社会保障相政策

1、社会保障相关政策人事处2012年1社会保障相关政策一、社会保险基金的征缴二、各项保险待遇及管理 三、职工健康体检2一、社会保险基金的征缴缴费比例事业编制内职工养老养老医疗医疗工伤工伤生育生育失业失业合计合计单位单位23%23%8%+7%8%+7%( (公务员医疗）公务员医疗）0.3%0.3%0.5%0.5%2%+1%2%+1%41.8%41.8%个人个人8%8%2%2%10%10%3一、社会保险基金的征缴岗位工资薪级工资职务补贴综合补贴书报费住房补贴女职工卫生费家属补贴交通费出勤补贴缴费基数事业编制内职工档案工资4一、社会保险基金的征缴缴费比例事业编制外职工五险五险养老养老医疗医疗工伤工伤生育

2、生育失业失业合计合计单位单位20%20%8%8%0.7%0.7%0.8%0.8%2%2%31.5%31.5%个人个人8%8%2%2%1%1%11%11%三险三险养老养老医疗医疗工伤工伤合计合计单位单位20%20%2%2%1%1%23%23%个人个人8%8%5一、社会保险基金的征缴缴费基数事业编制外职工本人上年度月平均工资6一、社会保险基金的征缴最低缴费基数为大连市市内四区城镇职工平均工资的60%；2011年度大连市市内四区城镇职工的平均工资为4144元；最低缴费基数为414460%=2486元；高于最低基数的按照实际数缴纳，低于的按照最低缴费基数缴纳；大连市在岗职工上年度月平均工资一般每年6月

3、公布，7月份最低缴费基数随之调整。关于最低缴费基数7 一、社会保险基金的征缴缴费金额事业编制内职工个人缴费 按缴费基数10%在工资中扣除 例：248610248.6元 单位缴费 按缴费基数匹配41.8 例：248641.81039.15元8一、社会保险基金的征缴缴费金额事业编制外职工个人缴费 按缴费基数11%在工资中扣除 例：248611273.46元 单位缴费 按缴费基数匹配31.5 例：248631.5783.09元个人缴费按缴费基数8%在工资中扣除 例:24868%=198.88元 单位缴费 按缴费基数匹配23 例：248623571.78元五险三险9二、各项保险待遇及管理p个人帐户个人

4、帐户p就医程序就医程序p异地就医异地就医10个人帐户每月待单位缴费到帐后即时划入个人帐户每月待单位缴费到帐后即时划入45岁缴费基数2486（2.8+2.5%）131.75 缴费基数2486（3.3+2.5%）144.18 二、各项保险待遇及管理医疗保险医疗个人账户（ic卡）事业编制内职工11个人帐户每月待派遣公司缴费到帐后即时划入个人帐户每月待派遣公司缴费到帐后即时划入45岁缴费基数2486（2.8%）69.61缴费基数2486（3.3）82.03二、各项保险待遇及管理医疗保险医疗个人账户（ic卡）事业编制外职工12定点医院门诊、定点药店购药、定点医院住院个人支付部分。ic卡如丢失（没有密码）

5、及时挂失到医保中心办理登记或拨打电话88896500。可持身份证到医保中心窗口设置密码。查询：大连人力资源和社会保障网http:/ ic卡的使用及管理二、各项保险待遇及管理医疗保险13二、各项保险待遇及管理医疗保险 ic卡的查询14二、各项保险待遇及管理医疗保险 ic卡的查询15二、各项保险待遇及管理医疗保险 ic卡的查询16二、各项保险待遇及管理医疗保险 ic卡的查询17就医程序 个人帐户基金用完或自费药须自付现金个人帐户基金用完或自费药须自付现金持医疗保险证持医疗保险证、icic卡、医疗卡、医疗手册手册定点医院挂号处定点医院挂号处( (领取医疗保险专用领取医疗保险专用处方处方) )门诊（检

6、门诊（检查、治疗查、治疗、取药）、取药）收款处收款处( (划价划价) )使用使用icic卡结帐卡结帐住院住院持入院单持入院单办理住院手续办理住院手续( (交医疗证、交医疗证、icic卡、住院押金卡、住院押金) )病房病房出院出院办理出院手续办理出院手续结算费用结算费用取回医疗证、取回医疗证、icic卡卡二、各项保险待遇及管理医疗保险18到外地出差，不能持医疗证、ic卡到医院门诊看病，如用现金也不能报销。如因急诊住院发生的医疗费按转诊异地住院治疗标准支付,三个工作日内必须通知医保中心。医生开转诊单到异地医院治疗，在医院、医保中心、市卫生局办理相关手续。异地就医二、各项保险待遇及管理医疗保险19二

7、、各项保险待遇及管理p女职工的产假及生育津贴女职工的产假及生育津贴p男职工护理假及护理津贴男职工护理假及护理津贴20二、各项保险待遇及管理生育保险女职工的产假及生育津贴产假：产假：产假产假9898天，女职工晚育（天，女职工晚育（2323岁零岁零9 9个月以后生育）并领个月以后生育）并领取独生子女光荣证的，增加产假取独生子女光荣证的，增加产假6060天，难产或剖腹产增加天，难产或剖腹产增加1515天。天。医疗费报销标准：医疗费报销标准：产前检查费用产前检查费用800800元。医疗费：顺产元。医疗费：顺产22002200元元；难产；难产30003000元；剖宫产元；剖宫产40004000元元生育津

8、贴：生育津贴：( (上年度养老保险月均缴费工资上年度养老保险月均缴费工资/30)/30)* *产假天数产假天数 提供材料：提供材料：身份证、结婚证、生育证、出生医学证明、独生子身份证、结婚证、生育证、出生医学证明、独生子女光荣证、诊断书、现金收据、住院治疗明细单及出院记录。女光荣证、诊断书、现金收据、住院治疗明细单及出院记录。21护理假：护理假：女方晚婚晚育；领取女方晚婚晚育；领取独生子女光荣证独生子女光荣证 男职工可享受男职工可享受1515天护理假。天护理假。护理津贴护理津贴: :( (上年度养老保险月均缴费工资上年度养老保险月均缴费工资/30)/30)* *1515提供材料：提供材料：身份

9、证、结婚证、生育证、出生医学证明、身份证、结婚证、生育证、出生医学证明、独生子女光荣证。独生子女光荣证。男职工护理假及护理津贴二、各项保险待遇及管理生育保险22工伤保险条例工伤保险条例（20112011年年1 1月月1 1日施行日施行) ) （20032003年年4 4月月2727日中华人民共和国国务院令第日中华人民共和国国务院令第375375号公布根据号公布根据20102010年年1212月月2020日日国务院关于修改国务院关于修改 的决定的决定修订修订） 二、各项保险待遇及管理23（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

10、；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或 者收尾性工作受到事故伤害的；者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意 外伤害的；外伤害的；（四）患职业病的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落 不明的；不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市 轨道交通、客运

11、轮渡、火车事故伤害的；轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 二、各项保险待遇及管理工伤保险可认定为工伤的情形24一旦发生工伤，一旦发生工伤，立即立即向综合管理处汇报。向综合管理处汇报。 综合管理处必须于综合管理处必须于三个工作日内三个工作日内向保险中心备案。向保险中心备案。 联系人：刘宗亮联系人：刘宗亮 电话：电话：8437911084379110请到请到工伤定点医院工伤定点医院治疗，需向医院说明按工伤治疗。治疗，需向医院说明按工伤治疗。 使用使用现金结算现金结算。二、各项保险待遇及管理工伤保险

12、发生工伤后的注意事项25p失业保险待遇标准失业保险待遇标准p享受失业保险待遇期限享受失业保险待遇期限p办理期限办理期限二、各项保险待遇及管理失业保险26办理期限一年十年失业金680元/月失业金770元/月失业保险待遇标准按失业前所在单位和本人累计缴费的时间计算3个月-24个月享受失业保险待遇期限失业后20天内办理,从登记下月起计发，逾期不予补发，超90天，视为放弃二、各项保险待遇及管理失业保险27二、各项保险待遇及管理p事业编制内职工养老保险待遇事业编制内职工养老保险待遇p事业编制外职工养老保险待遇事业编制外职工养老保险待遇28岗位工资岗位工资薪级工资薪级工资基本退休费基本退休费 比例比例+

13、+个人缴费部分（个人缴费部分（8%8%）记入个人养老保险账户，其余（）记入个人养老保险账户，其余（23%23%）用于社会统筹）用于社会统筹基本退休费基本退休费国家规定的各项津贴国家规定的各项津贴个人账户养老金（每月发放个人账户存储额的个人账户养老金（每月发放个人账户存储额的1/120)1/120)90%90%3535年年85%85%3030年年80%80%2020年年70%70%1010年年工作年限工作年限退休费退休费二、各项保险待遇及管理养老保险事业编制内职工养老保险待遇事业编制内职工养老保险待遇计发比例计发比例29二、各项保险待遇及管理养老保险事业编制外职工养老保险待遇事业编制外职工养老保险待遇个人缴费部分（个人缴费部分（8%8%）记入个人养老保险账户，其余（）记入个人养老保险账户，其余（20%20%）用于社会统筹）用于社会统筹基础养老金基础养老金个人账户养老金个人账户养老金退休费退休费社平工资、缴费年限、缴费基数社平工资、缴费年限、缴费基数30 未参加过医疗保险和养老保险的人员： 由所里/派遣公司统一办理 已参加养老保险的本市调入人员： 先在原单位办理转移 已参加养老保险的外地调入人员：