煤矿团委上半年安全工作总结暨下半年安全工作计划(多篇)3

1、煤矿团委上半年平安工作总结暨下半年平安工作方案(精选多篇) 上半年平安工作总结暨下半年平安工作打算 一、上半年团的平安工作简要情况 今年以来，矿团委认真贯彻落实集团公司团委、矿党委、矿行政一些列平安工作指示精神，紧紧围绕全矿的，发挥自身优势，为我矿平安生产继续保持健康稳定开展作出了积极奉献，煤矿团委上半年平安工作总结暨下半年平安工作方案。其主要标志： 青岗组织建设有了新加强。为加强青岗队伍建设，切实发挥青年岗员在现场的平安哨兵作用，年初对井下16个分岗进行了整顿，为切实提高青岗整顿质量，矿团委专门召开了工作部署会、制定了标准要求。按照能者上、庸者让的原那么，吸收新岗员22名，通过整顿，有效地改

2、善了青岗员素质结构，切实把一批政治素质强、业务能力高、平安意识强、群众威信高、热爱青岗岗位的优秀团员青年选拔进了青岗队伍中，为进一步发挥团抓平安的优势，推动全矿团的平安工作健康稳定开展奠定了根底。同时，强化了青岗制度建设，结合现场实际和专业特点，进一步修订完善了青岗工作考核标准，简便易行，更具有较强的可操作性和实效性。 团的平安阵地有了新起色。矿团委紧紧围绕矿党委开展的企业文化建设年要求，通过不断探索和加强团的平安宣传阵地建设来影响青年、教育青年、鼓励青年搞好平安，围绕加强青工的平安警示作用，在矿三个车棚，分别制作了双面灯光喷绘牌版青安岗提醒您“平安才能回家”，在井下人车内张贴了青安岗提醒您“

3、文明乘坐、停稳下车”提示语，在工作面悬挂了青安岗提醒您本班的平安隐患牌板。围绕鼓励青工平安生产平安生产，在井口设立了平安生产荣耀榜，对在平安生产中表现突出的青工照荣耀像、上荣耀榜。特别是矿团委在井下人车内张贴的平安提示语，目前，集团公司团委已经在各矿青岗和有关地面单位进行了推广。 岗员作用发挥有了新突破。为切实发挥青年岗员的现场平安监督检查作用，加大现场平安隐患的排查力度，矿团委为全矿所有岗员统一配备了“岗员现场平安隐患排查登记薄”。对岗员的权利和义务进一步作了明确，要求岗员认真行使权力，积极履行义务，对存在的平安隐患，做到及时发现，及时处理，处理不了的，要写出整改意见和整改措施，填写在“岗员

4、现场平安隐患排查登记薄”上，上报本单位领导，催促抓好整改落实。目前，这项工作在集团公司团的半年工作会上重点提出了表扬，下一步要求在各矿岗员中全面推开。 团的平安载体活动有了新开展。在活动的持续性上，继续坚持季季有主题，月月有重点，活动不断线的指导思想，继续坚持团委抓与团支部抓相结合的活动方法，进一步加大了活动的力度和密度，一季度重点开展了“一学四讲两争当”平安主题教育活动。即学习平安知识；利用团日活动和班前会大讲平安的重要性，大讲平安的难度、大讲平安的目标任务，大讲实现平安生产的决心；争当平安效劳十佳标兵、争当平安监督十佳能手。二季度重点开展了平安伴我行活动。同时，积极开展青工喜闻乐见的小新特

5、平安活动，影响和引导青工正规操作、平安生产。例如围绕春节期间的平安生产，发挥亲情感化作用，设计开展了“迎新春、过新年、平安结、保平安”活动，自购平安结，组织少先队员到区队把一个个美丽的平安结和美好祝愿送到一线职工手中；围绕一季度平安生产，发挥青年志愿者作用，正月十五，开展了“团团圆圆保平安活动”，自购元宵，加工煮熟后送到节日期间坚持生产的一线职工手中，同时还开展了井口送温暖、医疗效劳、平安生产效劳周、平安文化游园等多项灵活多样、青工喜闻乐见的平安活动；特别是联合矿、安监处、教育科开展的学习集团公司平安1、2、3号文知识竞赛，围绕六月平安生产月设计开展的千名青工话平安主题活动，举办的“送你一句平

6、安话”牌板展，联合矿工会、退休支部开展的平安知识游园等，在广阔青工中产生了很大影响，为引导和教育青工正规操作、平安生产起到了积极的推进作用，团委工作方案煤矿团委上半年平安工作总结暨下半年平安工作方案。平安监督检查作用有了新发挥。今年以来，矿团委把加大青岗平安监督检查力度，作为发挥青岗作用的重点来抓，每周组织一次青岗查岗活动，组织青岗员深入井下一线、到遥远地点、重要岗点，查各种平安隐患、查青工的正规操作，上半年以来共组织青岗查岗20次，提出问题138条，制止违章5起，有效地促进了我矿上半年平安生产的顺利进行。 从上半年存在的问题看，一是团的平安工作还缺乏一定的针对性和实效性，局部青工违章蛮干的现

7、象仍时有发生；二是团的平安活动缺乏创新性，影响力大的活动较少；三是局部单位青岗作用发挥不大，特别是青年岗员在现场抓平安的积极性、主动性、自觉性较差，抓平安缺乏应有的工作活力。 二、下半年团的平安工作主要打算 总的要求是，全矿各级岗团组织要以实现全年平安奋斗目标为动力，以创立平安生产示范岗为主线，以学习海尔学习许振超争创三个一流为契机，按照矿党委和公司团委的平安工作部署，认真抓好各项工作的落实，为推进我矿平安生产继续健康蓬勃开展作出积极奉献。重点抓好以下几个方面的工作： 进一步加强青工的平安教育。一是加强平安理念的学习，通过青安岗提醒您、团日活动、团的各种会议、平安理念有奖问答等形式，加强平安理

8、念的宣传和灌输，潜移默化的深入到青工的头脑中，使之成为自己的工作行为标准；二是加强青年岗员的培训，重点是加强新的平安质量标准的学习，通过以会代训、举办培训班，听取领导讲话，进行理论交流，组织考试等，进一步明确自己的权利和义务，进一步熟练掌握各项新的工作标准，特别在解决现场“不愿管”、“不敢管”、“不会管”三个制约岗员作用发挥的瓶颈问题上有新的突破。 进一步加大平安活动的密度。三季度，重点组织开展好“百日学练赛”活动，抓好“青年学习成才标兵”的评选、“青工绝技、绝招、绝活”的征集，适时举行单项青工技术比武活动，以便促使大家认清差距，努力提高学技术、钻业务的主动性。四季度，重点按照矿及集团公司双决

9、战工作部署，结合团抓平安工作的特点，扎实做好各项工作的落实。在具体的活动载体上，要发挥青年志愿者的作用，不间断地开展送医送药、缝衣补扣、井口送温暖活动；要发挥少先队员的第四道平安防线作用，到区队、到井口送平安信、表演平安小节目，开展“迎新春、过新年、平安结、保平安”等活动：要发挥团抓平安的作用，不间断的开展“平安知识我知道”有奖问答、平安知识游园等活动，以活动促活动、以活动保平安、以活动焕发团抓平安工作的活力。同时，要积极争取和矿工会、安监处、教育科等部门联合开展活动，借势增强团的平安活动影响力，增强平安活动的针对性和实效性。在国庆节期间，举办一次“青春、平安与幸福”演讲比赛，通过发生在身边的

10、平安事故，给青年人造成的身心上的伤害和痛苦，引导青工进一步认清青春与平安的关系、青春与幸福的关系、青春与梦想的关系，自觉做到上标准岗、干标准活，实现由要我平安向我要平安转变。 进一步加大平安检查的力度。一是加大现场平安排查力度，每周组织青岗小分队深入井下一线、到遥远地点、重要岗点，查各种平安隐患、查青工的正规操作，对查出的问题，能整改的，盯靠现场抓整改，一时整改不了的，及时通知安监处和本单位抓好整改、；二是加大岗员现场平安隐患排查登记薄的执行情况的检查，进一步制定执行奖惩制度，以此，强化岗员责任意识，增强现场平安隐患的主动性，切实把岗员的“红哨兵”作用发挥在现场。 进一步加强团的平安文化建设。

11、重点是围绕矿党委企业文化开展有关工作的要求，结合团的特点，加强岗位正规操作、平安隐患以及正常工作标准管理提示牌板的设置，如共青团提醒您：“如此使用灭火器”、“挽起长发、留住平安”、“注意！小心碰头”等。使广阔团员青年时刻都能看到平安、想到平安、注意平安，正规操作，按章作业。 进一步加强青年劳务工的管理。重点是以团支部为单位，成立青年劳务工管理协会，把青年劳务工纳入团支部管理，和团员青年一并看待，参加矿团委组织开展的各项活动，参加团的各类先进的评比，帮助他们努力解决在生活上、工作中碰到的难题，最大化地调动他们平安生产的积极性，为我矿全年平安奋斗目标的顺利实现做出积极奉献。 zhai.中

12、国教育文摘;煤矿团委上半年平安工作总结暨下半年平安工作方案 上半年平安工作总结暨下半年平安工作打算 一、上半年团的平安工作简要情况 今年以来，矿团委认真贯彻落实集团公司团委、矿党委、矿行政一些列平安工作指示精神，紧紧围绕全矿的平安生产，发挥自身优势，为我矿平安生产继续保持健康稳定开展作出了积极奉献。其主要标志： 青岗组织建设有了新加强。为加强青岗队伍建设，切实发挥青年岗员在现场的平安哨兵作用，年初对井下16个分岗进行了整顿，为切实提高青岗整顿质量，矿团委专门召开了工作部署会、制定了标准要求。按照能者上、庸者让的原那么，吸收新岗员22名，通过整顿，有效地改善了青岗员素质结构，切实把一批政治素质强

13、、业务能力高、平安意识强、群众威信高、热爱青岗岗位的优秀团员青年选拔进了青岗队伍中，为进一步发挥团抓平安的优势，推动全矿团的平安工作健康稳定开展奠定了根底。同时，强化了青岗制度建设，结合现场实际和专业特点，进一步修订完善了青岗工作考核标准，简便易行，更具有较强的可操作性和实效性。 团的平安教育阵地有了新起色。矿团委紧紧围绕矿党委开展的企业文化建设年要求，通过不断探索和加强团的平安宣传阵地建设来影响青年、教育青年、鼓励青年搞好平安，围绕加强青工的平安警示作用，在矿三个车棚，分别制作了双面灯光喷绘牌版青安岗提醒您“平安才能回家”，在井下人车内张贴了青安岗提醒您“文明乘坐、停稳下车”提示语，在工作面

14、悬挂了青安岗提醒您本班的平安隐患牌板。围绕鼓励青工平安生产平安生产，在井口设立了平安生产荣耀榜，对在平安生产中表现突出的青工照荣耀像、上荣耀榜。特别是矿团委在井下人车内张贴的平安提示语，目前，集团公司团委已经在各矿青岗和有关地面单位进行了推广。 岗员作用发挥有了新突破。为切实发挥青年岗员的现场平安监督检查作用，加大现场平安隐患的排查力度，矿团委为全矿所有岗员统一配备了“岗员现场平安隐患排查登记薄”。对岗员的权利和义务进一步作了明确，要求岗员认真行使权力，积极履行义务，对存在的平安隐患，做到及时发现，及时处理，处理不了的，要写出整改意见和整改措施，填写在“岗员现场平安隐患排查登记薄”上，上报本单

15、位领导，催促抓好整改落实。目前，这项工作在集团公司团的半年工作会上重点提出了表扬，下一步要求在各矿岗员中全面推开。 团的平安载体活动有了新开展。在活动的持续性上，继续坚持季季有主题，月月有重点，活动不断线的指导思想，继续坚持团委抓与团支部抓相结合的活动方法，进一步加大了活动的力度和密度，一季度重点开展了“一学四讲两争当”平安主题教育活动。即学习平安知识；利用团日活动和班前会大讲平安的重要性，大讲平安的难度、大讲平安的目标任务，大讲实现平安生产的决心；争当平安效劳十佳标兵、争当平安监督十佳能手。二季度重点开展了平安伴我行活动。同时，积极开展青工喜闻乐见的小新特平安活动，影响和引导青工正规操作、平

16、安生产。例如围绕春节期间的平安生产，发挥亲情感化作用，设计开展了“迎新春、过新年、平安结、保平安”活动，自购平安结，组织少先队员到区队把一个个美丽的平安结和美好祝愿送到一线职工手中；围绕一季度平安生产，发挥青年志愿者作用，正月xx，开展了“团团圆圆保平安活动”，自购元宵，加工煮熟后送到节日期间坚持生产的一线职工手中，同时还开展了井口送温暖、医疗效劳、平安生产效劳周、平安文化游园等多项灵活多样、青工喜闻乐见的平安活动；特别是联合矿工会、安监处、教育科开展的学习集团公司平安1、2、3号文知识竞赛，围绕六月平安生产月设计开展的千名青工话平安主题活动，举办的“送你一句平安话”牌板展，联合矿工会、退休支

17、部开展的平安知识游园等，在广阔青工中产生了很大影响，为引导和教育青工正规操作、平安生产起到了积极的推进作用。 平安监督检查作用有了新发挥。今年以来，矿团委把加大青岗平安监督检查力度，作为发挥青岗作用的重点来抓，每周组织一次青岗查岗活动，组织青岗员深入井下一线、到遥远地点、重要岗点，查各种平安隐患、查青工的正规操作，上半年以来共组织青岗查岗20次，提出问题138条，制止违章5起，有效地促进了我矿上半年平安生产的顺利进行。 从上半年存在的问题看，一是团的平安工作还缺乏一定的针对性和实效性，局部青工违章蛮干的现象仍时有发生；二是团的平安活动缺乏创新性，影响力大的活动较少；三是局部单位青岗作用发挥不大

18、，特别是青年岗员在现场抓平安的积极性、主动性、自觉性较差，抓平安缺乏应有的工作活力。 二、下半年团的平安工作主要打算 总的要求是，全矿各级岗团组织要以实现全年平安奋斗目标为动力，以创立平安生产示范岗为主线，以学习海尔学习许振超争创三个一流为契机，按照矿党委和公司团委的平安工作部署，认真抓好各项工作的落实，为推进我矿平安生产继续健康蓬勃开展作出积极奉献。重点抓好以下几个方面的工作： 进一步加强青工的平安教育。一是加强平安理念的学习，通过青安岗提醒您、团日活动、团的各种会议、平安理念有奖问答等形式，加强平安理念的宣传和灌输，潜移默化的深入到青工的头脑中，使之成为自己的工作行为标准；二是加强青年岗员

19、的培训，重点是加强新的平安质量标准的学习，通过以会代训、举办培训班，听取领导讲话，进行理论交流，组织考试等，进一步明确自己的权利和义务，进一步熟练掌握各项新的工作标准，特别在解决现场“不愿管”、“不敢管”、“不会管”三个制约岗员作用发挥的瓶颈问题上有新的突破。 进一步加大平安活动的密度。三季度，重点组织开展好“百日学练赛”活动，抓好“青年学习成才标兵”的评选、“青工绝技、绝招、绝活”的征集，适时举行单项青工技术比武活动，以便促使大家认清差距，努力提高学技术、钻业务的主动性。四季度，重点按照矿及集团公司双决战工作部署，结合团抓平安工作的特点，扎实做好各项工作的落实。在具体的活动载体上，要发挥青年

20、志愿者的作用，不间断地开展送医送药、缝衣补扣、井口送温暖活动；要发挥少先队员的第四道平安防线作用，到区队、到井口送平安信、表演平安小节目，开展“迎新春、过新年、平安结、保平安”等活动：要发挥团抓平安的作用，不间断的开展“平安知识我知道”有奖问答、平安知识游园等活动，以 活动促活动、以活动保平安、以活动焕发团抓平安工作的活力。同时，要积极争取和矿工会、安监处、教育科等部门联合开展活动，借势增强团的平安活动影响力，增强平安活动的针对性和实效性。在国庆节期间，举办一次“青春、平安与幸福”演讲比赛，通过发生在身边的平安事故，给青年人造成的身心上的伤害和痛苦，引导青工进一步认清青春与平安的关系、青春与幸

21、福的关系、青春与梦想的关系，自觉做到上标准岗、干标准活，实现由要我平安向我要平安转变。 进一步加大平安检查的力度。一是加大现场平安排查力度，每周组织青岗小分队深入井下一线、到遥远地点、重要岗点，查各种平安隐患、查青工的正规操作，对查出的问题，能整改的，盯靠现场抓整改，一时整改不了的，及时通知安监处和本单位抓好整改、；二是加大岗员现场平安隐患排查登记薄的执行情况的检查，进一步制定执行奖惩制度，以此，强化岗员责任意识，增强现场平安隐患的主动性，切实把岗员的“红哨兵”作用发挥在现场。 进一步加强团的平安文化建设。重点是围绕矿党委企业文化开展有关工作的要求，结合团的特点，加强岗位正规操作、平安隐患以及

22、正常工作标准管理提示牌板的设置，如共青团提醒您：“如此使用灭火器”、“挽起长发、留住平安”、“注意！小心碰头”等。使广阔团员青年时刻都能看到平安、想到平安、注意平安，正规操作，按章作业。 进一步加强青年劳务工的管理。重点是以团支部为单位，成立青年劳务工管理协会，把青年劳务工纳入团支部管理，和团员青年一并看待，参加矿团委组织开展的各项活动，参加团的各类先进的评比，帮助他们努力解决在生活上、工作中碰到的难题，最大化地调动他们平安生产的积极性，为我矿全年平安奋斗目标的顺利实现做出积极奉献。 一、上半年团的平安工作简要情况 今年以来，矿团委认真贯彻落实集团公司团委、矿党委、矿行政一些列平安工作指示精神

23、，紧紧围绕全矿的平安生产，发挥自身优势，为我矿平安生产继续保持健康稳定开展作出了积极奉献。其主要标志： 青岗组织建设有了新加强。为加强青岗队伍建设，切实发挥青年岗员在现场的平安哨兵作用，年初对井下16个分岗进行了整顿，为切实提高青岗整顿质量，矿团委专门召开了工作部署会、制定了标准要求。按照能者上、庸者让的原那么，吸收新岗员22名，通过整顿，有效地改善了青岗员素质结构，切实把一批政治素质强、业务能力高、平安意识强、群众威信高、热爱青岗岗位的优秀团员青年选拔进了青岗队伍中，为进一步发挥团抓平安的优势，推动全矿团的平安工作健康稳定开展奠定了根底。同时，强化了青岗制度建设，结合现场实际和专业特点，进一

24、步修订完善了青岗工作考核标准，简便(所有，.网络.查看)易行，更具有较强的可操作性和实效性。 团的平安教育阵地有了新起色。矿团委紧紧围绕矿党委开展的企业文化建设年要求，通过不断探索和加强团的平安宣传阵地建设来影响青年、教育青年、鼓励青年搞好平安，围绕加强青工的平安警示作用，在矿三个车棚，分别制作了双面灯光喷绘牌版青安岗提醒您“平安才能回家”，在井下人车内张贴了青安岗提醒您“文明乘坐、停稳下车”提示语，在工作面悬挂了青安岗提醒您本班的平安隐患牌板。围绕鼓励青工平安生产平安生产，在井口设立了平安生产荣耀榜，对在平安生产中表现突出的青工照荣耀像、上荣耀榜。特别是矿团委在井下人车内张贴的平安提示语，目

25、前，集团公司团委已经在各矿青岗和有关地面单位进行了推广。 岗员作用发挥有了新突破。为切实发挥青年岗员的现场平安监督检查作用，加大现场平安隐患的排查力度，矿团委为全矿所有岗员统一配备了“岗员现场平安隐患排查登记薄”。对岗员的权利和义务进一步作了明确，要求岗员认真行使权力，积极履行义务，对存在的平安隐患，做到及时发现，及时处理，处理不了的，要写出整改意见和整改措施，填写在“岗员现场平安隐患排查登记薄”上，上报本单位领导，催促抓好整改落实。目前，这项工作在集团公司团的半年工作会上重点提出了表扬，下一步要求在各矿岗员中全面推开。 团的平安载体活动有了新开展。在活动的持续性上，继续坚持季季有主题，月月有

26、重点，活动不断线的指导思想，继续坚持团委抓与团支部抓相结合的活动方法，进一步加大了活动的力度和密度，一季度重点开展了“一学四讲两争当”平安主题教育活动。即学习平安知识；利用团日活动和班前会大讲平安的重要性，大讲平安的难度、大讲平安的目标任务，大讲实现平安生产的决心；争当平安效劳十佳标兵、争当平安监督十佳能手。二季度重点开展了平安伴我行活动。同时，积极开展青工喜闻乐见的小新特平安活动，影响和引导青工正规操作、平安生产。例如围绕春节期间的平安生产，发挥亲情感化作用，设计开展了“迎新春、过(所有，.网络.查看)新年、平安结、保平安”活动，自购平安结，组织少先队员到区队把一个个美丽的平安结和美好祝愿送

27、到一线职工手中；围绕一季度平安生产，发挥青年志愿者作用，正月十五，开展了“团团圆圆保平安活动”，自购元宵，加工煮熟后送到节日期间坚持生产的一线职工手中，同时还开展了井口送温暖、医疗效劳、平安生产效劳周、平安文化游园等多项灵活多样、青工喜闻乐见的平安活动；特别是联合矿工会、安监处、教育科开展的学习集团公司平安1、2、3号文知识竞赛，围绕六月平安生产月设计开展的千名青工话平安主题活动，举办的“送你一句平安话”牌板展，联合矿工会、退休支部开展的平安知识游园等，在广阔青工中产生了很大影响，为引导和教育青工正规操作、平安生产起到了积极的推进作用。 平安监督检查作用有了新发挥。今年以来，矿团委把加大青岗平

28、安监督检查力度，作为发挥青岗作用的重点来抓，每周组织一次青岗查岗活动，组织青岗员深入井下一线、到遥远地点、重要岗点，查各种平安隐患、查青工的正规操作，上半年以来共组织青岗查岗20次，提出问题138条，制止违章5起，有效地促进了我矿上半年平安生产的顺利进行。 从上半年存在的问题看，一是团的平安工作还缺乏一定的针对性和实效性，局部青工违章蛮干的现象仍时有发生；二是团的平安活动缺乏创新性，影响力大的活动较少；三是局部单位青岗作用发挥不大，特别是青年岗员在现场抓平安的积极性、主动性、自觉性较差，抓平安缺乏应有的工作活力。 二、下半年团的平安工作主要打算 总的要求是，全矿各级岗团组织要以实现全年平安奋斗

29、目标为动力，以创立平安生产示范岗为主线，以学习海尔学习许振超争创三个一流为契机，按照矿党委和公司团委的平安工作部署，认真抓好各项工作的落实，为推进我矿平安生产继续健康蓬勃开展作出积极奉献。重点抓好以下几个方面的工作： 进一步加强青工的平安教育。一是加强平安理念的学习，通过青安岗提醒您、团日活动、团的各种会议、平安理念有奖问答等形式，加强平安理念的宣传和灌输，潜移默化的深入到青工的头脑中，使之成为自己的工作行为标准；二是加强青年岗员的培训，重点是加强新的平安质量标准的学习，通过以会代训、举办培训班，听取领导讲话，进行理论交流，组织考试等，进一步明确自己的权利和义务，进一步熟练掌握各项新的工作标准

30、，特别在解决现场“不愿管”、“不敢管”、“不会管”三个制约岗员作用发挥的瓶颈问题上有新的突破。 进一步加大平安活动的密度。三季度，重点组织开展好“百日学练赛”活动，抓好“青年学习成才标兵”的评选、“青工绝技、绝招、绝活”的征集，适时举行单项青工技术比武活动，以便促使大家认清差距，努力提高学技术、钻业务的主动性。四季度，重点按照矿及集团公司双决战工作部署，结合团抓平安工作的特点，扎实做好各项工作的落实。在具体的活动载体上，要发挥青年志愿者的作用，不间断地开展送医送药、缝衣补扣、井口送温暖活动；要发挥少先队员的第四道平安防线作用，到区队、到井口送平安信、表演平安小节目，开展“迎新春、过新年、平安结

31、、保平安”等活动：要发挥团抓平安的作用，不间断的开展“平安知识我知道”有奖问答、平安知识游园等活动，以活动促活动、以活动保平安、以活动焕发团抓平安工作的活力。同时，要积极争取和矿工会、安监处、教育科等部门联合开展(所有，.网络.查看)活动，借势增强团的平安活动影响力，增强平安活动的针对性和实效性。在国庆节期间，举办一次“青春、平安与幸福”演讲比赛，通过发生在身边的平安事故，给青年人造成的身心上的伤害和痛苦，引导青工进一步认清青春与平安的关系、青春与幸福的关系、青春与梦想的关系，自觉做到上标准岗、干标准活，实现由要我平安向我要平安转变。 进一步加大平安检查的力度。一是加大现场平安排查力度，每周组

32、织青岗小分队深入井下一线、到遥远地点、重要岗点，查各种平安隐患、查青工的正规操作，对查出的问题，能整改的，盯靠现场抓整改，一时整改不了的，及时通知安监处和本单位抓好整改、；二是加大岗员现场平安隐患排查登记薄的执行情况的检查，进一步制定执行奖惩制度，以此，强化岗员责任意识，增强现场平安隐患的主动性，切实把岗员的“红哨兵”作用发挥在现场。 进一步加强团的平安文化建设。重点是围绕矿党委企业文化开展有关工作的要求，结合团的特点，加强岗位正规操作、平安隐患以及正常工作标准管理提示牌板的设置，如共青团提醒您：“如此使用灭火器”、“挽起长发、留住平安”、“注意！小心碰头”等。使广阔团员青年时刻都能看到平安、

33、想到平安、注意平安，正规操作，按章作业。 进一步加强青年劳务工的管理。重点是以团支部为单位，成立青年劳务工管理协会，把青年劳务工纳入团支部管理，和团员青年一并看待，参加矿团委组织开展的各项活动，参加团的各类先进的评比，帮助他们努力解决在生活上、工作中碰到的难题，最大化地调动他们平安生产的积极性，为我矿全年平安奋斗目标的顺利实现做出积极奉献。 运输公司xx年上半年 平安生产工作总结暨下半年工作方案 xx年上半年，公司的平安生产工作始终贯穿和坚持“预防为主、平安第一、综合治理”的方针，严格落实平安生产责任制，不断完善根底管理，积极查找和治理平安隐患，加大教育和监管力度，有效地遏制了各类责任事故的发

34、生。 一、xx年上半年平安生产主要情况 （一）平安质量指标完成情况 xx年上半年，现有车辆xxx台，营运车辆总行驶里程为xxxx万车公里，共发生一般死亡事故x宗，死亡x人，折合责任x宗，死亡x宗；发生伤人事故 x宗，受伤x人，折合责任x宗；总直接经济损失约xx.x万元（截止目前数据）。 运输平安四项指标如下： 从上表可见，公司四项指标均优于企业标准和行业标准。 （二）平安生产事故情况 以上数据，xx年上半年发生责任事故x宗，其中责任死亡事故x宗,责任伤人事故x宗。 （三）xx年上半年主要完成工作 1、进一步完善平安管理架构,层层签订平安生产责任书,严格落实好平安生产的主体责任。 （1）我司调整

35、了以xxx为委员会主任,xxx为平安生产第一责任人，xxx为安 1 全生产直接责任人，各部门、各单位负责人为成员的安委会架构，并明确了各岗位的平安管理职责。 （2）为进一步落实平安生产责任制，明确平安工作要求及各类责任人的平安管理责任，发挥鼓励机制和约束机制作用，确保公司平安生产目标以及各项工作任务的完成，按照集团公司平安生产工作要求，公司重新修订了xx年度平安生产责任书，公司第一责任人与各分管副总及各单位（包括xx、xxx、xxx、xxx、xxx等）负责人签订，直接责任人与平安责任部门签订，各分管副总与管辖部门签订,部门负责人与员工签订,各单位负责人与分管平安责任人签订,各单位分管平安副经理

36、与平安员及驾驶员签订,确保层层落实平安责任。春运前,我司在全司范围内签订了xx平安生产责任书xxx余份，签订率达100%。拟方案近期对调整架构的相关责任人重新签订责任书,确保各岗位人员层级责任与职责及时更新。 2、充分发挥gps、车载视频监控等设备的作用，进一步标准司乘人员的效劳及平安操作行为。 上半年，公司充分发挥技防作用，结合上级部门对gps监控管理的要求,促进了安管水平的提高。gps：在人员、制度、执行上给予充分保障。公司安排专人轮流值班，一旦发现车辆超速及疲劳驾驶违规情况立即通知驾驶员进行纠正，每周公布超速现象，对严重超速者，按照公司规定给予相应的处分。截止6月末, 通过gps监控违规

37、违章执行处分的约xxx多宗；车载视频监控系统：车载视频监控系统可有效地加强营运车辆平安监控管理、标准经营行为和司乘人员操作效劳行为，提高公司的监控管理水平。截止6月末, 通过视频监控发现违规违章现象达xx宗, 对违规违章的现象，公司均严格按规章制度进行了处理。今后将做到长抓不懈。短信：公司借助短信平台对司乘人员进行天气变化等交通情况的传达，确保司乘人员及时掌握情况及作出应对处理。 3、积极查找和处置隐患，努力提高员工的应急意识、能力及水平。 以“平安第一,预防为主,综合治理”为指导思想，公司将加大隐患的检查和整改力度。一是精心布置。针对重点问题每月制定了检查方案并严格执行。二是确保力度。公司每

38、天安排人员在每个方向的方案路段均布署了检查力量。上半年，公司出动管理人员路查路检和跟车检查共xxxx多人次，检查车辆xxxx多台次,共纠正处理各类违规违章行为xx宗；三是对查出的隐患及时进行处理。包括及时落实催促整改、严格执行纪律、处理()相关责任人、通报教育等；四是加强应急预案演练的管理。公司分别于x月xx和x月xx日组织了各部门人员开展消防应急演练，进一步强化应急队伍的协调配合，提高协调指挥和应对突发事件的能力。三是修订完善公司应急预案,确保各类预案与上下级之间、地方应急救援体系之间相互协调互相响应. 4、加强各重要时期及节假日平安管理措施,落实隐患排查治理工作。 为切实做好各重要时期及节

39、假日期间的平安生产工作，确保节日运输平安、有序、畅通。每逢重要时期及节假日前期,公司认真部署,组织各单位开展隐患排查治理工作，对于营运车辆的技术状况、驾驶员资质和重点部位的排查，在节前对车辆消防器材，办公场所等重点部位的消防隐患进行一次全面的排查。对于查出的平安隐患要认真落实整改。确保从事节日运输的车辆处于良好的平安技术状况，杜绝未经公司考核的驾驶员驾驶公司车辆，凡不符合平安生产条件的车辆和人员一律不得从事运输生产。 5、积极响应上级主管部门的工作布置,切实开展平安工作。 一是开展xx年度全国“xxx”竞赛活动,不断提高广阔员工的平安健康意识和素质，增强司乘人员遵守劳动纪律的主动性和积极性，以

40、杜绝违章违规，有效预防各类事故的发生。二是认真贯彻落实国务院关于坚持科学开展平安开展促进平安生产形势持续稳定好转的意见，以“科学开展、平安开展”为总要求，大力推动全国第十一个“平安生产月”活动的深入开展，确保我司平安生产形势持续稳定。三是认真落实国务院关于进一步加强企业平安生产工作的通知（国发 xx23号）和国务院关于坚持科学开展平安开展促进平安生产形势持续稳定好转的意见（国发xx40号）等文件精神，结合交通运输系统扎实深入开展“平安生产年”活动和xxx平安生产各项整治活动部署，依法依规，扎实开展“打非治违”专项行动，坚决治理纠正违规违章行为，有效防范和坚决遏制非法违法行为导致的较大及以上平安

41、生产事故。 二、主要存在问题 1、少数驾驶员平安意识仍不够强。表达在驾驶车辆时注意力不够集中，一些车辆碰刮小事故仍有发生。 2、公司的平安生产工作离平安生产标准化的管理仍有一定差距，安管人员的管理素质及水平还有待提高。 3、事故发生大局部与摩托车、电动车有关。 三、下半年主要工作安排： 1、加强监管力度，抓好节日期间平安生产管理。 2、进一步完善平安管理架构，严格落实好平安生产的主体责任。 公司将进一步落实片区管理人员平安管理职责，配齐配足基层安管专职人员，逐步将局部日常平安管理工作下移，到达工作前移、管理细化；建立健全平安绩效考核机制，加强安管人员的教育培训工作。 3、严格驾驶员招聘考核管理

42、制度，把好源头入门关。 （1）修订驾驶员招聘考核管理方法，并严格按照公司招聘管理制度招聘驾驶员； （2）建立驾驶员淘汰机制。对平安意识不强、操作技术较差，事故、违规违章现象较多的驾驶员予以淘汰。 4、认真开展应急预案的评审和备案工作,并加强应急宣教、应急培训和应急 演练，进一步加强各级应急队伍的协调配合，增强协调指挥能力。 5、积极推进平安生产标准化建设和根底台账管理。 （1）在集团平安生产标准化建设的总体框架下，积极推进公司的平安生产标准化管理，重新修订各项规章制度,确保验收合格。 （2）标准文字资料的存档记录，包括会议、检查、培训等资料库、驾驶员资料库、车辆资料库，同时加强填报制度管理，如

43、实、及时上报各类报表、方案、总结等材料。 6、科技兴安,强化监控管理。 充分发挥gps、车载视频监控设备的作用，加大对违法违章人员的处理力度，进一步标准司乘人员的效劳及平安操作行为。 7、认真探索研究如何解决减少和预防与摩托车及电动车发生事故率。 二一二年七月二十日 共青团箐口乡委员会 xx年上工作总结暨下半年 工 作 计 划 xx年是深入贯彻落实党的十七大精神的重要一年，是实现贵州跨越式开展的重要之年，也是迎接十八大召开之年，做好今年的各项工作至关重要。在乡党委和特区团委的领导下，全乡广阔青年团员认真学习党的十七大精神，深入贯彻科学开展观，学习省委省政府的“两加一推”主战略和“三化同步”、后

44、发赶超等贵州速度的知识，使得广阔青年团员的思想得到了提升，用实际行动投入到建功十二五的历史潮流中。国发【xx】2号文件的出台，是贵州抢抓机遇、奋力赶超、谋划多维开展，努力做到“稳中求进、快中保好”的开展模式。我乡团委以“扩大开放、解放思想、转变观念、强化效劳”为先导，按照“党有号召，团有行动”的要求，引导广阔青年团员抢抓机遇，紧紧围绕“效劳大局、效劳社会、效劳青年”这一宗旨，切实加强了团的自身建设，建立健全以全社会主义市场经济体制相适应的工作机制，团结带着全乡各族青年，为推进全面建设小康社会和富民兴乡事业奉献青春和力量，全乡团的各项工作取得了显著成绩，现将半年来的工作总结如下： 一、加强理论学

45、习，强化思想教育 全乡各级团组织自年初以来，将理论学习纳入年度工作的重要议事日程，乡团委严格按照上级团委的安排部署，加强领导精心部 1 署，在全乡范围内掀抓起学习宣传贯彻党的十七大全会精神、学习国发2号文件、学习省十一届党代会精神，学习贵州速度的有关知识，在学习中进一步加强对青少年爱家乡、爱党、爱国、爱社会主义的思想教育。注重理论联系实际，形式与内容、短期与长期的有机结合。通过多种形式，继续组织学习党的一系列思想，坚决正确的政治方向，提高团员青年的思想政治素质和理论水平，并贯穿于全乡共青团的工作之中，充分发挥全乡广阔团员青年在我省全面建设小康社会、后发赶超中的主力军的作用。 二、开展的工作 1、春晖行开工作。加强对春晖行动组织的协调管理，成立乡春晖行开工作领导小组。标准春晖行动管理工作机制，进一步完善对春晖使者的管理和效劳。召开春晖使者座谈会，组织春晖使者积极支持家乡建设。 2、希望工程工作。制定希望工程工作方案，成立乡希望工程领导小组，负责希望工程的督查、落实。建立希望工程工程储藏，及时上报特区团委。年初，积极与特区团委争取到苹果儿童助养对象200名，为我乡的200名贫困儿童争取到每季度240元的助养金。 3、志愿者工作。结合“双创双建”和整脏治乱活动，建立健全志愿者队伍。其中，消防和应急志愿者人