东南大学引进人才安家费、科研启动经费等发放办法

1、东南大学人事处校人字201127号东南大学引进人才安家费、科研启动经费等发放办法各校区，各院、系、所，各处、室、直属单位，各学术业务单位：为了吸引更多国内外高水平人才，保证引进人才顺利开展教学、 科研工作，加快高素质、高水平的教学、科研队伍建设。根据学校“十 二五”发展规划及学校学科建设等资金安排，学校决定调整新引进人 才的安家费和科研启动经费标准及发放方式。一、享受范围经学校批准引进的具有博士学位人员，具有副高及以上职称人员 享受安家费及一年的租金补贴；经学校批准引进到教学、科研、实验 等专业技术岗位的具有博士学位人员， 具有副高及以上职称人员同时 享受科研启动经费（不含管理岗位、学校独立核

2、算单位引进的上述人 员）。二、发放标准（一）安家费发放标准：引进的具有博士学位人员发放安家费 1万元人民币；具有副高职 称（或博士后出站）人员发放安家费2万元人民币，具有正高职称人 员发放安家费3万元人民币；特殊人才，经学校领导批准，可享受安 家费5万兀人民币。既有学历又有职称人员，就“咼” 一项享受。（二） 学校根据不同的学科特点及工作岗位，为引进的人才提供 科研启动金：1、学校提供理科、 工科、医科博士（含博士后）及副高职称（含 上岗副高）人员 4 万元人民币；提供文科博士（含博士后）及副高职 称人员 2 万元人民币。2、学校提供理科、工科、医科教授（含上岗教授） 10 万元人 民币；提供

3、文科、经管学科教授（含上岗教授） 6 万人民币。3 、引进到实验、图档等专业技术岗位工作的博士、副高及以上职 称人员减半发放，按所聘岗位性质分类确定发放额。4 、符合东南大学高水平人才引进暂行办法 （校通知【 2007】25 号文）引进的高水平人才，其科研启动经费仍按高水平人才引进 办法规定执行。5 、具有江苏省优势学科的学院，其引进人才的安家费、房租补 贴【校通知（ 2009）94 号文】、科研启动经费由学院制定发放办法在 省拨款中支付，其安家费、房租补贴原则上按学校标准发放，科研启 动经费发放标准由学院根据情况制定，不得低于学校标准。三、发放程序及经费使用1、新引进人员， 在办理好相关引进

4、手续并到学校正式报到后填写 东南大学新引进教师科研启动经费申请表 、东南大学新引进教师 安家费及房租补贴申请表 。由学校支付的，经所在单位审核后，报 人事处审批，按月造表报财务处，由财务处建立科研启动经费账户、 发放安家费及房租补贴。省优势学科经费支持的学院，按东南大学“江苏高校优势学科 建设工程”专项资金管理办法的规定审批，并报学校财务处发放。2、签订聘用合同的博士毕业生和博士后出站人员，安家费、科 研启动经费分两年支付，每年发放一半，工作一年后未被学校正式录 用的，学校不再发放另一半。以上人员正式录用后，符合东南大学 新聘用教职工住房货币补贴暂行办法（校通知200468号文）规定 条件的，

5、可向人事处申请住房货币补贴。非聘用的固定身份人员，符 合规定条件的，正式报到后即可向人事处申请住房货币补贴。3、按照资金管理要求，科研启动经费应在学校规定的项目范围 内使用，不得超范围使用，当年批准的科研启动经费须当年使用，不 得结转。引进人员享受的安家费、房租补贴及住房货币补贴按现金形 式发放，依法纳税。4、享受安家费人员如未满服务期离开学校，按学校规定或合同 约定返还部分安家费及未使用的科研启动经费。四、本规定从2011年学校新批准引进的人员开始执行。由人事 处负责解释。附：目前具有省优势学科的学院二0一一年八月二十二日 主题词：引进人才经费发放办法抄送：各校区工委，各基层党委、党总支，直属党支部、委、办，工会、团委 东南大学人事处2011年8月22日印发附：目前具有省优势学科的学院：1、建筑学院2、信