最新滞留工资返还协议书范本

1、合同订立原那么平等原那么：根据?中华人民共和国合同法?第三条：“合同当事人的法律地位平等，一方 不得将自己的意志强加给另一方的规定，平等原那么是指地位平等的合同当事人， 在充分协商达成一致意思表示的前提下订立合同的原那么。这一原那么包括三方面内容: 合同当事人的法律地位一律平等。不管所有制性质，也不问单位大小和经济实力 的强弱，其地位都是平等的。合同中的权利义务对等。当事人所取得财产、劳务 或工作成果与其履行的义务大体相当；要求一方不得无偿占有另一方的财产，侵犯 他人权益；要求禁止平调和无偿调拨。合同当事人必须就合同条款充分协商，取 得一致，合同才能成立。任何一方都不得凌驾于另一方之上，不得把

2、自己的意志强 加给另一方，更不得以强迫命令、胁迫等手段签订合同。自愿原那么：根据?中华人民共和国合同法?第四条：“当事人依法享有自愿订立合同的权 利，任何单位和个人不得非法干预的规定，民事活动除法律强制性的规定外，由 当事人自愿约定。包括：第一，订不订立合同自愿；第二，与谁订合同自愿，；第 三，合同内容由当事人在不违法的情况下自愿约定；第四，当事人可以协议补充、 变更有关内容；第五，双方也可以协议解除合同；第六，可以自由约定违约责任， 在发生争议时，当事人可以自愿选择解决争议的方式。公平原那么：根据?中华人民共和国合同法?第五条：“当事人应当遵循公平原那么确定各方 的权利和义务的规定，公平原那

3、么要求合同双方当事人之间的权利义务要公平合理 具体包括：第一，在订立合同时，要根据公平原那么确定双方的权利和义务；第二， 根据公平原那么确定风险的合理分配；第三，根据公平原那么确定违约责任。 老实信用原那么：根据?中华人民共和国合同法?第六条：“当事人行使权利、履行义务应当遵 循老实信用原那么的规定，老实信用原那么要求当事人在订立合同的全过程中，都要 老实，讲信用，不得有欺诈或其他违背老实信用的行为。善良风俗原那么：根据?中华人民共和国合同法?第七条：“当事人订立、履行合同，应当遵守 法律、行政法规，尊重社会公德，不得扰乱社会经济秩序，损害社会公共利益的 规定，“遵守法律、行政法规，尊重社会公

4、德，不得扰乱社会经济秩序和损害社会 公共利益指的就是善良风俗原那么。包括以下内涵：第一，合同的内容要符合法律、 行政法规规定的精神和原那么。第二，合同的内容要符合社会上被普遍认可的道德行 为准那么。滞留工资返还协议书范本甲方：乙方：身份证：为了保证为公司效劳到一定时限的员工能够获得工资报酬之外的福利 收益，稳定公司团队，减少人员流动，经甲乙双方协商一致，依照平 等自愿、老实信用的原那么订立本协议。一、甲方承诺甲方愿意在本协议到期之月的发薪日，为在本公司滞留工资满十二个月的乙方提供福利收益金人民币壹仟贰佰元整 ¥ 1200.00，并如数返 还乙方的滞留工资，共计人民币贰仟肆佰元整 &#

5、165;2400.00。二、乙方承诺1、 乙方自愿从年月日起至年月日止为甲方提供劳动效劳；2、 乙方自愿从每月工资中滞留人民币壹佰元整 ¥ 100.00在甲方，作 为效劳期限的保证金。假设中途离职，自愿放弃此滞留工资与福利收益 金作为违约赔偿金。3、乙方如在约定效劳期内累计请假超过 30天，效劳期满后，同意甲 方只返还本人的滞留工资，不索取任何福利收益金。三、协议终止条件与对应责任1、因不可抗拒因素 如战争、重大自然灾害等 造成甲方无力履行协议 时，协议即时终止，甲方即可免责 ;2、因乙方中途停止滞留工资在甲方或离职，以及因乙方违法犯罪遭公 安机关拘捕时，协议即时终止，甲方即可免责 ;2、因不可抗拒因素 如重大疾病等 造成乙方无力履行协议时，协议即 时终止。协议从生效到终止时超过六个月的，甲方应返还乙方实际滞 留工资与相应福利收益金 ; 协议从生效到终止时不满六个月的，甲方只 返还乙方实际滞留工资，不予发放福利收益金。3