校学生会宣传部部门规章制度(共3页)

1、 宣传部部门规章制度 一、部门性质： 宣传部是负责宣传校学生会各项工作、活动和思想动态的部门。负责宣传品的设计与制作和新闻报道工作，宣传校学生会各项活动的特色和内容，把最新、最全、最真实的信息，送到校园的每个角落，用形象展示校学生会的风采。二、职能简介： 宣传部是校学生会领导下的宣传思想工作的主管部门，担负着各项活动宣传、组织政治学习，开展思想教育，精神文明建设，校园文化建设，内外宣传报道，把握校园舆论导向的工作。其精神内涵理解为的“对上谋划，对下指导，对内建设，对外宣传，横向积极发展本部门职能，全面提升部门权限，纵向紧密联系其他部门，高效完美完成各项活动”。三、工作宗旨： 本着“日新自强，知

2、行合一”的校训，奏响校园主旋律，丰富活跃昌航校园文化生活，全面推进素质教育。以反映学生会最新动态，树立学生会好形象，促进学校改革发展为宗旨。四、部门设置： 宣传部设部长一名、副部长若干名及干事多名。同时部门内部设立了海报组，书法组，计算机美工组和部门建设组四个职能各不相同的组。部门中的各项工作都由相应的组别承担，组别之间相互协调合作，以此提高部门各项工作效率。五、组织制度（一）部门例会：1、部门每周开一次例会（周五中午12:20），例会备有相应的会议记录。2、例会参加人员：宣传部长、副部长以及宣传部全体干事。3、宣传部成员在部内会议时，所有成员都要按时参加，不得迟到早退、无故缺席等。4、开会时

3、与会人员要注意相关会议礼节，保持会议纪律，提高会议效率。（二）工作原则1、节流开源（节省材料，物品回收利用），妥善保管好部门各种资源。2、团结协作，互帮互助，提高工作效率。（部长与副部间、部长与干事间、干事之间，部门与各二级院系宣传部间）。4、有自我牺牲精神，全心全意为全校师生服务，工作特踏实，吃苦耐劳，开拓进取。5、严格遵守大学生守则及学校有关规定，正确处理学习与工作，个人与组织之间的关系，品学兼优，全面发展。六、考核积分制度（一）考核原则：1.客观公正原则；（1）对被考核人做到实事求是的评价。（2）对每位被考核人的工作态度、工作能力和工作状况作全面的、适当的评价。2.民主公开原则；（1）考

4、核的对象、范围、时间、方法、内容、标准和程序等都要被所有部长认同。（2）在每学期考核结束后将考核结果进行公示。如对考核结果有异议者，可向部长申请复核。 （二）主要考核的能力1.工作中发挥组织能力，认真完成自己所在组别的项目工作。2.注意协调部门内、部门间的配合，注重集体协作。注意处理与校方及各系学生会的关系，加强合作。3.不断提高自身的创新意识与实践能力，为部门及学生会的发展出谋划策，为学生会工作提出建设性意见。4.采用优胜劣汰的规则，在学期末对部门成员在每个学期中的表现进行综合测评，具体考核标准将以量化考核法案为依据。（三）考核总则：1.积极按时、按质、按量地完成部门里的各项项目工作。2.在工作中奋力进取，勇于创新，热情认真、态度谦和，礼貌对待他人，切实做到为同学服务。3.在工作中顾全大局，不计较个人得失，加强团结，积极配合其他部