入职前培训学习任务配置操作指引PPT课件

1、入职前培训学习任务入职前培训学习任务配置操作指引配置操作指引2021年6月6日目录目录一、入职前培训学员使用指引一、入职前培训学员使用指引二、入职前培训岗位及任务配置流程二、入职前培训岗位及任务配置流程 （培训管理员必读）（培训管理员必读） 2.1规划需要参加入职前培训的岗位（关键岗位）列表（业态培训管理员） 2.2创建入职前岗位（万达培训中心管理员） 2.3创建入职前学习任务（业态培训管理员） 2.4查询入职前学习任务完成情况（业态培训管理员） 三、入职前培训参训人员录入流程三、入职前培训参训人员录入流程 （招聘管理员必读）（招聘管理员必读） 3.1录入入职前人员（招聘管理员）入职前人员关注

2、所在系统公司培训公众号，通过手机号及验证码登录万学平台（身份信息须已提前由招聘管理员录入万学）。登录后进入“学习”页的【云学堂】，进入学习任务列表页面，点击【入职前学习任务】，观看并完成课程学习。一一、入职前学员使用指引入职前学员使用指引入职前课程学完显示“绿色”完成目录目录一、入职前培训学员使用指引一、入职前培训学员使用指引二、入职前培训岗位及任务配置流程二、入职前培训岗位及任务配置流程 （培训管理员必读）（培训管理员必读） 2.1规划需要参加入职前培训的岗位（关键岗位）列表（业态培训管理员） 2.2创建入职前岗位（万达培训中心管理员） 2.3创建入职前学习任务（业态培训管理员） 2.4查询

3、入职前学习任务完成情况（业态培训管理员） 三、入职前培训参训人员录入流程三、入职前培训参训人员录入流程 （招聘管理员必读）（招聘管理员必读） 3.1录入入职前人员（招聘管理员）二、二、入职前培训入职前培训岗位及学习任务岗位及学习任务配置流程配置流程 业态培训管理员万达培训中心管理员业态招聘管理员业态入职前学员创建入职前学习任务并关联该新增岗位新增入职前培训岗位规划入职前培训岗位系统每晚自动推送任务至入职前学员（每天凌晨4点推送）查看入职前学习任务人员学习情况知悉入职前培训岗位完成学习参与学习录入入职前人员信息选择对应入职前岗位个人信息通知学员学习入职前培训入职前培训岗位及学习任务岗位及学习任务

4、配置流程配置流程入职前培训入职前培训参训人员录入参训人员录入流程流程角色及任务说明角色及任务说明步步骤骤角色角色任务任务万学平台操作说明万学平台操作说明1业态培训管理员1、规划入职前培训岗位2、配置入职前学习任务3、查询学习结果1、为每个入职前岗位创建“入职前培训”学习任务，配置相应课程。2、导出入职前人员的培训学习结果。2万达培训中心管理员新增入职前培训岗位为各系统公司新增入职前岗位3招聘管理员录入入职前人员信息并标记人员状态为入职前录入入职前人员信息（录入身份证号+手机号），选择对应的入职前岗位。万学平台根据“岗位”标签信息，第二天凌晨自动推送入职前学习任务。4入职前学员登录万学平台学习外

5、部学员通过培训公众号输入手机号、验证码登录万学平台，即可学习入职前培训任务基于本业态需要参加入职前培训的岗位（关键岗位），规划入职前培训岗位列表，并提报给万达培训中心管理员2.12.1规划入职前培训岗位规划入职前培训岗位（业态业态培训管理员培训管理员）岗位A需要参加入职前培训岗位B需要参加入职前培训岗位C岗位入职前培训岗位A（关键岗位A）入职前培训岗位B（关键岗位B）路径：【数据管理】-【用户机构】-【岗位管理】。为各系统公司创建入职前岗位。2.22.2新增新增入职前岗位（万达培训中心入职前岗位（万达培训中心管理员）管理员）创建岗位路径：【培训实施】-【学习任务】-【添加】。任务类型选择“入职

6、前培训”类型，自动推送人员选“是”，（系统以后自动添加学员）选择入职前目标岗位。配置入职前培训课程。任务类型为“入职前培训”自动推送人员为“是”2.32.3创建创建入职前学习任务（入职前学习任务（培训管理员）培训管理员）选择入职前目标岗位路径：【培训实施】-【学习任务】-【学习管理】可查询入职前学员的培训完成情况2.42.4查询查询入职前学习任务完成情况（入职前学习任务完成情况（培训培训管理员）管理员）目录目录一、入职前培训学员使用指引一、入职前培训学员使用指引二、入职前培训岗位及任务配置流程二、入职前培训岗位及任务配置流程 （培训管理员必读）（培训管理员必读） 2.1规划需要参加入职前培训的

7、岗位（关键岗位）列表（业态培训管理员） 2.2创建入职前岗位（万达培训中心管理员） 2.3创建入职前学习任务（业态培训管理员） 2.4查询入职前学习任务完成情况（业态培训管理员） 三、入职前培训参训人员录入流程三、入职前培训参训人员录入流程 （招聘管理员必读）（招聘管理员必读） 3.1录入入职前人员（招聘管理员）三、三、入职前培训入职前培训参训人员录入参训人员录入流程流程业态培训管理员万达培训中心管理员业态招聘管理员业态入职前学员创建入职前学习任务并关联该新增岗位新增入职前培训岗位规划入职前培训岗位系统每晚自动推送任务至入职前学员（每天凌晨4点推送）查看入职前学习任务人员学习情况知悉入职前培训岗位完成学习参与学习录入入职前人员信息选择对应入职前岗位个人信息通知学员学习入职前培训入职前培训岗位及学习任务岗位及学习任务配置流程配置流程入职前培训入职前培训参训人员录入参训人员录入流程流程路径：【数据管理】-【用户机构】-【用户管理】。入职状态选择“入