公司财务人员年度个人工作总结范例5篇_第1页
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文档简介

1、公司财务人员年度个人工作 总结范例5篇当工作进行到一定 阶段或告一段落 时,需要回 过头来对所做的工作 认真地分析研究一 下,肯定成 绩,找出问题,归纳出经验教训,提高 认识,明确方向,以便 进一步做好工作, 并把 这些用文字表述出来,就叫做工作 总结。下面就是小 编给 大家带来的公司工作 总结范 例, 欢迎大家 阅读 ! !XXXX 年来,自觉服从组织和领导的安排,努力做好各 项工作,较好地完成了各 项工作 任务。由于财会工作繁事、 杂事多,其工作都具有事 务性和突 发性的特点,因此 结合具体 情况,全年的 财务会计个人工作 总结 如下:XXXX 年顺利完成的工作:1 1、 以认真的态度积极

2、参加西安市 财政局集中所得税培 训, 做好 财务软件记账及系统 的维护 。2 2、 及时准确的完成各月 记账、结账和账务处理工作,及 时准确地填 报市各类月度、 季度、年 终统计报 表,按 时向各部门报送。完成了税 务申报与缴纳,以及往来 银行间的业 务和各种日常 费用的 缴纳 。3 3、 对各类财务 会计档案, 进行了分 类、装订、归档。XXXX 年学习方面和个人修养和 综合素质的提升:1 1、 认真学习财经方面的各 项规定,自 觉按照国家的 财经政策和程序 办事。2 2、 通 过报纸杂 志、电脑网络和电视 新 闻等媒体,加 强政治思想和品德修养。3 3、 不断改 进学习方法, 讲求学习效果

3、, “在工作中学 习,在学 习中工作 ”, 坚持学以 致用,注重融会 贯通,理论联系实际,用新的知 识、新的思 维和新的启示,巩固和丰富 综 合知 识,使自身 综合能力不断得到提高。4 4、 努力 钻研业务知识, 积极参加相关部 门组织 的各种业务技能的培 训,始终把增强 服务意识作为一切工作的基 础; ;始终把工作放在 严谨、细致、扎 实、求实上,脚踏 实地工作XXXX 年中仍然存在的不足:尽管我们圆满 完成了今年的各 项工作任务,但必须看到工作存在的不足:1 1、只干工作,不善于 总结 ,所以有些工作 费力气大,但与收效不成比例,事倍功半 的现象时有发 生,今后要逐步学 习用科学的方法,善

4、 总结 、勤思考,逐步达到事半功倍的 的效果。2 2、忙于应付事务性工作多,深入探 讨、思考、 认认真真的研究条件及 财务管理办法、 工作制度少,工作有广度,没深度。3 3、理论水平不高,当前社会 财务会计知识和业务更新换代比较快,缺乏 对新的业务 知识和会计法规的系统学习,导致了财务会计基础知识和财务 会计基础工作缺乏,影响来 工作水平的提高。XXXX 年严格履行财务会计岗位职责,扎实做好本职工作:1 1、 善于总结,提出自己的意 见和建议,为领导 决策提供准确依据,不断提高 单位管 理水平和 经济效益。总结经验 ,建立健全良好的工作机制。2 2、 不断学 习、更新知 识、转变观 念、完善自

5、我,跟上 时代发 展的步伐。时光荏苒,XXXX 年很快就要 过去了,回首 过去的一年,内心不禁感慨万千时间如梭, 转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望, 虽没有轰轰烈烈的 战果,但也算 经历了一段不平 凡的考 验和磨砺。财务工作二十余年,也写了近二十份的年 终总结,按说,我们每个追求 进步的人,免 不了会在年 终岁 首对自己 进行一番盘点。这也是 对自己的一种鞭策吧。作为 XXXX 集团子公司的 XXXX 公司, 财务部是公司的关 键部门之一, 对内财务管理水平的 要求应不断提升, 对外要应对税务、审计及财政等机关的各 项检查、掌握税收政策及合理 应用。在 这一年里全体 财务部员工任劳任怨、 齐

6、心协力把各项工作都扛下来了。 财务部的 综合工作能力相比 XXXX 年又迈进了一步。回 顾即将过去的这一年,在公司 领导及部门经理 的正确领导下,我们的工作着重于公司的 经营方针、宗旨和效益目 标上, 紧紧围绕 重点展 开工作, 紧跟公司各 项工作部署。在核算、管理方面做了 应尽的责任。为了总结经验 , 发 扬成绩,克服不足,现将 xxxx 年的工作做如下 简要回顾和总结。今年的工作可以分以下三个方面:一、费用成本方面的管理1 1、规范了库存材料的核算管理, 严格控制材料 库存的合理 储备,减少资金占用。建 立了材料领用制度,改 变了原来不 论是否需要、不 论那个部 门使用、也不 论购进 的数

7、量多 少,都在 购进之日起一次 摊销到某一个部 门来核算的模糊成本。2 2、在原来的基 础上细划了成本 费用的管理,加 强了运输费用的 项目管理,分 门别类 的计算每辆车实际 消耗的费用项目,真实反映每一辆车当期的运 输成本。为运输车辆的绩 效管理提供参考依据。二、会 计基础工作(1)(1) 认真执行会计法,进一步对财务人员加强财务基础工作的指 导,规范记账凭 证的编制,严格对原始凭证的合理性 进行审核,强化会计档案的管理等。 对所有成本 费用 按部门、项目进行归集分类,月底将共同 费用进行分摊结转 体现部门效益。(2)(2) 国家 财政部门对 公司的财务等级评定还是第一次。我 们在无任何前期

8、准 备的前提 下,突然接受 检查,但长宁区财政局还是对公司财务基础管理工作 给予了肯定。 给公司的 财务 等级分数也是 评定组有史以来, 评给分的一家公司。(3)(3) 按规定时间编制本公司及集 团公司需要的各种 类型的财务报表,及 时申报各项税 金。在集 团公司的年中 审计、年终预审 及财政税务的检查中,积极配合相关人 员工作。三、财务 核算与管理工作(1)(1) 按公司要求 对分公司以及 营业点的收入、成本 进 行监督、 审核,制定相 应的财务 制度。统一核算口径,日常工作中,及 时沟通、密切 联系并注意 对他 们 的工作提出些指 导 性的意 见,与各分公司、 营业 点的核算部 门建立了良

9、好的合作关系。(2)(2) 正确计算营业税款及个人所得税,及 时、足额地缴纳税款,积极配合税 务部门使 用新的税收申 报软件,及时发现违 背税务法规的问题并予以改正,保持与税 务部门的沟通 与联 系,取得他 们的支持与指 导。(3)(3) 在紧张的工作之余,加 强团队建设,打造一个 业务全面,工作 热情高涨的团队。 作为一个管理者, 对下属充分做到 “察人之长、用人之 长、聚人之 长、展人之 长“,充分发 挥他们的主观能动性及工作 积极性。提高 团队的整体素 质,树立起开拓 创新、务实 高效的 部门新形象。(4)(4) 作为基层管理者,我充分 认识 到自己既是一个管理者,更是一个 执行者。要想

10、 带 好一个团队,除了熟悉 业务 外,还需要负责具体的工作及 业务 ,首先要以身作 则,这样才 能保 证在人员偏紧的情况下,大家都能 够主动承担工作。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑 战,我 们 决心再接再 厉,更上一 层楼。 xxxx 年年我 们将向财务精细化管理 进军 ,精细化财务管理需要 “确保 营运资金流转顺畅 ”、 “确保投资效益”、 “优化财务管理手段 ”等,这样,就足以 对公司的财务管理做精做 细。要 以“细”为起点,做到 细致入微, 对每一岗位、部门的每一 项具体的 业务,都建立起一套相 应的成本 归集。并将 财务管理的触角延伸到公司的各个 经营领 域,通 过行使财务监

11、 督职能, 拓展财务管理与服 务职能,实现财务 管理“零”死角,挖掘 财务活动的潜在价 值。虽然,精 细化财务 管理是件极 为复杂的事情,其 实正所谓“天下 难事始于易,天下大事始于 细”。20 xx20 xx 年的脚步即将 结束, 这已是本人在 财务部工作的第三年。在 这一年的 时间 里, 本人认真学习、努力钻研、扎实工作,以勤勤 恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作,在 财 务岗 位上也 发挥 了相应作用,取得了一定的成 绩,总结 如下:一、主要工作1 1、反映,是 财务工作的基本 职能之一。 财务工作人员必须对公司发生的每一笔 经济 业务通过不同的方式、方法 进行规范记录,反映在凭 证、帐簿

12、和报表中,以 备随时查阅。 我公司 财务部已 经对日常工作流程熟 练掌握,能做到条理清晰、 帐实相符。从原始 发票的 取得到填制 记帐凭证、从会 计报表编制到凭证的装订和保存都达到正 规化、标准化。做到 全面、及 时、准确的反映。2 2、核算, 这也是财务工作的基本 职能。核算包括成本核算、工 资核算、 费用核算等 等。在成本核算上能 够结合我公司特点,在生 产成本上,按 实际发出原材料 计算成本,按 先进先出法进行结转,比较适合本公司的生 产产品。在工 资核算上,采用 计件制,有效的 加快了生 产率和员工的工作 绩效。在费用核算上,采取分部 门核算,随 时都可以查出每个 部门每个月实际发生的

13、费用,加强了费用的管理, 节省了开支。3 3、监督,是财务工作的另一 项基本职能。首先是每个部 门每笔经济业务 的合法性、 和理性进行监督,保证企业不受不必要的 经济损失,更不能无意的 为一些工作人 员创造犯 错误的氛围。在这方面, 财务部严格按有关制度 执行,铁面无私从不放 过任何不合理事情 ; ; 其次是 对公司整体 资产进 行监督,定期 进行固定 资产盘 点、存 货盘点、库存现金余 额盘点 等,以保 证公司 财产不受侵害。4 4、报表,对不同时期或阶段的经营成果及财务状况进行评价和分析。 财务部能够按 着月、季和年通 过会计报表和财务辅助说明进行分析和 评价。5 5、管理,是 财务工作的

14、一 项重要职能。首先是 为领导管理和决策提供准确可靠的 财 务数据,公司 财务 部能 够随时完成公司 领导和其他部 门要求提供的数据 资料; ;其次是参与公 司管理和决策,对公司存在的不合理 现象,财务 部已 经提出合理化建 议,大部分已被采 纳二、其它工作1 1、通过 XXXX 年度一般纳税人年检和工商年检工作。2 2、通 过 xxxx 年度税 务汇 算清激工作,无不合理 费用列支。3 3、清理盘点公司 资产,对原材料 报废进 行了合理的 处理。三、存在 问题1 1 、有关制度和 规定 执行力度不 够 ; ;2 2、财务各人员综合素质和业务水平一般 ; ;3 3、财务部的管理 职能没有充分

15、发挥 。4 4、管理高 层对财务 知识 比 较 欠缺。四、解决方法1 1、首先确定制度和 规定的适用性和可 执行性,如有障碍,向 执行部 门提出,然后 坚 决执行到底; ;2 2、财务人员设定学习目标,通过考试取得职称和学 历,并与 绩效挂钩,逐步提高自 我; ;3 3、参与管理,参与公司的重大 经营决策,来充分 发挥财务部的管理 职能; ;五、几点感想1 1、工作方法及工作效率至关重要,充分体 验到事半功倍和事倍功半的差距 ; ;2 2、凡事都要付 诸热 心,相信耐力无所不能 ; ;3 3、团队协 作精神非常重要 ; ;总之,在 这一年的工作中,有成 绩和喜悦,也有不足之 处,但我 们 会在

16、今后的工作中 不断努力、不断改 进。我确信公司 财务 部是一个 团结、高效的工作 团体,每位成 员都能够 独挡一面,我有信心 协同财务部全体人 员与公司共同走向 辉 煌! !时间总 是转瞬即逝,在前台工作的两个月,我的收 获和感触都很多,任 职以来,我努 力适应工作环境和前台这个崭新的工作 岗位,认真地履行自己的工作 职责,完成各 项工作 任务。从来公司的第一天起,我就把自己融入到我 们的这个 团队 中。 现将这两个月的工作 情况 总结如下:一、日常工作内容:1 1、转接电话,准确的 转接来访者电话,委婉对待骚扰电话 ,提高工作效率 ; ;2 2、来 访人员接待及指引,配合人事部 门做好应聘者

17、信息登 记; ;3 3、通讯录更新,鉴于公司人 员调动较 大,以及新增人 员较多,通讯录不能及时更改, 影响各部 门之间以及客户与公司之 间沟通。所以要做好跟 进工作,及 时更新通讯录,而且 在以后工作中 经常和各部 门沟通 联系,便于及 时得到正确信息 ; ;4 4、 签 收邮件,送 邮件至各 级领导 ; ;5 5、每天早来、晚走 1010 分钟,配合各部 门的工作 ; ;6 6、领取每天的 报纸及邮件,并将信件及 时转交给相关人 员; ;7 7、公司文件的分 发,及时将文件分 发给 各部门,将公司的各 项政策措施快速 传达下 去; ;8 8、下班 时检查 前台 电脑 的电源是否关 闭。在实

18、践中学习,努力适 应工作,刚加入公司 对公司的一些事情都不了解,通 过领导和 同事的耐心指 导和帮助, 让我在较短的 时间内学到了很多知 识。二、存在的 问题 :做事情不 够细心,考虑问题不全面,有 时候会丢三落四。目前公司人 员流动较大,进 出门人员多且频繁,出 现了一些疏漏。三、 对自己的建 议 :1 1、作为一名前台人 员,除了脚踏 实地、认认真真做事外, 还应该注意与各部 门的沟 通。了解公司的 发展状况和各部 门的工作内容,有了 这些知 识储备 能及 时准确地回答来 访 者的 问题,准确地 转接来 电者的电话。2 2、按规定做事的前提下 还应该 注意方式方法, 态度坚定、讲话委婉,努

19、力提高自己 的服 务质量。3 3、做事要考 虑周全、细心。有时因为一些小问题铸 成大错,所以凡事都要先想到后 果; ;4 4、工作进度及工作 过程中遇到的 问题因不能及时处理的应向上级反馈。5 5、加 强礼仪知识的学习。光工作中学 习的远远不够,在业余时间还 必须学习相关的 专业 知识,了解在待人接物中必 须要遵守的礼 仪常识。以上 这些正是我在工作中缺少的。通 过思考,我 认为 ,不管哪一个 岗位,不管从事哪 一项工作,都是公司整体 组织结构中的一部分,都是 为了公司的 总体目标而努力。 对前台 工作, 应该是“公司的形象、服 务的起点 ”。因为对客户来说,前台是他 们接触公司的第一 步,是

20、 对 公司的第一印象,而第一印象非常重要,所以前台在一定程度上代表了公司的形 象。同 时,公司 对客户的服务,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,促使我 进一步思考如何做好本 职工作。所以在今后的日子里我一定会更加努力 的工作 ! !不知不觉在公司工作将近有半年的 时间,转瞬之间已经到年底。也 许对大家来 说,做 一名收银员是一件很 简单的事情,收 银员只负责收钱,其他员工各司其 职,不会有什么 难 我以前也是 这么认为,可是 现在,等自己成 为一名收银的时候,才知道并不是想象中那么 简单。其实,无论做什么工作,没有一 项工作是 简单易做的,只有努力才能 够做好! !现将 在这五个月的工作 总结如下:1 1、作为与现金直接打交道的收 银员,必须遵守商 场的作业纪律。收银员在营业时身 上不可 带有现金,以免引起不必要

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