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文档简介
1、xx年上半年教师期中考试个人总结范文 学校统一组织安排下,初一年级于11月19-20日对全体学生进行了期中考试,到达了预期效果,现把有关情况向领导作简要汇报,请领导给予指导。 一、考试组织情况分析: 本次考试前,任课教师都做了充分的复习准备,班主任做了细致的考前发动,强调了考试的严肃性、重要性,激发了学生考试的兴奋点,为学生成绩的发挥了奠定了良好的根底。考试布置及监考工作做得严格有序,杜绝了迟到、作弊、早退等不良现象,从而保证了考试的顺利进行和真实性。 二、试卷分析: 本次考试由莘县教研室统一组织命题,语、数、外各120分,政治70分,史、地、生各50分,总分值为580分。从各任课教师上交的质
2、量分析和与任课教师的交流来看,教师对试题的评价较好,试题做到了紧扣教材,注重根底、难易适中,与平时的教研根本吻合。 三、考试情况分析: 2、从单科总评来看,语文、地理、生物比拟均衡,其它各科相比都有较大悬殊。英语相差10分、数学相差10分、政治差7分、历史差8分。 3、从班级总评来看差距较大,三班最高305分,最低班为274分,相差31分。 4、各科优秀上线人数偏少。语、数、外在95分以上分别有22人、72人、100人,政治56分以上27人,史、地、生40分以上的人数分别有66人、23人、126人。 5、学生优秀率、合格率极低 优秀率:38/529=7%合格率:243/529=45% 四、存在
3、的问题: 1、学生偏科现象严重。 2、学生根底题得分率不高,单科成绩出现个位数的大有人在。 3、局部学生的学习习惯和方法较,效率较低,少数学生学习目的性不够明确,学习的自主性较差,缺乏自觉性。 4、教师教学方式方法转变不到位,要求不够严格,大局部教师从初三到初一的转变过程中角色转变慢。 五、下一阶段的工作重点和对策: 1、析学情、定措施 每一位师生对考试的经验教训一一总结,反思自己,确立下一步的目标和措施。 2、树典型、发挥典范示范作用 召开教师研讨会,学科组交流经验统一措施。 评选进步之星和学习标兵,召开期中考试表彰大会。 对优秀试卷展览,建学习标兵荣耀榜。 3、降低教学重心,增强学生自信心
4、。 把每班的后40名(或25名)学生的学业水平作为教师业绩评价标准。 注重根底知识考查,考试优秀率达80%,合格率达95%以上。 考试不及格的同学采取补考形式,由学科组长挑选试题,汇编成综合水平测试卷。 4、加强培养培优补差工作 班主任要结合本班实际对学生逐一分析,找薄弱科目,给任课教师,制定方案与预期目标,找学生谈话,鼓励学生,做好帮包记录。 5、开展各种形式的班级活动,增强凝聚力。 开启“六一”阅读工程。 建立兴趣小组,一帮一结队子。 “我在进步”演讲。 感恩行动。 6、加强家校联系,商讨对策,形式教育合力,召开家长会,互通信息,商讨教育之计。 7、注重学生良好学习习惯的培养。 定方案的习
5、惯,很多学生学习非常盲目导致他们没目标而影响成绩,让学生制定远期、中期、近期目标及每天的作息时间表,同时在班上找一位同学作为自己的竟争对手,每次考试都与他比一比促进提高自己。 预习、复习的习惯。要求每天晚自习的后30分钟能预习第二天所学的内容,复习当天所学的内容。 错题集的习惯。考试考不到一百分争取考后得一百分,找出错误的原因及对策。 8、加强学法指导,提高学习效率。 各任课老师要根据学科特点,给予学生学法指导大面积提高教育教学质量。 优秀学习经验交流,召开表彰大会及各班请优秀学生总结演讲。 9、落实学生的主体地位,深比课堂教学改革。 改革备课。 高度重视预习。 减少教师教的时间,增加学生学习与展示的时间。 划小教学单位分组教学。 重视及时的反应矫正,建立错题本,作为教师作业布置检查的必查工程。 10、做好常规教学工
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