岗位责任制汇总

1、储运公司生产调度岗位责任制1. 严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款2元。2. 积极认真贯彻公司领导的生产指令，如生产任务没有落实到位，发生 一次罚款5元。3. 生产过程中出现了事故隐患或发生事故时，未能及时处理，发生一次 罚款30元。4. 没有按时上报周报、月报等工作，发生一次罚款5元。5. 对民工队伍管理不善，延误生产，发生一次罚款5元。6. 专用线到达和发运物资没有按照操作规程作业，发生一次罚款 5元。7. 如果在铁路专用线的管理中，出现了各种不透明的问题，接受公司处 罚。8. 严格控制油料的发放，认真核对车辆的工作量，如出现重大失误，接 受公司处罚。9. 因出门证管理不善，造成1

2、000元以下的损失，后果自负；1000元以 上的损失，接受公司处罚。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现 30次，警告一次；35次，警告二次；40次，做下岗处理储运公司办公室主任岗位责任制1. 严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款2元。2. 根据总公司要求，按时上报本公司的经营及基建、大修、技措更改等 各项计划，不能按时上报，罚款 5元。3. 未建立合同台帐或台帐不完整，每发生一次罚款5元。4. 保管并按规定使用印章，未按规定执行，每发生一次罚款20兀，造成 严重后果的，接受公司处罚。5. 会议

3、记录未按总公司要求及时归档，每发生一次罚款10元。6. 做好党支部学习记录，如记录不全，发生一次罚款5元。7. 按时完成总公司工会安排的各项工作，如未按时完成，每发生一次罚 款5兀。8. 总公司检查时，检查分数低于 80分，罚款200元。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现30次，警告一次；35次，警告二次；40次，做下岗处理储运公司安全员岗位责任制1. 严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款 2元。2. 每天深入库区一次，发现问题当即处理，如发现事故或隐患未及时处 理、上报，罚款50元。3. 做

4、好各项基础工作。如果检查记录不完整、报表记录不真实（含机运、 保管），发生一次罚款5元。4做好汛期来临前的准备工作，确保防汛物资和人员及时到位，如果防 汛物资未到位，视情节轻重，接受公司处罚。5. 未能按时做好消防工作，如消防泵的日常维护、消防器材定期检查，按时换药、消防栓的冬季保温等，发生一次罚款 5元。6. 做好出门证的发放和回收，并做好记录妥善保管。如出门证保管不善， 而造成严重后果的，1000元以下自己负担；1000元以上，接受公司处 罚。7. 未做好动火点的巡回检查工作，每发生一次罚款 5元，造成严重后果 者，接受公司处罚。8. 对环境卫生监督不利，发生一次罚款 5元。9. 对各班组

5、制定的制度，管理监督不善罚款 5元。10. 总公司进行检查时，检查分数低于 80分，罚款200元。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位员工遵照执行。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现 30次警告一次；35次警告二次；40次做下岗处理储运公司劳资员岗位责任制1. 严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款2元。2. 按国家和上级部门有关规定及本单位经济责任制要求，做好职工的工 资、奖金、误餐费等计发及统计分析工作，未按规定计发，发生一次 罚款5元。3. 按上级规定及时、准确地上报工资、定额等各种报表和有关资料，未 及时上报罚款5元。4. 严格各种请销

6、假制度，每月检查各班组考勤两次，按考勤制度认真记 录考勤情况，未按规定执行，罚款 5元。5. 协助人事科及时办理职工调入（出）、考工、新工入厂、转正定级、岗位变动等有关事宜，未能及时办理，发生一次罚款5元。6. 总公司检查时，检查分数低于 80分，罚款200元。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现 30次，警告一次；35次，警储运公司文书岗位责任制1. 严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款2元。2. 不得复印机密文件资料、票证、货币、淫秽书画及其它不准翻印的资 料，违者接受公司处罚。3. 图书借

7、阅要有记载，如无记载丢失，照价赔偿。4做好各种复印资料的保密工作，如果泄密罚款10元，情节严重，接受 公司处罚。5.下班后所用设备没有关机或切断电源，发生一次罚款 2元。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现 30次，警告一次；35次，警 告二次；40次，做下岗处理。储运公司自用料保管员岗位责任制1. 严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款2元。2. 保证各种物资不丢失、不霉烂、不被虫蛀，如有丢失、损坏罚款10丿元。3. 发放蓬布要有借条，外单位人员借蓬布，须经领导批准，如领导未批 准擅自发放罚款1

8、0元。4. 由于责任心不强，下班后忘记锁库房门罚款10元。如库房丢失东西不 能及时发现或已发现但隐瞒不报，造成 1000元以下损失，后果自负； 1000元以上损失接受公司处罚。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现30次，警告一次；35次，警告二次；40次，做下岗处理储运公司环境健康安全监督员岗位责任制1严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款2元。2. 确保公司环境、健康、安全管理体系相关资料下发到各组，如发放不及时，每发生一次罚款5元。3每月下班组检查至少两次，做不到罚款 5元。4做好公司环境、健

9、康、安全管理体系的基础工作，总公司检查时，检查分数低于80分，罚款200元。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现 30次，警告一次；35次，警 告二次；40次，做下岗处理。储运公司财务人员岗位责任制1. 遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款 2元。2. 认真审核原始凭证，按实际发生金额在 3日内如实核销。如发生拖延 不报，每发生一次罚款5元。法定假期顺延。3. 对来办理业务的客户做到文明用语，礼貌待人。如发生口角，每发生 一次罚款5元。4. 按合同对到期未付相关费用的储户进行催交并及时向经理汇报。如

10、不 催交每发生一次罚款5元。5. 每月至少到操作现场巡查2次。按合同对储户在库房内存储的物资进 行核对。如做不到罚款5元。6. 认真执行会计法及管道局内部财务管理暂行办法，定期接受总 公司财务检查，检查分数低于 80分，罚款200元。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现30次，警告一次；35次，警告二次；40次，做下岗处理储运公司统计兼管理员岗位责任制1. 严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款2元。2. 认真填写公司物资管理数据的综合统计和各种报表，及时上报，未及时上报每发生一次罚款5元。3.

11、认真执行计量法，定期做好计量器具的维护保养及检测工作，不无故拖延各种计量器具的检测。如有违反罚款 5元。4. 对班组设备运行记录每月至少检查 2次，如督检不利每次罚款5元。5. 车辆每月要有保养记录，对各项设备上报的原始记录保存完好。记录不全每发生一次罚款10元。6. 总公司进行检查时，检查分数低于 80分，罚款200元。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现 30次，警告一次；35次，警告二次；40次，做下岗处理储运公司机运组岗位责任制1. 严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款2元。2. 接任务

12、后，5分钟不到现场罚款3元；15分钟后仍不能到达现场扣当 天奖金。3. 车辆的维护保养记录不完全，每发生一次罚款10元；因记录不全造成 总公司考核分数低于80分的，罚款200元。4. 不定期保养车辆，每发生一次罚款10元；如造成事故的，按公司有关 规定进行处罚。5. 不经授权操作或启动任何机械设备，每发生一次罚款10元；未经允许， 私自将车辆开出单位的，按干私活进行处理。6. 不热心为用户服务和与用户吵架，第一次警告，第二次处罚打扫室内 卫生一周。7. 严禁违章作业，如违章操作，每发生一次罚班长和安全员20元。8. 对发现事故隐患或发生事故不及时上报，每发生一次罚班长30元。9. 办公区、作业

13、现场卫生不合格，发生一次罚款 5元。10. 严禁酒后上岗，酒后上岗者每发生一次，罚款 30元；造成严重后 果者，接受公司处罚。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现 30次，警告一次；35次，警告二次；40次，做下岗处理储运公司起重工岗位责任制1. 严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款2元。2. 上岗作业时，不穿戴劳动保护用品，每发生一次罚款2元。3. 接受任务后，5分钟不到现场，罚款5元；15分钟后仍不能到达现场 扣当天工资。4. 违章指挥，野蛮装卸者，每发生一次罚款 5元。5. 不经授权，私自

14、启动或操作机械设备者，每发生一次罚款50元。6. 对事故隐患或发生事故不及时报告者罚款 5元。7. 严禁酒后上岗，酒后上岗者每发生一次，罚款30元；造成严重后果者， 接受公司处罚。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现 30次，警告一次；35次，警告二次；40次，做下岗处理储运公司保管员岗位责任制1严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款2元。2. 杜绝无手续发料，特殊情况下，见领导签字发料，事后补单，如无手 续发料出现问题1000元以下后果自负；1000元以上接受公司处理。3. 未及时到现场收发物资

15、，每发生一次罚款 5元，造成严重后果者，接 受公司处罚。4. 所保管货物出现问题，按事故情节接受公司处罚。5. 建帐不及时，月底不以书面形式向领导汇报，发生一次扣10元。6. 不做巡回检查记录，发现问题不及时上报的，罚班长30元。7. 不能够及时与财务结算费用，每发生一次罚款20元。8. 与顾客态度生硬，发生争执的，第一次警告，第二次罚款5元。9. 办公场所，装卸货物场所卫生不合格的，发生一次扣5元。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现 30次，警告一次；35次，警告二次；40次，做下岗处理储运公司门

16、警卫岗位责任制1. 严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款2元。2. 当班时应主动对出入库的车辆、机械、民工和来客及随行物品进行认真的检查、登记、注销，漏检漏记一次，罚款 2元。3. 库内物资出库，坚决杜绝无出门证或证物不符、手续不全。如给予放 行者，造成严重后果，1000元以下自负；1000元以上接受公司处罚。4. 出门证要每日整理，丢失出门证者，每张罚款 5元。5. 值班时串岗一次罚款5元；脱岗一次罚款10元；酗酒一次罚款15元; 串岗酗酒一次罚款25元。造成严重后果的，接受公司处罚。6. 每天搞好工作场所内外卫生，卫生不合格者，罚款2元。7. 搞好优质服务，对违章人员讲明库区管理制度

17、，做到“文明用语，礼貌待人”，违者罚款5元；造成严重后果，接受公司处罚。8. 每天上班后不着装、不及时佩带胸卡、袖标者，每发生一次罚款2元。9. 按时交接班，做好各项记录，记录不全或无记录者，罚款5元。10. 道口接到铁路通知来车时，及时通知生产调度和值班人员，打开道口 大门，大门两侧加以固定，避免大门被风或其他原因被火车刮坏，违者 造成严重后果，接受公司处罚。11. 每周、每月月底对库内所进重车，进行详细统计，上报公司办公室， 漏报一次罚款5元。12. 道口禁止人员及物资出库，造成严重后果，接受公司处罚。13. 下班后，本单位机械设备出库需有领导批示，领导未批准擅自放行者， 接受公司处罚。1

18、4. 总公司进行检查时，检查分数低于 80分，罚款200元。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现 30次，警告一次；35次，警告二次；40次，做下岗处理储运公司物业管理组岗位责任制1. 严格遵守劳动纪律，迟到、早退，每发生一次罚款2元。2. 严禁酒后上岗，酒后上岗罚款 30元。3作业时未穿戴劳保用品罚款3元。4. 严守职业道德，不利用工作之便向施工方吃、拿、卡、要，违者接受 公司处罚。5. 保持办公楼卫生清洁，每天不少于两次清扫，如清扫不干净罚款3元。6. 按时完成各项生产任务，搞好库区内维修工作，保

19、证生产需要，工作 没有及时完成罚款5元。7. 每月对库区进行两遍的全面清扫，做到日常检查，达不到要求的罚款10元。8. 努力提高各岗位技术，养护好单位的花、草，做到定期浇水施肥，如 做不到，发生一次罚款5元。9. 对单位水表、电表记录做到准确记录及时收取，出现问题发生一次罚 款10兀。10. 不泄露公司的行业秘密，不做有损公司形象和利益的事，如有违反接 受公司处罚。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现 30次，警告一次；35次，警告二次；40次，做下岗处理储运公司电工岗位责任制1. 严格遵守劳动纪律，

20、迟到、早退每发生一次罚款2元。2. 按时完成生产任务，搞好库区维修，确保生产的正常运行，耽误生产 视情节严重罚款5元。3. 严格遵守操作规程，凡高压设备，应两人以上操作，单人作业者罚款30元。4. 高空作业，必须检查安全用具是否完好、齐全，酒后上岗每发生一次 罚款30元。5. 电气维修时应按操作规程进行操作，先停电、再验电，然后悬挂标示牌，如有违反操作规程发生一次罚款 5元。6. 进入库区内进行维修时，佩带好劳动保护用品，违者罚款3元。7. 保持工作环境卫生，在工作完成后应做到工完料净场地清，违者罚款3元。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行

21、。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现 30次，警告一次；35次，警告二次；40次，做下岗处理1. 严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款2元。2. 操作人员必须持证上岗，遵守各项规章制度，严格执行岗位安全操作规程和有关规定，违者罚款10元。3. 操作前穿戴好劳动保护用品，要保持工作场地整洁卫生，做到文明生 产，违者罚款5元。4. 操作中不准脱岗，严禁酒后上岗，工作完毕及时停机，切断电源，违 者罚款30元。5. 对所有设备按规定定期检查、维护、保养并做好记录，发现问题及时 处理，违者罚款10元。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2

22、. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现30次，警告一次；35次，警告二次；40次，做下岗处理储运公司清洁工岗位责任制1. 严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款2元。2. 操作人员必须持证上岗，遵守各项规章制度，严格执行岗位安全操作 规程和有关规定，违者每发生一次罚款 5元。3. 操作前必须穿戴好劳动保护用品，违者罚款 3元。4. 对所有设备按规定定期检查、维护、保养，发现问题及时处理，违者 罚款5元。5. 库区需动用电、气焊，必须先登记领取动火证，后干活，如违反规定， 每发生一次罚款10元。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2. 每

23、位职工每年违反岗位责任制累计出现 30次，警告一次；35次，警1. 严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款2元。2. 负责办公楼卫生，每天不少于两次清扫，清扫不干净，发生一次罚款 3元。3. 每天把卫生区认真清扫一次，如未清扫发生一次罚款3元。4. 每月把楼门、走廊玻璃擦净一次，如果失职罚款3元。5. 按季节对楼道、卫生间进行消毒杀虫，如果失职罚款 3元。6. 妥善保管卫生用具（如打草机、三轮等），因丢失或损坏视情节轻重， 接受公司处罚。注：1. 以上条款均已征求班组职工意见，并经储运公司职工代表通过，希望 每位职工遵照执行。2. 每位职工每年违反岗位责任制累计出现30次，警告一次；35次

24、，警告二次；40次，做下岗处理建材公司副经理岗位责任制1、忠诚于本企业，热爱本职工作，不断提高业务能力，如果违背本 企业的利益，接受公司后处罚。2、不迟到，早退，每发生一次迟到、早退罚款 2元。3、负责本单位各种款项收缴情况的监督检查工作，未及时将所售物资的款项收回的，每发生一次按所售物资款项的 15%进行处罚，造成 严重后果的，接受公司处罚。4、严格控制车辆油料、材料的使用，认真核对车辆的工作量，如出 现重大失误，接受公司处罚。5、工作中出现的事故隐患或发生事故时，未能及时处理上报，发生 一次罚款30元。造成严重后果的，接受公司处罚。注：建材公司业务员岗位责任制1、忠诚于本企业，热爱本职工作

25、，不断提高业务能力，如果违背本 企业的利益，接受公司处罚。2、不迟到，早退，每发生一次迟到、早退罚款 2元。3、负责市场信息的收集，建立市场信息档案，未及时建立资源和客 户数据信息，每发生一次罚款 30元，造成严重后果的，接受公司处 罚。4、物资到达后未及时验收并组织卸车，造成货物损失的，接受公司 处罚。5、未及时将所售物资的款项收回的，每发生一次按所售物资款项的 10%进行处罚，造成严重后果的，接受公司处罚。注：1以上条款均已征求班组职工意见，并经公司职工代表通过，希望每位职工遵照执行。2每位职工每年违反岗位责任制累计出现 30次，警告一次；35次，警告二次；40次，做下岗处理。建材公司保管

26、员岗位责任制1.严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款 2元。2杜绝无手续发料，特殊情况下，见领导签字发料，事后补单，如无手续 发料出现问题1000元以下后果自负；1000元以上接受公司处理。3未及时到现场收发物资，每发生一次罚款 5元，造成严重后果者，接受 公司处罚。4所保管货物出现问题，按事故情节接受公司处罚。5. 建帐不及时，月底不以书面形式向领导汇报，发生一次扣10元。6不做巡回检查记录，发现问题不及时上报的，每发生一次罚款30元。7不能够及时与财务结算费用，每发生一次罚款 20元。8. 与顾客态度生硬，发生争执的，第一次警告，第二次罚款5元。9. 办公场所，装卸货物场所卫生不合格的，发生一次扣5元。注：建材公司门警卫岗位责任制15. 严格遵守劳动纪律，迟到、早退每发生一次罚款2元。16. 保证库存物资不丢失，如果物资丢失，接受公司处罚。17. 值班时串岗一次罚款5元；脱岗一次罚款10元；酗酒一次罚款15元; 串岗酗酒一次罚款25元。造成严重后果的，接受