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文档简介

1、编号：SM-ZD-25207劳动防护用品的选用原则和发放要求Through the process agreeme nt to achieve a uni fied action policy for differe nt people, so as tocoord in ate acti on, reduce bli ndn ess, and make the work orderly.编制：审核：批准：本文档下载后可任意修改FS 精编操作规程 | OPERATING PROCEDURES劳动防护用品的选用原则和发放要简介：该规程资料适用于公司或组织通过合理化地制定计划，达成上下级或不同的人

2、员 之间形成统一的行动方针，明确执行目标，工作内容，执行方式，执行进度，从而使整 体计划目标统一，行动协调，过程有条不紊。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅 读内容。（一）选用原则1989年，我国颁布了劳动防护用品选用的规则（GBI .1651 1989）国家标准，为选用劳动防护用品提供了 依据。正确选用优质的防护用品是保证劳动者安全与健康的 前提，选用的基本原则是：（1）根据国家标准、行业标准或地方标准选用。（2）根据生产作业环境、劳动强度以及生产岗位接触有害因素的存在形式、性质、浓度（或强度）和防护用品的防护性能进行选用。（3）穿戴要舒适方便，不影响工作。（二）劳动防护用品发放要求20x

3、x年，国家经贸委颁布了劳动防护用品配备标准（试 行）（国经贸安全2000189号），规定了国家工种分类目录中的116个典型工种的劳动防护用品配备标准。用人单位应当按照有关标准，根据不同工种和劳动条件发给职工个人劳 动防护用品。用人单位的具体责任为：(1) 用人单位应根据工作场所中的职业危害因素及其危 害程度，按照法律、法规、标准的规定，为从业人员免费提 供符合国家规定的护品。不得以货币或其他物品替代应当配 备的护品。(2) 用人单位应到定点经营单位或生产企业购买特种劳 动防护用品。护品必须具有“三证”，即生产许可证、产品合 格证和安全鉴定证。购买的护品须经本单位安全管理部门验收，并应按照护品的使用要求，在使用前对其防护功能进行 必要的检查。(3) 用人单位应教育从业人员，按照护品的使用规则和防护要求正确使用护品。使职工做到“三会”：会检查护品的可靠性，会正确使用护品，会正确维护保养护品。用人单位应 定期进行监督检查。(4) 用人单位应按照产品说明书的要求，及时更换、报废过期和失效的护品(5) 用人单位应建立健全护品的购买、验收、保管、发放、使用、更换、报废等管理制度

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