代表财务助理岗位职责任职要求

1、代表财务助理岗位职责任职要求 代表财务助理岗位职责 工作职责: 1、协调完成相关酒店财务资料(如开业前预算、酒店运营预算等)的整理; 2、监督和管理酒店固定资产,低值易耗品的盘点、报损等; 3、相关财务文档的管理归档工作; 4、酒店业主代表及财务代表支配的其他财务工作。 任职要求: 1、本科以上学历,财务、会计相关专业,具有会计从业资格证书; 2、具有一定的财务会计工作经验; 3、娴熟把握财务软件及办公软件; 4、具有良好的职业道德、严谨工作; 5、具有良好的团队合作精神。 代表财务助理岗位 篇2：人事财务助理岗位职责任职要求 人事财务助理岗位职责 职责描述: 1、全日制硕士研究生及以上学历,

2、专业不限; 2、性别:不限; 3、年龄:35岁以下; 4、良好的职业素养,文笔好,人品佳,娴熟使用各种办公软件; 5、思维机敏,学习能力强,具有独立分析和系统思索能力; 6、具有前瞻的战略目光,做事沉稳,优秀的全局统筹、计划能力,良好的沟通与协调能力; 7、学问结构较全面,能够快速开展与公司业务有关的工作,具备对企业中长期发展战略研究及拟定公司业务发展战略和经营策略的能力; 8、具有驾驶执照,驾车娴熟,熟识x市路况。 任职要求: 一、财务助理 1、协助总裁梳理公司财务体系及战略规划,对企业财务活动进行全局性、长期性和创新性的筹划,并确保其执行的过程,包括融资战略、投资战略及生产经营战略; 2、

3、负责梳理并持续优化公司财务报告体系; 3、协助总裁定期对企业经营状况进行阶段性财务分析与财务预估,向总裁供应财务分析预估报告,提出合理化建议或意见; 4、熟识税法;熟识账务处理。 二、人事助理 1、协助总裁处理人力资源相关事务,负责梳理并持续优化公司人力资源管理体系,包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设; 2、推进公司企业文化建设,提高团队战斗力; 3、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动; 4、熟识人力资源管理中各模块的原理与应用以及法律法规政策。 三、行政助理 1、负责贯彻落实总裁(或集团月度会)的方针与政策,并且协助总裁(或集团月度会)制定行政计划;以

4、及负责起草集团的管理制度、规章、条例; 2、负责部门制定与规章的制定; 3、负责与集团各部门的沟通、协调工作; 4、参与总裁办公会、重大业务会议,以及监督和检查会议决议执行状况。 人事财务助理岗位 篇3：商务助理兼出纳岗位职责任职要求 商务助理兼出纳岗位职责 出纳兼商务/出纳/商务/销售助理华盖科技x市华盖科技发展股份有限公司1、负责现金,银行日记账,员工报销; 2、公司日常行政管理的运作(包括运送支配、邮件和固定的供给等等); 3、负责销售合同的输入、维护、汇总销售数据; 4、负责协助销售合同的制定、方案的制定、客户电话的接听及售后维护; 5、协助销售人员综合协调日常销售事务; 6、完成上级交给的其它事务性工作。 岗位要求: 1、大专以上学历;有会计从业资格证; 2、有两年以上相关工作经验; 3、听从部门领导支配,执行力强; 4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,具有良好的沟通、协调能力及团队协作精神。 商务助理兼出纳岗位 篇4：财务助理岗位职责任职要求 财务助理岗位职责 岗位职责: 1)负责公司每天对外业务往来支付金额的核对 2)月末对外应收账款的对账 每天客户收款的核对 3)对外发票开据,领购及验销 4)员工报销单据审核 职