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文档简介
1、妇联主席在月嫂就业技能培训班开班上的讲话各位领导、同志们、姐妹们:在全党开展深入学习实践科学发展观活动之际, 市妇联举办的 * 阳光大姐家政暨月嫂就业技能培训班,今天在市妇幼保健院正式开班了,在此,我代表市妇联对各位学员的到来表示热烈的欢迎, 对市妇幼保健院和 * 新星技校的大力支持表示诚挚的感谢!同志们、姐妹们,市委刚刚召开了深入学习实践科学发展观活动动员大会,确定了“科学发展、富民强市”的实践活动主题,市委要求各级领导班子要倾听民声、惠泽于民,实施阳光大姐培训工程,正是市妇联为城市下岗女工和农村富余劳动力转移再就业工作实施的民生工程,不断满足人民群众对家政月嫂服务技能的需求,实现城市和农村
2、共树文明新风、 共享文明生活的良好互动, 真正让群众共享发展成果。市委对此十分重视和关注。市委副书记侯法生专门听取了汇报,作了批示,要求把 * 阳光大姐打造成鲁中地区家政服务业的品牌,把培训作为学习实践活动的载体,真正办成群众满意工程。提起家政,很多人都会不以为然地想到煮饭、 炒菜、做衣服等家务事;提起家政服务员, 有些人就会想到保姆。 其实,家政是一门生活艺术,而家政学则是以提高家庭物质生活、 文化生活和感情生活、 社交生活质量为目的的一门综合性应用科学。应当说,在人们为温饱奔波劳碌时, 家政服务可以说是“英雄无用武之地”,但进入 90 年代以后,随着生活水平的大大提高,人们普遍更加注重感情
3、、 注重家庭给人们的爱和温馨感受, 而最能体现感情之美的地方莫过于“家庭”了。 家庭生活质量的高低和文明状况, 是整个社会进步和文明程度的重要标志。从“保姆”到“家政员”, 不再是简单的词汇变化, 由于人们对家庭和家政服务工作有越来越新的认识, 家政服务员的身份歧视正在被打破。早在 XX年 5 月,国家劳动和社会保障部就将家政服务确定为一种正式职业,并将从业人员正式定名为“家政服务员”, 职业资格分为初级、中级和高级。 家政服务已成为我国各种职业中的一种正式职业,家政服务人员的地位不断得到提高。目前,随着我国经济社会快速发展和社会进步,家政服务业进入快速发展阶段。主要原因有四个方面, 一是居民
4、的收入的增加增强了居民追求高品质生活的愿望, 家政服务能够帮助居民实现这一愿望。二是随着人们工作和生活节奏的普遍加快,产生对家政服务的现实需求,家庭服务社会化成为必然趋势。三是我国现阶段家庭小型化、人口老龄化,空巢老人、 留守子女不断增多,使人们依靠家政服务提供专业化社会保障成为一种必然选择。四是家政服务专业化程度的不断提高,进一步拓展了家政服务领域和发展空间。据国家劳动和社会保障部门统计,我国现有城镇下岗职工 650 万人,失业人员 570 万人,加上每年新增劳动力 800 万人,农村富余劳动力 1.4 亿人,就业压力很大。而全国 1.3 亿城镇家庭可供近 5000 万就业岗位,以人均年收入
5、 1 万元计算,可实现 5000 亿收入。同时,我国的老龄人口在五年内将达到 2 亿,占世界老龄人口总量的五分之一,养老问题已成为我国重要的民生问题。从这些数字可以看出,家政服务业在改善民生和提高人民群众收入水平方面具有重要作用。同志们,姐妹们,市妇联于 1998 年 5 月成立了巾帼家政服务社,如今依托服务社开创了 * 阳光大姐的服务品牌。 10 年来,为广大下岗职工,社会富余人员和用户架起了一道桥梁。自 7 月份以来,市妇联联合劳动部门开始不定期举办女性家政就业技能培训班, 通过考试考核的学员全部拿到了专业培训证书和劳动部门颁发的劳动职业资格证书,现已陆续走上满意的家政工作岗位, 月工资收
6、入在 800 元-1600元不等。各位学员,姐妹们,今天的学习只是一个开端, 一个事业发展的基础。举办技能培训,一是引领大家正确认识家政及月嫂服务。 三百六十行,行行出状元。刚才的家政服务员代表发言讲得很好,“不挑不拣,就业天地宽”,这样的认识说出了一个朴实的道理, 就是就业不分高低,劳动不分贵贱,失业人员走出观念的误区,树立正确的择业观,在家政服务的舞台上自立自强、 施展才干;二是树立并大力弘扬大家身边的成功典型,用身边的事教育身边的人, 鼓励下岗失业人员勇敢地面对现实,迎接挑战,使更多的下岗失业人员实现再就业,再次写出人生新篇章,实现人生的自我价值;三是培训班内容丰富,课程安排科学,实践性
7、强。 市妇幼保健院和新星技校的领导、教师都作了精心的安排,希望大家用心思考,摸索提高,做到学以致用。但是纵然培训内容再丰富,也涵盖不了实际服务的每个细节, 在以后的工作中要边实践、边学习、边提高。同志们、姐妹们,市妇联将以开展学习实践科学发展观活动为契机,围绕党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠的总要求,谋划好、实施好、推进好阳光大姐家政服务工程, 培育金牌月嫂品牌,为城乡就业困难的群众提供更多的就业和创业门路,为打造和谐家庭、建设殷实和谐经济文化强市做出更大的贡献!最后祝各位学员学习顺利、生活如意、身体健康!再次感谢市妇幼保健院和 * 新星技校,感谢新闻媒体单位对妇联工作的关心和支
8、持!谢谢大家!在过去的一年里, 离退休职工和所有老年人, 充分发挥余热,在各项工作中起到了表率作用、带头作用、宣传作用和桥梁纽带作用,为改革、发展和稳定做出了应有的贡献,党委、行政感谢你们,干部、职工、家属、师生感谢你们。为了进一步发扬光荣传统,弘扬中华民族的传统美德,党委、行政决定,继续开展敬老尊贤月活动,其目的就是,逐步形成一个敬老、尊老、爱老、养老的良好风气,进一步促进精神文明建设。为开展好这次活动,提出以下几点要求:一、采取多种形式,广泛深入地开展敬老、爱老、养老的宣传教育。充分利用广播、电视、黑板报、文艺节目、座谈会等多种形式,广泛宣传党对老干部工作的方针和政策, 宣传中华人民共和国
9、老年人权益保障法、省优待老年人规定 ,宣传老干部的历史功绩和在四化建设中的新贡献, 宣传敬老尊贤的现实意义和深远的历史意义, 宣传热心为老年人服务的先进事迹, 使职工、家属、师生进一步提高敬老、爱老、养老的自觉性。二、采取多种形式开展敬老尊贤活动, 积极为老年人办好事、 办实事。紧紧围绕老年人六个老有开展服务, 对离退休干部、 工人按照有关政策规定,使他们享受到该享受的待遇和权利。 各职能部门根据自己的业务范围,积极为老年人提供方便。 医院要严格执行山东省和泰安市优待老年人规定,对 70 周岁以上老年人看病免除挂号费,并优先就诊,对长年卧床不起的老病人要设立家庭病床。 物业公司要组织所属单位和
10、部门成立为老年人送温暖的活动小组, 对离退休老干部、 老工人居住的房屋、 水管、照明线路、取暧设施、煤气灶等普遍检查一次,需维修的及时维修。团委、学校都要组织团员、青年、少先队员为老年人提供一些有益的服务。 各门市部、饭店都要设立老年人优先标志。工会、离退休干部管理室要积极组织老干部、 老工人开展适合老年人身心健康的文体娱乐活动, 要严密组织好公司第九届夕阳红文艺汇演节目和第四届庆重阳老年人广场文体演出, 使老年人在欢乐的气氛中度过自己的节日。 凡有老年人的家庭, 都要以实际行动给老年人以温暖,对遗弃、虐待和不赡养老人的要进行批评教育,情节严重的要严肃处理。三、要切实加强领导,保证活动的顺利开
11、展。成立敬老尊贤月活动领导小组,设立专门办公室, 各支部(总支)也要相应的成立领导小组,并指定专人负责,做到有组织、有计划、有分工、切实搞好敬老尊贤月活动。最后,祝老年人健康长寿、余热生辉、家庭和睦、万事如意!谢谢大家!尊敬的各位老领导、老教师:金风送爽,丹桂飘香,岁岁重阳,今又重阳。在这个举国欢庆的日子,实验中学的退休老领导、老教师又欢聚一堂,在此,我代表学校全体师生向尊敬的老领导、 老教师们表示最热烈的节日祝贺! 祝你们福如东海,寿比南山!实验中学的昨天, 渗透了你们老一辈教育工作者的汗水和心血, 倾注了你们的辛勤探索和奉献。 学校的一砖一瓦都铭刻着你们献身教育事业的功劳,学校的一草一木都
12、浸润着孜孜求索的深情。 实验中学是我们共同工作、耕耘的园地,你们既是我们的同事,又是我们的长辈,更是我们的老师。在你们身上,我们学到了任劳任怨、精益求精的敬业精神,学到了真诚坦荡、相互尊重的待人哲理,学到了治学严谨、一丝不苟的优良作风。 感谢你们曾经为创造实验中学的辉煌而作出的贡献,更感谢你们对实验中学今天发展的关心、鼓励和帮助。今年秋季学期,实验中学领导班子有了新的调整, 面对私立学校挤压、生源逐年减少、教学质量下降、教师精神疲软的不利局面,新一届领导班子深感压力巨大, 但是我们没有惧怕压力, 我们在困境中积极摸索,开学以来,短短的一个月,学校工作有了新的特色、新的亮点,正是这些特色和亮点使
13、实验中学全体师生看到了学校走出困境、重塑辉煌的希望。在此,我代表学校班子向各位老领导、老教师作简要汇报。首先,加强学校的宣传力度, 实验中学曾经是全市基础教育的一块品牌,在新的环境下,其独有的优势已不为人知,今秋学校招生注重思路创新,主动出击,走出校门,全方位宣传、展示学校。如加大宣传资金投入,加强与媒体的合作,与麻城电视台联系,在收视率高的频道 24 小时滚动播出实验中学的招生信息。并且与麻城市教育频道合作,制作并播放专题片,面向全市,向社会、向学生家长展示实验中学的辉煌历史和雄厚师资, 展示新学期新环境下“公办收费、 民办治校”的教育模式, 对社会作出庄严承诺。 此外还在建设路、 融辉门口
14、、一小十字街口挂横幅宣传,力图架起一座沟通社会和实验中学的桥梁,加大宣传力度给我校今秋的招生工作带来了全新的面貌, 在全市生源锐减、私立学校强劲势头不减的大环境下, 依然有三百多名新生选择来我校就读, 是城内外公办中学中招生成绩最好的。 不少家长来校反映,实验中学“公办学校收费、民办学校质量”的理念宣传和“给我一个学子、还你一个人才”的承诺是他们选择实验中学的理由。第二,内部强化教学质量。 本学期一改以前实验中学只要求初三年级教师坐班的制度,要求全体教职员工集体办公,实行全员坐班制度,每天下午增加一节活动课, 学校向上级争取政策, 正积极筹备成立青少年活动中心青年部,周六全校师生上课,学生延长
15、了学习时间,对教学质量有很大的促进作用,全体教师放弃了双休日,毫无怨言。学校的这一举措也得到了家长和社会人士的好评, 说实验中学实践了招生宣传中所说的“民办模式治校”的诺言。 开学一个月来, 全体教师干劲足,人心齐,各办公室教师不迟到、不早退。人人精神饱满、干劲十足地投入到教育教学中。第三,强化政教工作,新学期政教工作较以前更细致、更深入。开学伊始,领导班子严格了值日纪律,政教处加强了校园巡查力度,每天学生上课下课和放学时间, 保证有值日领导和政教员挂牌巡查,坚决杜绝安全隐患,打造平安和谐校园,确保师生人身与财产安全。针对上学期学生家长涌入校园送菜送饭,严重干扰教学秩序、 造成安全隐患的现象,
16、本学期政教处进行了重点治理,谢绝家长送饭,将所有外来人员阻挡在学校大门外, 政教处工作人员不厌其烦的解释得到了家长的理解和支持。这一措施也解决了长期以来困扰学校的难题。第四,后勤保障有力。开学前一个月,学校后勤就开始了整治校园环境工作,清除杂草、将教学楼前破损的花坛重新整修,新建了升旗台,新的升旗台成为实验中学标志性建筑,各项维修一改原来的脏、乱,使学校面貌焕然一新。开学第一天,后勤工作人员全部到位,开始为师生提供中餐和晚餐, 今年的学校食堂工作质量较以前大有改观,工作人员服务周到,饭菜可口、物美价廉,得到师生的交口称赞,就餐学生人数翻了几倍,不少领导、老师也不愿意回家做饭了,在食堂的餐桌上,每天可以看到学校领导、老师、学生边共同进餐,边轻松谈笑的画面,这种其乐融融的氛围在以前是少有的。第五,争取到教育局的大力扶持。本学期,学校三番五次跑教育局,向教育局摆明困境,申请扶持,最终得到了局党委的高度重视,经过研究,将出台一系列针对实验中学发展的有利政策, 如成立青少年活动中心青年部、实行五四学制、中考重点高中录取分数线下调、对实验中学实行项目倾斜等, 这些政策无疑给深陷困境中的实验中学打了一只强心针,全体教职员工看到了实验中学走出困境、 走向振兴的希望。当然,实验中学还处在探索阶段,未来还有很多
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