个人写升职报告范文_第1页
个人写升职报告范文_第2页
个人写升职报告范文_第3页
免费预览已结束,剩余5页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、个人写升职报告范文尊敬的各级领导:您们好! 首先感谢领导给展示自我的机会。经过在公司七年多的工作学 习,公司的不断发展壮大, 我个人的能力也在不断的提升和进步。特 别是 2019 年上半年,我代理 XXXX工作以来,我更加严格要求自己, 努力提高自己的业务水平。 在 XXX指导和帮助下, 我努力调动同事的 工作热情圆满完成公司各级领导赋予各项工作任务。 回顾上半年的工 作,主要完成了以下几项工作内容:一、在此期间,我努力做好自己的本职工作的同时。积极协助 领导组织协调好部门的各项工作的开展。作为一名层上启下的执行 者,不折不扣地把部门制定的目标和领导的指示执行到位作为已任。 努力奠定好争先创优

2、的基石。二、年中盘点期间合理安排各位同事的加班时间,尽量把同事 的状态调整到最佳, 尽其所能调动同事的工作积极性, 及时地做好与 各部的沟通协调工作。 由于第一次主导年中盘点工作, 感谢各位同事 鼎力支持和部门内的领导指点和帮助, 此项工作才得以圆满顺利的完 成。三、日常行政事务上的工作,依据本部门的工作需求,我积极 与相关部做好各项协调工作。 圆满的解决同事在完成各项工作的后勤 保障工作。给各项工作的顺利完成提供了坚实基础保障。感谢公司领导给我这次代职机会。 通过这次的代职经历我更加自 信,我深信自己的能力能为公司创造更大的价值; 能为部门做更多的 事情;能协助领导在争先创优中发挥更大的作用

3、; 能在建立一支拉之 能出、出之能战、 战之能胜的团队进程中发挥更大的作用。自信能更 大发挥自身的替能,我非常自信能够胜任 XXXXXX一职。特提出升职 申请。如果尊敬的各级领导同意我的申请, 我计划从以下几个方面去 全面展开工作:一、首先要从思想实现一个转变。利用业余时间加强学习,积 极主动参加各 项培训。不断提高自身的管理水平。对于同事的思想 变化做到及时发现, 及时与领导沟通采取合理方法及时化解。 利用管 理的手段,不断加强部门核心凝聚力。二、在业务方面不断加强学习,努力提高自己的业务水平。尽 快实现从操作能手到帮教能手的转变。对于同事工作中碰到的问题, 尽量采用直观的方法去处理。做到身

4、教(示范)重于言教。发挥自己 的业务能力,不断提升部门的整体业务水平。三、坚持持续改善。不断优化工作流程,把繁锁的工作简单化。 进一步提升部门工作效率。利用对部门各项工作的了解,大胆改善。 协助领导打造一支高率的业务队伍。四、更加严格要求自己,更高标准地完成各级领导交赋的各项 任务。如果各级领导不同意我这次的升职申请。 我决不气馁持之以恒做 好自己的本职工作。 为达到公司的升职要求, 我努力学习尽快完善自 己。致申请人: XXXXX日 期: 2019-8-X个人写升职报告范文 篇 2尊敬的公司领导:我叫 xx,现在公司任 美工兼人事等,自 2019年 10 月份进入公 司工作至今已有八个多月的

5、时间, 对公司经营理念了解并认同。 工作 中认真、细心且具有较强的责任心和进取心,极富工作热情;性格开 朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协 作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够 通力合作, 关系相处融洽而和睦, 配合各部门负责人成功地完成各项 工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。在公司工作的这段时间, 在领导和同事的指导及关怀下, 我从盲 目的工作到有目标的工作, 从有目标的工作到有计划的工作。 随着时 间的推移,在公司这段时间,我对公司也有了更深一步的了解。同时,我将在 12 年下半年的部分向领导工作汇报如下:1. 努力的做好产品

6、的销售计划, 管理好自己照顾的产品。 通过自 己照顾的产品,做到一定的销量来带动其他产品主要是滞销的产品。 一味的靠降低产品的价格来和同行竞争不好的策略, 后面的工作我会 通过做一些活动,用一些好的营销策略,通过对市场的一些分析,统 计相关的数据来做出相应的销售策略。高价的爆款才是成功的销售。 我会抽时间听或是看一些有关一个企业销售营销方面的课程或是讲座,查找相关资料来增加自己的营销知识,通过学习这些,希望能做 出一些新的营销策略。毕竟,公司的成败 命脉都是在于营销。2. 公司的企业文化现在还没有完全的形成, 一个公司的企业文化 是非常重要的, 强大的团队精神力量就是一个企业的灵魂所在, 我会

7、 通过自己的努力让同事之间能够有更多的心灵上的沟通, 遇事要讲出 来,无论是对个人还是对公司的, 不讲出来对人与人之间的沟通很不 利同样影响到工作态度, 心里有对公司的不满应该及时的提出来, 以 免对公司对个人造成不必要的损失。 我会找一些人与人之间沟通课程 或视频以及新闻等等。 规定的时间来给播放。 通过这些了解自己了解 外面的世界,同时也希望通过这些能树立好自己的 人生观 价值观。 逐步的形成良好的企业文化。3. 从接任人事的相关工作以来, 自己一直感觉没有做好。 有些让 领导失望。 下半年我会尽快的做事人事的相关规章制度, 来完善公司 的管理体系。会做一些奖罚制度,来带动每个人的积极性。

8、在不破坏 公司良好活跃的工作气氛的前提下,制定出人性化合理化的管理方 案,努力做到公平公正的原则,保护每个人的利益,通过一个良好的 管理体系来维持公司正常的运行,从而能让每一个同事能够自己约 束,让自己有责任感,有强烈的团队合作精神。最后真心感谢领导给我这次提交报告的机会, 我一定不会辜负您 期望 努力发挥自己的长处和公司一起为明天的辉煌不解努力奋 斗! 申请人2019 年 7月 6日个人写升职报告范文 篇 3尊敬的公司领导:我是工程部的技术员 * ,自 2019年 6月份进入 * 公司工作至今 已有一年半多的时间, 对公司的企业文化和经营理念了解并认同。 现 提出升职申请主要原因是公司的发展

9、速度日渐增快, 组织结构越来越 清晰,公司对人才的需求也随之增强,作为公司一员,我义不容辞地 毛遂自荐提出升职申请工程部主管。在* 公司工作的这段时间, 在领导和同事的指导及关怀下, 我从 盲目的工作到有目标的工作, 从有目标的工作到有计划的工作。 工程 部是上下联络和沟通的中间体,既要取信于内,也要取信于外,重要 的是人与人之间多沟通, 做事有条理。很感谢公司及兄弟部门的支持。 施工中, 在技术部很多同事的关心帮助下, 不管是技术方面还是质检 与管理,使我工作上有了很大的进步,当然成绩只代表过去,在以后 的工作中我会加倍努力,争取做的更好 ;同时,借此申请将我在 10 年下半年至今取得的主要

10、工作成绩汇 报如下:1 、20XX年带队为技术中心新大楼的多媒体会议室的设备进行安 装以及调试工作, 得到公司领导的肯定, 在以后的工作任务中我总是 冲在最前线, 给同事们做出榜样, 并有幸在年终大会上被凭为公司优 秀员工。2 、201X年* 国际大酒店省教育技术中心安排的 20XX年全省农 远工程暨书香校园工程建设经验交流会。 负责布置会场和场外的一体 机展示,保证会议场地音视频的切换,顺利完成领导交给的任务。3 、20XX年教育信息化工作座谈会暨 20XX年全国电化教育馆馆 长会议及 2019 年全省教育信息化工作会议。负责两会的会场统筹安 排,为会场提供技术保障。 省会期间的设备展示以及

11、联谊会的保障工 作,参会的领导们对我们工作给予了赞许。4 、自 XX年以来,一直带队忙碌于公司中标的多所学校的录播系 统的安装工作,主要有以下 (*) ,从这些录播系统安装中,我总 结了很多经验, 工作上的不足也得以改进, 同时也发现自己的技术水 平在一步步提高,我相信我一定会把公司的录播系统做的尽善尽美。以上工作成绩基本是我日常工作的缩影, 而在完成上述工作时也 不断培养了我的独立性和果断性, 当然在工作中我也有过一些小的过 失和错误,领导的及时指正帮助我做到了防微杜渐。前事之鉴,后事 之师,这些经历也使我更加成熟, 在处理各种问题时能够考虑得更加 全面。可以说在这近一年里, 我的思想和工作能力都有了很大程度的 提高,同时也感觉自己得到了公司领导的重视, 对自己以后的工作更 是加倍信心。另外,公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,规范的 管理制度和完善的工作模式, 让我的技术水平得到的质的飞跃, 培养 了自己一个很好的工作习惯和职业素养。 在公司的领导下, 我会更加 严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之 间的关系。在工作中,认真及时做好布置的每一项任务,

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论