2022办公室主任述职报告自查报告

1、办公室主任述职报告自查报告 办公室主任述职报告 篇一：20xx办公室主任个人工作总结 办公室主任个人工作总结（一） *年，对我来说，应当是不平凡的一年。这一年里，在室领导的关怀支持和各位同事的协力协作下，我在德、能、勤、绩、廉等方面都取得了新的进展，思想政治素养进一步提高，统筹协调才能进一步增加，勤勉进取意识进一步坚决，廉洁为民精神进一步树立，在办公室工作中，努力在懂法规、讲规范、定规章、摸规律上下功夫，把优化服务作为天职，把做好实务作为根本，把建章立制作为前提，把甘于奉献作为基础，各项工作取得了确定的成果。现将状况汇报如下： (一)加强学习,全面提高自身综合素养 市委政研室(农办)的工作性质

2、打算了每一个人都要永无止境地更新学识和提高素养。因此，我特殊重视学习，坚持边干边学，边学边想，将学习思考的成果努力转化为推动工作的动力。一是认真投入政治学习，通过积极参与各种实践活动，进一步提高觉悟，坚决信念，用正确的世界观、人生观、价值观指导学习、工作和生活实践。二是强化理论和业务学习。重点学习办文、办会、办事学识，并结合自己在公文写作等方面存在的不足，有针对性地进行学习，不断提高自己的文字工作才能。同时，刻苦钻研与本职工作相关的学识，努力将自己打造成为复合型的人才。三是提高适应新职位必要的本事。通过向领导学、向同事学，努力丰富自己、充实自己、提高自己，培育良好的学习和工作习惯，努力增加规律

3、思维才能、服务协调才能，基本适应了本职工作的必要。 (二)转变角色，认真培育敬业爱岗精神 在这一年里,我从抓具体工作到主持办公室全面工作，角色发生了很大变化。为及早适应更高的工作要求，我进一步加强对自身的磨练，敬业精神、业务素养、工作才能上都有了长足的进步。首先是敬业精神进一步提高。将新的岗位作为自己实现抱负、呈现才华、体现价值的重要舞台，明差距，找不足，理思路，提举措，在思想上、行动上更加敬业地投入工作，使自身才能水平能够尽快达到岗位的要求。其次是爱岗精神进一步加强。常怀感恩之心，把珍惜岗位，珍惜机会作为提高喜欢本职工作的动身点，无论什么工作都竭尽全力，从而在实际工作中体现虚心谨慎、积极肯干

4、的工作心态。第三是奉献精神进一步加强。一年来，受大家讲大局讲奉献精神的影响，我能尽最大努力克服各种实际困难，以饱满的热忱和良好的状态，积极投入到各项工作中，努力完成好领导交办的各项工作。 (三)务实有为，全力做好各项工作任务 一年来，办公室紧紧围绕中央工作，在参与政务、管理事务、搞好服务上下工夫，积极发挥参谋助手作用，努力提高工作效率和服务质量，较好地完成了各项工作任务。一是积极发挥参谋助手作用。依据新形势新要求，在年初提出了调整领导分工与内设机构职能的建议，经室务会议研究通过，进一步理顺了关系，提高了工作效率。着力搞好综合协调，细心服务重要会议，先后完成了全市农业和农村工作会议、农业招商会、

5、全省千万工作现场会、全市百千工程会议等重大会议的协调服务工作，同时组织召开全市主任会议4次，在后勤保障等方面较好地完成了任务。重视加强督办反馈。认真落实市委、市政府重要会议和文件精神，拟写并报送关于市委市政府重点工作、市区重点实事、构建惩防体系工作会议等的贯彻落实状况以及半年工作、全年工作状况报告，做到件件有 落实，事事有回音。认真做好人大建议和政协提案工作及人民来信、来访工作，会同有关处室完成33件人大建议和政协提案的答复工作。此外，围绕阶段中央工作任务，制订每月工作部署，协调各处室依据方案推动工作，便于领导督促检查各项工作进度。二是紧扣建设五部机关的目标，努力营造良好进展环境。大力加强与新

6、闻媒体交流联系，加强宣扬策划，会同有关部门组织各类采访活动10多次。向省委政研室、市委办报送信息近50多条，顺当完成市委办信息报送任务。重视政研信息报送工作，出台政研信息考核方法，截止11月底，全省政研信息累计积分名列地级市第4名。编发*6期，办刊质量进一步提高，较好地发挥了调查研究和新农村建设交流平台的作用。三是加强服务和规范工作。严格财务报销，规范文件运转制度，落实专人负责，认真做好签收、登记、送审、跟踪催办等环节，努力做到不延误、不丢失、不误传，确保文件高效运转。为提高工作效率，准时更新工作用车1辆，更 换办公电脑13台，打印机2台。认真搞好日常接待，做好督查考核、参观考察公务交流的接待

7、工作，明确接待要求，考虑周全、部署合理，全年共接待客人23批180多人次，认真落实食宿交通、参观部署、交流座谈等事宜，加强了交流，增进了友情。依据市委统一部署，组织开展了作风建设、社区共建、创卫、深化拓展树新形象、创新业绩、深化学习实践科学进展观等主题实践活动，担当了大量的工作，取得了明显的成效。另外，组织参与机关运动会、张家界疗养等活动，活跃了气氛，收获了良好的效果。 (四)廉洁自律，扎实培育洁净干练作风 能够以党员的标准严格要求自己，在工作上作风扎实，做到高标准、严要求，在生活上作风正派，做到严于律己，坚持自重、自省、自警、自砺，努力树立健康向上、清正廉洁的年轻干部形象。能自觉遵守单位的各

8、项规章制度，组织纪律性、工作责任感和事业心较强。在接人待物方面，虚心和善，敬重领导，团结同事。八小时以外的生活，能保持健康的生活情趣，不做低级乏味的事情，没有发生任务违背党风廉政建设的有关规定。 *年，可以说，我做了一些工作，取得了一些成果。但是与先进同志相比，仍存在不小的差距。主要表现在：调研创新、钻研业务风气还不够深厚，把握全局、超前谋划、统筹部署、综合协调的水平有待进一步提高。以上不足和问题，亟待在今后的工作中认真加以解决。 办公室主任个人工作总结（二） 伴随着20xx年即将到来的钟声，回望20xx年我以听从领导、团结同事、认真学习、扎实工作为准则，始终坚持高标准、严要求，较好的完成各项

9、工作任务。一年来，我不断成长、成熟、有过幸福和感动，有过泪水和鲜花，总结过去是为了更好地把我将来。因此现将一年来的工作总结如下：我专业从事公文和职称论文写作，物美价廉，先写稿子，看后满足再付款，扣扣，九五四七七五二一六，电话 一三八八七零零六七二一) 一、一年来工作的回顾和体会 一年来认真贯彻执行党的路线、方针、政策，确保办公室工作和支行工作与总行党委保持高度全都，在工作中狠抓支行的财务管理、薪酬管理、oa系统管理、人事管理、各类印章管理、办公用品管理以及各种创建等相关工作，起到各部室的枢纽作用，回顾过去一年，我深深地知道，办公室是为全行服务的综合部门，发挥着承上启下、协调关系的作用，在这样一

10、个熬炼人的岗位上我加强思想道德建设，提高职业修养，树立正确的人生观和价值观，加强自身爱岗敬业意识培育，进一步增加工作的责任心、事业心，以主人翁的精神喜欢本职工作，做到干一行、爱一行、专一行，全身心地投入工作，用细心、周到的服务，用敢为人先的创新激情，用务实高效的实干作风，用严谨精细的工作精神将敬业两个字铭刻在我心中,我深深地知道在在办公室主任这样熬炼人的岗位上，只有不断地加强和学习新的业务学识，做好本职工作，提高工作效率，才能发挥办公室的桥梁作用，协调作用，管理作用。为此一年来我认真学习相关理论学识，利用业余时间熟识新的业务技能，提高管理才能，这赢得了分行领导和同志们的广泛好评。 在即将过去的

11、一年里，在分行领导的关怀和帮忙下，我始终保持着良好工作状态，以一名合格银行员工标准严格要求自己。立足本职工作，潜心钻研业务技能，使自己能平凡岗位静静奉献着，推动了办公室工作的有序开展。 过去的一年，作为办公室主任，我在工作中主要抓好支行办公和重要会议，确保支行决策的贯彻落实，协调支行各部门工作，综合全行信息，加强信息反馈，提高工作质量和效率，在全行信息、业务宣扬工作，支行文书事务、收发文并做好督促落实工作、保密工作，支行人事档案、员工的调入、调出审批、支行的薪 酬核算、发放工作，支行经费管理，支行公章的保管、登记、管理工作、对外联络和接待工 作，文明创建资料的收集、台账的整理和归档，做出了卓有

12、成效的工作。有人说把每一件简洁的事做好就是不简洁，把每一件平凡的事做好就是不平凡。我坚决的从小处做起，对自己严格要求，在每一项具体工作中都留意严格要求自己，积极努力，锐意进取。从领导的指示动身，踏踏实实做好工作。 二、工作中存在的不足和明年工作的思路和打算： 敬重的领导各位同事们，作为一名办公室主任我没有显赫的地位，更没有如潮的掌声。伴随我们的只是辛勤的汗水和如山的责任。一份辛苦，一份收获，我的工作得到了领导和中央同志的广泛赞誉，但我深深地知道荣誉属于过去，将来我还需努力，成果不找跑步了，问题不找不得了，目前的工作与同事的期望和领导的要求尚有确定的距离，还存在着很多不足，在下一年的工作中我们将

13、发扬成果、弥补不足，积极摆正位置，结合自己的一些阅历和教训，以如履薄冰的谨慎态度，以一丝不苟的严细态度，慎对从事的职业，力争在明年的工作中做到以下几点： 一、加强学习，经常备好充电器。时时不忘给自己充电，加强各种学识的学习，努力提高自身综合素养和实际工作才能。坚持把所学理论运用到实际工作中，更好地推动工作。积极参与培训学习，利用业余时间自学，虚心向领导学习，向群众学习，向阅历丰富的老同志学习 二、勤奋工作，静静甘当螺丝钉。紧紧围绕进展大局，时刻牢记使命，勤勤恳恳、无怨无悔干好本职工作，在领导的关怀与支持下，和同事们一起积极工作，为公司静静贡献。 总之，回顾20xx年，点点滴滴，造就不凡，在以后

14、的工作中，不管工作是枯燥的还是多彩多姿的，我都要不断积累阅历，与办公室全体人员一起共同努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高自身素养和各种工作技能，积极发挥办公室承上启下的作用。 办公室主任个人工作总结（三） 办公室主任是我踏入社会以来第一次接触，也是我职业生涯的一个起点，我对此也特殊珍惜，尽最大努力去适应这一岗位。现在就20xx年的工作总结如下： 通过20xx年以来的不断学习,以及同事、领导的帮忙,本人已渐渐融入到了办公室这个大环境中,个人的工作技能也有了明显的提高,虽然工作中还存在这样那样的不足之处,但总体说20xx年收获了很多,感到成长了,也渐渐成熟了。 办公室是企业运转的一个重要枢纽部

15、门,对企业内外的很多工作进行协调、交流,做到上请下达,这就打算了办公室工作繁杂的特点.每天除了本职工作外,还经常有方案之外的事情必要临时处理,并且一般比较紧急,不得不放下手头的工作先去解决,所以这些临时性的事务占用了比较多工作时间,经常是忙劳碌碌的一天下来,原本方案要完成的却没有做.但手头的工作也不能耽搁，我想自己以后要学会统筹部署，合理的利用时间。 办公室人手少,工作量大,特殊是企业会务工作较多,这就必要部门员工团结协作。过去的20xx年是企业的效益与服务年,而办公室就是个服务性质的部门,本人认真做好各项服务工作,以保障工作的正常开展.部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档,本人都会

16、准时办妥;下属机构遇到相关问题来询问或者要求帮忙,本人都会第一时间解答与解决.以一颗真诚的心去为大家服务. 一、尽心尽责,做好本职工作,20xx年以来,本人主要完成了以下工作： 1、统计企业各部门资料以及保存各项资料。 2、伴随经理质检各部门服务 3、在公司的网站随时添加企业新动向，对外加大宣扬企业文化。 4、企业文化活动积极参与 5、办公室的布置等。 二、管理的熟识： 作为一个中层干部，我信任自己能起到一个带头的作用，管理是什么?不仅能管人，管理最重要的就是管心，而且还要管住每位员工的心，让大家都支持你，认为你有确定的人格魅力。所以我信任自己能成为一匹好的千里马。 三、新的一年规划： 马上新

17、的一年即将到来，我会在新的一年里会付出更多，在业余期间努力学习各种事务的处理方法、技巧、学识，早日让自己成为办公室的万事通。在过去的一年自己学到很多，但是我会多学、多问、多听、多看。这是自己的幻想，也是自己始终以来的目标，人必需有幻想，也必需有目标，有目标才会有期望。 四、以下是个人给公司的一些建议： 1、对于员工的流失，平常应当随时随地的下去了解员工的个人想法，把企业的文化，和后期的进展讲清楚，给员工一个动力，平常生活中也经常关怀一些家境困难的员工。 2、首先以劝告培训为前提，目的不是为了罚款，而是随时自己熟识到自己的错误，我们可以以培训为主，第一次批判培训，第二次可以进行罚款来订正这一错误

18、;每个月可以总评一下，以优、良、差三个等级来排行，变现突出的赐予嘉奖或表扬。 最终期望在新的一年里公司能够比过去的一年更加辉煌，业绩步步高升;我信任在范董和王总的带领下，xx确定会成为中原餐饮业的第一品牌，也信任每位员工都能实现自己的人生价值。 篇二：公司办公室主任述职报告 办公室主任述职报告 20xx年的工作即将告一段落，回顾这一年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮忙下，严格要求自己，依据公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过一年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的转变，现将一年来的工作状况总结如下： 一、办公室的日常管理工作 办公室对我来说是一个全新的工

19、作领域。作为办公室的负责人，自己清醒地熟识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、交流内外、协调左右、联系四周八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中央。办公室的工作千头万绪，在文件起草、供应调研资料、数量都要为决策供应一些有益的资料，数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议部署、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，留意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、精确、适度，避开疏漏和差错，基本做到了事事有着落，件件有交待，为领导决策起到了参谋与助手的作用。 （一）人力资源工作 20xx年度内，依据公司各部门用人需求，首先通

20、过整合 人力资源，优化岗位配臵，对部分设臵不合理的岗位进行了调整。在本着降低公司人力成本，实现人力资源最优配臵的原则前提下，按岗定员，按才定岗，实现了公司员工最佳岗位配臵，从而做到了充分发挥各类人才的积极作用。同时，我们还通过聘请网站、人才市场、人才推举等形式为公司各部门补充急需人才，全年共聘请入职104人，解聘和自动申请离职的45人，公司年度统计现有在职员工共142人。 1、依据国家政策规定，为公司在岗员工 人办理了社会养老保险，截至20xx年12月，全公司共计缴纳社保金90万余万元。 2、为位员工妥当办理了离职事宜，全部结清了工资，并完善个人相关财务手续，同时做好了工作交接和岗位人员补充等

21、，确保了工作的持续性和连贯性，不因此而影响工作的开展。 3、依据公司相关制度和公司领导集团的人性化管理，每逢年过节之时，均向公司全体员工发放了节日礼品和礼金，从而增加公司的凝集力和员工的企业归属感。为公司持续稳定地进展做好了强有力的人力保障。 4、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作；公司全部的文件、审批 表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。协作领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。准时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。

22、5、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。依据预算审批制度，组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采办、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后，在x月份依据审批权限完成了购臵办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配臵工作。切实做好公司通讯费、款待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续，严格依据程序核定使用标准； 6、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作。董事会在某某召开期间，认真做好会场布臵、食宿部署工作。落实好各种会议的会前预备、会议资料等工作。 （二）行政工作及日常管理 20xx年度，公司办公室共计制发文件 个；联系或直接办理各类会议 次；组织开展各类活动 场次。 1、认真做好

23、总经办日常行政工作，对公司行文、会议会务、办公物品采办领用，进行了规范管理，做到了有序运作。 2、参与公司各类合同草拟，在办理公文中，做到了严格遵循国家法律法规，并结合每一个具体事项，字斟句酌，在办理公司各项经济活动中把好了关，全年无一例责任事故 3、档案管理和保密工作，在日常工作中，经常做到了公 司各类文件资料的收纳整理归档，健全并完善了档案登记、保管、档案资料使用等规章制度，依据规范化档案管理制度开展档案管理工作和经常性地保密培训工作。 4、协作公司营销节点，组织人员、资源以帮忙营销部门，实施公司项目广告宣扬投放，主要实行了户外大牌、灯箱、站台、网站、电视、广播等形式对项目进行宣扬。同时，

24、还对宣扬内容及形式进行了多样细化，如印发单页、折页宣扬资料，将宣扬内容印制在扑克牌、钥匙扣、雨伞等物品上面，作为长期宣扬，而收到较好在效果。 （三）权证办理工作 20xx年我们组织了 名工作人员，对老金鹰公司遗留下来的“爱尔楠岸”、“龙凤苑”、“金鹰小区”项目房屋产权证和土地使用权证办理和费用清理收缴，通过细致的工作和广泛地宣扬，目前上述项目已完成大部分两证办理工作。达到了产权人满足和公司收回资金的双赢目的，也可为公司树立了良好的企业形象。 （四）项目报建工作 1、依据项目工作有序推动的要求，在常务副总经理黄平、副总经理黄万忠等几位公司领导的强力运作下，我们组织报建组的同事们，认真做好了项目各

25、项资料及相关事项的预备工作，在开展项目申报、立项报批、招标邀标等方面卓有成效，目前已完成立项三项，备案二项。 2、监理单位、施工单位、资质挂靠单位，招投标代理机构已基本落实完毕。 3、目前正在组织项目上的可研、环评、水保实施单位甄选邀标工作。 二、加强自身学习，提高业务水平 由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、才能和阅历与其任职都有确定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向四周的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了确定的进步。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作阅历，能够比较从容地处理日常工作中呈现的各类问题，在组织管理才能、文秘写作才能，综合分析才能

26、、协调办事才能和文字言语表达才能等方面，经过一年的熬炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，喜欢本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素养，争取工作的积极性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。 三、存在的问题和今后努力方向 一个年来，本人能敬业爱岗、创新性地开展工作，取得了一些成果，但也存在一些问题和不足，主要表现在： 第一，办公室主任对我而言是一个新的岗位，很多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率 篇三：办公室主任20xx年终述职报告 办公室主任20xx年终述职报告 办公室主任20xx年

27、终述职报告 办公室工作线多面广，工作量大。既要参与政务，又要帮忙党务;既要内部协调，又要对外联络;既要做好日常工作，又要应付突发大事。在过去一年中，办公室围绕本局的中央工作和工作目标，在局领导的关怀支持下，在各科室的协作协作下，积极发挥综合协调、后勤保障、对外宣 传等职能作用，高标准、高规格地完成了各项任务，为外经贸局总体工作的跨越进展发挥了应有的作用。依据组织部门开展公述民评活动的要求，以及局党组的打算，现将我这一年多的主要工作报告如下，请予评议。 一、思想意识上：立足服务，强化意识 1、强化规范意识。把各项工作、各个环节，用科学、合理的机制和制度加以规范，并以制度保证全体工作人员都能严格、

28、自觉地依据规范开展工作。办公室是机关公务和社会活动的枢纽，事务繁杂，联系广泛，冲突集中，经常会遇到一些急需解决但又特殊麻烦的问题，所以有必要建立一套规章制度，使工作的各个环节都置于有效的把握之下。为此，我们出台并完善了接待用餐、车辆管理、礼品领取、信息考核等一系列制度，通过各项规章制度的制定，不断强化每个工作人员的规范意识，使每位同志工作有序、行为规范。 2、强化责任意识。我要求每位同志都必需以高度负责的精神对待每一项工作。高标准、严要求、创新性地处理好每一件事情。办公室是总揽全局、协调各方的综合办事机构，有着特殊特殊的地位和作用。我们深深地意识到：每位同志都担负着自己的职责和责任;工作中任何

29、一个环节呈现失误，都可能给办公室乃至外经贸局的工作造成被动。通过强化责任意识，我们能明确自己担负的职责，自觉地依据职责履行职能。 3、强化形象意识，我们要用一流的工作态度和工作作风、塑造办公室的形象，维护领导权威，赢得群众信任。办公室是对外联络和宣扬的窗口，每位干部的形象如何，直接关系到外经贸局在外界心目中的形象。通过这种形象的塑造，在办公室内部形成了一种人人都相互学习、关怀，形成了一种健康向上、宽松和谐的工作环境。二、业务工作上：抓住重点、以人为本 1、保障重大活动顺当进行。20xx年，我局重大活动较多。有全区开放型经济工作会议、"*·北京行"商务环境说明暨旅游推介会、海内外高层次人才融合创新(*