下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、2020歌咏比赛活动策划方案范文(精选3篇)为了确保活动顺利进行,我们需要提前开始活动方案制定工作,活动方案是综合考量活动相关的因素后所制定的书面计划。那么优秀的活动方案是什么样的呢?以下是小编为大家整理的歌咏比赛活动策划方案,仅供参考,希望能够帮助到大家。歌咏比赛活动策划方案1一、比赛时间20xx年9月27日下午14:0017:00二、比赛地点公司会议室三、参加对象所有员工必须报名参加四、赛程安排1、政工部将在9月1日之前将歌咏比赛通知粘贴在公司会议室的广告栏上,并确定比赛流程等事项。2、员工以个人为单位,可自由报名歌唱比赛,报名时,请预先填写好两首歌曲名称。3、报名时间即日起至9月6日止。
2、4、报名地点:办公室5、本次比赛的宗旨是体现和谐、轻松、公平、公正。6、彩排:9月27日上午9点将在比赛地点进行彩排,以便确认参赛曲目,请各位选手准时参加。五、评奖办法1、奖项设定:本次比赛设一等奖一名、二等奖二名、三等奖三名,优秀奖若干名,奖品由政工部负责落实。2、评奖规则:本次歌咏比赛以10分为满分,并提出以下规则:(1)演唱技巧:3分(2)舞台表现:1分(3)演唱效果:2分(4)乐感: 1分(5)曲目要完整,声部分明、和谐:3分六、成员评委成员:公司领导主持:音响:统分:拍照:七、评分标准:去掉最高分及最低分取平均分歌咏比赛活动策划方案2活动宗旨:在全校营造欢度中秋节、国庆节的喜庆气氛,
3、激发学生的爱国热情,感受中华传统与诗文魅力,力求全员参与又不影响学生的学习。以年级为单位进行承办,分期举行,即减轻承办人员的压力,又能让节日气氛延续。一年级:主题活动:“唱经典,颂祖国”歌咏比赛一、初步方案:1、以班为单位进行集体歌咏比赛;2、歌曲以歌颂祖国的爱国歌曲为主,每班一首参赛歌曲;3、自己编排造型、指挥,自己统一服装,学校不作统一要求,力求突出创新与特色;4、抽签决定出场顺序,有现场的评委进行当场打分,最后评出一、二、三等奖并给予一定的'奖励。二、时间及场地:1、地点设在学校文化小广场;2、时间定于国庆节前夕某天下午的三四节课。二年级、三年级:活动主题:“我的青春我做主”风采
4、展示一、活动方案:1、以“唱红歌、迎国庆”为主题开展学生的个性风采展示活动;2、各班积极动员,认真推荐,选出班里有文艺天赋的苗子,参加学校的节目选拔;3、从众多参与的选手中选拔出参加最后决赛汇演的学生,强化训练后参加最后的汇演;二、活动时、地及要求:1、节目以红歌为主,但可以有少量的语言类节目,歌曲必须要有伴奏,节目相关需要由节目所在班级负责准备;2、在最后的汇演中要对学生的汇演进行打分评比,最后对优秀的节目时行奖励,也为元旦的汇演准备素材;3、地点在学校操场,时间定于一年级主题活动之后。歌咏比赛活动策划方案3一、活动主题此次活动以“歌颂党、歌颂祖国、构建和谐校园”为主题二、活动目的通过此次合
5、唱比赛,加强同学们的爱国主义热情,使同学们懂得幸福生活来之不易,从而更加刻苦学习,奋发图强;同时发扬团结协作的精神,增进同学间的友谊。三、时间、地点拟定于9月29日在学校操场举办,若有变动另行通知。四、演唱形式及内容本次大型歌咏比赛以合唱为主,兼容领唱、独唱、重唱、轮唱等形式。演唱内容要以歌颂党、歌颂祖国、歌颂社会主义、歌颂老一辈无产阶级革命家、歌颂改革开放以来的辉煌成就和人民幸福美好生活为主,健康向上、形式多样,参照中央文明办等部门推荐的100首爱国主义歌曲进行选取。五、参赛报名比赛以年级组为单位参加,各班级学生参赛人数不得少于本班人数的三分之二,请各年级组、各班级在9月24日前将参赛曲目报
6、教导处。六、参赛要求及评分标准1、每个参赛单位演唱1首歌曲,要求各班尽量做到不重复曲目。2、以班级为单位,各班参赛总人数不得少于总人数的三分之二;(1分)3、服装整齐,精神饱满,上下场井然有序;(2分)4、歌词内容积极向上,符合主题演唱形式新颖多样、别具一格者;(3分)5、演唱时声音整齐、和谐、优美,能够表现出歌曲所表达的精神风格;(3分)6、指挥须为本班学生,要求指挥动作大方,手势正确,强弱拍分明;(1分)七、工作人员评委老师:刘晓文、丁万华、刘学华、宋雪媛、王志华、孙训浪、曾昭莲、罗华莲、肖曙华统分老师:肖晓宁、肖芙英八、奖励办法本次歌咏比赛按年级分别设一等奖1名,二等奖1名,三等奖1名。九、有关要求1、各年级组、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年度企业项目管理顾问合同3篇
- 2025年度公司员工数字化转型合伙协议2篇
- 2025年度电子商务平台劳务合作合同
- 二零二五年度农业劳务用工服务合同范本(含农业绿色防控技术)3篇
- 二零二五年度环保项目融资抵押合同3篇
- 二零二五年度农村林地林业工程承包合同书
- 2025年度公司个人借款合同社会责任及可持续发展协议3篇
- 二零二五年度养老服务行业员工劳动合同范本3篇
- 2025年度农村自建房拆除与重建一体化服务协议合同书
- 二零二五年度文化场馆租赁及活动组织合同3篇
- 高中物理电磁学经典例题
- YY 0286.1-2007专用输液器第1部分:一次性使用精密过滤输液器
- GB/T 4423-2020铜及铜合金拉制棒
- GB/T 28035-2011软件系统验收规范
- 动物生理学第十二章 泌乳课件
- 史记·秦始皇本纪课件
- 化妆品产品召回模拟演练记录表格
- 痤疮示意图课件
- 综合管理部负责人(部长)岗位职责
- 人才培养方案汇报课件
- 检验科15项质量控制指标(检验科质控小组活动记录)
评论
0/150
提交评论