水政执法人员岗位职责.doc

1、水政执法人员岗位职责德州市水政监察支队举办全市水政监察人员培训班德州市水政监察支队于12月6日在德州市军分区招待所举办了为期两天的市水政监察人员培训班，来自全市水政监察系统和局属单位的71水政监察人员接受了此次培训。监察支队邀请了省水利厅水政处、市法制办、市中级法院和市检察院长期从事法律法规研究、起草以及执法检查的同志担任培训老师，为水政监察人员系统讲解了水行政执法实务、中华人民共和国行政处罚法、中华人民共和国行政强制法、山东省行政程序规定以及预防职务犯罪方面的相关问题。在培训班的开班典礼上，市水利局党委副书记、市南水北调局郭平银局长讲话指出，这次来参加培训的人员大部分都是来自局属基层一线的业

2、务骨干，通过举办这期培训班，就是给大家创造一个学习新知识、开阔新视野、增强新本领、创造新业绩的机会。同时提出两点要求：一、把握重点，认真学习。主要指学习中要注意四个方面：1、要树立法律思维；2要严守执法程序；3、要规范执法文书；4、要提高执法本领。二、端正态度，刻苦学习。要保持良好的学习气氛，认真听讲，认真笔记，深入学习。要结合理论学，联系实际学，提倡互帮互助，达到共同学习，共同提高的目的。通过这次水政监察人员培训，壮大了我市水政执法力量，促进我市水政监察队伍执法能力的整体提升，为水利可持续发展提供了执法保障。在两天紧张、忙碌的学习期间，大部分同志自始至终参加整个培训课程，态度端正，积极思考，

3、敢于提问，虚心请教。很多同志表示回到工作岗位后，要积极发扬带头示范作用，将自己的所学应用到水行政执法实践中。水利站行政执法述职报告一、当前存在的主要问题1、宣传工作不到位。除了在特定的宣传日开展宣传活动之外，其余时间宣传工作比较欠缺，使得群众对各项法律法规了解不够，致使一些违法行为的发生。2、行政执法队伍建设不规范。部分人员工服务群众意识不强，解决群众困难不够积极；执法工作沿用老的模式，缺乏创新意识，工作效率较低；主动学习热情不高，理论知识和专业技能跟不上形势的发展。3、巡查力度不够。除了日常的企业用水、河道及水利设施的巡查之外，对于一些新建企业及河道涉水工程项目是巡查力度不够，致使有些违法水

4、事案件我们是经过群众举报得知的，这给我们的工作造成了被动的局面。二、今后的工作重点1、做好水法律法规宣传工作。除了积极利用“世界水日”和 “中国水周”及12.4全国法制宣传日开展宣传之外，在平时巡查过程中，也可以用教育，发放宣传资料的形式进行宣传工作，从多方面提高企业、群众的水患意识、水环境保护意识和水法制观念，为强化执法、落实水法律制度营造良好的氛围。2、加强水政执法队伍建设。树立全心全意为人民服务的意识，和效率意识，确保工作质量的前提下努力提高工作效率；注重执法人员学习意识和行政执法能力，提高处理突发事件的反应能力；在日常工作中要廉洁勤政，克己奉公，严于律己，做遵纪守法的模范，树立水政人员

5、的良好形象。3、加大巡查处罚力度，维护社会和谐稳定。除了日常巡查之外，做好新建企业和河道涉水工程项目的重点巡查，发现问题及时提出整改措施，对过程加强督促、监督，保证整改效果。处理违法水事案件时绝不心软，严格按照规定依法执行，树立警示作用。新的时期，水行政执法工作既面临着问题与挑战，更面临着机遇与发展。我站人员充满信心，鼓足干劲，在“十二五”的开局之年，为促进和保障水利事业的改革与发展做出更大的贡献。水环境保护专职人员岗位职责 一、水环境保护专职人员必须不断提高业务素质，熟练掌握妇女知识，正确运用中华人民共和国水法中华人民共和国防洪法等法律、法规。二、熟练掌握执法办案制度，能够协同他人查处水事案

6、件，调处水事纠纷。三、全面了解辖区的用水情况，积极做好水资保护宣传工作，提高水资管理的能力和水平。四、及时发现、制止和处理该范围内从事、采砂、采石、取土、开挖建房、堆放物料等危害水工工程安全以及损毁防汛、水文、水利工程等设施的违法行为。五、及时发现、制止和处理该范围内从事非法围垦、倾倒垃圾、渣土、焚烧垃圾、打井、取土、取水、采砂、排污等水事违法行为以及突发污染事件的发生。六、加强对水资水质的监测，监督水库承包者落实鲢、鳙鱼放养情况，督促相关部门做好库面保洁工作，控制水库的面污染。七、积极对所管辖范围内的水法规活动进行监督检查，有效地预防制止违反水法律、法规的行为。八、对巡查中发现的一般水事违法行为要及时制止和查处，并向水政大队和管理处报告；对较大的水事违法案件要及时制止和依法立案查处,并上报市水利局、市水政支队及相关部门。九、认真填写工作