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文档简介

1、会计人员岗位职责-规章制度 篇一:会计人员岗位职责 出纳工作职责 一、 依据审核签章的记帐凭证办理现金、银行存款的收付结算业务。 二、 准时登记现金、银行日记帐,日记帐做到日清月结,帐实相符。 三、 严格支票用法管理,办理对外结算业务,不签发空头支票和空白支票,不外借帐户,不坐收现金。 四、 准时与总帐、银行对帐单对帐,月末编制银行余额调整表,做到帐帐相符。 五、 负责与所内部各单位往来款项的划转、核算。做到每笔往来款项数据精准,依据充分。 六、 负责与所财务处的业务联系,准时接受其业务指导。 七、 定期向中心主任和公司经理汇报公司货币资金结存状况。 会计岗位职责 1 、仔细做好会计核算和监督

2、 , 保证会计帐务处理准时 , 会计科目运用精准 , 会计核算信息真实完整。 2 、对原始凭证的合法性、金额的正确性和手续的完备性等进行审核 , 对银行结算票据的印鉴、日期和背书内容是否正确进行审核。 3 、录入 ( 编制 ) 记帐凭证 , 负责会计凭证汇总、帐簿登记 , 打印输出记帐凭证和帐簿。 4 、正确、准时编制单位会计报表 , 并依据学院工作需要 , 适时供应有关会计信息。 5 、对会计凭证、帐簿、报表、磁盘和有关文件制度等会计资料 ,定期分类装订立卷 , 妥当保管 , 按规定移交档案室。 6 、会同人劳处严格根据规定执行工资、津贴、奖金的发放。 7 、帮助学院编制预算 , 做好财务分

3、析 , 增加服务意识 , 处理好服务与监督的关系。 8 、完成计财处领导交办的其他工作。 篇二:会计人员岗位职责 会计人员岗位职责 会计人员是从事会计工作、处理睬计业务、完成会计任务的人员。企业、事业、行政机关等单位,都应依据实际需要配备肯定数量的会计人员。 会计人员的职责,概括起来就是准时供应真实牢靠的会计信息,仔细贯彻执行和维护国家财经制度和财经纪律,主动参加经营管理,提高经济效益。依据中华人民共和国会计法(以下简称会计法)的规定,会计人员的主要职责是: (1)进行会计核算。会计人员要以实际发生的经济业务为依据,记账、算账、?报账,做到手续完备,内容真实,数字精准,账目清晰,日清月结,按期

4、报账,如实反映财务状况、经营成果和财务收支状况。进行会计核算,准时地供应真实牢靠的、能满足各方需要的会计信息,是会计人员最基本的职责。 (2)实行会计监督。各单位的会计机构、会计人员对本单位实行会计监督。?会计人员对不真实、不合法的原始凭证,不予受理;对记载不精准、不完整的原始凭证,予以退回,要求更正补充;发觉账簿记录与实物、款项不符的时候,应当根据有关规定进行处理;无权自行处理的,应当立刻向本单位行政领导人报告,恳求查明缘由,作出处理;对违反国家统一的财政制度、财务制度规定的收支,不予办理。 (3)拟订本单位办理睬计事务的具体方法。 (4)参加拟定经济方案、业务方案,考核、分析预算、财务方案

5、的执行状况。 (5)办理其他会计事务。 计人员岗位职责 出纳人员岗位责任制 1.出纳员负责现金、支票、发票的保管工作,要做到收有记录,支有签字。 2.现金业务要严格根据财务制度和商场制定的现金管理制度所要求的办理。对现金收、支的原始凭证仔细稽核,不符合规定的有权拒付。 3.现金要日清月结,按日逐笔记录现金日记帐,并按日核对库存现金,做到记录准时、精准、无误。 4.支票的签发要严格执行银行支票管理制度,不得签逾期支票、空头支票。对签发的支票必需填写用途、限额,除特别状况需填写收款人。应定期监督支票的收回状况。 5.办理其它银行业务要核对发票金额是否正确、精准,并经领导批准后签发,不得任意办理汇款

6、。 6.收付现金双方必需当面点清,防止发生差错。 7.对库存现金要严格按限额留用,不得肆意超出限额。妥当保管现金、支票、发票,不得丢失。 8.杜绝白条抵库,发觉问题准时汇报领导。 9.按期与银行对帐,按月编制银行存款余额调整表,随时处理未达帐项。 10.对领导交与的其他事务按规定办理。 二.会计员的岗位责任制 1.按国家统一会计制度规定设置会计科目。 2.即使确认销售收入,正确计算增值税、消项税额。 3.划清费用的开支范围及营业内外收入。 4.仔细计算财务成果及各种税金。 5.按财务制度规定正确核算利润安排。 6.按期缴纳各种税款。 7.债权、债务准时登记、准时查清、按月做好财务状况分析。 8

7、.对会计帐目及凭证要按期装订成册,妥当保管。 9.对商场的财务档案要立册,严格执行查阅制度及保管制度。 10.记帐要准时、精准,明细帐要按日登记,总帐定期登记,但不能超过三天。不许先出报表和后帐。 11.严格遵守财经纪律及商场制定的各项制度,发觉问题准时上报主管经理。 篇三:财务会计工作人员岗位职责 财务会计工作人员岗位职责 一、出纳专员 1.职责概述 遵照国家及企业的财务和会计制度,负责办理本企业现金、银行结算业务及现金、银行存款日记账的记账、结账工作,并对企业库存现金、票据及有关印章进行妥当保管。 2.主要工作 (1)贯彻执行企业现金、银行存款管理制度和收支结算规定。 (2)办理现金收付业

8、务,并负责现金支票的保管、签发。 (3)建立现金日记账,逐笔记载现金收支,做到每日结算、账实相符、消失差异准时汇报。 (4)根据国家有关法律法规要求,负责企业银行账户的开立、核对、清理等工作。 (5)负责银行结算,办理银行存取款业务和转账业务,并定期打印、取回银行对账单。 (6)依据审核无误的资金支付申请,按规定办理资金支付手续,并准时登记现金、银行存款日记账。 (7)帮助会计人员做好企业员工每月工资的发放。 (8)负责企业各项费用的报销工作,并定期上交各项报销的原始凭证。 (9)负责企业空白收据、支票等票据的购买、保管、用法、销毁工作,并保持完整记录。 (10)负责银行预留印鉴和有关印章的管

9、理。 3.关键业绩指标 (1)现金收付业务办理精准性。 (2)银行结算业务办理准时率。 (3)现金、银行存款日记账精准性。 (4)库存现金管理出错次数。 (5)印鉴、印章保管的平安性、完好性。 4.任职资格要求 (1)学历 财务、会计专业中专及以上学历。 (2)工作阅历 一年以上出纳从业阅历。 (3)力量要求 关注详情力量、会计核算力量、专业学习力量、沟通力量、自控力量。 二、资金主管 1.职责概述 依据企业财务管理制度,组织编制资金用法方案,把握资金流淌状态,负责资金的调度、供应工作,加强对资金的合理用法,确保企业资金供求平衡,推动企业经营目标的实现。 2.主要工作 (1)组织制定企业的资金

10、管理制度、资金授权制度和审核批准制度,上报领导审批后监督实施。 (2)组织编制企业年度、月度资金预算,并监督资金预算的具体执行。 (3)组织编制企业月度流淌资金方案,分析月度资金用法状况,依据发觉的问题提出调整建议。 (4)负责资金的核算与管理,适时调拨企业内外部资金,提高资金用法效率。 (5)负责现金、银行存款的管理工作,并监督办理企业现金收付、银行结算等业务活动。 (6)定期对企业资金的用法状况进行定期或不定期盘点。 (7)对企业资金的用法效益进行评估,并按期撰写评估报告。 (8)协调企业与开户银行的关系,确保合理、平安地调度和用法资金。 3.关键业绩指标 (1)资金预算编制准时率。 (2)资金预算达成率。 (3)月度流淌资金方案编制准时率。 (4)资金用法目标达成率。 (5)资金收支精准度。 (6)资金用法效益评估报告提交准时率。 4.任职资格要求 (1)学历 会计、财务管理等相关专业专科及以上学历。 (2)工作阅历 三年以上资金管理岗位相关工作阅历。 (3)力量要求 关注详情的力量、预算力量、会计核算力量、问题解决力量、预期应变力量、沟通力量。 三

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