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文档简介
1、庆辉煌迎灿烂元旦晚会策划'目的:1 、庆辉煌XX,迎灿烂XX元旦晚会2 、通过“元旦”晚会丰富全体员工的业余文化生活,提高凝聚力、 增强团队精神,优化企业文化。二' 晚会时间地点、人数及内容1 、时间:XX年12月31日2 、地点:待定(* )3 、晚会主题:爱我晶台,共创未来4 、人数:公司全体员工' 供应商、客户' 业界好友(合计:人)5 、内容:a、比赛活动(包括拨河比赛、篮球赛)b、文艺晚会(包括抽奖、互动游戏'唱歌'跳舞、小品等文 艺节目)c、元旦会宴三' 晚会经费预算(总计:*000元)1 、抽奖奖品预算(合计:*000元)其
2、中:特等奖1名,奖金*00元;一等奖2名,奖金*00*2=*00元;二等奖5名,奖金 *00*5=*00元;三等奖8名,奖金*00*8=*00元;四等奖20名,奖 金*0* 1 2=*00元;纪念奖30名,奖金*0*30=*00元;(中奖人合 计: 58人)2 、优秀员工奖金(合计:*00元)3451234p56712345678、表演节目(合计:杯00元)、晚会所需采购物品(合计:*00 )、餐费(合计:*00)注:祥见附件元旦晚会经费预算表三、晚会筹备组、总策划:方传秘、策划小组成员:方传秘、李X'熊x、后勤保障组:各部负责人' 财务人员、行政部文员、保安员、礼仪组:供应商
3、接待组(胡x)、客户接待组(nbs;秦乂)、业界接待组(戴X)、内部人员接待组(陈x)。、晚会节目组:李X'晚会主持组:(待定)、比赛活动小组:胡X四'晚会现场工作人员分工安排:、场景布置人员:刘X、晚会现场负责人:李X、晚会现场协调:李X、宾客引导人员:胡X、现场准备工作人员:办公室所有文员,由陈X带队、现场秩序维护:李X、保安队、比赛活动负责人:胡X 、音响设备组:赵X9、安全保障组:李X、保安队五' 元旦比赛活动时间1 、拨河比赛(XX123111: 00)2 、篮球赛(XX123114:00)六'晚会流程116:30 入场2、播放背景音乐超越梦想3 、舞
4、蹈开场(由专业老师指导)4 、主持人上台(欢迎词)5 、领导(总经理)、经理致词(10分钟)6 、优秀员工表彰及颁奖(优秀员工发言及合影)7 、开餐8 、节目表演、抽奖、互动游戏、即兴节目等(所有表演内节目 均以专业老师指导,所有的歌唱表演必须由内部删选)9 、晚会结束全体演职人员大合唱:暂定明天会更好,全体 人员合影。10 、后勤组安排人员收拾物品并场地,并组织人员按秩序上车回厂。 七'晚会筹备工作安排1、总策划:方传秘负责所有活动筹备的监督2、策划组:负责活动的计划编写扩流程制作,协调沟通各小组的工 作。3 、部门负责人动员工作(完成期限:XX11 21)负责人:各 部门负责人做好
5、各部门负责人的思想工作,使其全情投入,通过他们对下 属的了解帮助发掘有表演潜力的员工,从而提高员工的积极性。负责动员 所辖范围内员工积极参与,发掘在娱乐节目方面有特长的员工,鼓励其报名 并上台表演。选上的节目,所在部门/要给予大力的支持。4、节目预选(完成期限:12月25日)负责人:人力资源行政部负 责当天晚会节目的选定,保障节目质量。5 、节目排练(完成期限:xx年12月01日一一 xx年12月25日)负责人:人力资源行政部李x演出现场排演,音效设备设施到位,计 划排演1次。6 、会场布置(完成期限:晚会当天)负责人:刘X、陈仕斌、孑Lx、张X、负责做好晚会的舞台搭建,音响' 场地及
6、背景布置。7 、礼仪组(完成期限:晚会当天)负责人:高x负责大堂接待佳宾,并给予引导8 、音响设备组:负责人:赵x负责现场音响设备安装调试和dj及碟片音乐工作9 、现场准备工作人员:办公室所有文员,由财务陈香带队负责分配 观众食品并发放到位,晚会开始前负责发放彩旗' 荧光棒等互动道具,发放 抽奖号码,担当颁奖礼仪,为嘉宾准备好水果、茶水,嘉宾上台时进行引导 等一切有关晚会的服务性工作。10 、通知晚会嘉宾负责人:市场部、供应链 负责填写和发出请柬(邀请函),通知与会嘉宾准时参加晚会,嘉宾到达现场后安排其入座。(邀请函需确认样板格式、数量,印制完 成)11 、晚会现场拍照(完成期限:晚会
7、当天)负责人:梅x负责晚会前后整个过程的拍摄记录,用相机从不同角度和时间拍照, 反映晚会的各方面工作。12 、协调工作负责人:胡x负责晚会的人员调动,保证晚会圆满完成。13 、物资采购与租用负责人:方X、财务人员、采购课负责晚会所需的食品、礼品、奖品、道具等所有物品的采购及服装租 用。14 、道具准备负责人:采购课、节目组负责晚会各种游戏道具的准备和传递15 、会场秩序维护负责人:李x、行政保安队负责观众就坐区域的划定,晚会进场' 退场秩序的维护,入场观众的 就坐安排,各部门/车间主管维持所在部门人员的秩序,做好安全工作。八' 颁奖、抽奖嘉宾:负责人:a、特等奖(总经理)、b、一等奖(待定)、c、二等奖(员工代表)、d、三等
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