团队培训会议总结

1、团队培训会议总结团队培训会议总结团队建设培训心得体会培训心得体会怀着激动的心情，我很荣幸参加了为期两天的团队建设培训，这次团队建设培 训让我记忆深刻，这是我人生中的一笔宝贵财富。在这两天里，我学到了很多东 西，也有了一定的进步，同时也认识到自己的不足。忠心感谢公司领导给我们提供 一次这么珍贵的培训机会，还要感谢培训的各位老师，是他们让我对团队建设有了 更深的认识。这次培训内容丰富，既有户外拓展训练，又有理论培训，整个培训安 排井然有序，队员们全心投入，奋勇拼搏，充满激情，相互关爱。使我认识到了什 么是团队，什么是团队精神，什么是团队协作，以及如何建立高绩效团队，拓展训 练更是磨练了我们的意志，

2、培养了我们团结协作，奋勇拼搏，相互关爱，相互进取 的精神。这次团队建设的培训给予我的感悟和启发是一笔宝贵的财富，我将永远受 益。通过这次培训，我们都有所得，有所思，有所悟。对我而言感触尤为深刻，我 有以下心得体会 :一、户外拓展训练让我对团队建设有了初步的认识和了解。 在老师的指导 下，我们分成了几个队，并分别给自己的队取了名字、LOG 0口号、队歌。每个小组均发挥自己的优势，展示自己的设计作品。通过展示，我发现队员们各有千秋、 都有自己的独到之处，真是超乎想象。我们用高亢而富有含激情的声音，呼喊出我 们的队名和口号，唱出我们的队歌，这些场景就仿佛还在眼前，每一个项目，每一 次感动，每一次挑战

3、，每一次自我的超越，一直到最终完成拓展培训， 1 团队培训- 心得体会培训心得体会时间:2016 年 9月 17日 13:00 到 18:00地址: 振兴酒店 17 楼内容: 团队培训这次培训的流程 :自我介绍 ; 团队游戏 （向后倒，绳子游戏，仍玩偶，听说绘 画，打坐，送蜡烛过河 ）; 总结。团队之间有很多的合作，第一个向后倒的游戏告诉我，信任是团队成功的必要 前提。一个好的团队，团队里面的成员之间只有相互信任，才有完成目标的可能。 才有可能达成 :1+1?2 的效果。 绳子游戏最大的两个感触是 : 第一，完成一件事 情，要抓住重点，找到解决问题的办法。第二，服从是每个成员的职责。游戏中我

4、们找出了重点，找出了解决问题的办法。但是要完成一件事情，团队之间没有协作 是达不到目标的，就像领导交代的事情，你可以提出疑问，但是当你建议完之后， 必须去服从。不管领导采取的是什么措施，我们都只管去执行。第三个游戏 : 仍玩偶。这是给我感触最深的游戏，作为个人而言，想要让别人 听到你的心声，就必须先学会倾听 ; 每个人做事情要找到方法或者技巧，这也就是 职业技能 ; 做每件事情要专注 ; 要学会资源配置，把合适的人放在合适的位置，也要 学会把合适的东西用在正确的地方，才能发挥最大的效用。听说绘画让我明白沟通是一件非常难的事情。这就要求我们沟通者学会利用多 渠道进行沟通。传递信息者要清楚自己要表

5、达的信息，并确认对方接收我们的要表 达的意思。作为接受信息者一定要学会倾听传递信息者要表达的意思，不懂的要问 清楚，并去执行收到的信息。 打坐游戏对我个人来说是最难的游戏。整个游戏我 一直都是靠着别人才能站起来的。如果说认识自己的弱点并寻求帮助是我正确的地 方的话。那么我整个游戏都寻求帮助，就体现对自己的能力不相信，很多时候整个 团队就是因为个人而无法达成目标，也就成为了拖油瓶，那还有什么个人价值。所 以相信自己，靠自己站起来真的很重要。 最后一个游戏，送蜡烛过河，体现团队 的分工是很重要的。好像每个小组的组长并没有起到很好的作用。也就体现领导者 的在作用。 总的来说，这次的团队培训感触非常深

6、，第一，这次培训，使我对自己的定位更加清晰了。 P D（尝试）一C（检验）一A（实施）。使我进一步的认识到 自己的弱点，也知道自己还有很多地方需要改正。也更深刻的理解了团队精神: 团队是由员工和管理层组成的一个共同体，需要合理的利用每一个成员的知识和技能 协同工作，解决问题，达到共同的目标。也就是说团队需要每个人具有大局意识、 协作精神和服务精神等，才可以达到目标。团队拓展培训心得体会拓展训练心得体会参加拓展训练之前，看着行程表有着种种猜测，却始终无法想象过程会是怎 样，结果又会是如何。而在参与了公司组织的拓展培训活动之后，让作为天明这个 大团队中的新人的我受益匪浅，感触良深一、信任队友，相互

7、协作。勇攀天梯这个项目对每一个人而言，心态比技能更重要，另外，二个人的高空 合作体验是一种真正意义上的信任把自己 （的身体重心 ）完全交给对方惟有如 此，才能找到整体的平衡点。同时，两个人必须要彼此依靠对方的帮助，才能共同 攀上天梯，否则，无论一个人的能力有多强，都无法自己完成任务。二、没有团队意识，个人努力一切化整为零由于事先没有将 7 组团队总任务公布，各小组在较长一段时间里，都处于各自 为王的状态，专注于自身的工作任务。最终，我们的任务以失败告终，而从中我深 刻的体会到以下几点 :（1） “凡事预则立，不预则废”。做事前，做好计划，多思考，想想做事中 可能会遇到什么问题，提前做好防范措施，有备无患。 （2） 审时度势，从大处思 考。游戏最终失败，最主要原因是大家都以各个小组的利益为重，却忽视了队伍的大目标。在工作中，即便我们自己再强大，如果公司实力提不上去，最终自己也会 成为井底之蛙，没有好的平台，能力也就不会有一个大的提升。(3) 有效的沟通，成功路上的捷径。游戏用鲜明的事实告诉我们，沟通的重要 性。工作中，我们的确需要多思考，但是，及时向前辈请教，与同事多沟通，也会 让我们少走弯路，事半功倍。 三、彼此信任，相互关爱。在“穿越电网”的游戏中，我们吸取之前的教训，事先有计划的部署研究，争 取利用有限的资源最大的效益。最后决定几个稍大一点的网眼让几位男士先