厦门希尔福大酒店岗位职责

1、厦门希尔福大酒店岗位职责厦门希尔福大酒店岗位职责 & 任职要求工程部-Duty Responsibility and require InEngineering Dept酒店工程部各岗位职责一、岗二、直截了当三、直截了当下工程部经理岗位职责 EN 位名称：工程部经理 上级：总经理 级：工程部主管、文员四、 岗位职责 ： 1、同 意总经理的领导，治理整个工程部的职员。2、制定本部门的组织机构和治理运行模式，使其操作快捷合理，并能有效地保证酒店设备、设 施安全经济地运行和建筑、装潢的完好。3、总结和归纳运行和修理实践、制定和审定设备、设施及建筑装潢的预防性修理打算、更新改造打算且督促 执行

2、，保证酒店设施持续完善，始终处于正常、完好状态。4、制定和审定职员培训打算，定期对职员进行 业务技能、服务意识、差不多素养的培训。5、全面负责工程部的节支运行、跟踪、操纵所有水、电、 煤等的消耗并严格操纵修理费用，保证酒店最大限度的节能、节支。6、按照营业情形和气候及市场能源价格情形，提出节能运行的打算和运行修理费用预算。7、负责和谐和酒店有关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。8、主持部门工作 例会，和谐班组工作。工程部经理岗位职责EN。9、分析工程项目报价单，重大项目应组织人员讨论并现场检查施工质量与进度，对完工的项目组织人员进行评估 和验收。10、配合保安部搞好消防、安全工

3、作。 11、建 立完整的设备设施技术档案和修理档案。12、随时同意并组织完成上级交办的其它工作事项。 五、 任职条件 ：1、有强烈的事业心与责任 感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。2、必须把握机电工程设计基础知识、熟 悉电子通讯设备、运算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和爱护治理， 熟悉基建、环境爱护、安全生产、劳动爱护方面的政策与法规 。3、能充分领会总经理的经营意图，正确处理上下级之间、部 门之间的关系，并能组织和指挥工程部各项工作打算的实施，确保工程部的正常运 转。4、具有工科专业大专以上或同等学历，获工程师以上技术职称，具有从事机电设备治理 6 年以上经历，能借

4、助5、躯体健康，精力充沛。工程主管岗位职责 EN 一、 岗位名称：工程主管二、直截了当上级：工程部经理三、直截了当下级：工程技术工人四、岗位职责：部经理治理整个工程部的职员1、同意工程部经理领导，协助工程2、协助工程部经理制定本部门的月度、年 度预防性修理保养打算有效保证酒店设备、设施安全经济运行完好。3、协助制定职员培训打算，对职员进行业务技能酒店意 识，差不多素养的培训。4、把握当班能源消耗及修理费用，确保酒店最大限度的节能、节支。 5、推 行节能运行打算的实施和运行修理费用预算的操纵。6、协助工程部经理做好外部关系的和谐，以获得良好的外部环境。 7、协助主持部门工 作例会，和谐班组工作。

5、8、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。 9、协助工程部经理做好消防，安 全工作。10、考核下级的工作，并对其工作做出指导和评论。 11、协助建立完整的设备技术档案和修理档案。12、执行工程部经理下达的其它工作指令五、 任职条件 ：1、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 2、必 须把握机电工程设备的基础知识。3、能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作打算的实施，确保工程部 的正常运转。4、具有大专学历，具有从事机电设备工程 5 年以上经历。5、躯体健康，精力充沛。修理主管岗位职责 EN一、岗位名称：修理主管二、直截了当上级：工程部经理三、

6、直截了当下级：修理工人四、岗位职责 ：1、负责制定公共区域、客房、餐厅的装饰、装潢、厨房、PA 设备、等设备的修理保养打算，并保证这些打算的实施 。2、把握酒店设备的正常运行和日常修理，同意并组织实施工程部经理主管的运行 调度令和日常修理工作令，检查修理质量，保证满足对客服务要求。 3、按照工程 部经理的要求， 监督外单位承担大修、 技术改造和工程项目， 并组织人员紧密配合， 保证工程符合规定的要求。4、协助工程部经理制定设备修理、技术改造和设备更新等打算的执行中如发生咨询题及时向工程部经理汇报。5、搞好班组治理，采取改进措施，提升 工作效率，操纵修理成本。6、制定本班组的备品、备件打算，上报

7、部门经理。7、按照预防性维保打算对各大机房、 公共区域、 餐厅、客房机电设备进行巡查，对查出的咨询题要及时发出修理通知，以保证这些区域的 设备设施处于完好的状况。8、负责制定和实施下属职员的培训打算，着重加大服务意识、技术水平、 一专多能等方面的培训。9、对各修理工的工作进行统计，编报每天的工作日报表。10、完成上级交办的其它工作事项。修理主管岗位职责 EN五、任职条件 ：1、有强烈的责任感和事业心，工作认真负责，且对业务精益求精，具有较强的分析能力和动手能力。2、具有机电、装修、装潢等方面的知识，专门要了解家具、墙纸、地毯、灯具等材料的工艺特点和有关材料的规格、性能、质量和市场行情。 3、能

8、和谐人员关系，合理调 配人力，具有一定的组织治理能力。4、具有工科中专以上学历或同等学历，并具有助理工程师技术职称，从事装修或设备修理治理工作 3 年以上。5、躯体健康，精力充沛。空调工人岗位职责 EN一、岗位名称：空调工人二、直截了当上级： 运行主管 三、 岗位职责：1、切实执行运行主管的工作指令，认真贯彻落实岗位责任制和运行规程，确保所管辖的配电 水暖空调锅炉系统的正常运行。2、制定并负责实施治理范畴内设备的修理保养打算， 保证这些打算按预定的规范、 要求， 按时、 按质完成。3、负责制定本班组的备品、备件打算。4、执行岗位监督检查，按时检查所辖范畴内的设备运行状况、环境卫生、安全保证，杜

9、绝非公务人员进入机房，保证设备安全。5、接收并组织实施工程部经理、运行经理的运行调度令和日 常修理改造指令，并监督、检查完成情形。6、对下属进行业务技术和服务意识培训，并负责检查、考核，提出奖惩建议。8、严7、搞好班组建设，及时采取改进措施，提升改造效率。格执行设备的修理保养制度，按照 “三洁净 ”： 设备洁净、机房洁净、工作场地洁净；四不漏 ”：不漏电、不漏水、不漏油、不漏气；、 9、“五良好 ”：使用性11、督促执行压力容1、有强烈的事业心与责任感，对工作一丝不苟，任劳任怨2、具有配电、锅炉等系统设备的操作爱护、治理知识。3、对酒店机电工能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好的标准

10、严格要求职员。10、设备发生故障及时组织检修，发觉隐患要及时处理把好技术关，保证所管辖系统设备经常处于优良状态，当重要设备发生故障时，要迅速组织处理，并及时向 经理、综合主管汇报。器、计量外表、安全装置的年度保养和报检工作。12、完成上级交办的其它工作事项。五、 任职条件 ：程设备、建筑设施等的布局、功能有较深的了解，具有较强的综合分析、判定能力。力和应急能力，具有和谐运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织治理能4、具有工科中专以上学历，从事设备治理工作 5 年以上 。5、躯体健康，精力充沛。锅炉工人岗位职责 EN 。、岗位名称：锅炉工人、直截了当上级：运行主管三 、岗位职责 ：1、切实执

11、行运行主管的工作指令，认真贯彻落实岗位责任制和运行规程，确保所管辖的配电水暖空调锅炉系统的正常运行。 2、制定 并负责实施治理范畴内设备的修理保养打算，保证这些打算按预定的规范、要求， 按时、按质完成。3、对酒店改造工程、外包大修工程应主动组织人员紧密配合，保证施工质量与进度。4、做好本班组的备品、备件打算。5、执行岗位监督检查，按时检查所辖范畴内 的设备运行状况、环境卫生、安全保证，杜绝非公务人员进入机房，保证设备安 全。6、接收并组织实施工程部经理、运行主管的运行调度令和日常修理改造指令，并监督、检查完成情形。7、同意业务技术和服务意识培训，并负责改进措施。8、搞好班组治理，及时采取改进措

12、施，提升改造效率。9、严格执行设备的修理保养制度，按照 “三洁净 ”：设备洁净、机房洁净、 工作场地洁净； “四不漏 ：” 不漏电、不漏水、不漏油、不漏气；10、“五良好 ”：使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好的标准严 格要求职员。11、设备发生故障及时组织检修，发觉隐患要及时处理把好技术关，保证所管辖系统设备经常处 于优良状态，当重要设备发生故障时，要迅速处理，并及时向经理、主管汇报。12、督促执行压力容器、计量外表、 安全装置的年度保养和报检工作。四、任1、有强烈的13、完成上级交办的其它工作事项。职条件：事业心与责任感，对工作一丝不苟，任劳任怨。 2、具有配电、锅炉 等

13、系统设备的操作爱护、治理知识。3、对酒店机电工程设备、建筑设施等的布局、功能有较深的了解，具有较强的综合分析、判定能力和应急能 力，具有和谐运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织治理能力。4、具有工科中专以上学历，从事设备治理工作5 年以上5、躯体健康，精力充沛。强弱电主管岗位职责 EN二、直三、直截四、 岗位职、对派工单要准、全面把握小组的各项一、岗位名称：强弱电主管截了当上级：工程经理 了当下级：弱电工、电维工、配电工 责： 确无误地实施完成，并认真检查完成情形 工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发觉咨询题，及时处理查工作，严把质量关 电措施。、认真安排好预防性修理打算及巡、把握

14、供电设备运行和照明情形，制定节、制定照明灯具及照明操纵开关的巡视、巡检制度。 、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在 保证服务水准的前提下，尽力节能。、对酒店的各种大型活动，如新闻公布会等大型会议，要提早进入工作场所，确保弱电系统不发生差错认真考核本组职员并培训本组职员，要使本组职员均能胜任电话、电视、音响等弱 电系统的工作，并均能做到补位工作。、完成上级交办的其他工作事项。 五、 任 职条件 ： 、工作认真、 勤恳、细心，热爱本职工作。、对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉，常见故障排查有体会。、具备工科中专以上学历或同等学历，从事酒店弱电治理或爱护工作 3 年以

15、上。4、精力充沛，躯体健康。 机修工岗位职责 EN 。一、岗位名称：机修工三、四、岗、直截了当上级：工程主管位职责：直截了当下级：无1、负责酒店的水、电、汽、空调、电梯、装饰、装潢、厨房、PA 设备等机电设备的日常修理保养和打算性修理保养工作。2、服从主管的领导，服从调度，保证酒店所有机电设备的完好和及时修理、正常运行。3、保证客房和厨房、公共区域、水、 同时做好对客服务准则。 6、负责酒店所有门锁、窗锁、门地弹簧抽屉锁的更换修 理。（在装饰工派齐之前） 。电、空调的正常供应。4、保证厨房设备的正常运行，发觉故障及时修理。5、客房卫生洁具及设备需要修理时，应及时修理的7、负责酒店所有装饰、装潢

16、的修理工作。 （在装饰工派齐之前） 。8、对设备进行技术改造， 使之符合酒店要求， 并进行小型零件的加工。9、按照设备的使用，协助领班制定出相应的年度、月度爱护保养打算，并严格实施。10、按期巡检消防设备，协助安消部进行消防检查，消防试验， 在发生火灾时 给消防人员提供关心。11、完成上级交办的其它工作事项。 12、设备发生故障后 服从经理及主管领班的调动，上级不在时服从中控室的调动，主动进行抢修，紧急 故障未处理完毕，人手紧缺时不得下班。 五、任职条件：1、有强烈的责任感和事业心， 工作认真负责， 且对业务精益求精，具有较强的分析能力和动手能力。在工作中能吃苦耐劳，不怕 脏，不怕累。2、具有

17、机电、装修、装潢等方面知识，具备一专多能的技术技巧，能够承担起综合修理任务。3、具有高中文化或中技毕业学历，从事修理工作3 年以上。4、躯体健康，精力充沛。空调工岗位职责 EN 一、 岗位名称：空调工行主管二、直截了当上级：运三、直截了当下级：无四、岗位职责：1、负责水暖空调的工作，生活热水的供应。 2、严格按工作程序，保证修理单指定的工 作及时、准确地完成。3、负责酒店水暖空调系统、给排水系统管道、阀门及其辅件的修理保养。 4、保管好工程各设备机房钥匙，代用钥匙做好登记。5、每日检查楼宇自控系统运行情形，按要求及时调整灯光的开 关时刻。6、中控室晚班值班人员负责对紧急修理进行处理，个人能力无

18、法排队故障时，按照情形及时通知机修班或电维班。7、每日对酒店的水、电、煤气等能耗情形做好统计，翌日八点往常将报表交工程办公 室。8、负责酒店水箱及辅件等的修理保养。9、按修理保养打算对空调系统、生活热水系统、楼宇自控系统进行爱护、保养。10、完成上级交办的其它工作事项。五、任职条件 ：1、有强烈的事业心和责任感，行为举止文明礼貌。2、熟悉把握酒店对客服务的要求，以及水暖空调系统、给排水系 统和辅件的基础知识。3、把握水暖空调系统及设备、一样水力机械、各种阀门等的结构和功用，并具有 较强的实际操作能力。4、具有高中文化或中技毕业学历，从事水暖空调给排水系统设备安装、修理工作3 年以上。5、躯体健

19、康，精力充沛。 锅炉工岗位职责 EN一、岗位名称：锅炉工二、直截了当上级：运行领班三、直截了当下级：无四、岗位职责 ：1、负责燃料节约、水电节约，水质的质量验收和评估。2、严格按照 操作规程 ，做好水质治理确保锅炉的安全运行。3、做好锅炉及其附属设备（包括分汽缸的阀门、供水泵水处理设备）的爱护保养和年度检修工作。4、坚守工作岗位，任何时候都不得擅自离开工作岗位，按照规定做好巡视，并做好各 种运行参工作，杜绝 “跑”、“冒 、”“滴、”“漏”的现象，做到文明生产。5、持续学习新技术，提升司炉水数的记录。6、做好锅炉房日常爱护保养平，做到勤检查，勤调剂，保持锅炉压力稳固，做好 节能工作。 7、在运

20、行 中锅炉或附属设备显现严峻故障， 应赶忙向运行领班汇报， 并一起参与故障的排除。8、每班必须排污 1 次，但 不得在用气高峰时排污，排污量按照炉水分析决定。9、水位表每班至少冲洗 1 次。10、禁止闲杂人员进入锅炉房。11、负责锅炉房的清洁卫生工作。12、完成上级交办的其他工作事项。锅炉工岗位职责 EN五、任职条件 ：1、有强烈的工作责任心，热爱本职工作。 2、了 解锅炉安全 操作规程 、劳动爱护、消防安全、环境爱护等有关知识。3、能够熟练地进行司炉操作， 熟悉锅炉构造、 原理、 操作规程 ，能对锅炉及附属设备进行爱护、 保养，对一样故障有分析判定和排除能力。4、具有高中或中技学历，必须持有

21、劳动部门颁发的 “蒸汽锅炉操作证 ”即上岗证。5、躯体健康，精力充沛。弱电工岗位职责 EN一、岗位名称：弱电工二、直截了当上级：强弱电领班三、直截了当下级：无四、岗位职责 ：1、协助领班负责治理酒店内所有电视、音响、监控、通讯（包括电话交换机）消防安全设施及其它弱电设备设施的修理保养并保证其正常运行。2、治理酒店范畴内所有弱电设备设施的安会操作程序和修理保养范畴并按要求进行。3、配合领班制定弱电设备设施的年度、月度的预防性修理保养打算，提出自己的建议并保证打算按规定的要求和规范按时完成。4、把握弱电设备设施运行情形，制定巡视巡检制度，保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。5、同意

22、和完成值班室的运行调度和日常修理工作指令。6、按经营需要提出更新改造设备的合理化建议并配合主管、领班负责弱电设备设施的选型选购协助安装调试验收使用。五、7、配合安消部做好每月一次的例行消防设备的检测演习，发觉咨 询题及时解决并认真做好记录。8、完成上级交办的其它工作事项。任职条件 ： 弱电 工岗位职责 EN1、热爱本职工作、勤恳好学，组织纪律性强，文明礼貌。2、有无线电设备装配、修理实际工作 5 年以上经历， 熟悉无线电差不多原理， 熟悉电子线路。 对弱电设备、 电子器材、通讯广播器材、运算机技术等有广泛的了解。3、熟悉酒店的弱电设备设施和修理服务工 作要求，能熟练地对弱电有关设备设施进行修理

23、、保养。4、具有大专或高中以上文化程度，通过有关部门培训并 具有丰富的实践体会。配一、岗位名 二、直截了当上级： 三、 岗位职责 ：5、躯体健康，精力充沛。 电工岗位职责 EN 称：配电工 工程主管1、同意强工程主管的领导，负责酒店配电房的工作。2、严格按照配电 操作规程 ，负责配电设备的运行监护，严守配电房的值班、交接班和人员进出配电房的有关规定，杜绝闲杂人员进入配电房，确保配电设备的安全运行3、按照配电设备修理保养规程，进行日常爱护和例行保养。4、坚守岗位，定期巡视检查配电运行外表，认真抄录填写各种报表和运行记录。5、负责做好配电房的安全防范措施，如门、窗、消防器材等，同时做好防范小动物的

24、工作，确保安全运行6、当发生停电事件时，赶忙与供电部门联系，咨询明停电缘故和复原时刻，并做 好准确记录。7、负责保管好配电房的日用仪器、外表和各类工具，做到器具准确，完好，取用方便。8、负责配电房的设备 和场地整洁、卫生、无杂物，机房内不得抽烟，吃零食，严禁将易燃易爆等危险品 带入配电房。9、发生事故时，值班人员应保持清醒头脑，按照 操作规程 及时排除故障。 10、完成上级交办的其他工作事项。 配电工岗位职责 EN五、任职条件：1、具有强烈的工作责任心，热爱本职工作。2、熟悉酒店配电系统电路图。3、把握配电操作的各种规章制度和有关输配电操作法规，把握配电设备的修理保养要求和有较好的操作技能。4

25、、具有高中以上文化或中技学校毕业学历，经供电部门专业培训，取得供电局颁发的 配电操作合格证。5、躯体健康，精力充沛。 电梯工岗位职责 E N一、 岗位名称： 电梯工二、直截了当上级：工程主管三、直截了当下级：无四、岗位职责 ：1、严格按照安全操作和修理保养规程，确保电梯安会运行和按规范实施电梯的修理保养并做好维保记录。电梯外协维保时要跟班学 习和监督检查验收。2、严格遵守电梯机房的值班制度和出入制度，保证机房设备的安全和整洁。3、坚守值班岗位， 服从领班的工作指令， 随时排除电梯的一样故障保证电梯的正常运行。4、严格按照电梯巡回 保养周期，执行电梯的周期性保养并按规定内容，准确记录填写爱护检查

26、表。5、负责电梯电源开关柜及机房照明 设施的检查、爱护和修理工作。6、完成上级交办的其它工作事项。五、任职条件 ：1、有强烈的责任感和事业心，工作认真负责，具有较强 的分析能力和动手能力。2、具有机电、机械、钳工等方面的基础知识，看明白电路图能熟练地 执行电梯修理工作，对电梯结构原理有较深的了解。3、高中以上文化，受过 电梯修理操作 培训考核，并获得劳动部门颁发的 电梯修理 操作合格证，从事电梯修理工作 3 年以上。4、躯体健康，精力充沛。 文员岗位职责 EN一、岗位名称：文员二、直截了当上级：工程部经理三、直截了当下级：无四、岗位职责 ：1、处理来函文件，登记、归档、统计资料、打印、 复印函

27、件资料。2、编制每月办公用品，做好领用发放工作。3、办理工作餐卡、药费报销及其它日用品的发放工作4、协助编制部门工资、奖金发放表格。协助做好工程部月材料、资金消 耗表，水电、煤月度能耗表。5、按照领用单发料，并及时销帐。 6、负 责分项编报日、月修理材料消耗统计报表。7、适时盘点库存，做到帐物相符。贵重物品及有回收价值的一律以旧换新。8、保证库房布置整洁，注意库房防火安全，专门要保证危险品按安全规则库管。9、禁止闲杂人员进入库房，防 备盗窃、防止备品霉蛀锈蚀。10、严格按照工具发放借用规则保管工具，对借用的工具及时催还。 11、同 意部门经理安排的其它工作任务，协助同事做好工作。 五、 任职

28、条件： 1、工作认真负责、 忠于职守，对待同事热情、耐心，办事不厌其烦，为人忠厚老实。品行端正、不谋 私利。2、高中以上文化程度。3、把握工程材料的使用、保管常识，并 明白得仓库防火、防盗、防腐蚀的一样措施及消防器材的使用方法。4、受过仓库器材治理规定的训练，熟悉各种器材存放 的编排方法，能准确、熟练地把握每种物品存放位置。5、有一定的统计知识，能编写报表。6、躯体健康，精力充沛。岗位名称：水工水工岗位职责 EN 一、 、直截了当上级：工程主管下级：三、直截了当四、岗位职责 ： 、严格按工作程序， 保证请修单指定的工作及时、 准确地完成。 、负责酒店给排水系统管道、 阀门及其辅件的修理保养。

29、、负责蒸汽系统的管道、阀门、消防 水龙头、消防栓、泵及其辅件的修理保养。、负责客房卫生洁具如： 淋浴头、 洗脸盆、 水龙头、 马桶、地漏等设备设施的修理保养。、 负责各厨房、 洗衣场的水龙头、 进排水管道、 地漏等设施的修理、 保养。、酒店内建筑及所有场地的地下管道、地漏和阴井的清理、疏通。 、负 责制冷系统装置的冷冻水、冷却水、主管道、阀门及辅件修理保养。、负责煤 气主管道、阀门及辅件的修理保养。 、负责酒店生活 水池、消防水池的清洗，楼层水箱、膨胀水箱及辅件等的修理保养。10、按修理保养打算对上述系统进行爱护、保养。11、完成上级交办的其他工作事项。12、负责各班次按设备巡检制度进行检查。

30、13、统计每天酒店的水量、煤气的能耗日报表。、有五、任职条件强烈的事业心和责任感，行为举止文明礼貌。熟悉把握酒店对客服务的要求，以 及给排水系统和辅件的基础知识。水工岗位职责 EN 、把握水暖系统及 设备、一样水力机械、各种阀门等的结构和功用，并具有较强的实际操作能力。、具有高中以上文化或中技毕业学 历，从事给排水系统设备安装、修理工作年以上。、躯体健康，精力充沛。万能工岗位职责 EN一、岗位名称：万能工二、直截了当上级：工程主管三、直截了当下级：无四、岗位职责： 、 遵守 操作规程 及酒店规章制度。 、按打算 检修客房，检修公共区域，按照客房损坏情形排出先后次序。、完成综合性临时任务，如检查

31、 VIP 房；监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。、完成客人提出的小修工作。 、完成修理领班安排的其它工作。、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补 救意见。 五、任职条件、工作责任心强，安心本酒店工作，有培养前途。 、以 电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专 多能，动手能力强。、具、躯体健康， 音响工程师岗位职责 E、年龄以岁为佳，五官端正 备一定的英语对话能力。精力充沛。N一、岗位名称：音响工程师二、直截了当上级：工程部经理三、直截了当下级： 无四、岗位职责：1、熟悉所有音响设 备的技术状况，学习修理技术，把握修理技能。2、服从分配，严格按照各项 操作规程

32、 及规章制度完成音响设备系统的大、中、小修和日常音响设备的检修 和保养工作，并认真填写检修记录。3、负责协助工程部经理制定音响系统设备的年、季、月度检查打算。日常爱护保养打算、预防性修理打算并实施。4、负责提交音响设备备件的申购打算。5、负责组织安排完成音响派工单的修理任务，并做好记录。 6、与 其它班组或部门和谐合作 7、完成上级交办的其它工作事项。五、任职条件：、 高中以上文化程度。、 通过音像播放专业培训，对电子设备有广泛的了解，能熟练地运用电声设 备，熟悉一样电气的安全 操作规程 ，有一定的电工差不多、 工作认真负责，吃苦耐劳，有较好的协作精神，纪律性强。、 从事实际工作 5 年以上、 最佳年龄 2540 周岁。木工岗位职责 EN一、 岗位名称：木工四、岗