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文档简介
1、环卫工作年终总结学校环卫工作年终总结一:我们学校环境卫生在分管校长领导下,在区环境卫生管理局的指导关心下,以创特色、 创亮点为宗旨。提高环境卫生的总体水平,依照区环境20XX 年环境卫生管理工作考核细则的要求,坚持长效管理抓落 实,经常检查抓整治取得了明显的效果,为创建园林城市, 提高分区形象,美化环境而努力。20XX年主要工作一、领导重视、落实组织我校占地面积300多亩,在校生师生总数20XX多人, 人口密度大、基础设施不十分完善带来坏境卫生管理难度, 我们学校领导十分重视环卫工作。成立嘉兴广播电视大学卫 生工作领导小组,由副校长任组长,总处处长任副组长,成 员由普教、开放、继教各院干部参加
2、,坚持定期每月一次例 会,总结上阶段工作,布置下阶段工作任务,讨论研究环卫 工作,分管领导张校长多次参加环卫检查,参加坏卫工作列 会,总务处主要领导吴处长非常关心环卫工作,在年初卫生 工作会议上提岀,环卫工作面广量大,看得见、摸得到,环 境卫生的好差直接影响校园形彖和学生居住坏境,舍得花钱 搞环境卫生今年已拨相应资金,用于更换“有盖垃圾桶”、“垃 圾袋装化”等设备、设施,以及所需的人工费用等,而且列 入财政经费。确保环卫工作的正常运转。二、强化管理,健全制度我们已有保洁工人6人、绿化人员2人、环卫保洁人员 2人(解放街道环卫处)。担负我校的环卫保洁任务,我们保 洁服务社人员通过村级推荐,专业培
3、训、思想考核把工作有 责任心,愿意吃苦耐劳,肯做、热爱保洁工作的人吸收到保 洁服务社来。我们与保洁员签订用工合同,季度考核、年终 总评。为了抓好内部管理,一是抓思想教育,转变观念,认 真保洁。二是建立规章制度,把保洁员岗位职责,考核标准 提岀来,在会上通过认可。三是定人、岗位、定地段把负责 地区,明确任务,责任到人。要求驾驶员必须安全行车,节 油消耗,车辆整洁,遵守工作规范,按时操作。从目前运转 二个多月,情况良好,运转正常,使分区环境卫生有了新的 起点。三、抓好检查,以点带面我们组织专人检查队伍,由张校长牵头、总务处组织、 各学院负责人,坚持每周一次自查,每月一次评比打分,在 检查中发现暴露
4、垃圾,从严从快处理,对遗漏的死角及时安 排人员到位,对乱张贴、乱涂画抓紧清除,如食堂后面垃圾 的乱脏差,我们及时领导商量,拿出方案进行整治,进行清 理。20XX年度工作举措一、加强力度抓宣传。利用召开会议传发宣传资料等各 种形式大力宣传环境卫生,坚持环境卫生,人人有责,各自 管好自己办公室生活垃圾,讲文明,讲卫生,不乱丢各类垃 圾,保持良好生活环境。二、认真实施抓创建。进一步深入示范街(道路)的创建 工作,根据我学校的实际情况,我们对校园后方空地绿化整 治工作,加紧在春季实施了绿化工程,经过一年的成长,现 已经小成规模。三、明确责任抓落实。建立管理网络制度,坚持一级抓 一级。分管领导亲自抓,社
5、会事业部具体抓,卫生干部专职 抓,保洁人员认真做,各尽其职,各块卫生包干,管好、收 集好自己区域、生活垃圾做到任务明确,责任到人。四、经常检查抓整治。做到每月开一次例会,每月统一 检查一次,每周自己检查一次,发现问题及时整改,并做好 记录,对重点脏、乱、差死角进行集中整治,确保清洁卫生。 医院环卫工作年终总结二: 今年来,我院紧紧围绕“抓 整治、强管理、重实效、促发展”的工作思路。扎实深入开 展医院环境卫生管理,坚持标本兼治,长效管理,彻底治理 医院环境卫生的脏、舌L、差,有力地促进了医院环境卫生工 作向纵深发展,加强了医院发展进程。全院坏境卫生工作取 得了明显成效,现将主要工作总结如下:一、
6、加强领导,健全组织院领导班子高度重视医院环境卫生整治工作,把坏境卫 生整治工作纳入重要议事日程,作为为员工及患者服务的实 事办理,切实加强对医院环境卫生整治工作的领导。一是调 整和充实了环境卫生领导小组,主要领导亲自抓。二是成立 了由院长兼任的环境卫生管理办公室,配备了 2名工作扎实、 任劳任怨、责任心强的同志为专职人员,负责抓好日常具体 工作。三是建立了以分管院长为组长,各科护士长、主任为 成员的环境卫生整治工作领导小组,负责全院范围内的坏境 卫生综合整治工作,同时成立了卫生整治督查组,定期不定 期进行检查,发现问题督促整改。形成了层层有领导主管, 干部主抓医院环境卫生整治工作格局。二、广泛
7、宣传,营造环境卫生人人管的浓厚氛围我院提出“医院是我家,卫生靠大家”的口号。通过利 用广播召开大会,办专栏,书写标语发放宣传资料等形式, 进行了深入而广泛的宣传动员工作,进一步增加了员工及患 者文明卫生意识,统一了思想。形成了人人参与,个个动手, 大家出力做贡献的新局面。用环境卫生集中整治工作,加大 力度对医院环境卫生大排查,大清查,彻底改变脏、舌L、差 同时建立保持卫生的长效机制,提高文明言行,卫生习惯的 形成率,掀起“讲文明树新风“的浓厚氛围,促进了文明之 风和卫生观念的形成。三、建立健全各项规章制度,增强卫生工作可操作的持 续性我院在医院环境卫生整治的过程中,制定卫生检查评 比制度规章制
8、度,增强了行政约束力和具有很强的可操作 性,使全体员工及患者养成讲卫生、遵守卫生公约的良好现 象。一是卫生考核经常化。把全院环境卫生区块分片包干, 把责任落实到科室到个人,签定目标责任书,对号入座,不 留死角,并实行百分考核。二是卫生检查经常化。认真组织 好集中卫生大扫除,督查组人员定时进行检查,并当场打分, 对卫生好、并保持良好的科室给予奖励。对清理不彻底,留 有死角的给予通报批评。使环境卫生工作进入了规范化,制 度化轨道。四、整治环境,强化基础设施建设,确保卫生工作内外 达标五、清除“四害”,一步加强环境卫生工作在医院爱卫生会的统一布置下,根据有关文件要求,认 真贯彻除四害管理办法。精心组
9、织,科学地开展以灭鼠, 灭蝇为中心的除“四害”活动,清理卫生死角,我院有计划, 有要求、有部署,有专人负责,认真有效地开展全院灭鼠活 动。在除“四害”工作中,坚持做到统一时间,统一标准, 统一药物,统一行动,同时认真做好检查,及时掌握情况, 保证不无害的工作效果,便鼠、韓、蝇密度一直控制在上级 规定要求之内。六、几点体会环境卫生工作是一项长期性、经常性、持久性的系统工 作。我们一是坚持“两手抓、两手硬”的工作方针,重视抓 好建设花园式医院,计划落实,措施到位;二是思想认识到 位,创优争先的意识强烈,做到层层有人抓、事事有人管; 三是舍得投入,在人、财、物上大力支持;四是把爱卫工作 与医院全面发
10、展相结合。我院的环境卫生工作虽取得了一定 的成绩,但离上级的要求还有一定的差距,在今后工作中, 按照上级领导的统一部署,理清思路,统一认识,坚定信心, 继续发展知难而进,拼搏进取的精神和干劲,为争创市级卫 生先进医院而努力。社区环卫工作年终总结三:结我们根据开发区关于卫生检查评比工作的总体部署,加强聊城市容和环境卫生管理, 为小区居民营造一个清洁干净,优美良好的卫生环境,小区 的爱卫会和护绿保洁队做了大量的工作,取得了可喜的成 绩。20XX年我们在小区成立了小区爱卫会和小区志愿者保 洁队伍,制定了小区绿化环境卫生工作制度,工作计划。各 楼道的清洁制度,小区袋装垃圾房,公厕的管理制度,小区 除四
11、害工作制度,小区花草树木的护养,浇水,施肥管理制 度等,有了这些管理制度,小区负责环境卫生的管理员,按 照制度每天坚持检查一次环境卫生各方面的工作。为确保小区环境卫生一直保持下去,同时小区物业服务 中心也指定了相应制度,对保洁员工作的每月考核评比,评 比小组由服务中心主任,环境卫生主管及保洁员共同参加, 针对保洁员的工作进行考核评比,对工作好的给予奖励,对 工作不认真提岀批评,并责令及时整改。小区的绿化环境工作光靠物业公司一方面是不行的,为 此我们在小区动员小区居民参与到保护环境卫生的活动中 来,20XX年小区居民基本上都参加了树木认领的活动中, 自从他们对小区树木认领后,他们每天都能看到他们
12、对认领 的树木进行浇水,修剪,对歪到的树木进行扶正,对小区内 的花草进行养护,对死树及时砍除,对病树进行打药灭虫, 社区内的花草树木长的非常的旺盛,有了居民的认养,对小 区树木的保护社区居民看到了实情,得到了实惠,有了较高 的保护意识,在创建“环保绿色小区”的活动中,小区有85% 以上居民都参加到了这项活动中来,每天早晨都能看到社区 居民打扫楼道与花前树后的卫生,清理白色垃圾等。小区的环境保护工作,是造福人类保持生态环境的一件 大事,今后我们还要加大这方而的教育,把小区环境卫生工 作做的更好,让小区的居民在一个环境优美的小区中生活。 做好灭“四害”工作,灭“四害”的达标是创建国家卫生城 市的重要工作,为使这项工作做到细致,彻底,凤凰新城
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