2021简易版本劳动合同范本_劳动合同

1、2021简易版本劳动合同范本对我们来说，签合同当然是有用的。今天，我将与你分享劳动合同。希望你能参考一下。劳动合同模式的简单版本。甲方:乙方:根据中华人民共和国劳动法和国家、省、市及相关法律、法规、规章的规定，甲乙双方经平等协商一致，签订本劳动合同。一、合同期限1固定期限:本合同自年月日起至年月日止。2无固定期限:本合同自年月日起续签。二、工作内容。1.甲方安排乙方从事_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _三.工作时间每天_ _ _ _小时，没有固定的休息日。四.劳动报酬1.乙方试用期工资为人民币元。2.甲

2、方应执行国家有关工资支付的规定。乙方试用期满后， 甲方同意乙方的月工资为人民币_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 从乙方第一个月工资中扣去1000元作为工作保证金，到期返还给乙方。动词 （verb的缩写）解除和终止劳动合同的条件。1经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同。(一)在试用期内被证明不符合录用条件的；(二)严重违反劳动纪律或者单位制定的规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，给单位造成重大损失的；(四)被依法追究刑事责任的；(5)乙方不能从事甲方安排的工作；3乙方应提前30天书面

3、通知甲方终止合同。4、有下列情形之一的，乙方可以随时书面通知甲方解除本合同:(1).试用期内:(2)甲方劳动安全卫生条件恶劣，严重危害乙方安全健康。康；(3)甲方未按本合同约定支付劳动报酬的；(4)甲方违反国家法律、行政法规，侵害乙方合法权益的.5本合同期满或发生双方约定的终止条件时，本合同终止。不及物动词违反劳动合同的责任。1.甲方违约责任:甲方违约解除本合同，应依法赔偿乙方在未履行合同期间的经济损失(半个月工资)。(注:店铺因经营不善转让商品，不支付经济损失。)2.乙方违约责任:乙方给店铺造成经济损失或违反保守商业秘密的约定，应根据国家法律法规或双方约定承担经济赔偿责任；如因使用我店造成经

4、济损失或其他严重后果，我们还应承担其他相应的法律责任。七.本合同一式两份，双方各执一份。甲方(签字):盖章:乙方(签字):日期月份年份简单劳动合同模式参考。甲方:乙方:根据中华人民共和国劳动法和国家、省、市及相关法律、法规、规章的规定，甲乙双方经平等协商一致，签订本劳动合同。一、合同期限1固定期限:本合同自年月日起至年月日止。2无固定期限:本合同自年月日起续签。二、工作内容。1.甲方安排乙方从事_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _三.工作时间每天12小时，半月一班，无固定休息日。四.劳动报酬1.乙方试用期

5、工资为人民币元。2.甲方应执行国家有关工资支付的规定。乙方试用期满后，甲方同意乙方每月工资(含加班费)及伙食补助费为人民币。甲方将于次月25日支付工资。动词 （verb的缩写）解除和终止劳动合同的条件。1经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同。(一)在试用期内被证明不符合录用条件的；(二)严重违反劳动纪律或者单位制定的规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，给单位造成重大损失的；(四)被依法追究刑事责任的；(5)乙方不能从事甲方安排的工作；3乙方应提前30天书面通知甲方终止合同。4、有下列情形之一的，乙方可以随时书面通知甲方解除本合同:(1).试用期内:(

6、2)甲方劳动安全卫生条件恶劣，严重危害乙方安全健康的；(3)甲方未按本合同约定支付劳动报酬的；(4)甲方违反国家法律、行政法规，侵害乙方合法权益的.5本合同期满或发生双方约定的终止条件时，本合同终止。不及物动词违反劳动合同的责任。1.甲方违约责任:甲方违约解除本合同，应赔偿乙方未完成合同期内的经济损失(赔偿一个月工资)；2.乙方违约责任:给乙方单位造成经济损失或乙方违反保守商业秘密的约定，依据国家法律法规或双方约定承担经济赔偿责任；给用人单位造成经济损失或者其他严重后果的，还应当承担其他相应的法律责任。七.本合同一式两份，双方各执一份。甲方(签字):盖章:乙方(签字):日期月份年份劳动合同模式

7、浅析。甲方(雇主)名称:乙方(劳动者)姓名:根据中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，共同签署并履行本合同所列条款。一、劳动合同期限合同期限自年月日起至年月日止。二、工作内容和工作地点。1.乙方同意根据甲方生产(工作)需要进行工作，甲乙双方可另行约定岗位的具体职责和要求。2.乙方工作地点:甲方所在地。第三，工作时间。1.甲方依法保障乙方的休息权利；每周工作时间不得超过40小时。2.在遵守相关法律法规的前提下，甲方可根据工作需要安排乙方加班，乙方应服从甲方的统一安排.四.劳动报酬。甲方每月以现金或转账方式支付乙方工资，每月工资(含其他费用)为人民币，于次月1

8、5日前支付。动词 （verb的缩写）保险福利。乙方已购买养老保险和医疗保险。应乙方要求，甲方不再为乙方购买养老保险、医疗保险，而是将应承担的费用与工资一并支付，由乙方按原渠道购买。不及物动词劳动保护、工作条件和职业危害防护。1.甲方应按照国家相关法律法规建立安全生产体系。乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。严禁双方违章作业，防止劳动过程中发生事故，减少职业危害。2.甲方应根据生产岗位的需要和相关劳动安全规定，为乙方配置和完善必要的安全防护措施。七、规章制度。1.甲方应依法制定本单位的规章制度，并通过有效手段及时告知乙方。2.乙方应服从甲方的工作管理，严格遵守甲方依法制定的规章制度。八.劳动合同的变更、解除和终止。1.甲乙双方变更、解除、终止劳动合同，按照中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规执行。2.任何一方要求解除劳动合同，应提前30天书面通知对方，30天期满前甲方应