医院创卫工作总结

1、医院创卫工作总结自国家卫生城市复审迎检工作开展以来，中医院按照区委、区府统一部署，及复审迎检工作领导小组办公室相关要 求，成立了创卫领导小组，全面部署，落实相关任务，发扬 不怕疲劳、连续作战、敢战必胜的作风，抢先抓早，确保高 标准高质量完成任务，全力以赴做好国家卫生城市复审迎检 工作。现将我院20XX年度创卫工作总结如下：一、承担的任务创卫期间，中医院共完成了以下工作：1、办公楼、门诊病房楼前的改造完成办公楼、门诊病房楼内外装修，包括室内刮瓷，外 墙粉刷，统一安装空调压缩机保护罩，LED不间断播放创卫宣传标语和健康素养知识，门前摆放健康教育宣传栏，定时 更新宣传内容，每期必含控烟内容。门前清理

2、摊点2处。2、院内环境整治生活垃圾区重新规划、设计，修建嵌入式垃圾池，垃圾 站定时清理。公共卫生间及各病区卫生间门窗、纱窗重新更 换，墙面重新粉刷。更换带盖垃圾桶38个，清除院内角落杂草。院内外墙基处设置 26处固定毒饵站。更换密闭垃圾 桶3个，灭蝇灯2个。开设吸烟区1处，新增禁烟标识 22 处。3、门诊病房内宣传教育楼梯、走廊新增健康教育宣传图版9处，向住院病人及家属宣传健康教育知识。 摆放健康教育资料，设置禁烟标识。4、医疗垃圾站整修对医疗垃圾站进行重新整修、布置，防雨防浸泡，张贴医疗废弃物管理规定及处理流程1处，固定专业医疗废弃物管理人员3名。5、发热、腹泻门诊修建设置预检分诊导医台1处

3、，配备口罩、体温计、手消毒液、宣传资料。重新规划设计，经市卫生监督所审批，动工修建发热、腹泻门诊1处，固定专业医生4名，24小时值班 制度。发热门诊室内配备非触摸式洗手设施、体温计、压舌 板、咽拭子等标本采集用品及消毒剂。腹泻门诊室内配备浸 湿消毒脚垫、防蝇设施、吐泻物容器、抢救药品、消杀药械、 排泄物标本采集器具等。登记本配备齐全，健全院内感染管 理制度及消毒隔离制度，并张贴海报3处。二、资金投入中医院自筹资金数十万元，解决门诊病房楼内外装修， 发热、腹泻门诊的修建，医疗垃圾站的整修，生活区墙面、 地面整修，公共卫生区域及病室内纱窗更换、宣传栏的建设 等工作，很大程度地分担区财政负担。三、工

4、作措施及成绩1、提高认识，加强组织工作自我院成立了“创卫”工作领导小组，进一步强化了组 织机构，扎扎实实地开展了各项工作，单位承包卫生区，每 周五早晨提前上班一小时集中打扫，实行签到制度，所有院 领导班子全部参加，最后冲刺阶段每日打扫一次。每周以副 书记、副院长为首的督导组不定期对门诊、病房及公共卫生 区集中督导、检查，清理垃圾死角八处。切实做到了上下有 人管、事事有人抓、件件有落实的工作格局， 确保了 “创卫” 工作落到了实处。2、全员参加，深入创卫活动中，我们既高度重视结果狠抓看的见的效果，也十 分注重抓好创卫工作的实践过程，我们始终强调和注重进一 步调动全院职工的创建国家卫生城市工作的积

5、极性、主动性 和创造性，在禁烟过程中，抽调15人成立控烟小组，分区进行监督，各病区抽调 2名控烟员，佩戴控烟标识上班，控 烟督导小组不定期下科室督导，做到每周通报，大会点名， 真正做到无烟医院。3、深入持久地开展创卫健康教育工作结合行业特点，有机会、有步骤、有重点地进行创建工 作教育。在医院门诊和病区有固定的健康教育宣传栏和读报 栏，每月更换宣传内容，发放健康教育宣传资料，开展健康 咨询。定期讲健康教育的报刊发放到科室和病床，并通过座 谈会的形式向病人及其家属开展就诊、住院、出院的健康教育，使住院病人做到个个普及健康教育。四、克服万难，坚守一线自创卫以来，所有工作人员放弃节假日，时刻坚守一线，

6、在不影响工作的情况下，他们 处理完病人后对院内卫生开展集中整治，清理乱堆乱放的物 品。入伏以来，室外温度连续在 36 C以上，他们头顶烈日、 汗流浃背，衣服一天汗湿多次，衣背上布满了汗斑，但他们 依然毫无怨言。这样的例子还有很多，是他们用坚韧不拔的 意志，克服了工作的困难。用持之以恒的坚守，换来了城市 的整洁。用无私忘我的精神，赢得了患者的赞扬。虽然创建国家卫生城市工作任务十分艰巨，但我们从不 言苦，也从不言累。创卫工作已告一段落，但我们深知创卫 只有起点，没有终点！我们将一如既往的工作，打造一个整 洁而有序的城市环境。篇二：创卫工作总结20XX年开封市肿瘤医院创卫工作总结20XX年来，我院严

7、格按照市政府要求， 积极开展卫生城 市工作。作为医疗卫生部门，我院结合自身实际，切实做好 以下各方面工作：一、建立健全组织，切实加强对卫生城市工作的领导。 我院首先注重明确职责，进一步完善责任落 实的组织领导机制，确保领导到位、人员到位、责任到位， 措施到位，成立了医院创建卫生城市工作领导组，领导组由 院长贾文杰同志任组长，副院长康国庆、郑林静、夏玉兵同 志任副组长，强化对创卫工作的领导。成员由院相关科室同 志组成，分工明确，责任落实。真正形成一把手亲自抓，分 管领导具体抓，职能部门分工抓，全员合力共同抓的工作机 制，努力形成创建工作合力。我们始终把抓好环境卫生综合 治理工作摆在重要位置，重拳

8、出击，整治“脏、舌L、差”。在工作要求上，注重“严”、“硬”、“真”，同时我们进 一步加大了创建工作的督查力度，建立了由院长贾文杰为组 长的督查领导小组，切实加强督查工作。同时完善了自查自 纠、互查抽查、突击检查等多种形式的检查机制，充分发挥 创卫督查组的督查和协调作用。特别是督查检查中暴露出来 的问题，我们强化责任，落实措施，务求实效，迅速行动， 认真整改，真正做到在做精做优上下工夫，在做优做美上花力气，努力 使我院的创建工作达到领先水平。三、人人参与形式多样强化健康教育医院成立健康教育工作领导小组先后多次召开会议研究部署“健教”工作，建全健康教育组织络，制订健康计划及实施方案，并及时进 行

9、总结，不断改进工作。设有健康教育专栏及黑版报，反复卫生保健知识，每月更换一次。健康知识、健康行为书 本每职工人手一册，并购买 100本发放到病人和陪客，定时 进行全院性辅导，为促进学习，扩大宣传、强化教育、检验 效果，全院每年组织 1-2次健康教育考试，平均得分 90分 以上。在医院门诊有固定的健康教育宣传栏和读报栏，每两 个月更换宣传内容，发放健康教育宣传资料， 开展健康咨询； 病房护士对前来住院的病人发放健康处方，不定期将各类适 合病人的健康教育处方发放到床头；医院还通过工休座谈会 等形式向病人及其亲属开展候诊、就诊、住院、出院健康教 育。健康知识知晓率达到80%以上，住院病员做到个个普及

10、健康教育。三、认真贯彻传染病防治法，切实加强传染病防治 工作。全院通过举办讲座，印发通知、三基训练考试等形式认 真贯彻传染病防治法。成立传染病防治领导小组、控制 院内感染委员会，霍乱抢救领导小组，由防保科制订工作计 划及传染病防治实施意见。完善传染病登记、报告、管理、隔离、消毒、疫点处理、奖惩等一系列制度。配齐门诊， 住院、检验、内科、外科等传染登记簿。符合上级要求，坚 持“三抓五早”，杜绝疫情扩散和蔓延。近三年来，由于治 管工作规范务实，医院内无交叉感染引起的暴发疫情、无传 染病人死亡事故，无甲乙类传染病暴发疫情、无传染病人死亡，传染病登记报告率达 100%四、强化室内外卫生，使各项创建工作

11、落到实处。建立卫生责任制，与各科室签订责任书，实行门前“三包”； 明确了、道路、绿化带、楼道、食堂、污水处理是创卫工作 的重要部位，采取先易后难、逐步解决的工作思路，并制定 了详细的清理计划，明确每周工作重点、工作目标，根据实 际情况，动员全院广大党团员带头， 确保各项清理工作到位。 积极开展病媒生物防治工作， 按照卫生镇的要求，成立除“四 害”工作领导小组，制定除“四害”计划，坚持“以环境治 理为主，综合防治”的原则，四害孳生地得到有效控制，讲 究科学防治，不使用国家禁用的药物。职工食堂符合卫生要 求，厨师持证上岗，各项卫生制度齐全。生活垃圾和医疗垃 圾分类放置，并按规定定期清理；创建文件资

12、料和工作台帐 齐全，各项工作走上了规范化、制度化的轨道。积极参加无 烟单位创建工作，诊室和病区有禁烟标志，落实奖惩措施； 全院积极开展禁烟活动，制订戒烟制度，翻印、散发， 张贴戒烟公告，设有禁烟标志 20余块，并派专人在全院进 行巡回，检查督促禁烟落到实处。在创建过程中。我们投入了大量人力、物力、财力，创建经费方面，我 们通过多方筹资，近年来，在厕所改建、加强道路保洁、绿 化养护、楼道清扫、卫生死角、乱堆乱放乱贴乱画清理等方 面已累计投入数万余元，为创建工作提供资金保证，有效保证了医院的室内外卫生五、以创建为契机，努力构建创卫工作长效管理机制。 卫生，人类文明的象征，充分体现出我镇人民的拼搏进

13、取精 神，它标志着我镇改革开放，文明建设又有一次新的飞跃， 是我市人民生活中的一件大事。按照市政府和卫生局的要 求，落实创建任务，实施长效管理尤为重要。巩固成果求发 展，锐意进取不停步，继续教育全院职工认清形势，鼓实劲，咬定目标不放松，矢志不移稿创建，为开封市经济建设作贡 献！我们在卫生城市管理中做了大量的工作，取得了显著成效，但仍然存在一些问题，创卫任务还相当繁重和艰巨， 下一步工作，我们将以此为契机，严格按照上级领导提出的 意见和要求，学习好的做法和经验，进一步突出工作重点， 强化落实措施，加大推进力度，提高工作标准，将创卫工作 不断引向深入，为把我保持卫生城市荣誉作出我们应有的贡 献。开

14、封市肿瘤医院篇三：XXX医院创卫工作汇报XXX医院“创卫”工作汇报为贯彻落实市委、市政府开展创建国家卫生城市的决定 根据市卫计局XXX市卫生计生系统创建国家卫生城市工作 方案的文件精神，我院掀起了创建国家卫生城市的热潮， 目前，创卫工作基本按要求落实。现将医院“创卫”工作开展情况汇报如下:一、健全组织，加强领导，明确创卫目标责任（一）成立医院创卫工作领导小组及创卫办根据上级创建国家卫生城市的工作部署，本院成立了由 主要领导任组长的创建国家卫生城市工作领导小组，下设创 建国家卫生城市工作办公室。负责创建工作的综合协调，后 勤保障，创卫资料的收集、整理、归档，创卫宣传报道以及 督导检查。创卫工作领

15、导小组定期召开专题会议，重大问题 及时召开会议进行解决，确保各项工作落实到位，实现长效 管理。（二）制定创建国家卫生城市工作方案为确保如期完成创建国家卫生城市的各项任务指标，根据国家卫生城市标准及市卫计局印发的XXX市卫生计生系统创建国家卫生城市工作方案的要求，紧扣我院工作 内容，制定1了切合实际，可操作性强的 XXX医院创建国家卫生城 市工作方案并形成正式文件下发各科室。（三）召开创建国家卫生城市动员大会20XX年6月19日，我院召开了院领导及中层干部参加 的创建国家卫生城市动员大会。会上，医院创卫工作领导小 组传达了市卫计局创建国家卫生城市动员会议精神，学习了 有关创建国家卫生城市工作方案

16、等文件内容，对我院的创建 工作进行了动员和部署，要求全院职工高度重视创卫工作， 充分认识开展创卫的重要意义，全员参与，明确、落实工作 任务，为我市成功创建国家卫生城市做出应有的贡献。（四）逐级签订创卫责任书坚持实行“块块负责，条条保证，条块结合，综合整治” 的目标管理责任制。按照“谁主管、谁负责”的原则落实各 项工作。建立分工具体、职责明确的工作制度，逐级签订创 卫责任书，形成一级抓一级、一级对一级负责、层层抓落实 的工作机制，确保领导到位、认识到位、责任到位、措施到 位。二、保障经费到位为完成创卫目标，医院在经济运行压力巨大情况下，仍 拨出专项资金用以开展创建工作的宣传发动、软硬件建设。 如

17、将医院南门前明沟改为暗渠；南门外绿化带改造；印刷各 类健康教育宣传小册子，制作创卫宣传专栏；改造职工饭堂 等。2三、对照创卫标准，认真开展工作（一）成立各组织，落实责任根据创建国家卫生城市的标准、内容，成立相应的工作 领导小组，落实各领导小组的责任，使“创卫”各项工作落 实到位，责任到人。（二）制订和完善各项制度在原内院内制度的基础上，根据 创卫 标准和要求制 订和完善各项制度、操作规程、预案等，使“创卫”各项工 作有章可循，具有可操作性。（三）多种宣传形式营造浓厚创卫氛围通过院内文件、动员大会、培训讲座、悬挂横幅、电子 显示屏滚动播放创卫标语、设置定期更新内容的宣传专栏、 印发工作简报、制订

18、并免费发放宣传小册子等多种形式宣传 创卫活动，努力营造“创建国家卫生城市人人有责，国家卫 生城市人人共享”的浓厚氛围。努力使“创卫”工作做到家 喻户晓，深入人心，使广大职工都来关心、支持和积极参与“创卫”活动。（四）开展创卫培训工作组织全院工作人员参加创卫综合知识培训班，共同学习 了市委市政府、市卫计局以及本院关于创卫工作的相关文 件、培训资料等，包括创卫的申报、内容、条件、意义等内 容。（五）加强健康教育和健康促进工作3加强医院健康教育组织体系建设，有健全的健康教育络 有工作计划、工作总结和宣传资料，通过印刷健康教育宣传小册子、开办健康教育讲座、播放健康教育视频和标语、开 展住院健康教育等形

19、式，认真组织开展健康教育与健康促进 活动，努力提高医务人员卫生知识水平、健康意识以及住院 病人、来院患者及患者家属相关知识知晓率，促进社会对健 康教育的广泛支持，推动医院卫生服务的深入开展。（六）加强控烟工作力度广泛发动全院职工积极参与控烟工作，建立控烟工作 络，成立控烟专职队伍，与科室签订控烟工作责任书，发现有人吸烟马上劝阻。利用宣传栏、电子显示屏、健康咨询等 多种形式，大力宣传吸烟有害健康等科普知识，在医院各楼 道、出入口、电梯、病房、卫生间张贴禁烟标志，针对在医 疗场所吸烟行为进行干预，无人在室内吸烟。（七）加强传染病防控，保持规范化、制度化和常态化 严格执行传染病防治法、突发公共卫生事

20、件与传染病疫情监测信息报告管理法，建立传染病防治工作领导 小组，规范传染病发现和报告机制，严格执行传染病报告制 度，实行络直报，专人负责，专机专用。建立完善控制院内 感染制度、疫情登记和报告制度，门诊日志齐全。重大疾病 控制按期完成国家规划要求，无甲、乙类传染病暴发疫情， 无院内感染引起的重大疫情 4或导致的死亡事故。（八）加强医疗废物管理，医疗废物处理规范化成立医疗废物管理领导小组，设兼职负责人，负责检查 督导专项工作的开展。制订医疗废物管理制度和应急方案。 做好医疗废物的分类、收集、暂时贮存、运送和处置等各环 节的管理。与 XXX市环境卫生管理中心签署 XXX市医疗废 物处理合同，由市医疗

21、废物处理中心对医院的医疗废物 100%进行无害化处理。（九）加强院容环境卫生督查管理成立医院环境卫生管理小组，制定了卫生巡查和评比制 度。各科室有专人保洁，环卫设施完善，垃圾日产日清，公 厕清洁卫生，医院创卫办每季度对全院各科室环境卫生情况 进行检查评比并公示，努力做到院内环境干净整洁，无卫生 死角。车辆停放秩序良好。落实“门前三包”责任，门前卫 生、绿化、秩序良好。医院通过改造原南门外绿化带，使南 门更加平整、开阔，整体观感有一定改善。（十）加强病媒生物防治管理继续按XXX市除“四害”管理规定开展有偿服务， 与市爱卫防治中心签订卫生消杀合同，积极配合除“四害” 工作，保证“四害”密度控制在省

22、标范围内。（十一）加强临床用血管理5篇四：秀谷镇卫生院创卫工作总结秀谷镇卫生院创卫工作总结我院在县卫生局创卫办的领导下，以“政府组织、地方 负责、部门协调、群众动手、科学治理、社会监督”的爱国 卫生工作方针为指导，加强创卫管理，强化卫生意识，加大 宣传力度，完善卫生设施，狠抓实际效果，做好组织领导、 监督协调和检查落实工作，切实搞好工作、学习、生活环境 卫生，确保争创目标顺利实现。一、加强领导，提高认识医院公共卫生管理科高度重视创卫工作。年初召开了专 门会议，讨论并制定了本单位年度创卫工作实施方案，成立 了院创卫工作领导小组：组长：徐金临副组长：郑少祥、郑国盛成员：谌碌平、聂薇、刘锋、周敏下设

23、创卫办公室：主任：徐金临副主任：郑少祥形成主要领导亲自抓、 分管领导具体抓、各科室配合抓、 专职人员专门抓、全体职工共同抓的格局。在医院创卫小组 的领导下，全体干部职工严格执行上级的创卫政策，牢固树 立了抓创卫就是抓经济，抓创卫就是抓发展，抓创卫就是抓 稳定的思想，切实增强了职工的卫生意识，培养了良好的卫 生习惯，形成了文明、健康、科学的生活方式。二、落实责任，积极创卫为使创卫工作落到实处，我们严格按照县委、县政府的 创卫文件要求和我院的创卫实施方案，与院各科室签订了卫 生责任书，落实了“门前五包”责任制，实行划片包干责任 制，对工作区和公共区逐级划分落实，责任到人，并明确了 清扫、保洁标准。

24、三、加强管理，措施到位1、狠抓日常督促检查。严格实行定期和不定期的检查、 评比制度，检查各科室室内及门前清洁工作，特别是走廊、 楼道等公共地方的卫生，是否达到了无杂物堆放、无痰迹、 无蜘蛛、无乱写乱画的“四无”要求。2、搞好日常保洁工作。每周一上班前和每天早晨上班 前进行全面清扫，保持了办公桌、椅、门、窗、门前公共地 段以及宣传橱窗的整洁，树立了我院良好的卫生形象。3、确定了创卫监督小组。负责日常的卫生、绿化、亮 化和环境保护的监督检查，保证了创卫工作的严格落实。4、认真开展除“四害”工作。按照卫生局创卫办的要 求，积极购买灭“四害”药物，统一消杀，不留空白。加强 药品管理，并作好技术指导，避

25、免了各种不安全事故的发生。四、加强学习，宣传创卫我院职工主要利用下班时间加强对创卫文件精神、健康 知识的学习，院创卫办也专门组织了创卫知识讲课。通过学 习，进一步提高了干部职工的爱卫健康意识，增强了自我保 健能力。并结合职能工作，充分利用卫生工作宣传资料 以及宣传专栏方式大力宣传卫生、健康、绿化等各方面的创 卫相关知识，激发了广大群众的创卫热情，促进了我院院容 院貌的好转。五、加大经费投入，完善创卫硬件今年，我院成立了创卫工具室，增加了卫生洁具，配齐 了相关硬件设施，保证了今年创卫工作的顺利开展。总之，在院创卫领导小组的坚强领导和全体干部职工的 共同努力下，我院的创卫工作取得了较好的成绩。我们

26、将更 加努力，扎实工作，提高创卫水平，为创建省级卫生县城打 好基础， 为金溪创卫奉献自己的力量！秀谷镇卫生院20XX -12-25篇五：中医院20XX年创卫工作阶段总结宜宾县中医院20XX年创文创卫阶段性工作总结县卫生局、县爱卫办：半年来，我院创文创卫工作在县委县府、县卫生局和县 爱卫办的领导下，医院领导高度重视，严格按照创省级卫生 县城和市级卫生单位的标准开展工作，加强管理。现将我院 半年来开展的创文创卫工作情况总结如下：一、领导重视 全院上下齐抓共管我院历来非常重视爱国卫生工作，把卫生工作与单位经济、业务工作同研究、同部署、同考核。一是成立了爱国卫生工作领导小组；二是在年初制定了 全院20

27、XX年度爱国卫生工作计划，明确了工作任务；三是 召开了卫生创建工作动员会，确立了创建具体方案，并要求 各科室认真开展工作，将任务具体落实。四是在原有制度的 基础上完善卫生工作制度、卫生管理制度、公共卫生区域卫 生包干责任制度、职工宿舍卫生管理制度、会议室卫生制度、 消杀灭制度等。更新上墙的公共卫生制度，让全院卫生工作 切实做到了有章可循，有规可守，有据可依；五是严格卫生 考核，每月由院办牵头，有后勤科科长、保卫科长、各科护 士长参加的每月一次的全院性清洁卫生检查评比，检查内容 包括：医务人员的衣着穿戴、佩戴胸牌、仪表、语言行为等 情况，并严格按照医院管理方案中的综合目标考 核标准进行奖惩，与绩

28、效工资挂钩。二、开展的主要工作（一）加强宣传。充分发挥宣传舆论导向作用， 利用墙报、标语、宣传栏、 医院中干会议、职工会议、科室晨会等多种形式广泛宣传动 员，大造声势，使职工在思想上树立起“大卫生”观念和自 我保健意识。（二）积极开展卫生活动。1、我院紧紧围绕县委县府今年在全县范围内开展的 “城 乡环境综合治理”活动，以“城市创文创卫”工作为契机， 按照市、县爱卫会的统一部署，坚持每天一次卫生打扫，每 周一次卫生大扫除，每月一次卫生大检查，使爱国卫生活动得以持续有效地开展。2、规范卫生行为。要求职工讲卫生，衣着整洁，仪表 端庄，上班佩戴胸牌，使用文明用语，实行行业微笑服务。3、树立文明意识，加

29、强形象塑造。我院要求医务人员， 尤其是护士在工作时，要做到衣帽整洁；走路、工作、操作 时行为端庄；在病房工作时做到四轻：即开关门窗轻、说话 轻、操作轻、走路轻；要求护士在工作时不穿响底鞋、高跟 鞋，不留长指甲，不披长发，不带吊耳环等，如有违反，同 样按照综合目标考核标准执行。4、对院内病房、公共地段等指定专人进行打扫并进行 全天保洁。（三）积极配合辖区爱卫工作。为美化城市环境，提升城市形象，我院积极配合辖区爱 卫工作，自觉接受爱卫部门的业务指导，深入开展辖区爱卫 活动。对县爱卫办、社区、街道分派给我单位的公共卫生责 任地段指定专门的责任人进行打扫每天两次并进行全天保 洁。（四）增大卫生投入，工

30、作成效显著。院领导加大了对单位软、硬件建设的投入，抓住中央建 设西部医院的有利契机， 积极争取国债资金，修建综合大楼， 改善医院就医环境；积极做好医院内外环境清洁工作，请专 业人员对所有阴沟进行了清污，对医院外墙砖进行了清扫， 保证了阴沟、下水道畅通、清洁，外墙砖清洁、光亮。并积 极开展消杀灭活动。根据“预防为主，消杀结合”的方针， 积极开展除“四害”活动。一是春秋季节按照县疾控中心安 排，购买灭鼠药统一灭鼠；二是时常对阴沟、下水道撒放石 灰粉、杀菌剂；三是请县疾控中心的消杀人员定期对我院病 房、公共地段、厕所等喷洒消毒药水进行消杀灭工作，防止 了病菌孳生，减少了医院苍蝇、蚊子对病员和职工身体

31、的侵 害；四是关心职工的健康问题，组织在职职工和退休职工进 行了一年一次的身体健康检查。医院加大基础设施投入，美 化生活环境，净化周围环境，有效防止了脏、舌L、差现象。（五）加强传染病防控工作。1、医院制定了传染病防控的一系列相关制度，在急诊 科设立发热病人、肠道门诊分诊处，发热病、肠道病专科门诊配有业务能力强的高年资医生坐诊，规范诊治，一旦 发现有传染病患者和疑似患者，严格按照程序报院医教科和 上直报，半年来无发生漏报和迟报现象。2、医院成立了公共卫生突发事件和疫情控制领导小组， 并制定了相关应急预案，设置了预防保健科和院感科，落实 了责任人，实行专人负责、工作制度落实。3、医疗废物处理。医

32、院每年与宜宾市使用后一次性医 塑用品回收处理站签订回收合同，当天的废物集中分袋汇 集，放置储存室内，每七天由回收处理站运送处理；并对本 单位需要焚烧的医疗垃圾在收集、装袋、标示、消毒的过程 中严格执行医疗垃圾管理，全年未发生过一次医疗废物 流失事件；对院内医疗废物由专人负责医疗区域场所收集， 并要求收集人员带好手套、口罩、穿防护服和高统雨靴，防 止感染，并做好登记签字。4、医院废水实行无害化处理并经检测合格后排放到市 政污水管，每日有处理工作量记录，做到每年定期请疾控中 心检测加氯机质量。三、目前存在的主要问题和下一步工作打算在下一阶段的整治活动中，我院将继续以深入学习贯彻 科学发展观为基础，

33、最大限度地发挥主观能动性和创造力， 不断提高公共服务水平和服务效率。（一）我院城乡环境综合整治和创文创卫工作存在的主 要问题和不足。1、清扫保洁质量问题存在反复情况，由于我院的卫生 清扫人员是兼职，还搞保卫和职工及病员衣服和被盖的浆洗 工作，有时强调工作忙而致使保洁工作难度大且有反复，故 需打紧安排作息时间，或者增加经费和人员。2、医院由于综合大楼修建，单位旧房原址拆建，导致 院内卫生状况不是很规范，加之部分设施本身配套陈旧，更 是与现状显得不配套。（二）下一步的工作打算：今年的环境整治即将迎来检查，我院将积极配合县委县 府和县卫生局抓好县城环境卫生的整治和本单位的创文创 卫工作。为了确保城乡

34、环境综合整治工作升级上档，单位的 创文创卫工作更进一步加强，下一步还需加大攻坚力度。1、进一步学习和掌握新的国家卫生城市标准和四 川省城乡环境整合治理各项标准，对照我市城区市容环境卫 生的现状，认真查找差距与问题，根据各项工作任务及时间 要求，制定切实可行的整治方案， 开展卓有成效的整治活动。2、再认识、再宣传、再动员，努力营造良好的舆论氛围。 积极争取全院职工和病员、家属及各方面的广泛参与和支持，进一增强职工、病员及家属遵章守纪、自觉遵守城管法 规的自学性，在加大宣传力度的同时，组织病员积极参与到 我院的创文创卫工作中，形成合力，改变目前力量单一、形 式简单、结果被动的局面。3、继续加快医院

35、综合大楼的建设步伐，力争早日竣工， 将设施设备改造一新，使我院的硬件建设在外观上得到明显篇六：20XX年20XX 年1、医院20XX年创卫环境卫生工作总结 一、20XX年开展的主要工作在市创卫办的正确领导下，在我院领导的高度重视和创 卫领导小组及全院职工的共同努力下，我院圆满完成了年初 创卫工作计划。现将我院 20XX年度的创卫工作总结如下：（一）提高认识，加强组织工作创建国家卫生城市是全面贯彻落实科学发展观，促进社 会和谐和安定团结，促进我市经济社会科学发展的重要抓 手，是提升城市形象和改善人居环境，实现创卫为民、创卫 惠民的有效平台。自我院成立了 “创卫”工作领导小组及“创 卫”督导小组以

36、来，进一步强化了组织机构，扎扎实实地开 展了创卫各项工作。将创卫任务列入了重要的议事日程，对“创卫”工作进行了逐一分解，责任到人。切实做到了上下 有人管、事事有人抓、件件有落实的工作格局，同时，认真 组织全体干部职工积极行动起来，全身心地投入到创建活动 中去，确保了“创卫”工作落到实处，努力为创建国家卫生 城市做出积极地贡献。（二）全员参与，深入创卫1、全民动员，将工作落到实处开展创卫活动以来，我院始终持之以恒，不断加大创建 国家卫生城市工作的宣传力度，扩大创卫工作的影响力和号 召力，营造了一个“全院动员、人人参与”的良好氛围。活动中，我们既高度重视结果狠抓看得见的效果，也十分注重 抓好创卫工

37、作的实践过程，享受实践过程中的紧张、热烈的 酸甜苦辣的滋味，从而增强和加大实践过程中的落实和督促 力度。我们始终强调和注重进一步调动全院干部、职工的创 建国家卫生城市工作的积极性、主动性、创造性和家庭、个 人的荣誉感，不断增强创建国家卫生城市的主体意识，让“动员我做”变成“我主动做”，真正掀起和始终保持了长盛不 衰的创卫工作活动的新热潮。2、加大资金投入，建立创卫宣传专栏在做好各项工作的同时，加大对“创卫”工作的宣传力 度，在我院综合大楼大厅、各科室病区制作张贴“创建国家 卫生城市、营造健康美好家园”和“创建卫生城市、改善城 市环境、促进经济发展”等创卫宣传标语。发放创卫手册、 宣传资料，组织

38、全院参加创卫活动，充分调动了广大职工的 积极性，全民参与到创卫工作中来。3、认真开展卫生月活动，做好病媒生物防治工作我院在3月份开展了以治理环境卫生、加强病媒防治工 作的爱国卫生活动。4月份，我院以“爱国卫生人人参与， 健康生活人人享有”为主题开展了爱国卫生宣传活动，组织 全体职工大扫除。并要求全院各科室要坚持每天一小扫，每 周一大扫除，节假日彻底清扫，每周进行一次喷洒消毒液、 投放鼠药等消杀工作，以保证干净整洁的办公环境，确保病 媒生物防治工作落到实处，取得良好效果。4、积极做好无烟日的宣传活动根据创卫办的通知要求，院内认真做好无烟日的宣传教 育活动。首先成立了医院控烟领导小组，组建吸烟劝导

39、员队 伍，制定了禄劝中医院禁烟规定；其次，在全院范围内设置 了禁止吸烟标志；利用全体职工会议宣传吸烟的危害。5、健全制度，严格考核为确保创卫工作质量，我院建立健全制度，加大了考核 力度。一是层层签订创卫工作责任书，明确工作责任，严格 奖罚措施。二是认真落实门前五包责任书，并加强督查。三 是加大督查力度，要求卫生监督小组成员定期进行检查，并 做好检查记录，每次检查结果及时反馈，对保洁不到位的扣 分，考核结果直接跟工资、奖金挂钩。（三）健康教育，有声有色为了加强我院对健康教育工作的组织领导。充实了健康 教育领导小组成员，并设置了兼职健教员，从组织上、分工 上保证了健康教育工作的有效开展。认真办好创

40、卫专栏，抓 好职工健康教育工作，增强职工卫生知识，提高广大职工的 防病意识和自我保健能力。（四）日常工作，基础扎实为保持一个较好的卫生环境，对院办公楼所有区域每天 进行认真打扫，办公室对卫生状况随时进行认真检查，对不 符合卫生要求的地方进行整改。积极组织职工开展卫生集中 整治活动，保证了院内和职工宿舍区有一个良好的卫生环 境。总之，在院领导的高度重视和全院职工的共同努力下， 我院的创卫工作取得了较好的成绩。今后我们将更加努力， 扎实工作，提高创卫水平，为创建“国家卫生城市”做出新 的成绩。虽然创建国家卫生城市工作任务十分艰巨，但在市人民 政府、市爱卫办的正确领导和全市人民的共同努力下，我院 2

41、0XX年通过各项考核验收。对今后的创卫指标的巩固提高提以下几点建议：（一）加强目标管理根据创建国家卫生城市指标及爱国卫生运动目标，进一 步明确工作责任，分解工作任务，落实工作责任。进一步明 确工作目标、责任分工和完成时限，制定切实可行的实施方 案，把在创建工作中发现的问题和难点，集中力量加以解决，并建立长效管理机制。（二）加大宣传力度创建国家卫生城市，是一项民心工程，要动员全员参与， 否则创建国家卫生城市将只是昙花一现。因此，继续广泛深 入地开展各种形式的宣传，动员全市人民参与和支持我市创 建国家卫生城市及爱国卫生运动工作，加强健康教育宣传， 全面提高市民健康知识知晓率和行为形成率，确保我市创

42、建 家卫生城市工作上新的台阶。XXX医院2、20XX年开封市肿瘤20XX年来，我院严格按照市政府要求， 积极开展卫生城 市工作。作为医疗卫生部门，我院结合自身实际，切实做好 以下各方面工作：一、建立健全组织，切实加强对卫生城市工作的领导。我院首先注重明确职责，进一步完善责任落实的组织领 导机制，确保领导到位、人员到位、责任到位，措施到位， 成立了医院创建卫生城市工作领导组，领导组由院长贾文杰 同志任组长，副院长康国庆、郑林静、夏玉兵同志任副组长， 强化对创卫工作的领导。成员由院相关科室同志组成，分工 明确，责任落实。真正形成一把手亲自抓， 分管领导具体抓， 职能部门分工抓，全员合力共同抓的工作

43、机制，努力形成创 建工作合力。我们始终把抓好环境卫生综合治理工作摆在重 要位置，重拳出击，整治“脏、舌L、差”。在工作要求上， 注重“严”、“硬”、“真”，同时我们进一步加大了创建 工作的督查力度，建立了由院长贾文杰为组长的督查领导小 组，切实加强督查工作。同时完善了自查自纠、互查抽查、 突击检查等多种形式的检查机制，充分发挥创卫督查组的督 查和协调作用。特别是督查检查中暴露出来的问题，我们强 化责任，落实措施，务求实效，迅速行动，认真整改，真正 做到在做精做优上下工夫，在做优做美上花力气，努力使我 院的创建工作达到领先水平。三、人人参与、形式多样、强化健康教育医院成立健康教育工作领导小组先后

44、多次召开会议研究部署“健教”工作，建全健康教育组织络，制订健康计划 及实施方案，并及时进行总结，不断改进工作。设有健康教 育专栏及黑版报，反复卫生保健知识，每月更换一次。健 康知识、健康行为书本每职工人手一册，并购买100本发放到病人和陪客，定时进行全院性辅导，为促进学习，扩大 宣传、强化教育、检验效果，全院每年组织1-2次健康教育考试，平均得分 90分以上。在医院门诊有固定的健康教育 宣传栏和读报栏，每两个月更换宣传内容，发放健康教育宣 传资料，开展健康咨询；病房护士对前来住院的病人发放健 康处方，不定期将各类适合病人的健康教育处方发放到床 头；医院还通过工休座谈会等形式向病人及其亲属开展候

45、 诊、就诊、住院、出院健康教育。健康知识知晓率达到80%以上，住院病员做到个个普及健康教育。三、认真贯彻传染病防治法，切实加强传染病防治工作。全院通过举办讲座，印发通知、三基训练考试等形式认 真贯彻传染病防治法。成立传染病防治领导小组、控制 院内感染委员会，霍乱抢救领导小组，由防保科制订工作计 划及传染病防治实施意见。完善传染病登记、报告、管理、 隔离、消毒、疫点处理、奖惩等一系列制度。配齐门诊，住 院、检验、内科、外科等传染登记簿。符合上级要求，坚持 “三抓五早”，杜绝疫情扩散和蔓延。近三年来，由于治管 工作规范务实，医院内无交叉感染引起的暴发疫情、无传染 病人死亡事故，无甲乙类传染病暴发疫

46、情、 无传染病人死亡， 传染病登记报告率达 100%。四、强化室内外卫生，使各项创建工作落到实处。建立 卫生责任制，与各科室签订责任书，实行门前“三包”；明 确了、道路、绿化带、楼道、食堂、污水处理是创卫工作的 重要部位，采取先易后难、逐步解决的工作思路，并制定了 详细的清理计划，明确每周工作重点、工作目标，根据实际 情况，动员全院广大党团员带头，确保各项清理工作到位。 积极开展病媒生物防治工作， 按照卫生镇的要求，成立除“四 害”工作领导小组，制定除“四害”计划，坚持“以环境治 理为主，综合防治”的原则，四害孳生地得到有效控制，讲 究科学防治，不使用国家禁用的药物。职工食堂符合卫生要 求，厨

47、师持证上岗，各项卫生制度齐全。生活垃圾和医疗垃 圾分类放置，并按规定定期清理；创建文件资料和工作台帐 齐全，各项工作走上了规范化、制度化的轨道。积极参加无 烟单位创建工作，诊室和病区有禁烟标志，落实奖惩措施；全院积极开展禁烟活动，制订戒烟制度，翻印、散发， 张贴戒烟公告，设有禁烟标志20余块，并派专人在全院进行巡回，检查督促禁烟落到实处。在创建过程中，我们投入 了大量人力、物力、财力，创建经费方面，我们通过多方筹 资，近年来，在厕所改建、加强道路保洁、绿化养护、楼道 清扫、卫生死角、乱堆乱放乱贴乱画清理等方面已累计投入 数万余元，为创建工作提供资金保证，有效保证了医院的室 内外卫生。五、以创建

48、为契机，努力构建创卫工作长效管理机制。卫生，人类文明的象征，充分体现出我镇人民的拼搏进取精 神，它标志着我镇改革开放，文明建设又有一次新的飞跃， 是我市人民生活中的一件大事。按照市政府和卫生局的要 求，落实创建任务，实施长效管理尤为重要。巩固成果求发 展，锐意进取不停步，继续教育全院职工认清形势， 鼓实劲， 咬定目标不放松，矢志不移稿创建，为开封市经济建设作贡 献！我们在卫生城市管理中做了大量的工作，取得了显著成 效，但仍然存在一些问题，创卫任务还相当繁重和艰巨，下 一步工作，我们将以此为契机，严格按照上级领导提出的意 见和要求，学习好的做法和经验，进一步突出工作重点，强 化落实措施，加大推进

49、力度，提高工作标准，将创卫工作不 断引向深入，为把我保持卫生城市荣誉作出我们应有的贡 献。3、医院20XX年20XX年，我院按照县创卫办的安排， 在县卫生局创卫领 导小组的指导下，结合 20XX年的创卫工作，进一步完善组 织机构，健全相关规章制度，积极收集创卫相关资料，广泛 开展创卫工作宣传教育工作。1、加强对医院创卫工作的领导。首先注重明确职责，进一步完善责任落实的组织领导机 制，确保领导到位、人员到位、责任到位，措施到位，成立 了医院创卫工作领导组，领导组由院长任组长，副院长任副 组长，强化对创卫工作的领导。篇七：篇一：20XX年创卫工作总结襄城县中医院20XX年创卫工作总结襄城县中医院创

50、卫工作在县委县政府县创卫办领导下，在院领导的高度重 视下，严格按照县里的总体要求，始终坚持以“开展创卫工作，促进医院发展”为指导思想， 通过抓宣传提高认识，抓机构落实责任，抓措施美化环境，推动了创卫工作的有效开展，取得了较好的效果，现将我院 20XX年创卫工作总结如下：一、领导重视，狠抓落实创卫工作是我院20XX年的重要内容之一，院领导对创卫工作高度重视， 把创卫工作摆上医院工作重要日程。制订了创卫工作计划和实施方案，召开了创卫工作全院 职工动员大会，把卫生工作与业务工作和医院发展同研究、同部署、同考核。为了使创卫工 作做到重点突出、责任到人、扎实有效，我院成立了以分管副院长为组长的创卫工作领

51、导小 组，下设创卫工作办公室，指定专人负责创卫日常工作，完善了卫生管理制度、公共区域卫 生包干责任制度、会议室卫生制度、消杀灭制度等，每月开展一次全院性的清洁卫生检查， 让卫生工作切实做到有章可循，有规可守，有据可依。全院上下形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各具体科室一起抓的齐抓共管局面，有力推进了创卫工作稳步向前发展。二、强化宣传教育。营造创卫氛围1、举办卫生健康知识讲座。我院结合工作实际、季节变换和上级布置的任 务定期或不定期以专题讲座等形式对全院职工进行创卫工作宣传，并开展各科室之间相互监督、争创 卫生标兵等实践活动。2、利用“世界卫生日”、“世界无烟日”、“爱国卫生月”等活动，组

52、织 职工到广场等人口密集地开展爱国卫生、城市管理、环境保护、消防、道路交通等法律法规宣传 教育活动，提高了广大群众对城市卫生、卫生保健、交通等知识的知晓率。3、强化教育宣传。成立襄城县中医院健康教育领导小组，制定健康教育年 度工作计划，定期更换健康教育宣传栏，向职工、病人及家属发放卫生健康知识宣传材料， 宣传各种卫生小常识，帮助他们养成良好的卫生习惯，使广大职工、病人及家属对创卫工作 有了更深刻的认识，自觉地参与到活动中。三、做好控烟工作建立控烟体制积极开展“无烟医院”活动，通过会议、宣传栏、标语等方式加强宣传，提高对控烟工作的认识；在办公室、会议室等公共场所摆放“禁止吸烟”牌，在各科室辖区

53、建立控烟管理责任区，科主任、护士长为控烟工作责任人，负责病区控烟；有力地推进了我 院控烟工作，为我院创卫工作的开展起到了积极推动作用。四、增大卫生投入。有效降低“四害”密度加大软、硬件建设投入，积极做好杀灭工作。加大了基础设施投入，美化 工作环境，净化周围环境。请专业人员对所有下水道进行清污和疏通，保证了下水道畅通、 清洁；根据“预防为主。消杀结合”的方针，积极开展除“四害”活动，时常对 阴沟、下水道撒放了灭菌药物和杀菌剂，有效防止了病菌孳生。五、加强传染病防治工作1、制定了相关一系列的防控传染病制度，成立突发事件和疫情领导小组， 制定了应急预案，一旦发现有传染病患者和疑似患者，严格按照程序报

54、医务科，医务科直报 县疾控中心。2、加强源头管理。加大对医疗废弃物管理力度。严格实施医用废弃物与生 活垃圾定点、定车、定位、定装置、定专人的处理流程，生活垃圾集中分袋汇集，日产日清; 医疗废弃物由滁州市超越医疗废弃物处置公司定期收集处置，有效防止感染。我院的创卫工作虽然取得了一些成绩，但仍存在着不足。我院全体职工将以我县争创省级卫生县城为契机，积极开展创卫活动，加大创卫宣传力度，进一步增强全体医护人员的创卫意识，为我县顺利通过省级卫生县城验收做出积极贡献。襄城县中医院20XX年7月20日篇二：中医院20XX年创卫工作阶段总结宜宾县中医院20XX年创文创卫阶段性工作总结县卫生局、县爱卫办：半年来

55、，我院创文创卫工作在县委县府、县卫生局和县爱卫办的领导下，医院领导高度重视，严格按照创省级卫生县城和市级卫生单位的标准开展工作，加强管理。现将我院半年来开展的创文创卫工作情况总结如下：一、领导重视 全院上下齐抓共管我院历来非常重视爱国卫生工作，把卫生工作与单位经济、业务工作同研究、同部署、同考核。一是成立了爱国卫生工作领导小组；二是在年初制定了全院20XX年度爱国卫生工作计划，明确了工作任务；三是召开了卫生创建工作动员会，确立了创建具体方案，并要求各科室认真开展工作，将任务具体落实。四是在原有制度的基础上完善卫生工作制度、卫生管理制度、公共卫生区域卫生包干责任制度、职工宿舍卫生管理制度、会议室

56、卫生制度、消杀灭制度等。更新上墙的公共卫生制度，让全院卫生工作切实做到了有章可循，有规 可守，有据可依；五是严格卫生考核。每月由院办牵头，有后勤科科长、保卫科长、各科护士 长参加的每月一次的全院性清洁卫生检查评比，检查内容包括：医务人员的衣着穿戴、佩戴 胸牌、仪表、语言行为等情况，并严格按照医院管理方案中的综合目标考 核标准进行奖惩，与绩效工资挂钩。二、开展的主要工作（一）加强宣传。充分发挥宣传舆论导向作用，利用墙报、标语、宣传栏、医院中干会议、职工会议、科室晨会等多种形式广泛宣传动员，大造声势，使职工在思想上树立起“大卫生 观念和自我保健意识。（二）积极开展卫生活动。1、我院紧紧围绕县委县府今年在全县范围内开展的“城乡环境综合治理” 活动，以“城市创文创卫”工作为契机，按照市、县爱卫会的统一部署，坚持每天一次卫生 打扫，每周一次卫生大扫除，每月一次卫生大检查，使爱国卫生活动得以持续有效地开展。2、规范卫生行为。要求职工讲卫生，衣着整洁，仪表端庄，上班佩戴胸牌， 使用文明用语，实行行业微笑服务。3、树立文明意识。加强形象塑造。我院要求医务人员，尤其是护士在工作时，要做到衣帽整洁；走路、工作、操作时行为端庄；在病房工作时做到四轻：即开关门窗轻、说话轻、操作轻、走路轻；要求护士在工作时不穿响底鞋、高跟鞋，不留长指甲，不披长发，不带吊