学会了如何做好本职的那些工作,懂得了应该品味的人生滋味。回顾 XX工作的种种经历,让我百感交集。刚刚进入公司,我的工作是渠道经营,我的工作目标是发展新客户,然后巩固老的客户群体。因此,常常我得去走访合作经营者,与他们协商,发展成为中原的新的合作伙伴。我深知,我这个工作虽然是公司业务的一部分,但是关系到公司的“源头”,因此我决不
3、能懈怠,失败了继续努力,成功了继续发展。经过一个阶段的拜访与沟通之后,发展第1页共8页了一部分有价值的合作者,但是,也不像自己想像的那样一帆风顺的就能出单,对于合作伙伴来讲,也需要一个考验自己工作的阶段,这样在反反复复的交谈拜访之中,自己的工作便出了成绩。在和渠道客户的合作当中,我深刻的理解到,合作着之间一定要体现“合作与共赢”,合作者选用公司的产品会充分考虑自己的利润空间以及售后服务。所以我常常利用中原公司的优势来和客户沟通,去给客户渗透共赢的思想。接下来的工作重点是转向了终端客户学校,对于学校来讲,在工作上和渠道客户的是不太一样的,在学校的拜访当中,主要渗透的是公司产品的功能优势和完整的售
4、后体系,把服务与产品的优势灌输给对方。 xx 年总体来说是积累客户,维护客户的关键年,对于 09 年来说是非常关键的一年,是考验 10 年奋斗成果的一年, xx 年具体规划如下:分为主导销售和辅助销售。(一)、辅助销售来讲主要是通过较为重要的渠道商来实现,主要的分析为:1、天津 xx 视听设备工程有限公司:主要服务于政府机关,企事业单位,常用流明在3000 流明左右的投影机,偶尔会用到高流明工程机,对于松下的投影机很认可,对于松下的音频设备不太认可。xx 年初定销售量为,低流明教育机n 台,工程机 n 台.2 、天津市 xx 商贸有限公司:主要服务于政府机关单位,主要用高流明的工程机,对松下的
5、投影机渐渐认可, xx 年用明基,巴可,科视较多,09 年初定销售量为,工程机 n 台。3、天津市 xx 系统工程有限公司:主要服务于政府机关单位,主要用低流明教育机,用投影机肯定会用松下,高流明工程机偶尔会出。 09 年初定销售量为,教育机n 台,工程机 n 台。第2页共8页4、天津市 xx 奥特智能部:主要服务于建筑行业,高低流明的投影机都会用到,出的量会少,初定销售量:工程机+教育机 n 台。5、天津 xx 高德公司,主要服务于银行客户,政府机关单位,需要加大力度跟进, 09 年初定销售量,教育机+工程机 n 台。6、天津志捷科技有限公司:主要服务于企事业单位客户,09 年初定销售量,教
6、育机 +工程机 n 台。7、天津市 xx 商贸有限公司:主要服务于学校客户和企事业客户,在学校的底子很深,教育用电脑出的很多,09 年初定销售量为,教育机 n 台。8、天津市 xx 智能科技有限公司:主要服务于学校客户,是工程商,机关单位也服务,09 年初定的销售量为,教育机n 台,工程机 n台。9、天津市 xx 网络科技:主要服务职业教育客户,对于网络投影需求量会大一些, 09 年初定销售量为,教育机n 台。10、天津 xx 安防工程公司:主要服务音乐学院及几个军事院校,再者就是 ktv 客户,他们在客户当中用东芝的投影机较多,但在学校客户上面用松下的机型偏高,主要出量在教育机和无线扩音上,
7、09 年初定销售量为,教育机n 台。11、天津市 xx 投影公司:主要服务于企事业和学校,他们用三洋的投影机比较多,但据了解负责人是我们老乡,很谈的来,如果果在服务及价格上能做到位的话,松下的机子很容易进入,09 年初定的销售量为 n 台。12、其他渠道商暂定销售量为n 台。第3页共8页(二)、主导销售主要是通过先掌握的中高职院校来实现。主要分析如下:1、天津 xx 大学 xx 学院: xx 年共采购投影机16 台,主要是爱普生投影,主要是爱德和电艺佳做的。他们喜欢找这个行业做的比较专业的代理商合作,价格也是很重要的因素。经过接触,xx 年的项目都会有参与权,但能否中标主要看怎么样去做,暂定的
8、需求量为n 台左右。2、天津 xx 职业学院:去年没有采购,今年肯定会采购投影机,并且是走协议供货,具体选型的话应该是松下的可能性大,因为其他教室的投影机都装的是松下的x88,并且让我看了装的情况,在关系上做好的话,采松下的面大,暂定的需求量为n 台左右。第4页共8页2018 年企业环保年度工作总结xx 年是“十二 . 五”的开局之年,在集团公司领导的正确领导下,我们始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,以深入扎实开展“三项行动”、“隐患排查治理”,实施“安全生产年”各项活动为契机,在强化现场安全基础管理的同时,狠抓安全队伍建设,大力塑造企业安全文化,全面提升管理人员安全实务
9、能力,全面提高全员安全意识,不断夯实安全“三基”工作,取得了较好的安全实效。 XX年在进行年度大修和四个技改项目相继建设投产的情况下,工伤事故起数仍与 XX年持平,各类违章违纪同比持平,安全教育培训计划完成率 100%;隐患排查计划完成率及整改率分别为100%、 99%(部分未到期或需全厂停车大修) ,安全生产事故死亡人数为零,全年无重大安全生产事故、无重大环境污染事故、无重大职业病事故、无重大火灾和人身伤亡事故,“三废”排放达到国家标准。这一成绩的取得得益于公司领导、各级管理人员的高度重视,严格管理以及纠察大队的严格纠察。为进一步总结成绩,积累经验,提升安全生产管理水平,现将XX年度安全生产
10、工作总结如下:一、结合公司实际,采取强而有力的措施,努力确保安全环保消防职业卫生目标全面实现。( 一) 夯实基础,全面落实安全生产责任制,强化制度执行力度。1、坚持推行“四化一追究”,层层签订安全生产责任状,认真落实责任追究。在2 月 15 日对 XX年安全风险金的兑现及XX年安全责任状的签订工作会上,对达到目标的33 个单位兑现风险奖励金额21.5008 万元,对锅炉车间等四个单位因未能达到年初签订的安全生产第5页共8页目标,共计 9 人惩扣上交的安全风险金额2 万元。今年年初共有40 个单位或部门的各级管理人员共有125 人参加责任书的签订仪式,共向公司交纳了 35.8 万元安全风险抵押金
11、。下半年我们也将继续推进安全管理的“六大原则”和“六大模块”理念,夯实“双基”管理工作,推动公司所属单位安全生产责任制体系的持久落实。2、强化基层安全绩效考核,开展各类安全评比( 安全管理创最佳、单项活动组织创最佳、安全积分管理最差单位) 、基层单位“四最” 评比 ( 最佳班组长、最佳安全标兵、最佳监护人、最不讲安全的人) 和各单位一把手安全积分考核管理,推行“安全明星榜”活动,运用比较管理形成反差,增强团队管理人员的安全责任感、荣誉感,提高员工安全意识、服从和执行意识。对全年扣分最多的单位负责人进行“黄牌”警告和说“清楚”,对安全积分扣完的单位负责人、安全员坚决予以免职,让所有管理人员的“面
12、子、票子、位子”都与安全绩效挂钩。3、严格纠察和奖惩,坚持不正常现象“四不放过”的原则,责任追究抓改进。利用中午纠察和晚上值班活动,持之以恒的加大处罚力度,落实责任追究,严格考核兑现。在责任追究的执行上,要奖的让人眼红,罚得让其心痛,建立黑白分明安全是非观,促进安全目标最大限度实现。全年违章违纪 556 起,其中原则性违章违纪 256 起,现场纠正提醒 300 起,违章人数 246 人次 ( 含外施队违章人员 ) ,共考核金额 76000 元。( 二) 创新举措,突出解决难点,勇于担当责任,在监管中提升能力,确保一方平安。第6页共8页1、紧紧围绕年初大修工作,认真组织,积极协调,圆满完成XX年
13、年度大修工作。为认真贯彻余总提出的“安全、优质、节约、彻底”的方针,我们围绕大修工作重点,建立健全现场三级安全监管网络,以实现“零伤害、零事故、零污染”为目标,全力以赴备战大修。从前期策划早准备、事中检查抓落实、事后总结促提高三大方面开展好具体工作。(1) 检修前期细致策划,提前做好大修准备,做到有备无患。高度重视、充分准备、确保心中有数 ; 意识培训、案例教育、确保氛围形成 ;仔细讨论、认真核实,确保方案科学; 表格验证、签字把关、确保措施落实 ; 网络监管、紧盯现场、确程受控; 后勤保障、服务大修、确保安全检修。(2) 检修事中认真检查,适时抓好落实,做到各个环节受控。用高压态势管现场,有
14、压力更有信心。大修事项分段做,先期进入检修的项目,对照大修模式要求开好头。突出现场管理,推行“人盯人”的防守模式,重抓过程监管,确保结果受控。严格执行环保预案,检修治理不放松环保。(3) 检修事后及时总结,专项评比促提高,树立先进倡新风。严格对照大修安全管理规定,进行监管队伍评比。部门适时总结评定,做好事项协调,及时修正执行偏差。2、日常检维修监管方面,坚持与生产实际相结合,部门人员分片监管到车间,充分发挥好部门的服务职能,确保安全生产。集团公司前方生产车间、职能科室、二级单位、分公司共22 家单位共划分为13个小组,每天对安全监管事项、环保协调事项、安全纠察事项实行系第7页共8页统监管,牵头落落实,与基层单位一道解决生产中的隐患和瓶颈问题。3、精心组织,以三个阶段事务推进表为指导,确保技改施工监管安全基础管理事务落实。XX年所有的技改项目我们安全部责任到人,制定职责,内部签订责任状,明确牵头人的责权利,加强对三胺、碳化、复合肥、双氧水、楚瓷、陶瓷脱硫、造气3#系统等技改施工现场的安全监管 ; 做好新改扩项目三阶段推进工作:即“本质安全落实,软件讨论完善,基础工作夯实”。技改施工现场进入安装试车阶段之后,我们采用“重点出击、重点击破”
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