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文档简介
1、会计学1实习生岗前教育实习生岗前教育第1页/共47页业奋斗！第2页/共47页第3页/共47页第4页/共47页第5页/共47页第6页/共47页第7页/共47页第8页/共47页第9页/共47页第10页/共47页第11页/共47页第12页/共47页第13页/共47页第14页/共47页人服务热情态度和蔼，语言文明，使用规范语言，不准与患者争吵。第15页/共47页n6、爱护公共财物，如有损坏，按规定赔偿。第16页/共47页按时转科。第17页/共47页n第18页/共47页第19页/共47页第20页/共47页整体护理。第21页/共47页第22页/共47页第23页/共47页第24页/共47页第25页/共47页
2、第26页/共47页第27页/共47页第28页/共47页定和实施本科室各类学生的实习计划，定期组织教学活动，如：病房小讲课、护理操作示范、教学查房，出科考试、总结评价等。第29页/共47页第30页/共47页第31页/共47页第32页/共47页第33页/共47页第34页/共47页第35页/共47页老师负责。如因纠纷赔款，护士长承担10%，总带教负责金额的20%，带教老师负责金额的50%，学生承担20%。第36页/共47页导他们看书学习，培养独立思考分析问题能力。每月一次临床业务查房，要求带教老师有教案，学生有笔记。第37页/共47页早退、电话请假、旷工等及时向护士长或护理部反映及时按劳动纪律处理。第38页/共47页第39页/共47页第40页/共47页能力，使护生对医护工作内涵理解得更加深刻。第41页/共47页第42页/共47页第
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