为什么你总是觉得学习很难?解决办法是什么?_第1页
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文档简介

1、为什么你总是觉得学习很难?解决办法是什么? 花半秒钟就看透事物本质的人,和花一辈子都看不清事物本质的人, 注定是截然不同的命运。为什么有些就能透过现象看本质,事情做起来事 半功倍 ?下面是学习啦小编为大家整理的方法大全,一起来看看吧 ! 学习很难? ?是因为 文/ /道长是名思维贩子 学习的最好方式是建立知识体系。 这个没毛病。 在网络上,也有很多人写过这个话题。 包括我自己,也写过一篇如何建立你的知识体系, 3000 3000 字给你讲清楚的文章 (今年被罗胖在跨年演讲上点名提到的那篇 )。 但随着对知识体系的一步步深入,我逐渐发现,包括我写的那篇,以及网络 90%90%关于知识体系的文章,

2、都没有讲透彻。 没理解透彻的事情,做起来可能就是错的。 教父中有一句话是这样的: “花半秒钟就看透事物本质的人, 和花一辈子都看不清事物本质的人, 注定是截然 不同的命运。 ” 那么,关于建立知识体系的正确姿势究竟是什么呢 ? ? 01 01 先开个脑洞 想想看,你穿越到过去,和穿越到未来相比,有什么本质的不一样 ? ? 本质就是对知识体系的运用不一样。 穿越到过去 假设你被一股神秘力量,扔到了 1 1 万年前的史前丛林时代,你该怎么办 ? ? 如果你手无寸铁,在危机四伏的丛林中,除了碰巧遇到一些浆果,那是根本无法 生存的。 这时候你最需要的,是一整丛林的生存知识。 还好你很快找到了一个部落,

3、你加入部落会付出劳动。为此部落酋长也会找人传 授你所需要的知识。 生存知识的核心,无非是三个方面: a a、 获取能量比如如何猎取一头鹿,如何寻找水源等 ; b b、 保持能量如何制作衣服,如何生火,如何建造房屋等 ; c c、 避免危险如何通过气味去识别危险动物,如何爬树啊,如何避免迷路等等。 任何一个部落,这三个方面的知识一定是成体系的,历经很多代人用血泪才能积 累下来。 所以,知识体系最开始的形成并不高大上,反而是一个部落赖以生存的保证。 而把你扔到丛林,你也立即会面临着三大问题。 所以你想要解决的问题和部落的知识体系,是一个高度吻合状态。 你能够很轻松建立知识体系。 穿越到未来 你原本

4、在部落中安定下来,突然一天又被一股神秘力量扔来到了公元 2199 2199 年。 会发生什么呢 ? ? 你反而难以生存。 在丛林的时候,你从部落学习狩猎知识然后获取食物,这是一种 “信息转换成能量 的过程。 但在未来,这种情况却不会发生。 第一是因为机器人已经基本取代人类,你无法通过出卖劳动力换取食物 (以能量换 取能量 )。 第二是因为,面对海量的信息,你压根儿就利用不起来,这是最可怕的。 你可能觉得,不对吧,在未来是海量的,信息应该极其丰富才对啊。那个时候人 类早就实现了脑机互联,或者干脆在大脑中植入了芯片。 但你大脑中的 “认知框架 ”、 “想要解决的问题 ”、 “具体需求 ”等等这些还

5、是停留在过 去,你压根儿就提不出信息。 比如我们小时候有一部狗血电视剧叫城市猎人,讲的是两个古代的武侠穿越 到了 90 90 年代的香港的故事。 武侠脑子中,都是 “如何修炼绝世武功 ”, “如何成为武林至尊 ”这些概念。 而 90 90 年代的香港人,成天关心的是 “如何挣钱 ”, “如何炒股 ”这些概念。武侠很难 从“武侠思维”过度到“赚钱思维 ”。 为什么我要讲这两个故事 ? ? 因为这样可以让你发现建立知识体系的真相: 知识体系的建立和运用,其实都需要你有问题结构才能完成。 02 02 为什么 90% 90% 的人学习方向走错了 所以为什么我在开头说, 90% 90% 的人,建立知识体

6、系的方向走错了 ? ? 因为每个人都在建立知识结构,而不是自己的问题结构。 那,这两者有什么差别呢 ? ? 什么是知识 ? ? 比如社群中有位小伙伴,刚毕业,找到了一个大企业做营销的岗位。 他很热爱营销的工作,为此看了很多书籍和公众号,收集了很多营销的概念,也 用 xmind xmind 画了很多思维导图。 这就是在积累知识,他在试图理清楚信息和信息的关系。 什么是问题呢 ? ? 其实是为了理清楚,自己和信息之间的关系。 上个月,这位小伙伴的领导让他单独负责公司一个项目。 这时他遇到了具体的问题,提出 “什么是我的用户 ”、 “用户是什么样的人群 ”、“用 了产品会有什么样的情绪和感受 ”、“

7、该在什么地方投放广告 ”、“该怎样写软文 ”、“是否 需要增加一些销售人员 ”、 “如何刺激销售动机 ”等等这些。 他根据这些问题,回忆此前看过的书,也查阅资料,也请教各位老鸟,最终才建 立起了用户、市场、产品、体验等等概念。 他所建立的知识体系,和一位营销总监建立的知识体系,肯定是不一样的。 因为遇到的问题不一样,所以对于信息的搜集和整理方式也就不一样。 事实上,这个世界根本不缺知识体系,你想探索的领域, 99% 99% 都已经被人探 索过了。 你,只是缺少自己需要的问题结构而已。 03 03 知识和问题之间的关系 SoSo,我们可以得到这样一个公式: 知识体系 = =知识结构 + +问题结

8、构 这可以帮你理清楚一个概念: “知识,其实分为几种不同的层次 ”。 详细看看: 你的问题结构,通常会分为两种情况:明确 or or 不明确 而外界的知识结构,也可以分为两种情况:碎片 or or 系统 由此我们可以得出四个象限: 1 1、问题结构很明确,知识结构很系统 这种情况主要偏向岗位技能的知识学习中,可以获得一个个既有的模型,所以我 们姑且叫做 “模型区间 ”。 你穿越到丛林中,然后接受部落的知识,就属于这个区间。你有明确问题,而 部落有完整的解决方案。学习起来就非常愉快。 你去一家大公司,实习 市场营销”这个岗位,而公司 HRHR 和部门经理又一整套帮 助新人的成长计划,你接收起来就

9、非常愉快。 你想学习演奏钢琴,整个入门教程是非常系统了。你找到一个教程,拿来就可 以用。 所有人都期待在这个区域内进行学习。 网络上那些教一个系统知识的,比如秋叶教 pptppt,教 3030 天如何学会炒股,最受欢 迎。 2 2、 问题结构很明确, 外界信息很碎片 这种情况是,你有一个系统的大问题,也可以明确提出很多小问题。但却没有办 法拿到外界的完整系统, 但你有一些经验, 更多考究你的信息组合和整合能力。 我们 叫做 “整合区间 ”。 你辞职创业, 想要解决的问题是非常系统的, 会面临 产品定位”用户分析” “市场营销 ”、 “团队管理 ”等等问题。但问题的答案,很难有现成的,你需要搜集

10、和经历 大量的东西,才能逐渐把拼图给完成。 每个人的一生,其实也处于这个状态。人就是一个系统,但是你却只有一点一 点搜集自己的信息。 我们的超脑组织也是处于这个区间。我们想要明确解决信息连接效率的问题, 但是并不可能找到标准答案,只有不断探索。 3 3、 问题结构不明确,外界信息很系统 这种情况更像是盲人摸象,我们从小到大的学习就是这样,所以我们叫做 “探索区 间 ”。 你想学习大脑神经学,自己并不清楚从哪里入手,学了会有什么用。但是 脑神 经科学 ”却是一个成型的系统,很多大学教材都有完整的知识。你直接学习就行。 其实,这个区间类的知识,并不能直接帮我们解决问题。 比如研究大脑神经科学,目的

11、是为了让我们更理解人的心理是如何产生,进而才 能帮助我们解决各类问题。 从实用主义的角度出发,我们很难去掌握这部分知识。 4 4、问题结构不明确, 外界信息很碎片 开头提到的 “穿越到未来 ”,就是在这个区间内,问题结构不明确,外界信 息也很碎片。所以我们叫 “碎片区间 ”。 当你被调离一个部门,当你想进入一个陌生领域,就是在这个区间。 当你刷着今日头条,看着不成体系的公号文章,都属于这个区间呢。 04 04 建立知识体系最核心一步 其实,你应该看出来了。 每个人的学习,其实都是从第四区间,走向第一区间的过程。 而真正最高效的学习和成长,也必然产生在第一区间。 或是你身处第二区间,然后过度到第

12、一区间内。 SoSo,你应该米取什么样的行动呢? 当然就是建立你的问题结构。 那么,如何建立呢 ? ? 我们用傻瓜式操作来说明,总共分为 7 7 步 Step1 Step1 :在 A4 A4 纸上写下你最近想解决的一个问题 这个问题不用想得太清晰,反正后面也会有剖析,按自己最想解决的写下来就行。 比如:如何做自我介绍? 如何把社群运营起来? 如何系统学习心理学? Step2 Step2 :识别问题边界 问题边界通常指问题的限制性条件,比如包括: 人物、时间、地点、事件、行业、学科等限制性因素 再比如“做自我介绍 ”,这原本是一个非常开放的问题,很难定义。 但“在一次社群线下见面会,给其他社群伙

13、伴做有关自己思维认知方面的自我介绍 “,这个问题的边界就会缩小很多,你的行动原则也就更强。 Step3 Step3 :找出问题本质 说到“问题本质 ”,可能每个人觉得头大。 但这其实有一个完整的公式。 你需要思考(A A-B B)这个 过程,也就是你核心改变了什么。 比如自我介绍,核心可能是你给别人留下了很强的印象。 做社群运营,核心是你让别人学会了某类的知识,或是消除了大家的孤独感。 总之你需要思考核心改变了什么。 Step4 Step4 : 建立最小可行方案 比如你在丛林无法生存, 这是个问题, 但补充 “碳水化合物 ”和“水”,比如捕鱼或采 摘野果,就是最小可行的。 在此基础上的所有事情都加 “增加”,要么增加感受体验 (烤肉味道更香 ),要么增加 效率 (吃熟食增加消化率 )。 再比如自我介绍,你指定出一个最小可行方案,原则: M M(Me Me ,我是谁 ): T T(Talent Talent ,我是谁 ): V V(Value Value ,我是谁 ): 这是一个先复杂,再简单,最后再复杂的过程。 通常我们习惯一上来就想找到问

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