ERP研发部软件工程师岗位职责

1、ERP研发部软件工程师岗位职责文件编号(2019)-XX-GW-0001文件页数第1页/共4页文件版本1.0颁布日期2019-1-12类型岗位职责分发范 围区域： （如：华南事业一部、华南事业二部、华东事业部、华北事业部、配送事业部、空运事业部、一邦速递事业部、山东大区等，要求相对具体）部门： （如：各职能部门、各操作中心、各营业部门等，要求相对具体）文件修订履历修订日期修订条款义控签章编 制审 核复 核批 准文件编号(2019)-XX-GW-0001版 本1.0岗位职责ERPW发部软件工程师岗位职责发文日期2019年01月11日目的为规范ERP研发部软件工程师工作职责，确定 ERP研发部软件

2、工程师工作方向与工作目标, 做到职责清晰、权利与义务明确，特制定 ERP研发部软件工程师岗位职责。二、基本信息（一）岗位名称：软件工程师（二）所属部门：ERP研发部（三）岗位等级：3（三）直接上级：经理（四）直接下属及人数：0（五）间接下属：没有三、岗位工作关系（一）内部关系：各职能部门、营业部门、操作部门（二）外部关系：没有四、职位概要负责公司相关系统研发和维护工作，确保负责的系统正常运行。五、岗位职责（一）负责落实上级领导安排的研发和维护工作（二）负责制定负责项目考核计划，对实施进度进行给上级汇报（三）负责编写自己负责的功能模块的流程图及操作说明文档，并定期进行修改与补充（四）负责对自己负

3、责的项目研发及实施问题进行分析总结，讨论并制定解决方案及落实处 理情况。六、工作权限（一）对公司自已负责的系统模块有研发和维护权（二）对自己负责的系统研发文档资料、源代码的保管权七、任职资格（一）教育背景：计算机应用专业大专以上学历文件编号(2019)-XX-GW-0001版 本1.0岗位职责ERPW发部软件工程师岗位职责发文日期2019年01月11日（二）培训方向：受过计算机等级考试、程序员技能考试等方面培训为佳；（三）工作经验：从事半年以上的系统研发及维护工作（四）知识技能：需要熟悉公司各业务系统的框架及系统流程，有独立研发和维护自己负责的系统模块的能力，掌握编程技巧；（五）个人素质：工作

4、态度：细致、耐心、谨慎、踏实、稳重；综合能力：理解判断能力、语言表达能力、沟通能力；八、职位发展方向在岗工作满1年，可晋升为主管九、工作环境写字楼，数字化办公，配置电脑。九、附录*物流总部二。一九年一月十一日文件编号(2019)-XX-GW-0001版 本1.0岗位职责ER耐发部软件工程师岗位职责发文日期2019年01月11日附录1编号规则(20XX)-XX-XX-0000I . 职责发布年份职能识别标记，即职责制订部门职能类别下的子目录 职责生成自然流水号注 各职能识别标记：行政类为"xz'，包括各级行政部门的制度规定、财务类为“ cw,包括各 级财务、审计类制度规定、信息管理类为“XX'、运作管理类为“yz'，包括各级运作制度规定(含 呼叫中心制度规定)、营销类为“YX',包括营销企划类制度规定、人力资源管理类” RN包括各 级人力资源管理类制度规定、速递类为“ SET汽运操作类为“ QY、配送操作类" PS'、车队管理 类为“CET空运操作类为“