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文档简介

1、二手车评估专员岗位职责任职要求 二手车评估专员岗位职责 工作职责: 1.负责省分逾期资产,账龄管理协调,提升资产周转效率; 2.对接省分分公司,收集在库车辆信息(车况、车型、照片、车辆装备、违章等); 3.根据审核标准完成车辆信息的审核工作; 4.确保库存清空的准时性。 任职资格: 1.大专以上学历,3年二手车评估工作经验,优先考虑:优信二手车、瓜子、融资租赁核价专员,保险公司定损专员,二手车车行等; 2.熟识各类品牌车型和车况信息,二手车评估经验或车辆定损经验丰富,有二手车处置渠道资源; 3.学习能力强,抗压性强,拥抱变化,能够接受一定强度的出差。 二手车评估专员岗位 篇2：合同管理专员岗位

2、职责任职要求 合同管理专员岗位职责 职责描述: 负责部门所发生合同(协议)的签订和履行工作。 负责本部门合同资料的汇总、分类、归档、保管及合同台账的设立、统计、按时通过oa上报等基础管理工作。 负责部门日常运作信息的收集和整理,并向相关领导汇报。 负责会议纪要、工作纪律的执行状况进行审核。负责公司对外接待、公共关系。 任职要求: 具有良好的语言表达能力,吃苦耐劳,有上进心。 具有高度工作热忱,有较强的责任心,抗压能力强。 娴熟使用word、excel等办公自动化软件,有较快的计算机录入水平。 合同管理专员岗位 篇3：课程推广专员岗位职责任职要求 课程推广专员岗位职责 岗位职责: 1、依据公司供

3、应的老客户名单,联系客户参与公司组织的培训会议及相关推广活动,负责为客户供应顾问式解答,介绍公司课程、促成报名或者邀约上门; 2、积极回访,建立与客户之间良好的关系,为客户供应快速、精确和专业的课程咨询和服务确保客户满足并达到销售目的; 3、做好老客户的维护及开发; 4、现场接待,针对学员需求,为学员供应专业的课程介绍,并依据学员的详细需求为其 供应周到、细致的咨询解答,及帮助学员完成报名等一系列的手续; 5、完成每月的销售指标。 任职要求: 1、大专及以上学历,艺术类专业优先、市场营销者等优先; 2、心态积极向上,喜欢销售工作,拥有企图心和成就事业的愿望,有敬业精神和团队精神; 3、具有良好

4、的沟通能力和团队合作精神; 4、擅长与人沟通,语言通畅; 5、责任心强,能够承受一定的工作压力,喜欢有挑战性的工作; 6、反应机敏、思路清楚,学习能力、人际敏感度强; 7、1年以上教育培训行业从业经验者优先; 8、其他:启邦教育学院课程营销相关工作。 课程推广专员岗位 篇4：薪酬考核专员岗位职责任职要求 薪酬考核专员岗位职责 职责描述: 1、负责子公司的薪资审核、发放,确保准时无误; 2、负责子公司员工考勤管理,汇总及分析考勤数据; 3、分析人力资源成本,提出有效意见和建议; 4、负责薪酬绩效方案的推进和实施; 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理或财经类专业优先考虑; 2、一年以上人事相关经验,娴熟使用office办公

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