


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、临床输血规范化管理的必要性欧阳绍云(云南省文山州中心血站663099)【中图分类号】r197.3【文献标识码】a【文章编号】1672-5085(2013)29-0138-01 【摘要】对临床输血规范化管理进行探讨分析,为提升临床输血规范化管理水平 而努力,杜绝因输血而导致的的医疗纠分。【关键词】临床输血 管理 标准近年来,输血医学发展迅速,新的采集方法,手段,新的检测方法层出 不穷,但遗憾的是,很多临床医生没有跟上输血发展的步伐,并且对其关注不够 输血实践仍然停留在较低的水平,对一些血液制剂的特点及适应症不了解,造成 滥用,浪费宝贵的血液资源,同时加大输血风险,给患者带来不必要的牛理负担 和经
2、济负担,主要表现在以下几点:1、临床用血不规范、不合理1.1临床输血工作存在漏洞,临床医疗机构普遍对输血管理工作不重视, 缺乏相应的管理制度,无输血管理委员会,档案管理,血库值班人员不固定,缺 乏相关知识,不重视对相关人员的培训,血库用房夹小,不符合卫生学要求,仪 器设备不能满足日常工作需要,无血浆解冻箱,血清离心机还在与检验科共用, 输血科大多数未独立,没有严格的规章制度,不符合要求,工作人员未经严格培 训,给输血工作带来很大隐患。1.2临床医牛滥用血液,临床医牛对输血知识了解不足,血浆滥用更为 普遍,对大量输血浆者不作凝血因子检测,仅凭经验输注。最普遍的做法是将血 浆和rbc悬液同时输注,
3、把rbc中去掉的血浆再补回来,这种成分输血是输注 全血的变种,有一些将血浆用于提高免疫力和扩容上。1.3输血前检测项目不全,不做常规检测rhd检测,abo血型做正定型, 交叉配血也不对血型作复检,有流产史,输血史,妊娠史者不作不规则抗体检测, 输血标志物未测,甚至无患者或家属签字,这些问题很难保证输血安全,同时也 为医疗纠纷带来隐患。1.4输血前检查方法不当,溶血,脂肪血等未能及吋发现,容易出现输 血反应。1.5护理人员不正确使用血液成分,每种血液都有其最适的保存条件及 使用要求,如rbc最佳保存温度为2-6度室外放置不超过30分钟,而临床放置 取血时往往超过此范围,血浆目前融化应在干式血浆解
4、冻箱或37度水浴箱内进 行,才能保持血浆中各种成分具有生物活性,但很多医院达不到,不论何种血液 成分在输注过程中不可往血中加入任何药物,违规操作,不规范使用难保证输血 疗效,给临床输血带来隐患1.6输血相关记录不规范,主要表现在输血治疗过程和输血效果记录, 医嘱中血液制品品种及用血量与护理记录中不一致。缺乏输血不良反应记录。2、规范医疗用血行为,科学合理用血2.1确实加强组织管理,加大血库建设投入,各类临床输血管理制度是 做好临床输血服务,为患者提供安全有效血液保障,医疗单位在遵循国家相关法 律法规前提下,结合自身实际情况制定适合本单位管理制度,保证临床用血安全 有效,各医疗单位领导要充分认识
5、血库工作的重要性,确实加强血库的基础建设 及人员配备,加强对输血工作的管理,加强对临床医生及血库工作人员技能的培 训,才能将输血工作落到实处。2.2血库工作质量直接关系到受血者用血安全及输注效果,制定输血前 齐全的检查项目,规范实验室操作十分必要。2.3科学规范用血管理程序及各项记录,规范用血管理各项制度,科学 设计与用血相关各项中请、表格、记录,制定科学合理的用血流程,构建完整, 准确的反应输血治疗过程,输血效果,不良反应处理的用血管理体系。2.4强化医护人员科学用血,合理用血培训。2.5制定相关标准、加大检查力度:从输血管理,血液预约,入库、储 存、输血申请、配血、取血、发血、输血不良反应处理与反馈等环节进行规范, 在输血过程操作环节中,易造成隐患,环节之间应进行明确要求与规定,杜绝输 血治疗随意性不科学性,并组织专家对各医疗机构进行监督检查,将检查结果纳 入医院综合管理评价体系中。总之:输血管理工作繁重,加之血液的特殊性,任何细小的失误可能导 致严重的后果,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 开发区酒店建设设计合同书6篇
- 场物业管理合同书
- 供热工程施工合同协议
- 建筑材料供应合同(大沙、石子)6篇
- 建房施工劳务合同
- 2025年广东货运从业资格证模拟考试
- 医用护理床采购合同范本
- 中国书法的演讲稿
- 高压电工(运行)试题库(附参考答案)
- 供货合同范本 律师博客
- GJB9001C-2017管理手册、程序文件及表格汇编
- 核心素养目标新课标北师大版小学数学三年级下册全册教案
- 浅谈至本品牌在营销方面存在的问题及对策
- 仲裁法全套课件
- 2024年4月贵州省高三年级适应性考试物理试卷
- 2021年10月自考00371公安决策学试题及答案含解析
- 2024届安徽省安庆市高三下学期二模数学试题及答案
- (2024年)师德师风学习内容教师师德师风培训内容通用多篇
- 运维国企招聘笔试题库
- 2024年兴业数字金融服务上海股份有限公司招聘笔试参考题库含答案解析
- 基层工会经费收支管理讲课稿课件
评论
0/150
提交评论